
Über uns
Wer wir sind
Der Caritasverband für die Diözese Speyer ist mit rund 40Einrichtungen in der Pfalz und im Saar-Pfalz-Kreis vertreten. Jährlich erfahrenca. 180.000 Menschen durch uns Rat und Hilfe in unterschiedlichen Lebenslagen.
Was wir als Arbeitgeber bieten
- Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes sowie einer Jahressonderzahlung
- Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung 
- Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten 
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Präsenz und E-Learning) 
- Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften 
- Umfassende Unterstützung bei der fachlichen Weiterbildung 
- Sicherheit und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb eines wachsenden Unternehmens 
- Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen 
- Betriebsausflüge und Mitarbeiterfeste 
- 30 Urlaubstage plus Zusatzurlaub z.B. bei Schichtarbeit 
- Ticket-Plus-Karte sowie weitere diverse Mitarbeiter-Vergünstigungen 
Unsere Ausbildungs- und Karriereangebote
- Schülerpraktika (auf Nachfrage)
- Ausbildungen: Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder Bürokommunikation, Altenpfleger/in, Altenpflegehelfer/in, Erzieher/in, Jugend- und Heimerzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Heilerziehungspflegehelfer/in
- Duale Studiengänge: Bachelor of Arts Soziale Arbeit, Bachelor of Arts Sozialpädagogik
- Studentenpraktika sowie Betreuung von Abschlussarbeiten
- Bundesfreiwilligendienst, Freiwilliges Soziales Jahr
- Zusätzliche Betreuungskräfte sowie Alltagsbegleiter/innen
- Berufseinstiegs-, Quereinstiegsmöglichkeiten sowie Angebote für Berufserfahrene gemäß aktueller Stellenangebote
Erfahren Sie mehr über unser Leitbild unter:
http://www.caritas-speyer.de/62325.html
Anzahl der Mitarbeiter
ab 1000 Mitarbeitende
Kontakt
Katharina Feld
Jessica-Maria Hanna
Romina Schwarz
Christiane Höckele
Personal
Benefits
Mitarbeiterevents
barrierefrei
Fortbildung-/-Weiterbildung
individuelle-Arbeitszeitmodelle
Förderung-nachhaltiger-Mitarbeiterideen
Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm
Betriebliche-Altersvorsorge
Sonderzahlungen
