Die Stadtverwaltung Worms sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich 3 – Öffentliche Sicherheit und Ordnung, Abt. 3.02 – Gewerbe-, Gaststättenrecht / Messen und Märkte, eine/n
Abteilungsleiter/in
Entgeltgruppe 12 TVöD oder Besoldungsgruppe A 12 LBesG
unbefristet
mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 39 Stunden bzw. 40 Stunden
Ihre Aufgaben:
Organisation und Abstimmung der Arbeitsabläufe in der Abteilung
Bearbeitung und Entscheidung von Grundsatzangelegenheiten aus den Bereichen Gewerbe, Gaststätten, Messen/Märkte, Lärm
Beschwerdemanagement der Abteilung intern und gegenüber den Bürgerinnen und Bürgern
Unterstützung und Anleitung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Abteilung
Budgetverantwortung für Abt. 3.02 - Gewerbe-, Gaststättenrecht / Messen und Märkte
Fertigung von Anordnungen (z.B. Schließungsverfügungen, Auflagenbescheide, Nebenbestimmungen, Widerruf/Rücknahme von Erlaubnissen, Sperrzeitregelungen, Ablehnungsbescheide, Zwangsgeldfestsetzungen) in schwierigen Gewerbeangelegenheiten.
Sachbearbeitung in den Angelegenheiten des Marktwesens von grundsätzlicher Bedeutung (Pfingstmarkt, Backfischfest, Weihnachtsmarkt, Allerheiligenmarkt, Fastnachtsmarkt, Kirchweihen, Wochenmarkt, Zirkusgastspiel und sonstige Marktveranstaltungen) einschließlich Auftragserteilung
Unterstützung der Mitarbeiter bei der Erarbeitung von Sicherheitskonzepten zu den Veranstaltungen
Koordination und Leitung von Sitzungen und Sicherheitsbesprechungen
Stellungnahme, Interviews, Pressemitteilungen zu Veranstaltungen
Ausarbeitung und Vorbereitung von Verträgen aus dem Markt- und Messewesen von grundsätzlicher Bedeutung
Ablehnungsbescheide zu Zulassungsgesuchen aus dem Markt- und Messebereich
Bearbeitung der Widerspruchs- und Klageverfahren aus dem Markt-, Messe- und Gewerbebereich, Vertretung vor dem Stadtrechtsausschuss
Grundsatzplanung zum Platzaufbau
Vergabe von Standplätzen
Haushalts- und Rechnungswesen im Rahmen der Budgetverwaltung sowie grundsätzliche Anliegen des Betriebs gewerblicher Art Messen/Märkte
Teilnahme und Mitglied in verschiedenen Gremien
Ihr Profil:
hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, hohe Belastbarkeit, ausgeprägte soziale Kompetenz und hohe Einsatzbereitschaft sowie überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und Flexibilität
Sicheres Auftreten in Verhandlungen sowohl mit Gewerbetreibenden, als auch Schaustellern, Marktbeschickern und Medienvertretern
Fundierte Rechtskenntnisse im Verwaltungs-, Gewerbe- und Gaststättenrecht sowie den besonderen Vorschriften aus dem Polizei- und Ordnungsbehördenrecht
Selbständiges ziel- und ergebnisorientiertes Arbeiten
Erfahrungen in Personalführung
Wir bieten Ihnen:
zusätzliche Altersversorgung ZVK Darmstadt
Mitarbeit in einem sympathischen und wertschätzenden Umfeld
fachspezifische, strukturierte Einarbeitung
hervorragende Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitsgestaltung, familienfreundliche Regelungen sowie Maßnahmen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (Telearbeit, flexible Arbeitszeiten)
grundsätzlich ist die Tätigkeit auch in Teilzeit möglich
Job-Ticket im Verkehrsverbund Rhein-Neckar; sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
Die Stadt Worms setzt sich für Chancengleichheit ein und ist daher insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender Qualifikation interessiert. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, steht Ihnen Frau Zezyk als Ansprechpartnerin unter der Tel. 06241/853-3000 zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Frau Heimkreitner Tel. 06241/853-1307.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 24.09.2017 unter Angabe der Kenn-Nr. RN78/17 an die Stadtverwaltung Worms, Bereich 1 – Innere Verwaltung, Abt. 1.03 Personal- und Organisationsmanagement, Marktplatz 2, 67547 Worms. Gerne können Sie Ihre Unterlagen auch unter www.bewerbung-worms.de im Onlineverfahren einreichen.
Wir bitten um Zusendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.
Ihre Voraussetzungen:
Bewerber/innen müssen über die Befähigung und Eignung für das 3. Einstiegsamt bzw. Tarifbeschäftigte über die abgeschlossene Angestelltenprüfung II verfügen. Darüber hinaus ist auch eine Einstellung möglich, sofern Sie mindestens das erste juristische Staatsexamen bestanden haben. Erfahrungen im oben genannten Aufgabengebiet sind wünschenswert.
Voraussetzung für interne Bewerberinnen und Bewerber ist die Teilnahme am städtischen Führungskräftenachwuchsprogramm bzw. eine aktuell ausgeübte Führungsposition. Externe Bewerberinnen und Bewerber verpflichten sich zeitnah vergleichbare Qualifikationen zu erwerben um die von der Stadtverwaltung Worms an Führungskräfte gestellten Anforderungen zu erfüllen.
Anzeigenart | Stellenangebot |
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Arbeitszeit | Vollzeit |
Vertragsart | Festanstellung |
Berufliche Praxis | mit Berufserfahrung |
Aus- und Weiterbildung | Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium |
Berufskategorie | Öffentlicher Dienst, Sicherheit, Reinigung, etc. / Öffentlicher Dienst |
Arbeitsort |