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Where Customers are happy...unter diesem Motto agiert Europas größter Vedes-Babyfachmarkt und ist Ansporn für unsere Mitarbeiter, dieses Gefühl beim Kunden noch zu verstärken.Wären Sie auch gerne dabei? Dann bewerben Sie sich jetzt als:Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d)1000,- € Wechselprämie bei Vollzeit**Nach bestandener Probezeit erhalten Sie eine Wechselprämie in Höhe von 1000,00 € Brutto. Der&nbsp;Betrag gilt bei einer 40 Stunden/Woche. Das sind Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Kontrolle und Durchführung logistischer Prozesse</li><li>Einlagerung, Auslagerung und Kommissionierung</li><li>Warenausgabe und Versand an unsere Kunden</li><li>Bedienung von Staplern und Flurförderfahrzeugen</li></ul> Das bringen Sie mit: &nbsp;<ul><li>Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich Logistik</li><li>Besitz eines Staplerscheines, vorzugsweise mit Erfahrung auf Schubmaststaplern</li><li>Verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Das bieten wir Ihnen: &nbsp;<ul><li>1000,- € Wechselprämie: *Nach bestandener Probezeit erhalten Sie eine Wechselprämie in Höhe von 1000,00 € Brutto. Der&nbsp;Betrag gilt bei einer 40 Stunden/Woche.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li>Zuschläge für Samstagsarbeit</li><li>Anwesenheitsprämie</li><li>Personalrabatt</li><li>Sozialleistungen eines modernen Unternehmens</li><li>Sicherer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz</li><li>Intensive Einarbeitung</li></ul> Werden Sie Teil unseres Teams! &nbsp;Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de" target="_blank">bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de</a>oder per Post an:BabyWelt Gersthofen GmbH, Herr PflegerHery-Park 2100, 86368 Gersthofen Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Karl-Hans Pfleger Hery-Park 2100 86368 Gersthofen&nbsp; <a href="mailto:Bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de" target="_blank">Bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de</a> &nbsp;

BabyWelt Gersthofen GmbH

Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Steuern, Planen, Überwachen und Durchführen von Schaltungen&nbsp;</li><li>Störungsannahme, Koordination des Entstördienstes und Dokumentation</li><li>Durchführen von Inbetriebnahmen sowie Prüfungen von Anlagen</li><li>Übernahme der Tätigkeit der Meldestelle der AllgäuNetz (Entgegennehmen von Kundenanrufen, Anrufe eigener Mitarbeiter, Dienstleistungspartner, IT Sicherheitsvorfälle)</li><li>Mitarbeit bei der Planung und dem Betrieb unserer Leitstellen-Umgebung in Bezug auf Hardware- und Software Komponenten</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung einer sicheren Systemarchitekturumgebung (incl. Einsatz von Virtualisierungslösungen)</li><li>Mitarbeit bei der Durchführung des Hardware- und Software- Anforderungsmanagements für die Leitstellenumgebung</li><li>Konfiguration der Leitstellenumgebung in Bezug auf Netzplanänderungen</li><li>Fehleranalyse und Störungsbeseitigung in der Leitstellenumgebung</li><li>Überwachen der vorausschauenden Netzzustandsberechnung unseres Stromnetzes, Überwachung von Prognosedaten in Bezug auf dezentrale Einspeisung und Durchführung des Redispatch Prozesses</li><li>Mitarbeit bei der Einhaltung der notwendigen Informationssicherheitsanforderungen in der Leitstellenumgebung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes elektrotechnisches Studium im Bereich Elektro-/Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Meister/ Techniker mit IT-Qualifikation)&nbsp;</li><li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse in der allgemeinen System- und Netzwerkadministration, im Bereich von Datenbanken sowie in LINUX</li><li>Gute IT-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen sowie eine Affinität zur Bedienung komplexer Spezialanwendungen</li><li>Schaltberechtigung 0,4 kV, 20 kV, 110 kV und Schaltanweisungsberechtigung (kann nach Einarbeitung erlangt werden)&nbsp;</li><li>Netzkenntnisse im Nieder-, Mittel-, und Hochspannungsnetz der AllgäuNetz&nbsp;</li><li>Erste Erfahrungen im Projektmanagement</li><li>Mitarbeit bei der kaufmännischen Abwicklung von Dienstleistungsprojekten</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Valeska von Wyschetzki Team Personal Tel 0831 2521-471

AllgäuNetz GmbH & Co. KG

Ingenieur / Techniker / Meister Netzführung und Administration (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung und Implementierung von Strategien im Energiedatenmanagement zur Optimierung betrieblicher Prozesse</li><li>Analyse und Bewertung von rechtlichen Grundlagen im Energiemarkt sowie deren Anwendung auf betriebliche Abläufe</li><li>Bearbeitung von Grundsatzfragen der Energiewirtschaft mit Blick auf regulatorische und marktspezifische Entwicklungen</li><li>Aufbau fachlicher Verantwortung zum Redispatch:<ul><li>Kaufmännische Abwicklung des Redispatch-Prozesses, einschließlich Abrechnung, Bilanzierung und Berichterstattung</li><li>Analyse und Optimierung der Kostenstrukturen im Redispatch sowie die Ableitung wirtschaftlicher Handlungsempfehlungen</li><li>Überwachung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben im Redispatch, insbesondere im Hinblick auf Vergütungsmodelle und regulatorische Anforderungen</li></ul></li><li>Netzseitige kaufmännische Bewertung von Projekten oder Projektpipelines im Bereich BESS (Battery Energy Storage Systems/Großbatteriespeicher)</li><li>Durchführung von Prozessoptimierungen im Bereich „Marktstammdatenregister“</li><li>Perspektivisch Verhandlungsführung und Unterstützung bei der Vertragsgestaltung und -ausarbeitung</li><li>Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise im Umfeld der Energiewirtschaft</li><li>Bereitschaft zur vertieften Einarbeitung in rechtliche Rahmenbedingungen und regulatorische Vorgaben im Energiesektor</li><li>Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Energiedatenmanagement-Systemen (SAP IS-U/S4) und energiewirtschaftlichen Analysen</li><li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohe Kommunikationsfähigkeit</li><li>IT-Affinität sowie ein guter Blick auf Schnittstellen und Prozesse</li><li>Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Valeska von Wyschetzk Team Personal Tel. 0831 2521-471

Experte (m/w/d) für Energiedatenmanagement & Regulierung im Umfeld „Erneuerbare Energien“ (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2>Als Leiter (m/w/d) verantwortest du mit deinem Team:<ul><li>Übergreifende Steuerung aller Maßnahmen im Verantwortungsbereich zur optimalen Auslastung der Ressourcen im Team Netzplanung auf Basis der Investitionsplanung</li><li>Planung und Kostenermittlung der Strom-, TK-Netze sowie Anschlüsse</li><li>Fachlich fundierte und zielnetzorientierte Netzberechnung</li><li>Koordination und Terminierung der Baumaßnahmen</li><li>Vermessungstechnische Betreuung und Dokumentation</li><li>Abrechnung und Kontrolle externer Dienstleistungen</li><li>Erstellung von fachlichen Stellungnahmen</li><li>Mitarbeiterführung sowie Entwicklung und Förderung der MitarbeiterInnen</li><li>Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Arbeitssicherheit u.a.</li><li>Sicherheitsunterweisungen und Gefährdungsbeurteilungen sowie die Überwachung der Einhaltung der Vorgaben</li><li>Übernahme ausgewählter Projekte und Aufgaben im Managementteam</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den technischen Funktionseinheiten und ausgewählten Ansprechpartnern der Netzstrategie, Regulierung und Controlling</li><li>Ansprechpartner für Kunden, Kommunen, Kooperationspartner und Partner im Unternehmensverbund</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikationen jeweils verbunden mit vertiefenden Kenntnissen in der Energietechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in den Themen der Energiewirtschaft sowie Führungserfahrung</li><li>Gute Kenntnisse in den für die Aufgabe relevanten Technologien</li><li>Interesse an energiewirtschaftlichen Zusammenhängen und zukunftsorientierten Entwicklungen der Energiewirtschaft/-technik</li><li>Kommunikationsstärke und Kontaktfreude sowie ein sicheres Auftreten</li><li>Ergebnisorientierte Arbeitsweise verbunden mit Stärken in der Organisation und Planung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>AT Vergütung&nbsp;</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Doris Sommer, Team Personal Tel 0831 2521-415

Leiter im Technischen Bereich (m/w/d) – Schwerpunkt Netzplanung

<h2>Deine Aufgaben:</h2>In dieser strategischen Schlüsselposition übernimmst du:<ul><li>Koordination und fachliche Steuerung strategischer Entwicklungsprozesse zur Energiewende mit Netzfokus</li><li>Technische Begleitung der DZA-Anforderungen (digitale Zustandsabschätzung) bei der Netzintegration</li><li>Durchführung von Infrastrukturanalysen sowie Bewertung des Netzausbaubedarfs bis 2030/35/40</li><li>Entwicklung von Strategien zur Blindleistungsbereitstellung sowie zur Netzausbauplanung, in enger Abstimmung mit vorgelagerten und nachgelagerten Verteilnetzbetreibern (VNB)</li><li>Mitwirkung bei der strategischen Neuausrichtung der Netzinfrastruktur und Koppelpunkte</li><li>Vertretung des Unternehmens in Netzwerkgremien und Fachausschüssen, insbesondere im Rahmen von Netzentwicklungsplänen</li><li>Zentrale Ansprechperson für Großspeicherprojekte netzdienlicher Speichertechnologien</li><li>Begleitung und Bewertung kommunaler Wärmeplanungen im Hinblick auf ihre Auswirkungen auf den Netzausbau</li><li>Bewertung und Erarbeitung von technischen Realisierungsmöglichkeiten im Zuge von strategischen Netzthemen mit benachbarten Verteilnetzbetreibern</li><li>Beratung und Unterstützung der Unternehmensleitung bei strategischen Entscheidungen im Bereich Telekommunikationsinfrastruktur (TK)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikationen jeweils verbunden mit vertiefenden Kenntnissen in der Energietechnik</li><li>Fachwissen zu Stromnetzen, Speichertechnologien und den technischen/ regulatorischen Rahmenbedingungen in der Energiebranche</li><li>Erfahrung im Umgang mit strategischen Projekten und komplexen Zusammenhängen</li><li>Analyse- und Konzeptstärke – du kannst Ideen in belastbare Strategien übersetzen</li><li>Interesse an energiewirtschaftlichen Zusammenhängen und zukunftsorientierten Entwicklungen der Energiewirtschaft/-technik</li><li>Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Freude an der Arbeit in verschiedenen Teams und an der Ausgestaltung zukunftsfähiger Lösungen für eine nachhaltige Energieversorgung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>AT Vergütung&nbsp;</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Doris Sommer Team Personal&nbsp; Tel 0831 2521-415

Referent Strategie Energiewende (m/w/d) – Schwerpunkt Netz

Unser Hotel Bayerischer Hof Miesbach liegt mitten im Miesbacher Oberland, einer herrlichen Voralpenlandschaft mit einem eindrucksvollen Bergpanorama. Das Vier-Sterne-Hotel befindet sich direkt vor den Toren der bayerischen Landeshauptstadt München, in ruhiger, aber dennoch verkehrsgünstiger Lage.Werde Teil unseres Teams!Wir vergeben ab 1.09.2026:Ausbildungsstelle Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) Ausbildungsinhalte:&nbsp;<ul><li>Umgang mit Gästen und Gestaltung des Gasterlebnisses</li><li>Organisation des Empfangs- und Reservierungsbereichs</li><li>Verkauf von Übernachtungen und Dienstleistungen</li><li>Umsetzung des betrieblichen Channel- und Revenue-Managements</li><li>Organisation und Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Planung, Durchführung und Kontrolle des Housekeepings</li><li>Servieren von Speisen und Getränken, Aufgaben im Food &amp; Beverage-Management</li><li>Anleitung und Führung von Mitarbeitenden</li><li>Schnittstellenmanagement</li></ul> Was wir uns wünschen:&nbsp;<ul><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Engagement</li><li>Freundlichkeit und gepflegtes Erscheinungsbild&nbsp;</li><li>Spaß an Fremdsprachen, insbesondere Englisch&nbsp;</li><li>mind. qualifizierter Hauptschulabschluss</li></ul> Deine Vorteile:<ul><li>Digitales Zeiterfassungssystem mit Stempeluhr</li><li>Mitarbeiterkleidung (Dirndl, Blusen und Strickjacke bzw. Westen, Hemden, Krawatten und Hosen)</li><li>Praktikum vorab&nbsp;möglich</li><li>Schulungen und Ausflüge - exklusiv für unsere Azubis</li><li>Berufsschule befindet sich fünf Gehminuten vom Hotel entfernt&nbsp;(Blockunterricht)</li><li>Abhängig vom Schulabschluss und deiner Leistung während der Ausbildung kannst du verkürzen</li><li>Wir freuen uns, wenn du nach deiner Ausbildung bei uns bleibst!</li><li>Personalzimmer nach Verfügbarkeit&nbsp;&nbsp;</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft im 5.000 m² großen clever fit Miesbach</li><li>Eine Ausbildung im Hotel bietet internationale Perspektiven - nutze den Vorteil einer großen Hotelkette und wechsle in eines der weltweit 4.100 Best Western Häuser!</li><li>Verpflegung in der Mitarbeiterkantine inklusive Wasser und Kaffeespezialitäten</li><li>Zwei Freiübernachtungen im Hotel für Familie Mitarbeiterrate bei Übernachtung in den Best Western Hotels&nbsp;</li><li>Vergünstigte Mitarbeiterraten bei Übernachtungen in den Best Western Hotels</li><li>Mitarbeiterparkplatz&nbsp;</li><li>Benefits bei Partnerbetrieben</li></ul> Haben wir Dein&nbsp;Interesse geweckt? &nbsp;Dann sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an&nbsp;Bianca Hundsdorfer. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Bianca Hundsdorfer Restaurantleiterin <a href="mailto:restaurant@bayerischerhof-online.de" target="_blank">bewerbung@bayerischerhof-online.de</a> 08025 2880 &nbsp;

Bayerischer Hof Miesbach

Ausbildungsstelle Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) ab 1. 09.2026

Unser Hotel Bayerischer Hof Miesbach liegt mitten im Miesbacher Oberland, einer herrlichen Voralpenlandschaft mit einem eindrucksvollen Bergpanorama. Das Vier-Sterne-Hotel befindet sich direkt vor den Toren der bayerischen Landeshauptstadt München, in ruhiger, aber dennoch verkehrsgünstiger Lage. &nbsp;Werde Teil unseres Teams!Wir vergeben ab 1.09.2026:&nbsp; Ausbildungsstelle Fachkraft Küche (m/w/d) Ausbildungsinhalt:&nbsp;<ul><li>Zubereiten von Salaten, Eierspeisen und Gemüsegerichten</li><li>Zubereiten von einfachen Suppen, Sauce und Eintöpfen</li><li>Zubereiten von Sättigungsbeilagen</li><li>Zubereiten von einfachen Fleisch- und Fischgerichten</li><li>Anrichten und Garnieren von Gerichten und Speisen</li><li>Annehmen und Einlagern von Waren</li><li>Einsetzen von Geräten, Maschinen und Arbeitsmitteln</li><li>Anwenden von Arbeitstechniken und Garverfahren in der Küche</li><li>Nachhaltigkeit und Hygiene</li><li>Arbeiten im Team</li></ul> Wir wünschen uns:&nbsp;<ul><li>Motivation und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Spürbare Leidenschaft für die Verarbeitung von Lebensmitteln sowie Interesse an allen Food-Themen, wie z. B. Herkunft, Lagerung, Hygiene&nbsp;</li><li>Natürliche Freundlichkeit gepaart mit Humor und einer positiven Lebenseinstellung&nbsp;</li><li>mind. Hauptschulabschluss</li></ul> Deine Vorteile:&nbsp;<ul><li>Digitales Zeiterfassungssystem mit Stempeluhr</li><li>Kochjacken, Sicherheitsschuhe und Softshelljacke vom Betrieb</li><li>Praktikum vorab&nbsp;möglich</li><li>Schulungen und Ausflüge - exklusiv für unsere Azubis</li><li>Berufsschule befindet sich fünf Gehminuten vom Hotel entfernt&nbsp;(Blockunterricht)</li><li>Abhängig vom Schulabschluss und deiner Leistung während der Ausbildung kannst du verkürzen</li><li>Wir freuen uns, wenn du nach deiner Ausbildung bei uns bleibst!</li><li>Personalzimmer nach Verfügbarkeit&nbsp;&nbsp;</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft im 5.000 m² großen clever fit Miesbach</li><li>Eine Ausbildung im Hotel bietet internationale Perspektiven - nutze den Vorteil einer großen Hotelkette und wechsle in eines der weltweit 4.100 Best Western Häuser!</li><li>Verpflegung in der Mitarbeiterkantine inklusive Wasser und Kaffeespezialitäten</li><li>Zwei Freiübernachtungen im Hotel für Familie Mitarbeiterrate bei Übernachtung in den Best Western Hotels&nbsp;</li><li>Vergünstigte Mitarbeiterraten bei Übernachtungen in den Best Western Hotels</li><li>Mitarbeiterparkplatz&nbsp;</li><li>Benefits bei Partnerbetrieben</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? &nbsp;Dann sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an Herrn van Wesemael. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Yannick van Wesemael Küchenchef Oskar-von-Miller-Straße 2-4 83714 Miesbach&nbsp; <a href="mailto:kueche@bayerischerhof-online.de" target="_blank">bewerbung@bayerischerhof-online.de</a> 08025 2880 &nbsp;

Ausbildungsstelle Fachkraft Küche (m/w/d) ab 1.09.2026

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – bei Deinem Aushilfsjob als Kassierer sorgst Du mit Deinem Lächeln und Deinem Verständnis für moderne Kassensysteme dafür, dass unsere Kunden die typische dm-Atmosphäre auch an der Kasse spüren. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet.&nbsp; Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unser Team im dm-Markt zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Serviceorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp; Aktionen vermitteln: Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis:&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Aushilfe für die Kasse (w/m/d) 6 Std./Wo. in 80993 München

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

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