Erzieher (m/w/d)

Eine gute Bezahlung nach Tarifwerk der Caritas (AVR) mit Sonderzahlungen

bis zu 30  Urlaubstage und zusätzlich Regenerationstage pro Jahr

Möglichkeit auf ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis

Eine umfassende Einarbeitung, Unterstützung durch ein mulitiprofessionelles Team, einen regelmäßigen Austausch im Team sowie Supervisionen

Vielfältige Möglichkeiten zur konzeptionellen Mitgestaltung, Fort- und Weiterbildung

Eine betriebliche Altersversorgung

Firmenfitness:

Ein vergünstigtes Job-Ticket als Deutschlandticket

Betriebliche Krankenzusatzversicherung

  Die verantwortungsbewusste Betreuung, Begleitung und Unterstützung unserer Kinder und Jugendlichen im Alltag

  Der reflektierte Umgang mit den Kindern und Jugendlichen, das Wahrnehmen von Bedürfnissen und Interessen sowie die adäquate Reaktion auf diese

  Die wertschätzende Zusammenarbeit mit Eltern, Familien und Angehörigen

  Die fachliche Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern (Jugendamt, Schulen, …)

  Die Übernahme von Schicht- und Wochenenddiensten, inkl. Nachtbereitschaftsdiensten

  Die Durchführung von Ferienprogrammen und Freizeiten

Eine abgeschlossene Ausbildung: Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in (oder eine ähnliche Qualifikation)

Persönlichkeitseigenschaften wie Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, Begeisterungsfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Freude an Fort- und Weiterbildungen

Offenheit gegenüber unseren christlichen Grundwerten

Führerscheinklasse B (alt: 3) wünschenswert