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<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeption, Planung und Durchführung von Unterrichtseinheiten rund um das Thema „Abfall“ an Schulen und Kindergärten</li><li>Organisation und Betreuung der Besuche von Schulklassen auf unseren Anlagen&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Pädagogische Ausbildung zum/zur Erzieher/-in oder</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im pädagogischen Bereich</li><li>Kreativität, Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft</li><li>Hohe Sozialkompetenz</li><li>Kommunikationsstärke gegenüber unterschiedlichen Ansprechpartnern</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine krisensichere Anstellung mit entsprechender Vergütung nach TVöD</li><li>Zusätzliche Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und weitere Vorteile wie Jobticket und Dienstrad-Leasing.</li><li>Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Aufgabengebiet innerhalb eines erfahrenen und motivierten Teams</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Sollten wir Ihr Interesse an dieser Tätigkeit geweckt haben, richten Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.08.2025 an:Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR Personalabteilung Stuttgarter Straße 110 71332 WaiblingenOnline-Bewerbungen senden Sie bitte an <a href="mailto:personal@awrm.de" target="_blank">personal@awrm.de</a>Für weitere Auskünfte zu diesem Stellenangebot steht Ihnen Herr Fitzlaff (07151 – 7072 560) gerne zur Verfügung.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;

Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR

Sachbearbeiter Schulberatung in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen. &nbsp;Für unsere Verwaltung der Reha-Werkstatt&nbsp;in Ludwigsburg suchen wir zum 01.08.2026&nbsp;in 50% Teilzeit eine engagierte Krankheitsvertretung (befristet) als&nbsp;Unterstützung am Empfang.&nbsp;Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie:<ul><li>Empfangstätigkeiten ink.&nbsp;Telefonvermittlung und&nbsp;Begrüßung der Besucher</li><li>Bearbeitung des&nbsp;Posteingangs/ -ausgangs und Briefmarkenverwaltung</li><li>Führen einer Nebenkasse</li><li>Kontrolle der Fahrtenbücher</li><li>Anpassungen im&nbsp;Zeitwirtschaftssystem</li><li>Verwalten und Bestellen von Büromaterial</li><li>Abwicklung von Schriftverkehr und Serienbriefen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Ausbildung im kaufmännischen Bereich</li><li>Idealerweise Erfahrung im Empfangsbereich</li><li>Kommunikationsstärke sowie strukturierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Identifikation mit unserem diakonischen <a href="https://www.theo-lorch-werkstaetten.de/das-unternehmen/leitbild/" target="_blank">Leitbild</a></li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2>Beruf und Freizeit:<ul><li>Flexible Gleitzeit</li><li>Keine Schicht-/Wochenenddienste</li><li>30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li><li>Brückentage sind Schließtage</li><li>private Raum- und Fuhrparknutzung</li></ul>Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:<ul><li>39h Woche</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE)</li><li>Jahressonderzahlungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe</li></ul>Entwicklungsmöglichkeiten:<ul><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>interne und externe Qualifizierungsangebote</li><li>individuelle Personalentwicklungsangebote</li><li>attraktive Aufstiegsmöglichkeiten</li></ul>Betriebliches Gesundheitsmanagement: &nbsp;<ul><li>Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln</li><li>medizinische Vorsorgeangebot</li></ul>Zusammenhalt:<ul><li>Willkommenstag</li><li>Weihnachtsfeier</li><li>Betriebsausflüge</li></ul>Mobilität: &nbsp;<ul><li>Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket</li><li>Corporate Benefits:&nbsp;Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten! Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie von Bewerbungen per Mail abzusehen. Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mir Ihrer Motivation für die Stelle sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.

Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH

Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Haushalts- und Finanzwesen, Beteiligungen eine engagierte, motivierte und verantwortungsbewusste&nbsp;Sachbearbeitung (m/w/d) für Steuerangelegenheiten und Tax Compliance, in Voll- oder TeilzeitKennziffer 91 / 25 / 60Zu Ihren Aufgaben gehören:<ul><li>Erstellung der Steuererklärungen (Voranmeldungen und Jahreserklärungen)</li><li>Gewinnermittlung bei Betrieben gewerblicher Art (Körperschaftssteuer)</li><li>Prüfung und Optimierung steuerlicher Tatbestände im Zusammenhang mit der Einführung des § 2 b Umsatzsteuergesetz</li><li>Umstellung auf den § 2 b Umsatzsteuergesetz</li><li>Ansprechpartner für die Fachbereiche des Landratsamts in steuerrechtlicher Hinsicht inkl. Bearbeitung steuerrechtlicher Fragestellungen</li><li>Analyse steuerlicher Gestaltungsmöglichkeiten bei Ertragssteuern und bei der Umsatzsteuer</li></ul>Ihre Qualifikationen sind:<ul><li>abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management, Bachelor of Laws, Bachelor of Public Financial Management oder vergleichbare Qualifikation</li><li>gute Kenntnisse in steuerrechtlichen und finanzwirtschaftlichen Themen</li><li>Fähigkeit zu strukturiertem und eigenverantwortlichem Arbeiten</li><li>Analysefähigkeit und Urteilsvermögen</li><li>SAP-Kenntnisse sind von Vorteil</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine zu 50 % unbefristete und zu 50 % befristete Stelle als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung in Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A12</li><li>die Stelle ist grundsätzlich teilbar</li><li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Kantine und Kiosk</li><li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li><li>Betriebskindertagesstätte</li></ul>Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Herr Widmann, Leiter des Fachbereichs Haushalts- und Finanzwesen, Beteiligungen, Tel.: 07141/144-360.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 25.08.2025 bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

Landratsamt Ludwigsburg

Sachbearbeitung (m/w/d) für Steuerangelegenheiten für unseren Fachbereich Haushalts- und Finanzwesen, Beteiligungen und Tax Compliance 

Für die deutsch-französische Kinderkrippe in Straßburg (Nähe Europabrücke) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der&nbsp;CO-Leitung (w/m/d)in Teilzeit (35 Wochenstunden)unbefristet zu besetzen.Die grenzüberschreitende Krippe der Städte Straßburg und Kehl mit 30 Plätzen für Kinder wohnhaft in Straßburg und 30 Plätzen für Kinder aus Kehler Familien bietet ein bedarfsgerechtes Angebot für Kinder ab zweieinhalb Monaten bis drei Jahren. Träger ist ein privater französischer Verein.Wir bieten:<ul><li>Eine unbefristete Stelle in Teilzeit (35 Stunden) in Entgeltgruppe S 13 TVöD mit einem Auslandszuschlag in Höhe von 10%</li><li>Eine interessante und herausfordernde Co-Leitungsaufgabe&nbsp;→ das Team besteht zur Hälfte aus Mitarbeitenden mit deutscher und zur Hälfte aus&nbsp;Mitarbeitenden mit französischer Qualifikation</li><li>Freistellung für die Leitungsaufgaben</li><li>Vergütung nach TVöD SuE (Entsendung nach Frankreich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li><li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li><li>Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Möglichkeit zum Betriebssport und Firmenfitnessangebot</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei der Benutzung des ÖPNV</li><li>Rad-Leasing</li><li>Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einschl. Coaching und Supervision</li></ul>Der Aufgabenkreis der CO-Leitung (immer im Tandem mit der Co-Leitung - mit französischer Qualifikation) umfasst schwerpunktmäßig:<ul><li>Konzeptionelle Verankerung der drei pädagogischen Basisdokumente: Qualitätscharta Straßburg, dem baden-württembergische Orientierungsplan und dem Rahmenkonzept der städtischen Kehler Kitas</li><li>Entwicklung einer einrichtungsspezifischen Konzeption</li><li>Teamentwicklung,</li><li>Managen der Ablauforganisation einer sechsgruppigen Einrichtung,</li><li>Verwaltungstätigkeiten</li></ul>Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in</li><li>Sprechen und Verstehen der französischen Sprache (mind. B1)</li><li>Abschluss zum/zur Sozialfachwirt/in oder vergleichbarer Studienabschluss</li><li>Leitungserfahrung ist von Vorteil</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Begleitung kindlicher Bildungs- und Lernprozesse</li></ul>Wir suchen&nbsp;eine einsatzfreudige und aufgeschlossene Persönlichkeit&nbsp;mit&nbsp;hoher kommunikativer, sozialer und interkultureller Kompetenz, die einen respektvollen Umgang mit Kindern, Eltern und Teammitgliedern pflegt und für die ein engagiertes, kreatives, selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten in einem Tandem gut vorstellbar ist.Für Fragen zum Aufgabenbereich steht Ihnen Frau M. Könner, Bereich Bildung und Betreuung von Kindern (Tel: 07851 88-2203) gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen Frau S. Bauert (Tel: 07851 88-1121).Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 24.08.2025.

Stadt Kehl

CO-Leitung (w/m/d) der dt.- frz. Kinderkrippe in Straßburg

wir suchen...Schreiner-Geselle oder Holzfacharbeiter(m/w/d) gesuchtWir suchen ab sofort Verstärkung in unserer Schreinerei Deine Aufgaben: &nbsp;- Zuschnitt von Holz und Plattenmaterialien an modernen Maschinen in der Werkstatt- Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen und Fertigungsplänen- Qualitätskontrolle mit Blick fürs Detail Das bringst du mit: &nbsp;- Technikaffinität und idealerweise Erfahrung im Umgang mit Schreinerhandwerk- Freude an präzisem Arbeiten und hochwertigen Materialien - Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist Das bieten wir dir: &nbsp;- Anspruchsvolle Projekte und echte Wertschätzung deiner Arbeit- Ein erfahrenes Team mit Herz und Humor- Moderne Werkstatt mit top Ausstattung- Firmenfahrrad, E-Ladeplätze und faire Bezahlung- Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Weiterentwicklung Bereit für ein neues Kapitel im Handwerk? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung &nbsp;gerne per E-Mail oder persönlich bei uns in der Firma. Ansprechpartner für Bewerbung: felix Drach GL europastrasse, 8 71576 burgstetten&nbsp; <a href="mailto:felix.drach@gmail.com" target="_blank">felix.drach@pill-gmbh.de</a> 07191900910

Pill GmbH

Schreiner-Geselle oder Holzfacharbeiter (m/w/d), Maschinenbediener CNC Plattensäge

Leben und Arbeiten mit Menschen, die aufgrund Ihrer Behinderung liebevoll begleitet und gefördert werden wollen, das ist unser Auftrag. Sie möchten sich in einer sinnvollen Lern- und Orientierungszeit engagieren, arbeiten gerne mit Menschen zusammen und begegnen Menschen mit Behinderung auf Augenhöhe? Unsere unterschiedlichsten Bereiche bieten im Alltag viel Abwechslung.Für unsere Haustechnik suchen wir zum 01.11.2025einen Facility Manager (m/w/d) mit einem Stellenanteil von 80%Deine Aufgaben:<ul><li>Instandhaltung, Überwachung und Wartung von technischen Anlagen</li><li>Durchführung von Reparaturarbeiten nach internen Aufträgen</li><li>Entsorgungs- und Transportarbeiten</li><li>Straßendienst und Winterdienst</li><li>Sonstige Hausmeistertätigkeiten&nbsp;</li><li>Anleitung und Einsatz der WfbM-Beschäftigten gemäß ihren individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten (in Kooperation mit einer pädagogischen Fachkraft)</li></ul>Die Anforderungen sind:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker_in – gerne mit Meistertitel</li><li>AEVO / Ausbilderschein oder Vorerfahrung im pädagogischen Bereich</li><li>Engagement und Motivation im Team, gemeinsam mit uns anvertrauter Menschen zu arbeiten</li><li>kooperative Zusammenarbeit mit den Kolleg_innen der Tagesstruktur und des Wohnbereiches</li><li>Bereitschaftsdienst an Wochenenden/ Feiertagen für technische Notfälle</li><li>guter Umgang mit Menschen mit Behinderung</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>Besondere Einrichtungskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden</li><li>selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten im Team</li><li>ein systematisches und umfangreiches Einarbeitungskonzept</li><li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr</li><li>Rabatte an unserem Foodtrailer Mollibox, in unserem Rote Achse Shop sowie in der Bio-Kaffeerösterei Laufenmühle</li><li>Kostenloser Eintritt für dich und deine Familie ins EINS+ALLES Erfahrungsfeld der Sinne</li><li>E-Bike Leasing (JobRad/ELEASA) für dich und einen Angehörigen nach der Probezeit</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Vergütung nach AVR-Tarifvertrag (DPWV) angelehnt an TVöD</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge</li></ul>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Pfeffer <a href="mailto:personal@laufenmuehle.de" target="_blank">personal@laufenmuehle.de</a> &nbsp;

Christopherus Lebens- und Arbeitsgemeinschaft Laufenmühle e.V.

Facility Manager (m/w/d) mit einem Stellenanteil von 80%

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit 70% 

 einen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung 

für unsere Hauptverwaltung in Stuttgart. 

Über uns: 
Die Tierseuchenkasse Baden-Württemberg - Anstalt des öffentlichen Rechts - mit 
ihren Tiergesundheitsdiensten ist eine selbstverwaltete Einrichtung im Bereich der 
Tiergesundheit. 

Ihre Aufgaben: 
ï· Selbständige Bearbeitung laufender Buchungsvorgänge, Erfassung und 

Verbuchung sowie Belegablage 
ï· Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung incl. Forderungsmanagement 
ï· Überwachung von Zahlungseingängen und Einleitung des Mahnverfahrens 
ï· Stammdatenpflege 
ï· Aufbereitung der Buchhaltung für den Monats- und Jahresabschluss 

Ihr Profil: 
ï· Kaufmännische Ausbildung 
ï· Kenntnisse im kaufmännischen Rechnungswesen sind erwünscht 

jedoch nicht Bedingung 
ï· Gute IT-Kenntnisse in MS-Office 
ï· Selbstständiges verantwortungsvolles und teamorientiertes Arbeiten 
 
Wir bieten Ihnen: 
Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer modernen Verwaltung im Süden 
von Stuttgart; einen kostenlosen KFZ-Stellplatz vor dem Haus bzw. einen Fahrtkosten-
zuschuss; JobBike BW-Angebot; Gleitzeit; Vergütung nach TV-L EG 6 mit zusätzlicher 
Altersvorsorge (VBL). 
 
Hinweise: 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Befähigung 
bevorzugt berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet. Informationen 
zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: <a href="https://www.tsk" target="_blank">https://www.tsk</a>-
bw.de/Datenschutz. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre 
schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis 30.08.2025 an die 
 

Tierseuchenkasse Baden-Württemberg 
–Personalabteilung- 

Hohenzollernstr. 10, 70178 Stuttgart 
<a href="mailto:personal@tsk-bw.de" target="_blank">personal@tsk-bw.de</a> 

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Bohner und Frau Cornelison unter der 
Telefonnummer 0711/9673-630 bzw. 631 zur Verfügung.

Tierseuchenkasse Baden-Württemberg

Sachbearbeiter in der Finanzbuchhaltung

Wir suchen zu nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit 50% unbefristet 

 einen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Beitragsabteilung 

für unsere Hauptverwaltung in Stuttgart. 

Über uns: 
Die Tierseuchenkasse Baden-Württemberg - Anstalt des öffentlichen Rechts - mit 
ihren Tiergesundheitsdiensten ist eine selbstverwaltete Einrichtung im Bereich der 
Tiergesundheit. 

Ihre Aufgaben: 
ï· Bearbeitung von Neuanmeldungen und Postrückläufern 
ï· Elektronische Archivierung des Posteinganges und der Ablage 


Ihr Profil: 
ï· Kaufmännische Ausbildung oder Verwaltungsfachangestelltenausbildung 
ï· Gute IT-Kenntnisse in MS-Office 
ï· Selbstständiges verantwortungsvolles und teamorientiertes Arbeiten 
 
Wir bieten Ihnen: 
Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer modernen Verwaltung im Süden 
von Stuttgart; Homeoffice, Gleitende Arbeitszeit, einen kostenlosen KFZ-Stellplatz vor 
dem Haus bzw. einen Fahrtkostenzuschuss; JobBike BW-Angebot; Vergütung nach 
TV-L EG 6 mit zusätzlicher Altersvorsorge (VBL). 
 
Hinweise: 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Befähigung 
bevorzugt berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet. Informationen 
zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: <a href="https://www.tsk" target="_blank">https://www.tsk</a>-
bw.de/Datenschutz. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre 
schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis 10.09.2025 an die 
 

Tierseuchenkasse Baden-Württemberg 
–Personalabteilung- 

Hohenzollernstr. 10, 70178 Stuttgart 
<a href="mailto:personal@tsk-bw.de" target="_blank">personal@tsk-bw.de</a> 

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Bass und Herr Usai unter der Telefonnummer 
0711/9673-660 bzw. 661 zur Verfügung.

Sachbearbeiter in der Beitragsabteilung

LUDWIGSBURG EINE STADT-UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen!&nbsp; Für unser Team Klima und Energie im Referat Stadtentwicklung, Klima und Internationales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h1>Projektleitung für die Koordination der Energie- und Wärmewende (m, w, d)</h1>Die Wärmewende mitgestalten – Ihre Chance auf sinnstiftende Verantwortung Sie möchten die Energiewende nicht nur mitverfolgen, sondern aktiv gestalten? Dann werden Sie Teil unseres interdisziplinären Teams und übernehmen Sie Verantwortung als Projektleitung für die Wärmewende in Ludwigsburg. Abgeleitet aus der kommunalen Wärmeplanung und den Erfahrungen aus der energetischen Quartiersarbeit entwickeln wir gemeinsam mit lokalen Akteuren Lösungen für ein klimaneutrales Ludwigsburg. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit Entgeltgruppe 12 TVöD bewertet ist. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Entwicklung sowie Umsetzungsplanung und Steuerung von Maßnahmen aus der kommunalen Wärmeplanung (z.B. ein Konzept zur Sicherung von Flächen zur Bereitstellung klimaneutraler Wärme; Konzept zur Erschließung des Energieeinsparpotenzials durch Sanierung und Effizienzsteigerung insbesondere im privaten Gebäudebereich)</li><li>Fortschreibung der kommunalen Wärmeplanung</li><li>Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination von Projekten im Bereich Energiewende</li><li>Führung von internen und externen Projektteams</li><li>Kommunikation mit Stadtwerken, Behörden und weiteren Stakeholdern</li><li>Organisation und Durchführung zielgruppenspezifischer Informations- und Beratungsangebote sowie Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Berichterstattung in den politischen Gremien</li><li>Sicherstellung der Zielerreichung hinsichtlich Zeit, Budget und Qualität</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Energie, Klima- und Umweltschutz, Nachhaltigkeit, Stadtplanung oder vergleichbarer Studienrichtungen</li><li>Berufserfahrung mit konkretem Bezug zu den Ihnen gestellten Aufgaben und im Bereich Klimaschutz ist von Vorteil</li><li>Großes Interesse an zukunftsweisender Arbeit im Themenfeld Klima und Energie</li><li>Erfahrungen in der Projektentwicklung und im Projektmanagement</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft</li><li>Selbstständiges Arbeiten, Verantwortungsbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Freude daran, komplexe Projekte zu strukturieren, kreative Lösungen zu entwickeln und Menschen zu begeistern</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Familienfreundliche Gleitzeitregelung, mobile Arbeit</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne der Teamleiter Steffen Weeber, Telefon 07141 910-2570, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Marie-Sophie Findeisen von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-5104, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 164-25) bis spätestens 31.08.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Projektleitung für die Koordination der Energie- und Wärmewende (m, w, d)

Haben Sie gerne Kontakt zu Menschen und Spaß an praktischen Tätigkeiten? Dann sind Sie bei uns richtig.Wir suchen eine/nAuszubildende/n zur/m Zahnmedizinischen Fachangestellten (m/w/d) zum 01.September 2025.Ganz einfach bewerben unter <a href="http://www.dresgaa-karriere.de" target="_blank">www.dresgaa-karriere.de</a>Zahnärzte Dres. Gaa&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Archivstr 17, 73614 Schorndorf<a href="mailto:christoph@dresgaa.de" target="_blank">christoph@dresgaa.de</a><a href="http://www.dresgaa.de" target="_blank">www.dresgaa.de</a> Behandlungsassistenz, &nbsp;Behandlungsassistenz, Anfertigung von Röntgenbildern und Modellen, Arbeiten am Patienten und am Computer Schulabschluss &nbsp;Freude am praktischen arbeiten und mit Menschen Arbeiten im Team und mit Menschen &nbsp;Erfahren Sie grosse Dankbarkeit von erfolgreich behandelten Patienten. Grosszügige Urlaubsregelung, 2 freie halbe Tage/Woche, kostenlose Getränke, Arbeitskleidung wird gestellt u.v.m.. Ihre Bewebung richten Sie bitte schriftlich an die Praxis oder an <a href="mailto:christoph@dresgaa.de" target="_blank">christoph@dresgaa.de</a> &nbsp;

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