KiTa-Leitung

Deine Aufgaben:

• pädagogische und administrative Leitung der Kita mit ca. 75 Plätzen
• Effiziente Teamleitung mit Verlässlichkeit und empathischer Führungskompetenz
• Steuerung und Koordination der alltäglichen betrieblichen Abläufe
• Belegungsmanagement der Kinder
• Verantwortung und Steuerung des pädagogischen Budgets
• inhaltliche Gestaltung des pädagogischen Bereiches im Rahmen der vorhanden
  trägerinternen Standards und Konzeptionen
• (Weiter-) Entwicklung und Umsetzung des pädagogischen Konzepts
• Repräsentanz der Einrichtung nach außen, Netzwerkarbeit, partnerschaftliche
  Zusammenarbeit mit Eltern und professionelle Zusammenarbeit mit dem Träger
• Beteiligung an der Personalakquise und Einstellungsentscheidungen
• Mitwirkung und Unterstützung bei der Kinderbetreuung

Dein Profil:

• eine abgeschlossene Ausbildung/Studium der Pädagogik mit staatlicher Anerkennung oder eine gleichwertige Qualifikation mit zusätzlicher eitungsqualifizierung
• Erfahrung als Kita-Leitung oder Leitung einer Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe
• aufrichtiges Interesse an den Lebenswelten von Kindern, Familien und Mitarbeitenden und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe
• offene, zugewandte und aufmerksame Kommunikation, Freude an Netzwerkarbeit
• Ruhe und Lösungsorientierung auch in herausfordernden Situationen
• eine wertschätzende Haltung gegenüber Familien und Vielfalt als gelebte Grundhaltung

Wir bieten Dir:

• Arbeitsverhältnis gemäß TVöD inkl. tarifliche Sonderzahlungen
• Vergütung nach Entgeltgruppe S 15, Stufenübernahme
• Möglichkeit zum Dienstradleasing
• 10 Tage Urlaub zur freien Planung
• eigenverantwortliches, selbstständiges Arbeiten
• interne Fach- und heilpädagogische Beratung
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• Arbeitszeit 35-39 Stunden/Woche

Haben wir Dein Interesse geweckt?

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