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Seit 1876 machen wir uns aus Überzeugung und christlicher Nächstenliebe für Menschen in Not stark. Heute sind wir eine der traditionsreichsten diakonischen Einrichtungen in Württemberg mit einem breiten Spektrum an Leistungen und zahlreichen Standorten in und um Ludwigsburg. Wir unterstützen und begleiten Menschen mit körperlichen und geistigen Behinderungen, alte Menschen, Kinder und Jugendliche, Menschen mit Suchtverhalten und/oder besonderen sozialen Problemen sowie psychischen Erkrankungen. Für unseren Gebrauchtwarenmarkt im Geschäftsbereich Hilfen für Menschen mit psychischen und sozialen Schwierigkeiten in Ludwigsburg suchen wir einen unbefristet mit 19,5 bis 39 Stunden pro Woche. Der Gebrauchtwarenmarkt gehört zum Bereich Arbeit und Beschäftigung und bietet Arbeitsgelegenheiten für Menschen mit psychischen und sozialen Schwierigkeiten. Auf ca. 200 m²&nbsp;wird ein reichhaltiges Sortiment an ausgesuchten Spendenartikeln angeboten. <h2>Ihre Vorteile:</h2> <ul> <li>eine Arbeit, die Sinn macht</li><li>ein wunderschön gelegener und gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer parkähnlichen Umgebung</li><li>eine hauseigene Kantine vor Ort</li> <li>eine tarifliche Anstellung mit umfangreichen Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge plus eine Jahressonderzahlung und ein Leistungsentgelt</li> <li>mehr als 30 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung&nbsp;</li><li>ein breites Angebot an interner und externer Fort- und Weiterbildung</li> <li>lukrative Vergünstigungen beim Deutschland-Jobticket und Jobrad-Leasing</li> </ul> <h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul> <li>Sie arbeiten mit in allen Bereichen des Gebrauchtwarenmarktes&nbsp;</li><li>Sie sind mit zuständig für die Spendenannahme, das Sortieren, die Wertermittlung und die Preisauszeichnung der Waren sowie für das Einräumen und den Verkauf</li><li>Sie unterstützen beim Abholen der Spenden</li> <li>Sie leiten die betreuten Beschäftigten an</li> </ul> <h2>Wir freuen uns über engagierte Bewerber*innen mit:&nbsp;</h2> <ul> <li>einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder einer vergleichbaren Qualifikation&nbsp;</li><li>einem sicheren Umgang mit Microsoft 365 und idealerweise Erfahrungen im Onlinevertrieb&nbsp;</li><li>einem hohen Maß an Flexibilität und der Bereitschaft, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten</li> <li>einer Freude am Beruf und einem wertschätzenden, respektvollen Umgang </li><li>einer ausgeprägten Kundenorientierung </li> <li>einer positiven Grundeinstellung zu Diakonie und Kirche</li> </ul> <h2>WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</h2> Bitte nutzen Sie dafür am besten unser Online-Bewerbungstool. <h2>WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:</h2> Sonja Grund, Leitung GWM, 0171 7013587, steht Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung.

Karlshöhe Ludwigsburg

Mitarbeiter Gebrauchtwarenmarkt (w/m/d)

Stolz auf Dich!In unserem Team kannst Du richtig viel bewegen. Denn als innovativer Mobilitätsdienstleister und Teil eines der größten Verkehrsverbünde in Deutschland setzen wir nicht nur neue Maßstäbe in Sachen Emissionsfreiheit. Wir arbeiten auch täglich an der Verbesserung der Lebensqualität in Wiesbaden. Für unsere über 55 Millionen Fahrgäste im Jahr - für uns alle. Klar, dass wir deshalb auch als Arbeitgeberin auf ein gutes soziales Miteinander und attraktive Bedingungen setzen. Ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, gelebte Vielfalt und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns daher selbstverständlich.<h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Beraten der Fahrgäste in allen Tarif- und Mobilitätsfragen am Schalter und am Telefon, insbesondere Erteilen von Fahrplan- und Tarifauskünften in den Tarifen RMV, RNN und VMW, inklusive Erstellen und Versenden individueller Haltestellenfahrpläne</li><li>Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen zu Jahreskarten-Abonnements, dem Deutschlandticket sowie dem Schülerticket Hessen inklusive Abwickeln von Bestellungen und Änderungen sowie Ausstellen von Verlustkarten</li><li>Verkauf, Umtausch und Rücknahme von Fahrausweisen sowie Verkauf vonESWE-Merchandising-Produkten</li><li>Erteilen von Freizeittipps für die Rhein-Main-Region</li><li>Annehmen und Bearbeiten von Fahrgastanliegen</li><li>Führen und Abrechnen einer persönlichen Kasse</li><li>Bearbeiten von erhöhtem Beförderungsentgelt</li><li>Kartenfreischaltung nach Onlineregistrierung von Carsharing-Partnern</li></ul><h2>Was Du mitbringen solltest</h2><ul><li>Abgeschlossene mind. 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, beispielsweise als Einzelhandelskaufmann, Reiseverkehrskaufmann oder ähnliches</li><li>Alternativ: Fähigkeiten oder Erfahrungen, die den geforderten Aus- und Fortbildungsanforderungen entsprechen und auf andere Art und Weise erworben wurden</li><li>Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie idealerweise Kenntnisse einer weiteren Sprache (z. B. Englisch)</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Teamfähigkeit sowie Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Sehr gute Umgangsformen sowie ein verbindliches und freundliches Auftreten</li><li>Grundkenntnisse in den MS-Office-Produkten, speziell Outlook, Word und Excel</li><li>Idealerweise Anwenderkenntnisse in einem CRM-System</li><li>Bereitschaft, im Rahmen einer 5-Tage-Woche von Montag bis Samstag nach Dienstplan zu arbeiten</li></ul>Du erfüllst nicht alle Kriterien, aber passt perfekt zu dem Job? Bewirb Dich trotzdem, wir freuen uns auf Dich!<h2>Mit Vielfalt zum Erfolg</h2>Wir, das sind über 1.100 Kolleg*innen aus rund 62 Nationen – unser Team ist so bunt wie das Leben und die beste Basis für unseren gemeinsamen Erfolg. Deshalb sind alle Bewerber*innen willkommen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Ausdrücklich erwünscht sind zudem Bewerbungen von Frauen, Schwerbehinderte Menschen und Menschen mit Migrationsgeschichte. So leicht bringst Du Deine Bewerbung ins RollenDu möchtest unser Team mit Deinem Können verstärken? Wir machen’s Dir leicht: einfach Online-Bewerbung abschicken oder direkt Kontakt zu unserer Personalabteilung aufnehmen.ESWE Verkehrsgesellschaft mbH Postfach 23 69 65013 WiesbadenMichael Huber<ul><li>Personalbetreuung</li><li>(0611) 450 22-191</li></ul>

ESWE Verkehrsgesellschaft mbH

Mobilitäts- und Kundenberater*in im Nahverkehr

Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Alexander-Stifts DfS gGmbH.
Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich.
Das Alexander-Stift ist ein diakonischer Altenhilfeträger mit kleinen familiären Einrichtungen. Wir bieten pflegebedürftigen alten Menschen eine wohnortnahe Versorgung auf qualitativ hohem Niveau.
<h3>WE CARE - was wir für Sie tun</h3>
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team, eine attraktive und faire Bezahlung sowie zahlreiche <a href="https://diakonie-stetten.career.softgarden.de/" target="_blank">Benefits</a>:&nbsp;
<ul>
<li>bis zu 36 Tage Urlaub im Jahr</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Job-Rad und Job-Ticket</li>
<li>Preisnachlässe beim Einkaufen</li>
<li>Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul>
Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen und wir schauen gemeinsam nach Lösungen.
<h3>Was Sie Gutes tun</h3>
<ul>
<li>Sie übernehmen die systematische und fachliche Anleitung der Auszubildenden im Rahmen der gesetzlichen Anforderungen</li>
<li>Sie unterstützen bei der Gestaltung unserer wöchentlichen Anleitetage und begleiten bzw. führen diese durch</li>
<li>Sie sind Ansprechpartner für die Auszubildenden und Praxisanleitende</li>
<li>Sie unterstützen bei der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung unserer Ausbildungsstrukturen</li>
<li>Sie unterstützen beim Aufbau und der Implementierung von Ausbildungshäusern</li>
</ul>
<h3>Was Sie dafür mitbringen</h3>
<ul>
<li>Sie verfügen über eine 3-jährige Grundausbildung in der Pflege sowie eine entsprechende Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung</li>
<li>Sie haben Freude an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Pflegeausbildung</li>
<li>Sie besitzen kommunikative, organisatorische und pädagogische Fähigkeiten</li>
<li>Führerscheinklasse B</li>
<li>Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist kein Muss, alle sind willkommen. Aber es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeitenden unsere christlichen Werte wie Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung mittragen und im Berufsalltag leben</li>
</ul>

<a href="https://alexander-stift.diakonie-stetten.de/index.html" target="_blank">Mehr über das Alexander-Stift erfahren Sie hier</a>

Alles Wichtige im Überblick




Einstiegszeitpunkt


01.07.2025




Arbeitsort


Schlossberg 2, 71394 Kernen-Stetten




Arbeitsumfang


70% (27,30 Std./Wo.)




Tarifvertrag


AVR DD





Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Florian Enkelmann, Teamleitung Qualifizierungs- und Ausbildungsmanagement, unter 0172 1425002 und per Mail <a href="mailto:personal@diakonie-stetten.de" target="_blank">personal@diakonie-stetten.de</a> gerne mit Rat und Tat zur Verfügung.

Diakonie Stetten e.V.

Regionale Praxisanleitung (m/w/d) mit Assistenz im Bereich Qualifizierungs- und Ausbildungsmanagement in Teilzeit

<h2>ÜBER UNS</h2>Wir sind ein modernes Medienunternehmen – spezialisiert auf die Entwicklung und Vermarktung von zukunftsweisenden digitalen Contentformaten. Mit unseren Tageszeitungen und Wochenblättern erreichen wir mehr als 500.000 Nutzer- und Leser*innen im Rems-Murr- Kreis. Unser Team besteht aus kreativen Köpfen, die gemeinsam an der Verwirklichung unserer Vision arbeiten.<h2> Das erwartet Dich:</h2><ul><li>Eine fundierte kaufmännische Ausbildung</li><li>Du lernst den Produktionsprozess gedruckter und digitaler Medienprodukte kennen</li><li>Du arbeitest an der Entwicklung crossmedialer Marketingkonzepte für unsere Anzeigen- und Vertriebskunden mit</li><li>Eine Übernahme nach der Ausbildung in ein Arbeitsverhältnis ist möglich</li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Mittlere Reife oder Abitur</li><li>Du bist volljährig bei Beginn der Ausbildung</li><li>Du bist engagiert, selbstständig und kommunikationsstark</li><li>Gute Allgemeinbildung / breites Interessensspektrum</li><li>Begeisterung für Aufgabenstellungen in der Medienbranche</li><li>Spaß am Umgang mit Kunden</li><li>Verständnis für Zahlen und kaufmännische Zusammenhänge</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2> Wissenswertes:</h2><ul><li>Ausbildungsstart: August 2026</li><li>Dauer der Ausbildung: 2,5 Jahre</li><li>Berufsschule: Johann-Friedrich-von-Cotta-Schule</li></ul><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wenn Du auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Ausbildung in der Welt der Medien bist, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Bitte lade Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format über das Kontaktformular hoch oder sende sie per E-Mail an <a href="mailto:karriere@zvw.de" target="_blank">karriere@zvw.de</a>.Infos über den ZVW gibt’s hier:<a href="https://www.karriere.zvw.de" target="_blank">karriere.zvw.de</a>Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Annette Kumlin Ausbildungsleiterin <a href="mailto:annette.kumlin@zvw.de" target="_blank">annette.kumlin@zvw.de</a> 07151 566 503

Zeitungsverlag GmbH & Co Waiblingen KG

Ausbildung 2026 Medienkauffrau/-mann digital und print

Wir sind eine moderne kommunale Unternehmensgruppe im Wohnungs- und Immobiliensektor. Unsere Geschäftstätigkeit umfasst die Konzeption, Erstellung, Bewirtschaftung und Verwaltung von Immobilien im Rems-Murr-Kreis sowie die Stadtentwicklung zusammen mit kommunalen Partnern.Zur Verstärkung des Teams Büro der Geschäftsführung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-nAssistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>Übernahme sämtlicher Aufgaben des Sekretariats der Geschäftsführung</li><li>Terminkoordination; interne und externe Kommunikation und Korrespondenz</li><li>Empfang und Betreuung von Gästen und Geschäftspartnern</li><li>Verwaltung und Programmierung der Zutrittsberechtigungen</li><li>Verantwortlich für das Fuhrparkmanagement</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen und Meetings</li><li>Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Kaufmännische Berufsausbildung idealerweise als Kaufmann*frau für Büromanagement</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich eines mittelständischen Unternehmens</li><li>Absolute Loyalität und Verschwiegenheit</li><li>Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Teamorientierung</li><li>Souveränes Auftreten, sehr hohe Kommunikationsstärke</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office sowie eine hohe IT-Affinität</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz in der Immobilienbranche</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Möglichkeiten der gezielten Weiterbildung</li><li>50% Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr &nbsp;</li></ul>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Kreisbaugesellschaft Waiblingen mbHPersonal und OrganisationMayenner Straße 5571332 Waiblingen Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Carmelo Dore <a href="mailto:bewerbung@kreisbaugruppe.de" target="_blank">bewerbung@kreisbaugruppe.de</a> 07151 95900 583 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Carmelo Dore

DIE KREISBAUGRUPPE

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Die Katholische Kirchengemeinde Heilig Geist sucht für das katholische Pfarramt in Schorndorf&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen<h2>Pfarramtssekretär/in (m/w/d)</h2>mit einem Beschäftigungsumfang von 40% (15,80 Wochenstunden).<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Mitarbeit im Pfarrbüroteam der Kirchengemeinde Heilig Geist.&nbsp;Hierzu gehören neben der regulären Büroarbeit insbesondere folgende Aufgaben:<ul><li>Erstkontakte und Ansprechperson für Besucher und Anrufer</li><li>Terminkoordination und Informationsvermittlung</li><li>Erstellung der kirchlichen Veröffentlichungen</li><li>Pflege der Homepage</li><li>Führung der pfarramtlichen Bücher</li><li>Annahme und Weiterbearbeitung von Beerdigungen, Trauungen, Taufen</li><li>Mitwirkung bei Organisation und Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Unterstützung bei Erstkommunion und Firmung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Interesse an einem vielseitigen und selbständigen Aufgabengebiet</li><li>Freude und Freundlichkeit im Umgang mit Menschen</li><li>Sehr gute PC- und MS-Office Kenntnisse</li><li>Belastbarkeit und Organisationsgeschick</li><li>Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit</li><li>Zugehörigkeit zur katholischen Kirche</li><li>Interesse am Leben der Katholischen Kirchengemeinde</li><li>Ausbildung oder Berufserfahrung in kaufmännischen oder Verwaltungsberufen sind erwünscht</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Es handelt sich um ein unbefristetes Anstellungsverhältnis nach den tarifrechtlichen Vorschriften der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.&nbsp;Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Pfarrer Kessler bzw. Herr Daberger (Kirchenpflege) gerne zur Verfügung&nbsp;(Tel: 07181/978430 bzw. 23570).&nbsp;Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen und Angabe der Konfessionrichten Sie bitte bis zum 30.06.2025 an&nbsp;die&nbsp;Katholische Kirchenpflege, z. Hd. Herrn Daberger, Künkelinstr. 36, 73614 Schorndorfbzw. per E-Mail&nbsp;an: <a href="mailto:Wolfgang.Daberger@drs.de" target="_blank">Wolfgang.Daberger@drs.de</a>Besuchen Sie auch unsere Homepage: <a href="http://www.se-rems-mitte.drs.de" target="_blank">www.se-rems-mitte.drs.de</a>

SE Rems- Mitte / Kath. Kirchengemeinde Mariä Himmelfahrt Winterbach/ Kath. Kirchengemeinde Heilig Geist, Schorndorf

Pfarramtssekretär/in

Unsere HELDEN von morgen brauchen DICH! &nbsp; &nbsp; Für unsere Kita Zwergenstübchen suchen wir ab 01.08.2025 eine pädagogische Fachkraft (m/w/d)&nbsp; in Teilzeit mit 70% im Kindergarten-Bereich (3 - 6 Jahren).&nbsp; &nbsp; Kurz über uns: Das Team betreut insgesamt 40 Kinder, im Alter von zehn Monaten bis zum Schuleintritt Platz, um gemeinsam die große und weite Welt zu entdecken. Wir nehmen jedes Kind als einzigartiges Individuum und unverwechselbare Persönlichkeit wahr. Unser Bild vom Kind spiegelt die Ansicht wider, dass Kinder neugierig sind und sich aus intrinsischer Motivation die Wirklichkeit selbst aneignen und die Welt verstehen wollen. Klingt spannend? Dann lies weiter! Deine Aufgaben: <ul><li>Begleitung und Förderung der Kinder auf dem Weg zum selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen</li><li>Übernahme von Bezugskinder inkl. der Eingewöhnung und der Portfoliogestaltung</li><li>Schaffung eines lebendigen Kita-Alltags mit kreativen Projekten und unvergesslichen Erlebnissen für die Kinder</li><li>Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklung und führen von Elterngesprächen</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Team, den Familien und Kooperationspartnern</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption und des Gewaltschutzkonzept</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Kinderpfleger/in, sozialpädagogischen Assistenz oder Kindheitspädagoge/in</li><li>Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und insbesondere mit Kindern</li><li>Teamgeist und Kommunikationsstärke - die Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen und Familien ist dir wichtig</li><li>Kreativität und Interesse, die Kita aktiv mitzugestalten</li><li>Engagement zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Identifikation mit unseren Werten: Vielfalt, Partizipation, Inklusion und Nachhaltigkeit</li></ul> Das erwartet dich bei uns: <ul><li>Ein kreatives, offenes und motiviertes Team, das zusammenhält und dir viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen ermöglicht</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit</li><li>Attraktives Gehalt nach TVöD, je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 8a</li><li>30 Tage Urlaub, plus 2 Regenerationstage und zusätzliche 2 freie, halbe Tage an Weihnachten &amp; Silvester</li><li>Fort- und Weiterbildungen und attraktive Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Nachhaltigkeit &amp; Umweltbewusstsein sind für uns nicht nur Worte, sondern Teil unserer Werte</li></ul> Bist du bereit für deine Heldentat? Dann bewirb dich jetzt ganz einfach über unser Karriereportal!&nbsp;&nbsp;Noch Fragen? Schreib uns: <a href="mailto:bewerbung@pro-liberis.org" target="_blank">bewerbung@pro-liberis.org</a>Folge uns auf Instagram &amp; Facebook, um mehr über uns zu erfahren!Wir freuen uns auf dich!

Pro-Liberis GmbH

Päd. Fachkraft - Erzieher (m/w/d) / Kita Zwergenstübchen KA-Durlach

Unsere HELDEN von morgen brauchen DICH! &nbsp; &nbsp; Für unsere Kita Weltenbummler suchen wir ab sofort eine pädagogische Fachkraft (m/w/d)&nbsp; in Teilzeit mit 80% - 85%.&nbsp; &nbsp; Kurz über uns: Das Team betreut insgesamt 40 Kinder, im Alter von zehn Monaten bis zum Schuleintritt Platz, um gemeinsam die große und weite Welt zu entdecken. Wir nehmen jedes Kind als einzigartiges Individuum und unverwechselbare Persönlichkeit wahr. Unser Bild vom Kind spiegelt die Ansicht wider, dass Kinder neugierig sind und sich aus intrinsischer Motivation die Wirklichkeit selbst aneignen und die Welt verstehen wollen. Klingt spannend? Dann lies weiter! Deine Aufgaben: <ul><li>Begleitung und Förderung der Kinder auf dem Weg zum selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen</li><li>Übernahme von Bezugskinder inkl. der Eingewöhnung und der Portfoliogestaltung</li><li>Schaffung eines lebendigen Kita-Alltags mit kreativen Projekten und unvergesslichen Erlebnissen für die Kinder</li><li>Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklung und führen von Elterngesprächen</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Team, den Familien und Kooperationspartnern</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption und des Gewaltschutzkonzept</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Kinderpfleger/in, sozialpädagogischen Assistenz oder Kindheitspädagoge/in</li><li>Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und insbesondere mit Kindern</li><li>Teamgeist und Kommunikationsstärke - die Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen und Familien ist dir wichtig</li><li>Kreativität und Interesse, die Kita aktiv mitzugestalten</li><li>Engagement zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Identifikation mit unseren Werten: Vielfalt, Partizipation, Inklusion und Nachhaltigkeit</li></ul> Das erwartet dich bei uns: <ul><li>Ein kreatives, offenes und motiviertes Team, das zusammenhält und dir viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen ermöglicht</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit</li><li>Attraktives Gehalt nach TVöD, je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 8a</li><li>30 Tage Urlaub, plus 2 Regenerationstage und zusätzliche 2 freie, halbe Tage an Weihnachten &amp; Silvester</li><li>Fort- und Weiterbildungen und attraktive Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Nachhaltigkeit &amp; Umweltbewusstsein sind für uns nicht nur Worte, sondern Teil unserer Werte</li></ul> Bist du bereit für deine Heldentat? Dann bewirb dich jetzt ganz einfach über unser Karriereportal!&nbsp;&nbsp;Noch Fragen? Schreib uns: <a href="mailto:bewerbung@pro-liberis.org" target="_blank">bewerbung@pro-liberis.org</a>Folge uns auf Instagram &amp; Facebook, um mehr über uns zu erfahren!Wir freuen uns auf dich!

Päd. Fachkraft - Erzieher (m/w/d) / Kita Weltenbummler KA-Durlach

Möchten Sie mit uns bei PI die Welt verändern, bahnbrechende Möglichkeiten entdecken und unsere Leidenschaft für Technologie teilen? 
Kommen Sie zu uns, dem globalen Markt- und Technologieführer im Bereich hochpräzise Positioniertechnik und Piezotechnologie der Marktsegmente Industrielle Automatisierung, Halbleiterindustrie, Photonik sowie Mikroskopie &amp; Life Sciences!
Wir suchen Menschen, die Spaß haben, mit uns gemeinsam die Grenzen des technisch Machbaren zu verschieben!&nbsp;

Ihre Benefits:


<ul>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Arbeitgeberzuschüsse zu Kinderbetreuungskosten; ÖPNV; Hochzeit und Geburt</li>
<li>Gesundheits-, Fitness- und Vorsorgeangebote</li>
<li>Jobrad &nbsp;</li>
<li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten&nbsp;</li>
</ul>



Ihre Aufgaben:
Sie sind für die Installation und Konfiguration verschiedenster Endgeräte mit Hilfe von Softwareverteilungsmechanismen zuständig.
<ul>
<li>Auslieferung von IT Komponenten</li>
<li>Annahme und Bearbeitung von Kundenanforderungen, Störungen und Problemen im 1st- und 2nd-Level-Support mit Hilfe eines Ticketsystems</li>
<li>Weiterleitung und Koordination von Anfragen an den 3rd-Level-Support</li>
<li>Mitarbeit an weiteren spannenden Aufgaben nach erfolgreicher Einarbeitung und entsprechender Eignung</li>
</ul>

Ihr Profil:


Sie zeichnen sich durch Ihre freundliche und offene Art aus und arbeiten stets kundenorientiert.
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung im IT Bereich (z.B. Fachinformatik für Systemintegration, IT Systemelektronik etc.) oder vergleichbare Berufserfahrung</li>
<li>Gute Windows und Office Kenntnisse</li>
<li>Grundkenntnisse in Active Directory</li>
<li>Idealerweise Grundkenntnisse in Windows Server und VMWare ESX</li>
<li>Gelegentliche Reisebereitschaft zu nationalen und internationalen Niederlassungen</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>



KontaktPhysik Instrumente (PI) GmbH &amp; Co. KG
Auf der Römerstraße 1, 76228 Karlsruhe, Deutschland
Tel. +49 721 4846-0
Fax +49 721 4846-1019
Web <a href="http://www.pi.de" target="_blank">www.pi.de</a>

Physik Instrumente (PI) SE & Co. KG

Mitarbeiter IT Support / User Helpdesk (m/w/d)

Stolz auf Dich!In unserem Team kannst Du richtig viel bewegen. Denn als innovativer Mobilitätsdienstleister und Teil eines der größten Verkehrsverbünde in Deutschland setzen wir nicht nur neue Maßstäbe in Sachen Emissionsfreiheit. Wir arbeiten auch täglich an der Verbesserung der Lebensqualität in Wiesbaden. Für unsere über 55 Millionen Fahrgästen im Jahr - für uns alle. Klar, dass wir deshalb auch als Arbeitgeberin auf ein gutes soziales Miteinander und attraktive Bedingungen setzen. Ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, gelebte Vielfalt und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns daher selbstverständlich.<h2> Was Dich erwartet?</h2><ul><li>Eigenverantwortliches Betreuen von Geschäftsbereichen &nbsp;</li><li>Personalbeschaffung und Personalauswahl &nbsp;</li><li>Durchführen aller Maßnahmen im Personalbetreuungsprozess inkl. betreuender, fürsorgender und disziplinarischer Maßnahmen &nbsp;</li><li>Vor- und Nachbereiten von Anhörungen und Informationen an den Betriebsrat</li><li>Erstellen und Prüfen von Stellenbeschreibungen und -bewertungen&nbsp;</li><li>Ausarbeiten arbeitsrechtlicher und -vertraglicher Themen &nbsp;</li><li>Beraten der Führungskräfte in allen personellen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten</li><li>Mitwirken in Projekten&nbsp;</li></ul><h2> Was Du mitbringen solltest?</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich oder Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau oder ein Studium (Bachelor) mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt</li><li>Fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Tarifvertragsrecht, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, ganzheitliches Denken und Gewissenhaftigkeit</li><li>Offenes und selbstsicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung&nbsp;</li><li>Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Produkten und personalspezifischer Software (z. B. Bewerbermanagementsystem rexx und/oder Personalsystem LOGA</li></ul>Du erfüllst nicht alle Kriterien, aber passt perfekt zu dem Job? Bewirb dich trotzdem, wir freuen uns auf dich!<h2> Das haben wir zu bieten:</h2>· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Faire Bezahlung nach Tarif· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Viele finanzielle Extras &amp; Vergünstigungen· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Abwechslungsreiche Kantine· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Mitarbeitenden-Events· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Betriebliches Gesundheitsmanagement· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Flexibles Arbeiten· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Klar strukturierte Arbeitszeiten· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 30 Tage Urlaub· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 38,5h Woche (ab 2026 38h Woche)· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Deutschlandticket· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; E-Gym Wellpass· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Dienstradleasing· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; EAP· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; u.v.m. Mit Vielfalt zum Erfolg &nbsp;Wir, das sind über 1.100 Kolleg*innen aus rund 62 Nationen – unser Team ist so bunt wie das Leben und die beste Basis für unseren gemeinsamen Erfolg. Deshalb sind alle Bewerber*innen willkommen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Ausdrücklich erwünscht sind zudem Bewerbungen von Frauen, Schwerbehinderte Menschen und Menschen mit Migrationsgeschichte.&nbsp;So leicht bringst Du Deine Bewerbung ins RollenDu möchtest unser Team mit Deinem Können verstärken?&nbsp;Wir machen’s Dir leicht: einfach Online-Bewerbung abschicken oder direkt Kontakt zu unserer Personalabteilung aufnehmen.ESWE Verkehrsgesellschaft mbH Postfach 23 69 65013 Wiesbaden Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Johanna Wagner Personalbetreuung <a href="mailto:karriere@eswe-verkehr.de" target="_blank">karriere@eswe-verkehr.de</a> 0611 45022174 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Johanna Wagner Personalbetreuung <a href="mailto:karriere@eswe-verkehr.de" target="_blank">karriere@eswe-verkehr.de</a> 0611 45022174 &nbsp;

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