Eine Stadt wie jede andere? Nicht ganz: Hockenheim ist internationale Rennsportmetropole. Die Stadtverwaltung ist als Rundumversorger mit angegliederten Stadtwerken berufliche Heimat für über 400 Mitarbeiter*innen mit über 30 unterschiedlichen Berufen.
Bewirb Dich bis zum 30.11.2024 und starte Deine Ausbildung bei der Stadt Hockenheim zum
Erzieher (m/w/d) PIA - Praxisintegrierte Ausbildung
Ausbildungsbeginn: 01.09.2025
Ausbildungsende: 31.08.2028
Vergütung: Ca. 1.340 €
Umfang: Vollzeit (39 Std./Woche)
Betreuung, Förderung und Unterstützung der Bildungs- und Entwicklungsprozesse (Beobachtung und Dokumentation) von Kindern in unterschiedlichen Altersgruppen
Unterstützung bei der Körperpflege
Planung von erzieherische und pädagogische Maßnahmen
Zusammenarbeit mit den Eltern und der Einrichtung
Eigenständige Verantwortung für die Umsetzung von spannenden Ausbildungsprojekten
Realschulabschluss, Fachschulreife, Versetzungszeugnis in die Klasse 11 eines Gymnasiums oder gleichwertiger Bildungsstand und ein erfolgreicher Berufskollegabschluss für Praktikanten und
eine mindestens einjährige abgeschlossene Berufsausbildung im sozialpädagogischen oder pflegerischen Bereich oder
eine der Ausbildung an der Fachschule für Sozialpädagogik förderliche mindestens zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung oder
eine mindestens dreijährige Tätigkeit mit Kindern in einer sozialpädagogischen Einrichtung oder
die Führung eines Familienhaushalts mit mindestens einem Kind für die Dauer von mindestens drei Jahren. Der Führung eines Familienhaushalts ist die vollzeitliche Tätigkeit als Tagesmutter gleichgestellt.
Abschluss als Kinderpflegerin oder gleichwertiger Abschluss
Empathie und Spaß an der Arbeit im Team
Kommunikations- und Problemlösefähigkeit
Belastbarkeit im aktiv gestalteten Tagesablauf
Lernbereitschaft und Motivation zur kreativen Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
Einführungswoche sowie unterjährige Azubi-Events
Individuelle Betreuung mit hohem Praxisbezug durch Ausbildungsbeauftragte
Fachliche und persönliche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten
Praktikumsangebote (z.B. Auslandspraktikum, Fremdpraktika)
Digitales Azubimanagement
Regelmäßige Feedbackgespräche
Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Teilzeit-Ausbildung)
Vielschichtiges Leistungspaket (Vergütung, Sozialleistungen, etc.):
Attraktive monatliche Ausbildungsvergütung in Höhe von derzeit
1.340,69 € im ersten Ausbildungsjahr
1.402,07 € im zweiten Ausbildungsjahr
1.503,38 € im dritten Ausbildungsjahr
Darüber hinaus werden eine Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen gewährt
Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung erhalten unsere Auszubildende eine Prämie von 400 € als Einmalzahlung
Fahrtkostenerstattung für Beträge, die den Eigenanteil von 64,10 € im Monat übersteigen
Sehr gute Übernahmechancen - bei positivem Ausbildungsverlauf und bestandener Prüfung
Bitte bewerbe Dich bis spätestens 30.11.2024. Detaillierte Informationen erhältst Du online auf unserem Karriereportal oder persönlich bei unseren Ansprechpartnern:
Fachbereich Personal
Ausbildungsleitung
Alicia Koblitz
06205 21-2121
Fachbereich SBKS
Fachbereichsleitung
Linda Hoti
06205 21-2400