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Der gemeinnützige Verein St. Thomas e.V. besteht seit 1976. Damals gründete St. Thomas eine der ersten Einrichtungen, in denen in offener Wohnform chronisch psychisch kranke Menschen bedürfnisgerecht, menschenwürdig, wohnortnah und ganzheitlich versorgt werden. Ob als berufs- und lebenserfahrene Fachkraft, ob als Quereinsteiger mit dem Herz am rechten Fleck oder auch als engagierter Berufsstarter, als Schüler, Student oder Ferienarbeiter - wenn Sie sich für andere Menschen einsetzen wollen, sind Sie bei St. Thomas genau richtig! Uns ist ein offener, ehrlicher und wertschätzender Umgang miteinander besonders wichtig. Kooperation und Menschlichkeit stehen dabei im Mittelpunkt. Werden Sie ein maßgeblicher Partner unseres Teams, welches Sie stetig darin unterstützt sich zu entfalten und weiterzuentwickeln. Wir suchen Menschen, die zu uns passen. Sie sind engagiert, motiviert und ein Teamplayer? Sie begeistern sich für Menschen und arbeiten mit Leidenschaft? Herzlich willkommen, dann sollten Sie weiterlesen.St. Thomas e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für das Restaurant „Hammberger Hof“ in Ittlingen, einenAuszubildenden zum Koch (m/w/d) Das lernst du bei uns <ul><li>Mise en place Arbeiten</li><li>Zubereiten von Menues und Buffets</li><li>Aufbau, Pflege und Organisation des Postens</li><li>Zubereiten von Speisen im a la carte Service</li><li>Einhaltung der internen Hygienevorschriften und HACCP</li><li>Kontrolle der Lagerhaltung</li><li>Bestellungen erstellen</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Du hast deinen Schulabschluss in der Tasche</li><li>Kochen ist für dich Leidenschaft</li><li>Du zeigst Begeisterung und hast Spaß im Umgang mit frischen Lebensmitteln</li><li>Kreativität zeichnet dich aus</li><li>Ehrgeiz, Teamgeist, Engagement und Hilfsbereitschaft sind für Dich selbstverständlich</li><li>Ordnung und Organisation sind dir wichtig</li></ul> Wir bieten dir <ul><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Einen zukunftssicheren, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter</li><li>Offenheit, Ehrlichkeit, Wertschätzung und ein gelebtes Miteinander</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul> Neugierig geworden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung Werde Teil eines kreativen, jungen Teams und erlebe wie gemeinsame Ziele undgelebtes Teamwork die Arbeit zu etwas machen, auf das du dich gerne freust.Neugierig geworden? Prima! Herzlich willkommen im Team des Hammberger Hofes! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.Bitte sende deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:St. Thomas e.V., Personalabteilung, Josef-Reiert-Straße 4, 69190 Walldorfoder per E-Mail an <a href="mailto:personal@st-thomas.de" target="_blank">personal@st-thomas.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Ayse Türkmen Personal Josef-Reiert-Straße 4 69190 Walldorf <a href="mailto:personal@st-thomas.de" target="_blank">personal@st-thomas.de</a> 06227 83002 20

St. Thomas e.V.

Ausbildung zum Koch (m/w/d)

Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Bringe Deine individuellen Talente und Fähigkeiten bei einer mittelständischen Steuerberatungs- / Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ein und freue Dich auf interessante sowie abwechslungsreiche Ausbildungsinhalte, ein tolles Team und ein modernes Arbeitsumfeld. Bewirb Dich jetzt für die&nbsp;&nbsp;Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d)&nbsp; &nbsp;ab September 2025.&nbsp;Auch mit ausbildungsbegleitendem Studium möglich!&nbsp;Beim ausbildungsbegleitenden Studium kombinierst Du eine praxisnahe steuerrechtliche Ausbildung mit dem Studium an einer von der Berufsschule unabhängigen Fachhochschule, der FOM Hochschule für Oekonomie &amp; Management. Deine Berufsausbildung schließt Du nach 2,5 - 3 Jahren als Steuerfachangestellter (m/w/d) ab. Im zweiten Ausbildungsjahr beginnst Du Dein Studium an der Fachhochschule, welches Du regulär nach 3,5 Jahren mit dem akademischen Grad Bachelor of Laws abschließt. &nbsp;Das lernst Du mit uns&nbsp;Erstellung von Lohn-und Gehaltsabrechnungen und SteuererklärungenUnterstützung unseres Teams bei der steuerlichen BeratungErstellung von Finanzbuchhaltungen und JahresabschlüssenKennenlernen der gesetzlichen Grundlagen im Bereich Steuerrecht&nbsp;Das bieten wir&nbsp;&nbsp;Eine intensive Betreuung von Beginn an durch einen persönlichen Ansprechpartner aus Deinem direkten Arbeitsumfeld bzw. Deinen AusbilderEine adäquate Vergütung während Deiner Ausbildung&nbsp;Wir bieten einen zukunftsorientierten, sicheren Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Steuerberatungs-/Wirtschaftsprüfungskanzlei mit angenehmer Arbeitsatmosphäre. Voraussetzungen &nbsp;Das bringst Du mitAllgemeine (Fach-) Hochschulreife oder sehr guter RealschulabschlussGute Leistungen in Deutsch, Englisch und MathematikZahlenaffinität und Interesse an wirtschaftlichen ZusammenhängenSicherer Umgang mit den gängigen MS Office-AnwendungenTeamgeist und Einsatzbereitschaft&nbsp;Haben wir Dein Interesse geweckt?&nbsp;Dann&nbsp;freuen wir uns auf Deine aussagefähigen Unterlagen mit Lebenslauf und Zeugniskopien.Weitere Informationen können Sie auch unserer Karriereseite&nbsp;<a href="https://www.https://www.finanztreuhand.com/karriere.php&nbsp;entnehmen" target="_blank">https://www.https://www.finanztreuhand.com/karriere.php&nbsp;entnehmen</a>.Bitte bewerbe Dich per Post, E-Mail oder direkt über die RheinNeckarJOBS.de!Finanztreuhand Dr. Fluch &amp; Partner GmbHL11, 20-2268161 Mannheim<a href="http://www.finanztreuhand.com" target="_blank">http://www.finanztreuhand.com</a>E-Mail: <a href="mailto:job@finanztreuhand.com" target="_blank">job@finanztreuhand.com</a> Deine Vorteile bei uns! &nbsp;Tolles BetriebsklimaInteressante AufgabengebieteÜbernahmegarantie Bewirb Dich jetzt! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Darko Radevic <a href="mailto:job@finanztreuhand.com" target="_blank">job@finanztreuhand.com</a> &nbsp;

Finanztreuhand Dr. Fluch & Partner GmbH

Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d)

Der Deidesheimer Hof ist das gastliche Herz der Pfalz. Er hat sich über Jahre durch Kreativität und Können eine Spitzenposition in der Gastronomie erarbeitet. Unseren Gästen bieten wir erstklassige Gastronomie und Hotellerie mit 28 exklusiven Zimmern und Suiten, dazu unser Gourmetrestaurant Schwarzer Hahn mit Sterneküche, unser Restaurant Sankt Urban mit verfeinerter regionaler Landhausküche, sowie 8 Veranstaltungsräume für bis zu 180 Personen mit tollen Möglichkeiten zum Feiern und Tagen. Deine Möglichkeiten und Chancen bei uns &nbsp;Du durchläufst während Deiner Ausbildung als Koch / Köchin alle Posten unserer beiden Küchen im Restaurant Sankt Urban (gehobene Regionalküche) und im Restaurant Schwarzer Hahn (Gourmetküche, 1 Stern Michelin, 17 Punkte Gault Millau). Dein Profil &nbsp;Du solltest Spaß am Kochen haben, aufgeschlossen und zuverlässig sein, gute Umgangsformen besitzen, gast-orientiert und teamfähig sein. Ausbildungsbeginn: Winter 2025/2026 oder Sommer 2026 Das bieten wir Dir &nbsp;Unser Bestreben ist es, Auszubildenden während Ihrer Zugehörigkeit zum Deidesheimer Hof eine optimale Ausbildung unter fairen Bedingungen, mit Respekt und persönlicher Wertschätzung zu gewähren.familiär geführtes 5-Sterne Hotel mit 60 netten Kollegenpraxis-orientierte Ausbildung in einer moderenen Kücheinterne und externe Schulungenflache Hierarchienbeste EntwicklungsmöglichkeitenArbeitsplatzsicherheitattraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeldsehr guter Ruf in der Branche und somit der ideale Einstieg für die Karriereleiter Haben wir Dein Interesse geweckt? &nbsp;Dann sende Deine Bewerbung an unseren Küchenchef Stefan Neugebauer (E-Mail: <a href="mailto:direktion@deidesheimerhof.de" target="_blank">direktion@deidesheimerhof.de</a>) oder ruf einfach an unter Tel. 06326 - 96 87 0. &nbsp;Wir freuen uns auf Dich.Join the team! Nutze Deine Chance! Lieblingsjob! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Neugebauer Küche Küchenchef <a href="mailto:direktion@deidesheimerhof.de" target="_blank">direktion@deidesheimerhof.de</a> 06326-96 870 &nbsp;

Hotel Deidesheimer Hof

Deidesheimer Hof

Ausbildung Koch / Köchin (m/w/d)

Ausbildung zum Restaurantfachmann / Restaurantfachfrau (m/w/d)Unser Bestreben ist es, Auszubildende eine optimale Ausbildung unter fairen Bedingungen, mit Respekt und persönlicher Wertschätzung zu gewähren.Der Deidesheimer Hof ist der ideale Einstieg in die gehobene Gastronomie. Ausbildungsbeginn: Sommer 2025 oder Winter 2025/2026 Aufgaben und Möglichkeiten Freu Dich auf eine Zeit voller toller Menschen, Überraschungen und Herausforderungen. Bei uns erwartet Dich eine spannende und vielseitige Ausbildung in einer ganz besonderen Umgebung.Während Deiner Ausbildung durchläufst Du alle Abteilungen unserer Restaurants Sankt Urban &amp; Schwarzer Hahn (1 Stern Michelin / 17 Punkte Gault Millau), Frühstücksservice, Büffet, Bar, Warenannahme, Service im à la carte Service, Bankettservice, Catering-Veranstaltungen uvm. Interne und externe Schulungen sowie Weiterbildung werden garantiert. Voraussetzungen <ul><li>Du solltest eine abgeschlossene Schulausbildung haben</li><li>Du solltest gute Umgangsformen besitzen</li><li>Du solltest positiv, motiviert, zuverlässig, gastorientiert und teamfähig sein</li></ul> Deine Vorteile bei uns <ul><li>familiär geführtes 5-Sterne Hotel mit 70 netten Kollegen</li><li>praxis-orientierte Ausbildung </li><li>sehr guter Ruf in der Branche und somit der ideale Einstieg für die Karriereleiter</li></ul> Interesse geweckt? Dann sende uns Deine Bewerbung an Frau Luisa Hahn (E-Mail: <a href="mailto:direktion@deidesheimerhof.de" target="_blank">direktion@deidesheimerhof.de</a> / Tel. 06326 - 96 870). Wir freuen uns auf Dich? Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Hanns-Georg Hahn Direktion Am Marktplatz 1 67146 Deidesheim <a href="mailto:h.g.hahn@deidesheimerhof.de" target="_blank">h.g.hahn@deidesheimerhof.de</a> +496326968753

Ausbildung Restaurantfachmann / Restaurantfachfrau (m/w/d)

Wir suchen eine Pädagogische Fachkraft (m|w|d) für unsere dreigruppigen Wald- und Naturkindergarten Füchslebau in Friesenheim.Du kannst mit schlauen Füchsen alle Rätsel lösen? Du bist flink, abenteuerlustig und liebst es, dich pädagogisch auszutoben? Du bist ein echter Teamplayer und hast Freude daran, gemeinsam im Rudel neue Dinge voranzutreiben?Dann freuen sich unsere Grau- und Rotfüchse aus dem Füchslebau auf dich als neues Mitglied ihrer Waldfamilie! Aufgaben und Verantwortungsbereich: &nbsp;Die Arbeit mit Kindern ist sehr vielseitig bedeutend und bereichernd. Hier kann sich jeder mit all seinen Fähigkeiten und Interessen einbringen und wirken. Wichtig sind die Bereitschaft und das Interesse am ständigen Dazulernen, denn die Einrichtungen sind ein Ort, in dem Wandel und Weiterentwicklung laufend stattfinden.Immer mehr wird die Bedeutung und das Augenmerk auf die Frühkindpädagogik (vom Säugling bis zum Schuleintritt) gelegt.Wir, als pädagogische Fachkräfte und Erwachsene, müssen Vorbild für unsere Kinder und Jugendlichen sein. Die Verantwortung und Aufmerksamkeit gegenüber jedem einzelnen Kind ist besonders wichtig.Mit dem Elternhaus stehen wir in einer engen Erziehungspartnerschaft und bieten den Kinder altersgemäße Bildungsmöglichkeiten an, die sie in ihrer gesamten Persönlichkeit unterstützen. In erster Linie wird dies über den Weg des Spielens erreicht. Spielend und spielerisch entdecken die Kinder die Welt und eignen sich kreative, intellektuelle, körperliche, musische und soziale Fähigkeiten an.Die Basis unserer Arbeit ist eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung und Bindung, die Geborgenheit und Sicherheit vermittelt und somit die Entwicklung positiv beeinflusst.Mehr Informationen zu unserer Haltung findest Du&nbsp;hier, bei unseren Trägerleitsätzen: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html</a> Unsere Erwartungen und Anforderungen: &nbsp;Wertschätzung – Anerkennung – SelbstreflektionUnsere Arbeit am Kind umfasst eine fachliche und persönliche Kompetenz, die unser professionelles Verhalten und damit auch unsere Haltung ausmacht. Doch was heißt „professionelles Verhalten“?1. Wertschätzender Umgang mit Kindern, ihren Familien und auch mit unseren TeammitgliedernFreundliches, warmherziges und zuvorkommendes AuftretenAkzeptanz von verschiedenen Verhaltensweisen der KinderJedes Kind ist einzigartig und verdient unsere volle ZuwendungTransparenz – Kinder sehen uns als Vorbilder, daher müssen wir immer ehrlich unserem Gegenüber sein und auch ehrlich zu uns selbstOffenheit, Freundlichkeit und Spaß bei der Arbeit mit Kindern2. Einfühlungsvermögen – Was braucht das Kind?Nähe und Distanz; Trost und Zuwendung; oder eine kurze Auszeit/ PauseWir erkennen bewusst die Gefühle der Kinder, deuten diese und reagieren aktiv darauf3. Kommunikation - das A und O„Willst du mit mir spielen?“, „Kannst du mir meine Schuhe anziehen?“, „Ich mag das nicht“ – durch Sprache teilen sich schon die Kleinsten mit, äußern Bedürfnisse und Wünsche, gehen Beziehungen ein.—&nbsp;Die Sprache ist der Schlüssel - Kinder erkunden sich mit ihr die Welt&nbsp;—Unsere Aufgabe ist es, sie beim Spracherwerb zu unterstützen. Wir müssen ein Vorbild sein. Zu jedem Gefühl gehört eine Mimik, Gestik und eine Körperhaltung. Alles können wir bewusst ausdrücken und aussprechen. Unsere Aufgabe ist es, den Kindern diese Gabe weiterzugeben und ihnen zu zeigen, welche Mimik und Gestik, welches Wort oder Satz zu welchem Bedürfnis passt. Bei der Arbeit mit Kindern, bei den Gesprächen mit Eltern und Teammitgliedern sprechen wir deshalb immer in der Ich – Botschaft.4. TalenteJede pädagogische Fachkraft bringt Fähigkeiten mit, die bei der Arbeit mit Kindern genutzt und gebraucht werden. Kreativ, sportlich oder musikalisch? Auch spontan und flexibel gehört dazu. Ein Team besteht aus diesen unterschiedlichen Personen, die eine Einheit bilden.5. TeamfähigkeitEine professionelle Arbeit setzt eine gute Zusammenarbeit mit allen Teammitgliedern voraus. Das heißt Offenheit, Ehrlichkeit, respektvoller Umgang, konstruktives Miteinander, proaktives Agieren, Kooperationsbereitschaft, Kritikfähigkeit wird vorausgesetzt. Wir bieten Dir: &nbsp;Das bieten wir Dir...flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeldein gutes und harmonisches Miteinanderschnelle Unterstützung aus den verschiedenen Fachbereichenunser internes Schulungscenter, zu aktuellen pädagogischen Themeneine interne Bücherei mit Fachliteratur und Materialieninterne Krankheitsvertretung, durch geplante Überbesetzung der Stellenbetriebliches Gesundheitsprogramm wie zum Beispiel Hansefit, JobRad und tolle Zusatzleistungen wie zum Beispiel: betriebliche Altersvorsorge, Bowtech, Vermögenswirksame Leistung, Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Arbeitsschuhe, attraktive Sonderzahlungen sowie unsere kleine Auszeit und vieles mehr!Möchtest Du mehr über unsere Zusatzleistungen erfahren? Dann klicke&nbsp;hier: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html</a> Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewirb Dich bei uns! :)Wir freuen uns auf Dich und frischen Wind! &nbsp;

Mehr Raum für Kinder gGmbH

Wir suchen eine Pädagogische Fachkraft (m|w|d) für unsere dreigruppigen Wald- und Naturkindergarten Füchslebau

Wir suchen für unsere "Wolkenvilla" in Lahr Verstärkung für unser Team eine Leitung und eine Pädagogische Fachkraft (m|w|d)!Unser Kinderhaus Wolkenvolla in Lahr steht in den Startlöchern für neue Magie und sie wächst jeden Tag ein Stückchen mehr.Mit der Leichtigkeit im pädagogischen Alltag kennst du dich aus? Du möchtest den Alltag mit einem Team pädagogisch mit Sonnenstrahlen unterlegen und gemeinsam Träume verwirklichen?Du bist eine geborene Leitung, Fachkraft oder stehst gerade erst am Anfang deiner beruflichen Karriere und möchtest dich im Zauber eines Neuanfangs ausprobieren? Dann freuen wir uns auf Dich als Teammitglied unserer Wolkenvilla! Aufgaben und Verantwortungsbereich: &nbsp;Die Arbeit mit Kindern ist sehr vielseitig bedeutend und bereichernd. Hier kann sich jeder mit all seinen Fähigkeiten und Interessen einbringen und wirken. Wichtig sind die Bereitschaft und das Interesse am ständigen Dazulernen, denn die Einrichtungen sind ein Ort, in dem Wandel und Weiterentwicklung laufend stattfinden.Immer mehr wird die Bedeutung und das Augenmerk auf die Frühkindpädagogik (vom Säugling bis zum Schuleintritt) gelegt.Wir, als pädagogische Fachkräfte und Erwachsene, müssen Vorbild für unsere Kinder und Jugendlichen sein. Die Verantwortung und Aufmerksamkeit gegenüber jedem einzelnen Kind ist besonders wichtig.Mit dem Elternhaus stehen wir in einer engen Erziehungspartnerschaft und bieten den Kinder altersgemäße Bildungsmöglichkeiten an, die sie in ihrer gesamten Persönlichkeit unterstützen. In erster Linie wird dies über den Weg des Spielens erreicht. Spielend und spielerisch entdecken die Kinder die Welt und eignen sich kreative, intellektuelle, körperliche, musische und soziale Fähigkeiten an.Die Basis unserer Arbeit ist eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung und Bindung, die Geborgenheit und Sicherheit vermittelt und somit die Entwicklung positiv beeinflusst.Mehr Informationen zu unserer Haltung findest Du&nbsp;hier, bei unseren Trägerleitsätzen: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html</a> Unsere Erwartungen und Anforderungen: &nbsp;Wertschätzung – Anerkennung – SelbstreflektionUnsere Arbeit am Kind umfasst eine fachliche und persönliche Kompetenz, die unser professionelles Verhalten und damit auch unsere Haltung ausmacht. Doch was heißt „professionelles Verhalten“?1. Wertschätzender Umgang mit Kindern, ihren Familien und auch mit unseren TeammitgliedernFreundliches, warmherziges und zuvorkommendes AuftretenAkzeptanz von verschiedenen Verhaltensweisen der KinderJedes Kind ist einzigartig und verdient unsere volle ZuwendungTransparenz – Kinder sehen uns als Vorbilder, daher müssen wir immer ehrlich unserem Gegenüber sein und auch ehrlich zu uns selbstOffenheit, Freundlichkeit und Spaß bei der Arbeit mit Kindern2. Einfühlungsvermögen – Was braucht das Kind?Nähe und Distanz; Trost und Zuwendung; oder eine kurze Auszeit/ PauseWir erkennen bewusst die Gefühle der Kinder, deuten diese und reagieren aktiv darauf3. Kommunikation - das A und O„Willst du mit mir spielen?“, „Kannst du mir meine Schuhe anziehen?“, „Ich mag das nicht“ – durch Sprache teilen sich schon die Kleinsten mit, äußern Bedürfnisse und Wünsche, gehen Beziehungen ein.—&nbsp;Die Sprache ist der Schlüssel - Kinder erkunden sich mit ihr die Welt&nbsp;—Unsere Aufgabe ist es, sie beim Spracherwerb zu unterstützen. Wir müssen ein Vorbild sein. Zu jedem Gefühl gehört eine Mimik, Gestik und eine Körperhaltung. Alles können wir bewusst ausdrücken und aussprechen. Unsere Aufgabe ist es, den Kindern diese Gabe weiterzugeben und ihnen zu zeigen, welche Mimik und Gestik, welches Wort oder Satz zu welchem Bedürfnis passt. Bei der Arbeit mit Kindern, bei den Gesprächen mit Eltern und Teammitgliedern sprechen wir deshalb immer in der Ich – Botschaft.4. TalenteJede pädagogische Fachkraft bringt Fähigkeiten mit, die bei der Arbeit mit Kindern genutzt und gebraucht werden. Kreativ, sportlich oder musikalisch? Auch spontan und flexibel gehört dazu. Ein Team besteht aus diesen unterschiedlichen Personen, die eine Einheit bilden.5. TeamfähigkeitEine professionelle Arbeit setzt eine gute Zusammenarbeit mit allen Teammitgliedern voraus. Das heißt Offenheit, Ehrlichkeit, respektvoller Umgang, konstruktives Miteinander, proaktives Agieren, Kooperationsbereitschaft, Kritikfähigkeit wird vorausgesetzt. Wir bieten Dir: &nbsp;Das bieten wir Dir...flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeldein gutes und harmonisches Miteinanderschnelle Unterstützung aus den verschiedenen Fachbereichenunser internes Schulungscenter, zu aktuellen pädagogischen Themeneine interne Bücherei mit Fachliteratur und Materialieninterne Krankheitsvertretung, durch geplante Überbesetzung der Stellenbetriebliches Gesundheitsprogramm wie zum Beispiel Hansefit, JobRad und tolle Zusatzleistungen wie zum Beispiel: betriebliche Altersvorsorge, Bowtech, Vermögenswirksame Leistung, Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Arbeitsschuhe, attraktive Sonderzahlungen sowie unsere kleine Auszeit und vieles mehr!Möchtest Du mehr über unsere Zusatzleistungen erfahren? Dann klicke&nbsp;hier: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html</a> Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewirb Dich bei uns! :)Wir freuen uns auf Dich und frischen Wind! &nbsp;

Eine Leitung und eine Pädagogische Fachkraft  (m|w|d) für unser Kinderhaus Wolkenvilla in Lahr

Wir investieren in Deine Zukunft und suchen ab sofort engagierte, interessierte und zuverlässige Azubis (m/w/d) als Bäcker, Bäckereifachverkäufer. Dafür suchen wir Dich Du wirst demnächst die Schule beenden und suchst nach einer Lehre, in der Du Spaß hast und eine wichtige und sinnvolle Arbeit machst? Du arbeitest gerne mit Deinen Händen, magst den Duft von frischem Brot und arbeitest gerne im Team? Dann bist Du bei uns genau richtig. Bewirb dich jetzt und lege eine gute Grundlage für Deine Zukunft! Dein Profil Wir sind eine lebendige, aktive Vollkorn-Bäckerei und legen Wert auf hochwertige Bio-Produkte mit einer familiären Unternehmenskultur, in der Teamgeist, Entwicklung und Qualitätsdenken großgeschrieben werden. Wir bieten Wir setzen auf Handarbeit. Das macht jeden Tag einzigartig und spannend.Bei uns erlebst und praktizierst du noch echte Handarbeit! Und das wird von unseren Kunden wertgeschätzt!Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter, stehen füreinander ein und gehen die Dinge gemeinsam an. Bist Du dabei? Wir würden uns freuen!Komm unkompliziert mit uns in Kontakt: Frau Barbara Beisel<a href="mailto:info@fasanenbrot.de" target="_blank">info@fasanenbrot.de</a>07244 737 25 01Lorenzstr. 7

Fasanenbrot Vollkornbäckerei

Azubi (m/w/d) Bäcker

Seit fast drei Jahrzehnten sind wir „rund um den Strom“ ein gefragter Projektpartner bei anspruchsvollen Bauvorhaben unserer Kunden aus Industrie, Gewerbe und Verwaltung. Mit hoher Fachkompetenz decken wir das komplette Spektrum der Elektrotechnik in der Planung und Ausführungsüberwachung ab. Abseits der üblichen Planungs-Trampelpfade „elektrisieren“ wir unsere Auftraggeber durch eine zeitgeistige und verlässliche Planung immer wieder aufs Neue.Eine sichere Berufswahl Mit einer Ausbildung zum/zur Technischen Systemplaner/in für Elektrotechnische Systeme“, wirst Du als Spezialist bzw. Spezialistin in einer krisensicheren Branche sehr gefragt sein. Denn ohne die Elektrotechnik steht die Welt quasi still. Bei uns lernst Du alles über das Computer gestütztes Zeichnen von modernen energie-, informations- und kommunikationstechnischen Systemen.Wir machen einen Top-Planer aus Dir Am Ende Deiner dreieinhalbjährigen Ausbildung kannst Du Entwürfe und Skizzen anfertigen, mit CAD-Software Pläne in 2D sowie 3D und Lichtberechnungen erstellen. Vom Auftragseingang bis hin zum fertigen Projekt wirst Du an allen Projektschritten beteiligt sein und auf Augenhöhe mit Ingenieuren Konstruktionen besprechen oder draußen auf Baustellen die Umsetzung Deiner Pläne prüfen können.Gerade diese Vielseitigkeit ist es, die Technische Systemplaner an ihrem Beruf am meisten schätzen.Was Du mitbringst Wenn Du Spaß am Umgang mit Menschen und Zahlen hast, zeichnerisches Geschick und ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen mitbringst, hast Du schon gute Voraussetzungen. Außerdem einen guten Realschulabschluss oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss und Interesse an technischen Zusammenhängen.Was Du erwarten kannst<ul><li>Ein sehr gut aufgestelltes, zukunftsorientiertes Unternehmen</li><li>Von den Besten lernen und das komplette Spektrum “Elektrotechnik” erleben</li><li>Schulung und permanente Weiterentwicklung</li><li>Sehr gutes Einkommen</li></ul>Zur Klärung weiterer Fragen vorab empfehlen wir ein Gespräch mit Herrn&nbsp;Roland Hofmann&nbsp;persönlich.0721 8248595-0 0172 9255 933

HF-GmbH Elektroplanung

Azubi Technische/r System­planer/in (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnische Systeme

Standort: Wähle aus einer Vielzahl von Einrichtungen, die zu dir passen:<ul><li>Integrative Kindertagestätte: Landstuhl</li><li>Förderschule: Zweibrücken</li><li>Tagesförderstätten: Kusel oder Landstuhl</li><li>Wohnangebote: Kusel oder Landstuhl</li></ul>Startdatum: 01. August 2026Vertragsart: Bei uns kannst du zwischen folgenden Optionen wählen:<ul><li>1 Jahr Vollzeit (Berufspraktikum im Anschluss an zweijährige schulische Ausbildung)</li><li>2 Jahre Teilzeit (Berufspraktikum im Anschluss an zweijährige schulische Ausbildung)</li><li>3 Jahre dual (schulische und betriebliche Ausbildung im Wechsel)</li></ul><h2>Finde Berufung statt Job - Willkommen im Gemeinschaftswerk!</h2>Du bist geduldig, kreativ und willst die Welt ein kleines Stück besser machen?&nbsp; Jeder Mensch verdient Ermutigung, Unterstützung und die Chance, eigene Stärken zu entfalten. Mit deinem Berufspraktikum bei uns kannst du genau dazu beitragen.Ob in unserer integrativen Kindertagesstätte, unserer Förderschule, unseren Tagesförderstätten oder Wohnangeboten: Je nach gewähltem Einsatzbereich begleitest du Kinder mit und ohne Beeinträchtigungen sowie jugendliche und/oder erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen dabei, sich zu entwickeln und ihr Leben selbstbestimmt zu gestalten. Dabei schaffst du Räume voller Möglichkeiten, erlebst täglich neue Abenteuer, unterstützt zusammen mit deinen Kolleg:innen unsere Klient:innen im Alltag oder schaffst ein wahres ZUHAUSE voller Geborgenheit.<h2>Verantwortung übernehmen ab Tag 1 - deine Aufgaben:</h2><ul><li>Lebensqualität steigern und ganzheitlich fördern: Du packst dort an, wo Hilfe benötigt wird, egal ob bei pflegerischen oder pädagogischen Aufgaben. Du begleitest Klient:innen in den Bereichen Erziehung, Bildung und/oder Alltagsgestaltung, beobachtest ihre Entwicklungen, dokumentierst Ergebnisse und setzt individuelle Fördermaßnahmen um.</li><li>Inklusion leben: Du schaffst eine sichere, respektvolle Lern- und Lebensumgebung, unterstützt in täglichen Routinen und förderst Selbstständigkeit, Teilhabe und Lebensqualität. Dazu gehört u.a. die Organisation abwechslungsreicher Freizeitaktivitäten wie der Besuch von Konzerten, Eselwanderungen u.v.m.</li><li>Zusammenarbeit und Vernetzung: Du arbeitest mit Familien, dem Team und relevanten externen Akteuren zusammen, wirkst bei der Öffentlichkeitsarbeit mit und baust Netzwerke zu Partnern wie Schulen, Vereinen und Behörden auf und pflegst diese.</li><li>Fachschulen, bei denen du dich bewerben kannst sind u. a. Folgende:<ul><li><a href="https://www.erzieherin-ausbildung.de/content/ausbildung-zur-erzieherin-der-nikolaus-von-weis-schule-landstuhl" target="_blank">BBS Landstuhl - Fachschule Sozialwesen</a></li><li><a href="https://dr-walter-bruch-schule.de/bildungswege/berufsschulabschluss/erzieher-in-bzw-akademie-fuer-erzieher-und-erzieherinnen" target="_blank">Dr.-Walter-Bruch-Schule in St. Wendel</a></li><li><a href="https://bbs-rodalben.de/schulformen/fachschule/sozialwesen-sozialpaedagogik-erzieher-vollzeit/" target="_blank">BBS Rodalben - Fachschule für Sozialwesen - Fachrichtung Sozialpädagogik</a></li></ul></li></ul><h2>Motiviert und bereit durchzustarten - dein Profil:</h2><ul><li>Deine Basis: Du hast den schulischen Teil deiner Ausbildung zum/zur Erzieher:in erfolgreich abgeschlossen und bist nun auf der Suche nach einem Praxisbetrieb für dein Berufspraktikum oder suchst einen Praxispartner für die duale Ausbildung zum/zur Erzieher:in.</li><li>Dein Schlüssel zum Erfolg: Du hast Spaß an der Arbeit mit Menschen und zeigst Einfühlungsvermögen.</li><li>Deine Werte: Du identifizierst dich mit den christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie und dem Leitbild des Gemeinschaftswerks.</li></ul><h2>Ein Chancenpaket für deine Zukunft - deine Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Rahmenbedingungen – wir geben Transparenz: Möglichkeit zur Übernahme in ein Angestelltenverhältnis nach der Berufsausbildung, attraktive Ausbildungsvergütung auf Grundlage des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVAöD) sowie Jahressonderzahlungen und eine Abschlussprämie, Vermögenswirksame Leistungen, überdurchschnittlich arbeitgeberfinanzierte kirchliche Altersversorgung,Möglichkeit einer vergünstigten Krankenzusatzversicherung</li><li>Work-Life-Balance – wir halten die Waage! 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ein weiterer kirchlicher Feiertag (15.08. oder 31.10. im Wechsel), 39 Stunden/Woche</li><li>Unternehmenskultur – bei uns zählt der Mensch! Mitarbeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team, fürsorgliches sowie offenes Arbeitsklima, Firmenevents</li><li>Entwicklungsperspektiven – na klar! persönliches Budget für Fort- und Weiterbildung, unternehmenseigener Fortbildungskatalog, intensive Unterstützung und Praxisanleitung während der Ausbildung</li><li>Gesundheit – ist das A und O! Zertifizierung als „Gesundes Unternehmen“ durch die AOK und TÜV Saarland, Azubi-Gesundheitstage, Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements wie z. B. Gesundheitschecks, Zuschuss zum Fitnessstudio u. v. m.</li><li>...außerdem: Parkmöglichkeiten direkt vor Ort, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Corporate Benefits</li></ul><h2>Das Ökumenische Gemeinschaftswerk - alle gleich einzigartig</h2>Das Ökumenische Gemeinschaftswerk Pfalz bietet als moderner Sozialdienstleister mit 1200 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten in der Pfalz und in der Saarpfalz Unterstützungsleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen an. Außerdem betreut und qualifiziert das Gemeinschaftswerk langzeitarbeitslose Menschen. Die vielseitigen Angebote in verschiedenen Lebensbereichen richten sich an Menschen jeden Alters – z. B. von integrativer Kindertagesstätte und Schule über Tagesförder- oder Werkstätte bis hin zu ambulanten Unterstützungsleistungen, Wohnen und Freizeit. Die Ziele orientieren sich am caritativ-diakonischen Auftrag der Kirchen.Jetzt bist du dran!&nbsp;Einfach „Jetzt bewerben“ klicken oder deine Bewerbung (PDF) per Mail an <a href="mailto:jobs@gemeinschaftswerk.de" target="_blank">jobs@gemeinschaftswerk.de</a> senden. Wir werden uns zeitnah bei dir melden.Bitte stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung die gewünschte Einrichtung angibst.Gerne beantwortet dir Frau Ducke unter <a href="mailto:jobs@gemeinschaftswerk.de" target="_blank">jobs@gemeinschaftswerk.de</a> oder telefonisch unter 06371/4925-139 erste Fragen.Bitte beachte, dass wir per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht wieder zurücksenden. Diese werden datenschutzkonform vernichtet.

Ökumenisches Gemeinschaftswerk Pfalz GmbH

Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)

Standort: LandstuhlStartdatum: 01. August 2026Vertragsart: 3-jährige duale Berufsausbildung<h2>Finde Berufung statt Job - Willkommen im Gemeinschaftswerk!</h2>Du suchst eine Ausbildung, die mehr als nur den Standard bietet? Bei uns wirst du zum echten Allrounder im Büro!Ob Finanzmanagement, Sekretariat oder Personalwesen – während deiner Ausbildung ist viel Abwechslung geboten, denn du durchläufst unterschiedliche Einrichtungen und Abteilungen des Gemeinschaftswerks. So lernst du die verschiedenen Facetten des Berufs kennen, entdeckst deine Stärken und findest heraus, welche Aufgaben dir am meisten Spaß machen. Gleichzeitig entwickelst du ein tieferes Verständnis für unsere Unternehmensabläufe und knüpfst wertvolle Kontakte zu Kolleginnen und Kollegen, die dich auf deinem Weg begleiten, fördern und unterstützen.Werde Teil unseres Teams und erlebe ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten. Nutze deine Chance – finde Berufung statt Job!<h2>Verantwortung übernehmen ab Tag 1 - deine Aufgaben:</h2><ul><li>Mitarbeit im Finanzmanagement: Vom Rechnungseingang bis zum Jahresabschluss lernst du die gesamte Palette kennen.</li><li>Unterstützung in unseren Sekretariaten: Du übernimmst die interne sowie externe Kommunikation und organisierst Veranstaltungen, Besprechungen oder Termine.</li><li>Von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeiterfassung: In unserem Personalmanagement packst du beim kompletten Tagesgeschäft mit an.</li><li>Theorie und Praxis verbinden: Neben den praktischen Ausbildungsinhalten im Gemeinschaftswerk ergänzt du deine Berufsausbildung durch regelmäßige Schulbesuche (die Bewerbung um einen entsprechenden Schulplatz erfolgt durch dich selbst bei den entsprechenden Fachschulen).</li></ul><h2>Motiviert und bereit durchzustarten - dein Profil:</h2><ul><li>Deine Basis: Du hast einen guten bis sehr guten Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur.</li><li>Dein Bonus: Du besitzt Grundkenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint).</li><li>Dein Schlüssel zum Erfolg: Du hast Spaß an der Zusammenarbeit im Team, am Umgang mit Zahlen sowie an organisatorischen Tätigkeiten.</li><li>Deine Werte: Du identifizierst dich mit den christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie und dem Leitbild des Gemeinschaftswerks.</li></ul><h2>Ein Chancenpaket für deine Zukunft - deine Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Rahmenbedingungen – wir geben Transparenz: Möglichkeit zur Übernahme in ein Angestelltenverhältnis nach der Berufsausbildung, attraktive Ausbildungsvergütung auf Grundlage des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVAöD) sowie Jahressonderzahlungen und eine Abschlussprämie, Vermögenswirksame Leistungen, überdurchschnittlich arbeitgeberfinanzierte kirchliche Altersversorgung,Möglichkeit einer vergünstigten Krankenzusatzversicherung</li><li>Work-Life-Balance – wir halten die Waage! 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ein weiterer kirchlicher Feiertag (15.08. oder 31.10. im Wechsel), familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten, flexible Gleitzeitmodelle, 39 Stunden/Woche</li><li>Unternehmenskultur – bei uns zählt der Mensch! Mitarbeit in einem engagierten und professionellen Team, fürsorgliches sowie offenes Arbeitsklima, Firmenevents</li><li>Entwicklungsperspektiven – na klar! persönliches Budget für Fort- und Weiterbildung, unternehmenseigener Fortbildungskatalog, intensive Unterstützung und Praxisanleitung während der Ausbildung</li><li>Gesundheit – ist das A und O! Zertifizierung als „Gesundes Unternehmen“ durch die AOK und TÜV Saarland, Azubi-Gesundheitstage, Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements wie z. B. Gesundheitschecks, Zuschuss zum Fitnessstudio u. v. m.</li><li>...außerdem: Parkmöglichkeiten direkt vor Ort, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Corporate Benefits</li></ul><h2>Das Ökumenische Gemeinschaftswerk - alle gleich einzigartig</h2>Das Ökumenische Gemeinschaftswerk Pfalz bietet als moderner Sozialdienstleister mit 1200 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten in der Pfalz und in der Saarpfalz Unterstützungsleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen an. Außerdem betreut und qualifiziert das Gemeinschaftswerk langzeitarbeitslose Menschen. Die vielseitigen Angebote in verschiedenen Lebensbereichen richten sich an Menschen jeden Alters - z. B. von integrativer Kindertagesstätte und Schule über Tagesförder- oder Werkstätte bis hin zu ambulanten Unterstützungsleistungen, Wohnen und Freizeit. Die Ziele orientieren sich am caritativ-diakonischen Auftrag der Kirchen.Jetzt bist du dran!Einfach "Jetzt bewerben" klicken oder deine Bewerbung (PDF) per Mail an <a href="mailto:jobs@gemeinschaftswerk.de" target="_blank">jobs@gemeinschaftswerk.de</a> senden.Wir werden uns zeitnah bei dir melden.Gerne beantwortet dir Frau Ducke unter <a href="mailto:jobs@gemeinschaftswerk.de" target="_blank">jobs@gemeinschaftswerk.de</a> oder telefonisch unter 06371/6188 - 139 erste Fragen.Bitte beachte, dass wir per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht wieder zurücksenden. Diese werden datenschutzkonform vernichtet.

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