field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Stadt mit Perspektive sucht Menschen mit Perspektiven. Gutes Klima im Südwesten Deutschlands bei der Stadtverwaltung Weil am Rhein mit über 550 Mitarbeitenden im Dreiländereck Deutschland - Frankreich - Schweiz, einer Region, die zu den schönsten Deutschlands zählt.Ihre Aufgaben sind insbesondere:<ul><li>Kontrollen und Streifendienst im gesamten Stadtgebiet zur Einhaltung der städtischen Satzungen und Verordnungen</li><li>Aufgabenwahrnehmung nach dem Polizeigesetz</li><li>Kontrolle der Spielplätze und Schulhöfe</li><li>Kontrolle im Bereich Jugendschutz, illegale Abfallentsorgung und Ruhestörungen</li><li>Übernahme allgemeiner Ermittlungstätigkeiten für die Stadtverwaltung</li><li>Überwachung des ruhenden und fließenden Verkehrs</li><li>Überwachung von Sicherheitsauflagen bei Veranstaltungen</li></ul>Wir erwarten von Ihnen:<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Besitz des Führerscheins der Klasse B</li><li>verantwortungsbewusste und durchsetzungsfähige Persönlichkeit, die über ein Gespür für situationsgerechtes Handeln verfügt, Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit, Engagement, Flexibilität, Selbständigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>der Einsatz erfolgt im wechselnden Tag- und Spätdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen&nbsp;</li><li>gesundheitliche Eignung für Außendiensttätigkeiten bei allen Witterungen. Dies belegen Sie anhand eines Sportabzeichens (mindestens Bronze)</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>ein motiviertes, engagiertes Team mit unterschiedlichsten Persönlichkeiten, Talenten und Erfahrungen in einer kreativen und kollegialen Atmosphäre&nbsp;</li><li>eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in Entgeltgruppe 7 mit Zulage (zwischen 3.300 Euro und 4.050 Euro je nach Berufserfahrung) und den sonstigen öffentlichen Sozialleistungen (Betriebsrente, 13. Monatsgehalt) oder eine Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz bis Besoldungsgruppe A 8. Bei der Einstufung berücksichtigen wir Ihre Vorerfahrungen. Nach erfolgreich absolviertem KOD-Lehrgang erfolgt die Eingruppierung nach der Entgeltgruppe 9a (zwischen 3.650 Euro und 4.950 Euro) oder eine Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz bis Besoldungs­gruppe A 9.</li><li>fachbezogen Aus- und Fortbildungen</li><li>zusätzliche freie Tage am Geburtstag und bei Arbeitsjubiläen</li><li>sport- und gesundheitsfördernde Angebote (u.a. Hansefit und Josko fitness), Jobrad sowie ein Jobticket</li><li>ein Arbeitsumfeld, das durch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und großzügigen Arbeitszeitregelungen eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert</li></ul>Weitere Leistungen und Angebote unter <a href="http://www.weil-am-rhein.de/weilsieesunswertsind" target="_blank">www.weil-am-rhein.de/weilsieesunswertsind</a>Kontakt:Ellen Nonnenmacher, Leiterin des Rechts- und Ordnungsamtes&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Tel. 07621/704-300

Stadt Weil am Rhein

Mitarbeiter für den kommunalen Ordnungsdienst (m/w/d) 100%

Die Hochschule für Bildende Künste Braunschweig/University of Art ist eine international orientierte, künstlerisch-wissenschaftliche Hochschule mit Promotions- und Habilitationsrecht. Mit etwa 1.000 Studierenden in den Studienbereichen Freie Kunst, Kunstpädagogik, Darstellendes Spiel, Design, Kunstwissenschaft und Medienwissenschaften gehört die HBK Braunschweig zu den großen Kunsthochschulen in Deutschland. Als Kunsthochschule verfügt die HBK über exzellente eigene Ausstellungsräume (Galerie und Montagehalle).An der Hochschule für Bildende Künste Braunschweig ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position in Teilzeit mit 50 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zzt. 19,9 Stunden/Woche) zu besetzen:<h1>Veranstaltungstechniker*in (m/w/d)</h1><h2>im Bereich Ausstellungs- und Veranstaltungsmanagement der Stabsstelle Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</h2>Die Stelle ist projektbefristet bis zum 30.06.2030. Dienstort ist Braunschweig.Das Ausstellungs- und Veranstaltungsmanagement ist Teil der Stabsstelle Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und arbeitet eng mit dem Gebäudemanagement der Hochschule zusammen. Der*Die Veranstaltungstechniker*in ist in übergreifenden Aufgabenbereichen des Ausstellungs- und Veranstaltungsmanagements sowie des Gebäudemanagements und der Mediothek tätig und übernimmt&nbsp;vielfältige Querschnittsaufgaben an der Schnittstelle zwischen den Bereichen.<h3>Dazu zählen insbesondere:</h3><ul><li>Technische Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von Hochschulveranstaltungen verschiedenster Art (z. B. Ausstellungen, Präsentationen, Vorträge, Konferenzen, Feierlichkeiten) in unterschiedlichen Ausstellungs-, Veranstaltungs- und Arbeitsräumen der Hochschule</li><li>Technische Unterstützung beim Auf- und Ausbau von Ausstellungen sowie bei der Umsetzung und Herstellung von Ausstellungsarchitekturen</li><li>Beratung und technische Unterstützung von Studierenden und Lehrenden bei der Planung, Umsetzung und technischen Realisierung ihrer Ausstellungs-, Prüfungs- und Veranstaltungsprojekte </li><li>Beratungsgespräche mit Veranstaltern hinsichtlich technischer Realisierbarkeit von Veranstaltungen</li><li>Kontrolle, Koordination und Umsetzung der veranstaltungsbezogenen Anforderungen inklusive Vor-Ort-Betreuung von ausgewählten Veranstaltungen</li><li>Durchführung sachkundiger Prüfungen von Veranstaltungs- und Elektrotechnik und der dazugehörigen Arbeitsmittel</li><li>Durchführung von Unterweisungen und Einweisungen von Studierenden und Lehrenden zur sicheren Nutzung der Veranstaltungstechnik, der eingesetzten Arbeitsmittel sowie zur Beachtung raumbezogener Besonderheiten und angrenzenden Themen </li><li>Unterstützung bei der Organisation und Abwicklung von Raumüberlassungen für Veranstaltungen an interne und externe Veranstalter*innen, einschließlich technischer Beratung</li><li>Sicherstellung und Durchsetzung der Vorschriften des Sicherheits- und Gesundheitsschutzes einschließlich der Versammlungsstättenverordnung, der technischen Regeln für Betriebssicherheit, des SQQ2-Standards sowie weiterer einschlägiger Regelwerke und anerkannter technischer Standards</li><li>Bedienung technischer Einrichtungen in Veranstaltungsräumen und Gebäuden der Hochschule</li><li>Unterstützung der Veranstalter*innen bei der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen sowie bei der Sicherstellung der Verwendung von persönlicher Schutzausrüstung und geeigneter Lastaufnahmemittel sowie Unterstützung bei der Umsetzung von Sicherheitskonzepten</li><li>Technische und gestalterische Umsetzung veranstaltungsspezifischer Anforderungen bezüglich Ausstellungsarchitektur, Bestuhlung und Veranstaltungs- und Bühnentechnik unter Beachtung der geltenden Vorschriften</li><li>Planung und Organisation von Veranstaltungsabläufen aus technischer Sicht inklusive Abstimmung mit internen und externen Beteiligten</li></ul>Sie sind Teil eines engagierten und kollegialen Teams aus unterschiedlichen Bereichen der Hochschule und arbeiten querschnittsübergreifend mit anderen Einheiten der Hochschulverwaltung zusammen. Hierbei übernehmen Sie schnell erste Verantwortung im Rahmen der Ihnen übertragenen Aufgaben. Dabei erhalten Sie die Möglichkeit, sich mit strukturierter Unterstützung und fachlicher Begleitung in die relevanten Themen der Gebäudetechnik sowie der Betriebs- und Arbeitssicherheit einzuarbeiten.Die Bereitschaft, einzelne Abendveranstaltungen zu betreuen und gelegentlich auch am Wochenende zu arbeiten, wird vorausgesetzt.<h3>Sie verfügen über:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik, alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit technischen Inhalten und Berufserfahrung als Veranstaltungstechniker*in in einer Versammlungsstätte</li><li>Befähigung, nach § 39 NVStättVo als Verantwortliche*r für Veranstaltungstechnik beauftragt werden zu können</li><li>Fundierte Kenntnisse der relevanten rechtlichen Grundlagen (ArbSchG, BetrSichV, DGUV-Vorschriften)</li><li>Weiterbildung bzw. Bereitschaft zur Weiterbildung zur „Sachkundigen Aufsichtsperson in Versammlungsstätten (Technik und Aufsicht)“</li><li>Handwerkliches Geschick sowie Eignung u. a. für Arbeiten in der Höhe und körperliche Belastbarkeit</li><li>Kenntnisse im Umsetzen von Ausstellungen und/oder (Groß-)Veranstaltungen (gemäß NVStättVO und DGUV) wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Genaue, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Hohe kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Eine aktive und prägende Rolle in einem bedeutsamen, zukunftsrelevanten Handlungsfeld der Hochschule </li><li>Selbstständiges Arbeiten innerhalb eines engagierten Teams im engen Kontakt mit den Lehrenden, den Mitarbeiter*innen und den Studierenden</li></ul>Die Hochschule für Bildende Künste Braunschweig fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht andere Schutzvorschriften vorrangig zu beachten sind. Ein Nachweis ist beizufügen.<h3>Möchten Sie gerne Teil einer renommierten Kunsthochschule werden?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – mit einem Motivationsschreiben, Angaben zum beruflichen Werdegang und entsprechenden Nachweisen –, die Sie bitte ausschließlich in digitaler Form (in einer zusammenhängenden Datei im PDF-Format), bis zum 30.07.2025 per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@hbk-bs.de" target="_blank">Bewerbung@hbk-bs.de</a> senden. Im Betreff geben Sie bitte „Veranstaltungstechniker*in“ an. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in anderen Dateiformaten oder Links zu weiteren Unterlagen nicht berücksichtigt werden. Bewerbungskosten können nicht erstattet werden.Zum Zwecke der Personalauswahl werden auf der Grundlage von § 12 NDSG i. V. m. § 88 NBG personenbezogene Daten verarbeitet. Im Falle der Nichtauswahl werden die Bewerbungsunterlagen und sämtliche personenbezogenen Daten sechs Monate nach rechtskräftigem Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet bzw. gelöscht. Detaillierte Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie hier: <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1189914/2258925/cl/4815b87a21eacfe908a0d3ee1fe0d2a8efb60651/L4502937/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL3d3dy5oYmstYnMuZGUvaG9jaHNjaHVsZS9zdGVsbGVuYXVzc2NocmVpYnVuZ2VuLTEiLCJ6bCI6ImpvYjM4LmRlIn0=" target="_blank">www.hbk-bs.de/hochschule/stellenausschreibungen-1</a><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1189914/2258925/cl/274c0bef13198ce668b28eefee31be188ad5ac79/L4502939/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL3d3dy5oYmstYnMuZGUvIiwiemwiOiJqb2IzOC5kZSJ9" target="_blank">www.hbk-bs.de</a>

Hochschule für Bildende Künste Braunschweig

Veranstaltungstechniker*in (m/w/d), Ausstellungs- / Veranstaltungsmanagement, Presse- / Öffentlichkeitsarbeit

<h2>Über uns</h2>eye and eye in Langenau ist mehr als ein klassisches Augenoptikgeschäft – es ist ein moderner Ort für gutes Sehen, Stilbewusstsein und persönliche Beratung auf höchstem Niveau. Das innovative Familienunternehmen verbindet handwerkliche Präzision mit neuester Technologie und legt dabei besonderen Wert auf eine freundliche, vertrauensvolle Atmosphäre.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Initiativbewerbungen entgegennehmen und geeignete Einsatzmöglichkeiten im Unternehmen erkunden</li><li>Unterstützung in verschiedenen Abteilungen je nach Bedarf und Qualifikation</li><li>Mitwirkung an Projekten zur Verbesserung der Kundenbetreuung und des Serviceangebots</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Engagement und Eigeninitiative</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>(Optional) Erfahrung im Einzelhandel oder in der Augenoptik</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Belegschaftsrabatt</li></ul>

EYE EYE GmbH

Initiativbewerbung (m/w/d)

<h1>STADT, LAND, PLUS Vielfalt in Korntal-Münchingen.</h1>Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern. Der Fachbereich Gebäudemanagement ist für den Betrieb von rund 100 städtischen Liegenschaften verantwortlich. Für die überregional bekannte Stadthalle, das angrenzende Jugendhaus, die Musikschule und die Sporthalle suchen wir im Sachgebiet Gebäudebetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet den &nbsp;<h1>Hausmeister mit Leitungsfunktion (m/w/d) &nbsp;</h1><h1>Aufgabenschwerpunkte</h1><ul><li>Führung und Koordination des Hausmeister-Teams sowie Reinigungs- und Aushilfspersonals</li><li>Durchführung kleiner Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten sowie Organisation und Beauftragung externer Dienstleister</li><li>Überwachung und Betrieb der technischen Anlagen inklusive Energiecontrolling</li><li>Regelmäßige Kontrollgänge zur Mängelerkennung und Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflicht</li><li>Organisation und Qualitätskontrolle der Gebäudereinigung</li><li>Unterstützung bei Veranstaltungen in Abstimmung mit dem Team der Stadthalle</li><li>Digitale Rechnungsbearbeitung und Teilnahme an der Rufbereitschaft</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Abgeschlossene, mindestens dreijährige Ausbildung im Facility Management oder in einem handwerklichen Beruf, bspw. als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur o.ä.</li><li>Berufsrelevante Erfahrungen sind von Vorteil</li><li>Soziale Kompetenz im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern</li><li>Organisationsgeschick und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B</li></ul><h2>Unser Angebot&nbsp;</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Eine attraktive Vergütung bis Entgeltgruppe 7 TVöD</li><li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li><li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket &nbsp;</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 13.07.2025 an unser Bewerberportal freuen wir uns. Bei Fragen zur Position melden Sie sich gerne bei unserem Fachbereichsleiter, Herr Dieter Keller unter 0711 8367-3520, für arbeitsrechtliche Fragen bei Frau Daniela Schwarz, Personalwesen unter 07150 9207-3117.<h2>Stadt Korntal-Münchingen</h2>Saalplatz 4 70825 Korntal-Münchingen <a href="http://www.korntal-muenchingen.de/start" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a>

Stadt Korntal-Münchingen

Hausmeister mit Leitungsfunktion (m/w/d)

Wir suchen:<h1>Einrichtungsleiter (m/w/d) Kindertagesstätte Somnierhaus</h1>im Stadtteil Korntal zum 01.12.2025 in Vollzeit in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis.Die städtische Kindertagesstätte Somnierhaus ist eine liebevoll geführte Einrichtung in Korntal-Münchingen für 20 Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren. Inklusion, Vielfalt und individuelle Begleitung stehen bei uns im Mittelpunkt – in einem engagierten Team, das auf Vertrauen, Austausch und Professionalität setzt.Als Leitung der Kita Somnierhaus gestalten Sie die Einrichtung fachlich, personell und organisatorisch mit Herz und Verstand.Ihre Aufgabenschwerpunkte<ul><li>Fachliche und organisatorische Leitung der Einrichtung</li><li>Führung und Entwicklung eines motivierten Teams</li><li>Weiterentwicklung und Umsetzung des pädagogischen Konzepts</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern, Träger und Netzwerkpartnern</li><li>Qualitätssicherung und Dokumentation der Bildungsarbeit</li><li>Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Rahmenbedingungen und Standards</li></ul><h6>Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.</h6>Für uns selbstverständlich – eine Vielzahl an Leistungen<ul><li>Eine kleine, familiäre Einrichtung mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Vergütung nach Entgeltgruppe S 9 TVöD-SuE inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Zusatzleistungen</li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch klare Öffnungszeiten (7:30–15:30 Uhr)</li><li>Ein modernes Raumkonzept mit viel Platz zur Entfaltung</li><li>Fort- und Weiterbildungen sowie interne Beratungsmöglichkeiten</li><li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Ein Träger, der Qualität, Partizipation und Zusammenarbeit fördert</li></ul>Das ist uns wichtig - Spürbar anders<ul><li>Ein offenes, kollegiales Miteinander mit regelmäßigem Austausch mit Eltern</li><li>Individuelle Eingewöhnung mit fester Bezugserzieherin</li><li>Ganzheitliche Bildungsbegleitung mit Portfolioarbeit und Lerngeschichten</li><li>Sprachförderung als Schwerpunkt im Alltag</li><li>Gesundheitsbewusste Ernährung und Bewegungsförderung</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder Studium im Bereich Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder ähnlich</li><li>Idealerweise Leitungserfahrung oder Erfahrung als stellvertretende Leitung</li><li>Ein wertschätzender Führungsstil und Freude an Teamarbeit</li><li>Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Fachkenntnisse in frühkindlicher Bildung, Inklusion, Gesundheits- und Sprachförderung</li><li>Empathie, Kommunikationsfreude und Gestaltungswille</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns diese bis 14.07.2025 über unser Onlineportal zu. Falls Sie noch Fragen haben, sind wir gerne für Sie da. &nbsp;AnsprechpartnerBei Fragen zur Einrichtung melden Sie sich gerne bei unserer aktuellen Leitung Kita Somnierhaus, Frau Angela Jung unter 0711 8367-2601, für Fragen zum Bewerbungsprozess bei Frau Mary Kettenbeil, Personalrecruiter unter 07150 9207-3118. &nbsp;Stadt Korntal-Münchingen Saalplatz 4 70825 Korntal-Münchingen <a href="https://www.korntal-muenchingen.de/karriere-kita" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de/karriere-kita</a>

Einrichtungsleiter (m/w/d) Kindertagesstätte Somnierhaus

Ferienjob gesucht?Komm in unsere Straßenmeistereien!&nbsp;Du willst in den Ferien nicht rumsitzen, sondern anpacken?&nbsp;Dann bewirb Dich für einen Ferienjob bei uns – in Bonndorf, Häusern, Görwihl-Segeten oder Lauchringen!Was erwartet Dich?👉 Reparaturen an Straßen👉 Pflege von Grünflächen👉 Wartung von Straßenschildern &amp; Co.👉 Absichern von Baustellen oder Unfallstellen&nbsp;Du bist bald mit der Haupt- oder Realschule fertig, arbeitest gern draußen und magst Handwerk?&nbsp;Dann bist Du hier richtig – zwei Wochen voller Praxis und Einblicke in den Straßenunterhaltungsdienst warten auf Dich!&nbsp;Interesse an einer Ausbildung als Straßenwärter*in? Perfekt!&nbsp;Nach den Sommerferien schreiben wir Ausbildungsplätze aus – nutz die Chance zum Reinschnuppern.&nbsp;Ferienjob gesucht? Komm in unsere Straßenmeistereien!&nbsp;Du willst in den Ferien nicht rumsitzen, sondern anpacken?&nbsp;Dann bewirb Dich für einen Ferienjob bei uns – in Bonndorf, Häusern, Görwihl-Segeten oder Lauchringen!Noch Fragen? Melde Dich direkt:&nbsp;📍 Bonndorf/Häusern – Herr Rogg, Tel. 07703 / 9398-17&nbsp;📍 Görwihl-Segeten – Herr Schneider, Tel. 07764 / 93969-21&nbsp;📍 Lauchringen – Herr Morath, Tel. 07741 / 91868-12&nbsp;Jetzt Bewerbung per E-Mail senden: <a href="mailto:karriere@landkreis-waldshut.de" target="_blank">karriere@landkreis-waldshut.de</a> Let’s go – wir freuen uns auf Dich!

Landratsamt Waldshut

 Praktikum/ Ferienjob (m/w/d)

<h1>STADT, LAND, PLUS Vielfalt in Korntal-Münchingen.</h1>Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Jugendarbeit im Stadtteil Kallenberg&nbsp; den &nbsp;<h1>pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d) &nbsp;</h1>unbefristet mit einem Teilzeitumfang von 50% (19,50 Stunden/Woche)<h2>Aufgabenschwerpunkte &nbsp;</h2><ul><li>Programmangebot für Grundschüler &nbsp;</li><li>Offene Angebote für Jugendliche &nbsp;</li><li>Gemeinsame Veranstaltungen und Aktionen im Stadtteil mit den anderen Akteuren der Jugendarbeit &nbsp;</li><li>Einzelfallhilfe für Kinder und deren Familien &nbsp;</li><li>Kooperation mit den anderen lokalen Jugendeinrichtungen &nbsp;</li><li>Beteiligung an Konzeptentwicklung für die gesamte Offene Jugendarbeit in Korntal-Münchingen</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Anforderungsprofil &nbsp;</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder Jugend- und Heimerzieher (m/w/d)</li><li>Eine engagierte, flexible und selbstständige Arbeitsweise mit viel Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Belange der unterschiedlichen Interessensgruppen &nbsp;</li><li>Bereitschaft nachmittags und abends zu arbeiten</li><li>Spaß am kreativen Arbeiten</li></ul><h2>Unser Angebot&nbsp;</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eine Vergütung bis Entgeltgruppe S 11b TVöD SuE </li><li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung &nbsp;</li><li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten als auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li><li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein &nbsp;</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket &nbsp;</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 20.07.2025 an unser Bewerberportal freuen wir uns. Bei Fragen zur Position melden Sie sich gerne bei unserem Sachgebietsleiter Herr Matthias Bauch, unter 0711 8367-3240, für arbeitsrechtliche Fragen bei Frau Daniela Schwarz, Personalwesen unter 07150 9207-3117.<h2>Stadt Korntal-Münchingen</h2>Saalplatz 4 70825 Korntal-Münchingen <a href="http://www.korntal-muenchingen.de/start" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a>

Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d)

<h5>Die Stadtverwaltung Steinheim an der Murr verstärkt zum nächstmöglichen Zeitpunkt ihr Team.</h5>Zur Verstärkung des Springkräftepools sucht die Stadt Steinheim an der Murr zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Vertretungskräfte (m/w/d) für die städtischen Kinderbetreuungseinrichtungen.Wir bieten:<ul><li>eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 77% in der Krippenbetreuung (U3)</li><li>eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 77% im Kindergartenbereich (Ü3)</li><li>Eingruppierung nach den Vorgaben des TVöD SuE</li><li>vielseitige und interessante Aufgabengebiete in kollegialen und motivierten Teams</li><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit, mit dem Arbeitsschwerpunkt in der Beziehung zu Kindern</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung in allen pädagogischen Fragen durch eine Fachberatung</li><li>eine feste Arbeitszeit von Montag bis Freitag</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Sie unterstützen die verschiedenen Teams in allen Einrichtungen im abwechslungsreichen Alltag</li><li>als Vertretungskraft arbeiten Sie direkt mit Kindern</li><li>Vorbereitungen, Elterngespräche und Eingewöhnungen gehören nicht zu Ihren Aufgaben als Vertretungskraft</li></ul>Organisatorische Änderungen des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.Sie bringen mit:<ul><li>Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern</li><li>die Bereitschaft und Flexiblität in verschiedenen städtischen Einrichtungen zu arbeiten (auch in den Teilorten)</li></ul>Für unsere Fachkräfte bieten wir neben gemeinsamen und einrichtungsinternen pädagogischen Tagen auch umfassende Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung an. Eine Fachberatung unterstützt Teams und Leitungen in allen pädagogischen Fragestellungen sowie bei der Arbeit mit Familien. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen. Durch unser Projekt "Starke Kita" erhalten Sie beispielsweise Unterstützung beim Stressabbau und der Bewegungsförderung. Lassen Sie sich zum Bewegungsscout oder Resilienzlotsen fortbilden und lernen Sie gemeinsam mit Ihrem Team an Herausforderungen zu wachsen. Als Mitarbeiter:in der Stadt Steinheim erhalten Sie außerdem die Saisonkarte für das Wellarium ermäßigt.Die Stadt Steinheim an der Murr, im wunderschönen Bottwartal gelegen, ist eine in den nächsten Jahren weiterwachsende Stadt mit rund 12.500 Einwohnern. Die Stadtverwaltung umfasst aktuell ca. 270 Beschäftigte, welche sich um rund 80 Objekte und Liegenschaften in der Kernstadt sowie in den Stadtteilen Höpfigheim und Kleinbottwar kümmern. Die Stadt Steinheim an der Murr ist kommunaler Träger von insgesamt 7 Kindertageseinrichtungen und 5 Schulen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf eine kurze Bewerbung von Ihnen. Für Auskünfte steht Ihnen die Fachberatung der Kindertagesstätten, Frau Christine Klotz, telefonisch unter <a href="tel:+497144263117" target="_blank">Telefonnummer:07144 263 117</a>&nbsp;oder per E-Mail an <a href="mailto:c.klotz@stadt-steinheim.de" target="_blank">c.klotz@stadt-steinheim.de</a>&nbsp;gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbungsunterlagen schicken Sie bitte an die Stadt Steinheim an der Murr, Organisation und Personal, Postfach 264, 71708 Steinheim oder bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@stadt-steinheim.de" target="_blank">bewerbungen@stadt-steinheim.de</a>.

Stadtverwaltung Steinheim an der Murr

Zwei Vertretungskräfte (m/w/d)

BIRKENSTOCK ist eine globale universale Marke, die sich gleichermaßen an alle Konsumenten unabhängig von geografischem Standort, Geschlecht, Alter und Einkommen wendet. Die historischen Wurzeln des Unternehmens lassen sich bis ins Jahr 1774 zurückverfolgen. Mit weltweit rund 6200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist BIRKENSTOCK der größte Arbeitgeber der deutschen Schuhindustrie. Um unsere Qualitätsstandards zu gewährleisten, produzieren wir über 95 % unserer Produkte in Deutschland und beziehen mehr als 90 % unserer Materialien und Komponenten aus Europa. Die BIRKENSTOCK Group hat ihren Sitz in Linz am Rhein und unterhält mehrere Standorte in Deutschland, sowie Vertriebsniederlassungen in Europa, Nordamerika, dem Nahen Osten und Asien.Werde ein Teil unseres Teams am Standort in Pasewalk&nbsp;als<h1>Head of FP&amp;A Operations (m/w/d)</h1><h2>Dein neues Paar Schuhe:</h2><ul><li>Du treibst Compliance, Transparenz und Profitabilität in unserem modernsten Produktionswerk -vor allem Spritzgusstechnologie- voran, indem du als Business Partner mit der lokalen Organisation zusammenarbeitest und die Verbindung zur Konzernfinanzfunktion herstellst.</li><li>Du bist der Business Partner für den/die&nbsp;lokale/n Geschäftsführer/in und das&nbsp;Werksleitungsteam.</li><li>Du erstellst die Budgets und Forecasts für das Management.</li><li>Du bereitest die regelmäßigen Berichte (Kosten- und Leistungskennzahlen, z. B. Soll-Ist-Analysen und Produktivität) vor, kommentierst diese und leitest Handlungsempfehlungen ab.</li><li>Du erstellst und präsentierst Analysen, Berichte und Business Cases für alle Managementebenen sowie Ad-hoc-Analysen.</li><li>Du unterstützt bei Investitionsprojekten, z. B. durch Überprüfung, Genehmigung und Neuberechnung von Rentabilitätsberechnungen.</li><li>Du entwickelst und coachst den Werkscontroller am Standort, mit dem du dir die Aufgaben teilst.</li></ul><h2>Dein Weg durchs Leben:</h2><ul><li>Du hast ein Studium der Betriebswirtschaftslehre (oder vergleichbar) oder des Wirtschaftsingenieurwesens idealerweise mit Schwerpunkt Controlling abgeschlossen.</li><li>Du hast über 5 Jahre Erfahrung im Finanzbereich, davon mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Werkscontrolling (Kenntnisse und Erfahrung mit Standardkostenabweichungen).</li><li>Du hast ein tiefes Verständnis für Finanzmodellierungstechniken und relevante KPIs.</li><li>Du besitzt sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in MS Excel und PowerPoint, sowie gute SAP-Kenntnisse (Module: FI/CO/MM),&nbsp;Erfahrung mit Standardkostensystemen (idealerweise SAP COPA) und SAP4Hana ist wünschenswert.</li><li>Du hast eine lösungsorientierte und analytische Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität, bist extrovertiert und in der Lage, auf verschiedenen Ebenen der Organisation zu kommunizieren, zu vernetzen und zu präsentieren.</li><li>Du sprichst fließend Englisch (B2+) und Deutsch (B2+).</li></ul><h2>WIR BIETEN DIR:</h2>BIRKENSTOCK bietet Dir alle Vorteile eines erfolgreichen, stark wachsenden, globalen Unternehmens: ein dynamisches Arbeitsumfeld, großen Gestaltungsspielraum, eine authentische und offene Unternehmenskultur sowie hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Klingt spannend? Ist es auch. Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Deine Online-Bewerbung.​<a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2033243/1799188/cl/fa1dc3e207d65d6b3e9a5cf4d3ce9fc65e2cabc4/L7720116/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9qb2JzLmJpcmtlbnN0b2NrLWdyb3VwLmNvbS9qb2ItaW52aXRlLzk5NzYvIiwiemwiOiJqb2Jsb2NhbC5kZSJ9" target="_blank">Jetzt bewerben »</a>

Birkenstock Group B.V. & CO. KG

Head of FP&A Operations (m/w/d)

Werde ein Teil der Optiker Braun Familie!&nbsp;&nbsp;Seit 1919 sind wir mit klarer Vision unterwegs. Optiker Braun ist nicht irgendein Optiker. Wir sind ein innovatives Familienunternehmen mit Geschichte, Herz und Leidenschaft. Unsere Kund*innen schätzen unsere persönliche Beratung, unser handwerkliches Know-how und unser Gespür für Stil. Durch kompetente und herzliche Beratung und einen hohen Qualitätsanspruch an das Material und die technische Ausstattung haben wir uns einen sehr treuen Kundenstamm aufgebaut und gewinnen kontinuierlich neue Kunden hinzu.Wir setzen auf ständige Weiterbildung, respektvollen und freundlichen Umgang sowie regelmäßige Teamevents. Jetzt hast Du die Chance, unser Team zu verstärken.Du hast den Durchblick? Wir auch – und deshalb suchen wir Dich!Augenoptiker | Augenoptikermeister | Optometrist m|w|d für unser Fachgeschäft im Herzen von Augsburg Deine Tätigkeitsbeschreibung &nbsp;<ul><li>Du berätst unsere Kunden bei der Wahl von Brillengläsern und Fassungen nach ästhetischen und optometrischen Gesichtspunkten</li><li>Du führst Augenglasbestimmungen sowie präzise Augenmessungen mit modernsten&nbsp; Geräten durch</li><li>Du passt Sehhilfen an und hast Geschick bei der Wartung und Reparatur sowie beim Einschleifen von Markengläsern</li><li>Du berätst beim Thema Kontaktlinsen und zur Augengesundheit</li><li>Du kalkulierst Angebote und wickelst Aufträge ab</li><li>Du hast Ideen bei der ansprechenden Warenpräsentation in unseren Verkaufsräumen</li></ul> Allgemeine Fähigkeiten und Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Freude an Menschen und Mode</li><li>Einen Blick für Trends – aber auch was Kund*innen wirklich brauchen</li><li>Handwerkliches Geschick bei der Brillenmontage und -reparatur</li><li>Erste Berufserfahrung in der professionellen Kundenberatung in der Augenoptik</li><li>Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Motivierte Persönlichkeit mit Teamgeist und einem Lächeln auf den Lippen</li></ul>Deine Ausbildung<ul><li>Ausbildung als Augenoptiker | Augenoptikerin oder</li><li>Weiterbildung zum Augenoptikermeister | zur Augenoptikermeisterin oder</li><li>Weiterbildung zum Optometristen | zur Optometristin</li></ul> Deine Vorteile &nbsp;Arbeitszeit und Vergütung<ul><li>Mindestens 2 Samstage im Monat frei</li><li>Jeden Montag frei</li><li>Mindestens 2x im Monat ein verlängertes Wochenende von Samstag bis Montag</li><li>Attraktives Gehalt bei einer 32h Woche, auch andere Arbeitszeitmodelle sind möglich</li></ul>Berufliche Vorteile<ul><li>Attraktive Personalrabatte für Mitarbeiter sowie jährlich 2 paar Gläser der Marke Rodenstock kostenfrei</li><li>Auf Wunsch Unterstützung bei der Ausbildung zum Meister</li></ul>Arbeitsumfeld<ul><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und viel Raum für die Umsetzung eigener Ideen</li><li>Modernste technische Ausstattung</li><li>Eine riesige Auswahl an Markengestellen, Kontaktlinsen und deutschen Qualitätsgläsern</li><li>Ein fröhliches familiäres Team mit einem ausgezeichneten Betriebsklima</li></ul>Firmensitz: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Augsburg ZentrumDauer:&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;eine unbefristete Festanstellung direkt bei Optiker BraunEintrittstermin: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ab sofort oder später &nbsp;Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich an den von uns beauftragten Personalberater an <a href="mailto:ritter@mcs-personal.de" target="_blank">ritter@mcs-personal.de</a>.Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Dir Silvia Ritter gerne mobil unter 0176 | 20 834 830 zur Verfügung.m.c.s Personalberatung GmbHHaunstetter Str. 11286161 AugsburgTel. + 49 (0)821 66 00 999 0Fax + 49 (0)821 66 00 999 15<a href="http://www.mcs-personal.de" target="_blank">www.mcs-personal.de</a><a href="mailto:info@mcs-personal.de" target="_blank">info@mcs-personal.de</a>

876 Andere Jobs in Deutschland