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<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<p>Mit der Projektleitung "Implementierung eines zentralen Softphones für die Justiz" sorgen Sie für die Leistungsfähigkeit der IT-Infrastruktur und eine zeitgemäße digitale Justiz NRW. Zu Ihren Aufgaben gehören:</p>
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Leitung von IT-Projekten zur Digitalisierung der Verwaltungsprozesse</li>
<li>Koordinierung der Vernetzung und des Austausches der im Themenbereich agierenden Organisationen und Verwaltungen</li>
<li>Koordination aller Projektphasen – von der Anforderungsanalyse über Planung und Umsetzung bis zur Übergabe an den Betrieb</li>
<li>Steuerung interner Projektteams sowie externer Dienstleister</li>
<li>Erstellung und Pflege von Projektplänen, Budgetüberwachung und Risikomanagement</li>
<li>Sicherstellen der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards</li>
<li>Erstellen von Berichten und Projektsachständen</li>
<li>Mitarbeit bei Ausschreibungs- und Vergabeverfahren nach dem öffentlichen Vergaberecht</li>
<li>Dokumentation und Präsentation von Projektergebnissen gegenüber Entscheidungsträgern</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihre Qualifikationen</h2>
<ul>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Master- bzw. Diplom) der Fachrichtung Informatik, Informationstechnik,<br>Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik mit Nebenfach Informatik oder eine vergleichbare Studienrichtung.</li>
<li>eigenständige Aufgabenerledigung sowie Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li>
<li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick</li>
<li>sicherer Umgang mit Projektmanagementtools</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Von Vorteil:</h2>
<ul>
<li>mehrjährige Erfahrungen im Bereich Telekommunikationsanlagen und Netzwerktechnik</li>
<li>Erfahrung im IT-Projektmanagement (idealerweise im öffentlichen Dienst)</li>
<li>Erfahrung in der Steuerung von interdisziplinären Teams</li>
<li>Kenntnisse in gängigen Projektmanagement-Methoden (z.B. Prince2, IPMA, PMI)</li>
<li>grundlegende Kenntnisse der im öffentlichen Dienst anzuwendenden vergaberechtlichen Vorschriften</li>
<li>gutes Verständnis für die Abläufe in Behörden</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihre Perspektiven</h2>
<ul>
<li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte bis zur Entgeltgruppe E 13 TV-L (je nach Berufserfahrung rd. 4.630 € bis 6.580 € brutto)</li>
<li>Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen möglich</li>
<li>30 Tage Urlaub, Silvester und Heiligabend arbeitsfrei</li>
<li>attraktive Nebenleistungen (Zusatzversicherung fürs Alter und vermögenswirksame Leistungen)</li>
<li>krisensichere unbefristete Vollzeitstelle</li>
<li>verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Umfeld von hoher gesamtgesellschaftlicher Bedeutung</li>
<li>moderne Arbeitsgestaltung (individuelle Förderung und Karriereplanung, berufliche und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten)</li>
<li>besonders gute Work-Life-Balance durch attraktive Arbeitszeitmodelle (flexible Arbeitszeit, Homeoffice bis 60%)</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihre Ansprechpartner/-innen</h2>
<p>Für fachliche Rückfragen zu dem zu besetzenden Arbeitsplatz steht Ihnen Herr Paulzen Tel. <a href="tel:+4922197964100" target="_blank">0221-9796-4100</a>, E-Mail: <a href="mailto:andre.paulzen@itd.nrw.de" target="_blank">andre.paulzen@itd.nrw.de</a>, zur Verfügung. Rückfragen zum Bewerbungsverfahren stellen Sie bitte an das E-Mail-Postfach <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a> oder wenden Sie sich an Frau Schmidt (Tel. <a href="tel:+4922197961111" target="_blank">0221-9796-1111</a>) oder Herrn Oppenberg (Tel. <a href="tel:+4922197961217" target="_blank">0221-9796-1217</a>).</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Jetzt bewerben</h2>
<p>Richten Sie Ihre Bewerbung an den Präsidenten des Oberlandesgerichts Köln per E-Mail in einem zusammengefassten pdf-Dokument (u.a. mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugniskopie Ihres Studienabschlusses und ggf. Arbeitszeugnisse und/oder Beurteilungen) bis zum <strong>06.02.2026 an <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a></strong>.</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Projektleitung "Softphone Implementierung für die Justiz" (m/w/d) / Standort Köln oder Düsseldorf

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Stabsstelle Informationssicherheit eine:n motivierte:n</p>
<p><strong>Referent:in Informationssicherheit (w/m/d)</strong><br><em>Kennziffer 87-2025 | Vollzeit | Vergütung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen TV-L E14</em></p>
<p>Gemeinsam mit ihren Kolleg:innen unterstützen Sie unsere Beschäftigten und die Organisation bei der Umsetzung unseres Versprechens: Never stop growing!</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Aufbau und Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) in enger Zusammenarbeit mit dem CISO</li>
<li>Analyse von Risiken, Begleitung von Audits und Beratung der zentralen Einrichtungen in allen Fragen der Informationssicherheit</li>
<li>Konzeption und Durchführung von Awareness‑Maßnahmen zur Sensibilisierung von Beschäftigten und Studierenden</li>
<li>Entwicklung praxistauglicher Sicherheitskonzepte, die Daten, Forschungsvorhaben und Kooperationen gleichermaßen schützen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Datenschutzbeauftragten, IT‑Sicherheit sowie weiteren internen und externen Stakeholdern in einer kollegialen Arbeitsumgebung</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der (Wirtschafts-) Informatik, Cyber‑Security, o. ä.</li>
<li>Fundierte Kenntnisse relevanter IT‑Sicherheitsstandards (z. B. ISO 27001, BSI‑Grundschutz); idealerweise Erfahrung im Aufbau eines ISMS</li>
<li>Sehr gutes Verständnis gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen, insbesondere der Vorgaben des BSI sowie der EU‑DSGVO</li>
<li>Tiefes technisches Verständnis von IT‑Infrastrukturen, Netzwerken, Betriebssystemen und Sicherheitslösungen</li>
<li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungs‑ und Organisationsfähigkeit; teamorientiert</li>
<li>Deutschkenntnisse auf C2‑Niveau in Wort und Schrift</li>
<li>Wünschenswert: Erfahrung im Hochschul‑ bzw. Behördenumfeld</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Bitte beachten Sie:</h2>
<p>Wir freuen uns auf Ihre <strong>aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 02.02.2026 über unser Bewerberportal.</strong></p>
<p>Die Stelle ist <strong>unbefristet in Vollzeit</strong> zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung (ab 50%) ist grundsätzlich möglich.</p>
<p>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Die V<strong>orstellungsgespräche sind für den 25.02.2026</strong> terminiert.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master- Abschlüsse in Technik und Wirtschaft.</p>
<p>Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern. Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverantwortliches Arbeiten, das von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung.</p>
<p>Wir glauben an Diversität und daran, dass sie Lebendigkeit und Motivation auslöst! Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen sie über ihre persönlichen Potenziale hinauswachsen können.</p>
<p>Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing!</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Darauf können Sie sich an der HRW freuen:</h2>
<ul>
<li>Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team</li>
<li>Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld</li>
<li>Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche Einarbeitung</li>
<li>Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung</li>
<li>Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub</li>
<li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)</li>
<li>Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit HRW vital</li>
<li>Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Egal wie Sie anreisen:</h2>
<ul>
<li>Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)</li>
<li>Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür</li>
<li>Vergünstigtes Job-Ticket (2000)</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>Bei fachlichen Fragen:</strong></p>
<ul>
<li>Martin Sieke<br>Chief Information Security Officer<br>Telefon: <a href="tel:+4920888254237" target="_blank">0208 882 54-237</a></li>
</ul>
<p><strong>Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung:</strong></p>
<ul>
<li>Kira Robrecht&nbsp;<br>Personalservice&nbsp;<br>Telefon: <a href="tel:+49208882545389" target="_blank">0208 882 54-5389</a></li>
</ul>
<p><br><strong>Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit:<br></strong></p>
<ul>
<li>Simone Krost&nbsp;<br>Zentrale Gleichstellung&nbsp;<br>Telefon: <a href="tel:+4920888254740" target="_blank">0208 882 54-740</a></li>
</ul>

Referent:in Informationssicherheit (w/m/d)

<p><strong>Sachbearbeiterin/ Sachbearbeiter (w/m/d)</strong></p>
<p><strong>im Referat 111 „Beteiligungen“ im Ministerium für Heimat, Kommunales, Bau und Digitalisierung des Landes Nordrhein-Westfalen</strong></p>
<p>(unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt)</p>
<p>(bis Entgeltgruppe 11 TV-L)</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Unser Ministerium</h2>
<p>Das Ministerium für Heimat, Kommunales, Bau und Digitalisierung des Landes Nordrhein-Westfalen trägt im Besonderen dazu bei, dass Städte und Gemeinden sich weiterentwickeln und die Gleichwertigkeit der Lebensbedingungen in unseren 396 Städten und Gemeinden sowie 31 Kreisen in Nordrhein-Westfalen auch in der Zukunft gewahrt bleibt und die Digitalisierung zum Wohle der Menschen eingesetzt wird.</p>
<p>Wir unterstützen diejenigen vor Ort, die Heimat in Nordrhein-Westfalen tagtäglich gestalten. Neben dem Gemeindefinanzausgleich und anderer kommunaler Rechtsgrundlagen sind wir für den öffentlich geförderten Wohnungsbau, die Städtebauförderung und die Erarbeitung einer Digitalagenda und Datenstrategie für Nordrhein-Westfalen zuständig sowie die oberste Bauaufsichts-, Kommunalaufsichts- und Denkmalbehörde in Nordrhein-Westfalen.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihr Referat</h2>
<p>Das Referat 111 „Beteiligungen“ befasst sich mit der Wahrnehmung und Wahrung der Gesellschafterrechte des Landes und bereitet die Mandatsträgerinnen und Mandatsträger des Ministeriums zusammen mit den Fachabteilungen auf Gremiensitzungen vor. Dies gilt für Landesgesellschaften (u.a. NRW.URBAN-, ILS-Gesellschaften) und vergleichbare Einrichtungen, zum Beispiel Anstalten des öffentlichen Rechts (d-NRW). Zudem liegt die Dienstaufsicht über den Landesbetrieb Information und Technik (IT.NRW) im Referat.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihr Aufgabenbereich</h2>
<ul>
<li>Führung der Dienstaufsicht über den Landesbetrieb Information und Technik (IT.NRW) und Bestimmung der Organisation und Aufgaben des Betriebs im Einvernehmen mit der Fachaufsicht</li>
<li>Wahrnehmung aller dienstaufsichtlichen Themen des Landesbetriebes</li>
<li>Steuerung der Aufgabenwahrnehmung durch den Landesbetrieb und Sicherstellung der finanziellen Ausstattung</li>
<li>Kontrolle und Wahrung einer effektiven und zielorientieren Aufgabenerfüllung und Zustimmung zu wesentlichen Veränderungen der Organisations- und Aufgabenstruktur des Landesbetriebs</li>
<li>Prüfung und Weiterentwicklung von betriebswirtschaftlichen Steuerungsinstrumenten bei IT.NRW</li>
<li>Bearbeitung von Anträgen des Landesbetriebs wie beispielsweise zur Verwendung der satzungsmäßigen Gewinnrücklagen, zur Geschäftsordnung oder dem Wirtschaftsplan</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Wir setzen voraus</h2>
<ul>
<li>einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (Angestelltenlehrgang II)</li>
</ul>
<p>oder</p>
<p>ein abgeschlossenes Studium (Diplom FH oder Bachelor) der Rechts- oder Verwaltungswissenschaften, der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Wir erwarten</h2>
<ul>
<li>eine möglichst dreijährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li>
<li>umfassende Kenntnisse im Dienst- und Angestelltenrecht sowie der landesrechtlichen Bestimmungen</li>
<li>vorzugsweise Kenntnisse der kaufmännischen Buchführung, der Jahresabschlussanalyse, des Handels- und Gesellschaftsrechts und der diesbezüglichen landesrechtlichen Bestimmungen (u.a. LHO NRW)</li>
<li>Verständnis für den Aufbau, die Struktur und Funktionalität einer Behörde</li>
<li>eine ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit, verbunden mit der Fähigkeit, rechtliche Zusammenhänge verständlich und prägnant darzustellen</li>
<li>Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten</li>
<li>Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie ein freundliches und sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</li>
<li>Diversitykompetenz</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Wir bieten Ihnen</h2>
<ul>
<li>einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit interessanten und vielfältigen Aufgaben</li>
<li>gute Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen der tarifrechtlichen Möglichkeiten auch auf der ausgeschriebenen Position</li>
<li>ein attraktives Fortbildungsangebot hinsichtlich Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenzen</li>
<li>familienfreundliche, flexible und mobile Arbeitsmodelle, wobei eine Beschäftigung in Teilzeit – auch auf diesem Arbeitsplatz – grundsätzlich möglich ist</li>
<li>einen Standort mit guter Infrastruktur und Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie die Möglichkeit zum Erwerb einer Parkberechtigung</li>
<li>eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Haben Sie Fragen an uns?</h2>
<p><strong>Fragen zum Aufgabenbereich</strong></p>
<p>Herr Schauenberg</p>
<p><a href="tel:+4921186184336" target="_blank">0211/8618-4336</a></p>
<p><strong>Fragen zum Bewerbungsverfahren</strong></p>
<p>Frau Bleckmann</p>
<p><a href="tel:+4921186183118" target="_blank">0211/8618-3118</a><br>&nbsp;</p>
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
<p>Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, sonstige Nachweise) <strong>bis zum 26. Januar 2026</strong> per E-Mail (in einer zusammenhängenden PDF-Datei unter dem Stichwort „SB 111“) an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@mhkbd.nrw.de?subject=Bewerbung SB 111" target="_blank"></a></p>
<p><a href="mailto:bewerbung@mhkbd.nrw.de?subject=Bewerbung SB 111" target="_blank">bewerbung@mhkbd.nrw.de</a>.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Hinweise</h2>
<p>Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungs-gesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.</p>
<p>Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX sind erwünscht.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Verarbeitung personenbezogener Daten</h2>
<p>Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig das Einverständnis, dass die für das Auswahlverfahren erforderlichen personenbezogenen Daten vorübergehend gespeichert und verarbeitet werden. Die Daten werden nicht an Dritte weitergegeben. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Daten und Bewerbungsunterlagen unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen gelöscht bzw. vernichtet.</p>
<p>Dieses Einverständnis kann jederzeit widerrufen werden. Ihre Bewerbung kann in diesem Fall nicht mehr im laufenden Auswahl- und Einstellungsverfahren berücksichtigt werden.</p>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) im Referat 111 „Beteiligungen“

<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<p>Mit der Projektleitung "Implementierung eines zentralen Softphones für die Justiz" sorgen Sie für die Leistungsfähigkeit der IT-Infrastruktur und eine zeitgemäße digitale Justiz NRW. Zu Ihren Aufgaben gehören:</p>
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Leitung von IT-Projekten zur Digitalisierung der Verwaltungsprozesse </li>
<li>Koordinierung der Vernetzung und des Austausches der im Themenbereich agierenden Organisationen und Verwaltungen </li>
<li>Koordination aller Projektphasen – von der Anforderungsanalyse über Planung und Umsetzung bis zur Übergabe an den Betrieb</li>
<li>Steuerung interner Projektteams sowie externer Dienstleister</li>
<li>Erstellung und Pflege von Projektplänen, Budgetüberwachung und Risikomanagement</li>
<li>Sicherstellen der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards</li>
<li>Erstellen von Berichten und Projektsachständen</li>
<li>Mitarbeit bei Ausschreibungs- und Vergabeverfahren nach dem öffentlichen Vergaberecht</li>
<li>Dokumentation und Präsentation von Projektergebnissen gegenüber Entscheidungsträgern</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihre Qualifikationen</h2>
<ul>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Master- bzw. Diplom) der Fachrichtung Informatik, Informationstechnik,<br>Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik mit Nebenfach Informatik oder eine vergleichbare Studienrichtung.</li>
<li>eigenständige Aufgabenerledigung sowie Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft </li>
<li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick</li>
<li>sicherer Umgang mit Projektmanagementtools</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Von Vorteil:</h2>
<ul>
<li>mehrjährige Erfahrungen im Bereich Telekommunikationsanlagen und Netzwerktechnik </li>
<li>Erfahrung im IT-Projektmanagement (idealerweise im öffentlichen Dienst)</li>
<li>Erfahrung in der Steuerung von interdisziplinären Teams</li>
<li>Kenntnisse in gängigen Projektmanagement-Methoden (z.B. Prince2, IPMA, PMI)</li>
<li>grundlegende Kenntnisse der im öffentlichen Dienst anzuwendenden vergaberechtlichen Vorschriften</li>
<li>gutes Verständnis für die Abläufe in Behörden</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihre Perspektiven</h2>
<ul>
<li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte bis zur Entgeltgruppe E 13 TV-L (je nach Berufserfahrung rd. 4.630 € bis 6.580 € brutto) </li>
<li>Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen möglich</li>
<li>30 Tage Urlaub, Silvester und Heiligabend arbeitsfrei</li>
<li>attraktive Nebenleistungen (Zusatzversicherung fürs Alter und vermögenswirksame Leistungen)</li>
<li>krisensichere unbefristete Vollzeitstelle</li>
<li>verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Umfeld von hoher gesamtgesellschaftlicher Bedeutung</li>
<li>moderne Arbeitsgestaltung (individuelle Förderung und Karriereplanung, berufliche und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten)</li>
<li>besonders gute Work-Life-Balance durch attraktive Arbeitszeitmodelle (flexible Arbeitszeit, Homeoffice bis 60%)</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihre Ansprechpartner/-innen</h2>
<p>Für fachliche Rückfragen zu dem zu besetzenden Arbeitsplatz steht Ihnen Herr Paulzen Tel. <a href="tel:+4922197964100" target="_blank">0221-9796-4100</a>, E-Mail: <a href="mailto:andre.paulzen@itd.nrw.de" target="_blank">andre.paulzen@itd.nrw.de</a>, zur Verfügung. Rückfragen zum Bewerbungsverfahren stellen Sie bitte an das E-Mail-Postfach <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a> oder wenden Sie sich an Frau Schmidt (Tel. <a href="tel:+4922197961111" target="_blank">0221-9796-1111</a>) oder Herrn Oppenberg (Tel. <a href="tel:+4922197961217" target="_blank">0221-9796-1217</a>).</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>jetzt bewerben</h2>
<p>Richten Sie Ihre Bewerbung an den Präsidenten des Oberlandesgerichts Köln per E-Mail in einem zusammengefassten pdf-Dokument (u.a. mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugniskopie Ihres Studienabschlusses und ggf. Arbeitszeugnisse und/oder Beurteilungen) bis zum <strong>06.02.2026 an <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a></strong>.</p>

<p>Die Bezirksregierung Münster sucht</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>&nbsp;&nbsp;unbefristet eine:n Sachbearbeiter:in (m/w/d)&nbsp;<br>&nbsp;für den vermessungstechnischen Dienst</strong></p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Aufsicht über die Katasterbehörden, die Öffentlich bestellten Vermessungsingenieure und die Gutachterausschüsse für Grundstückswerte</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Entgelt/ Besoldung:&nbsp;bis A12 LBesO A NRW&nbsp;</p>
<p>Bewerbungsfrist:&nbsp;&nbsp;27.01.2026</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Wir für die Region!</h2>
<p>Wir vertreten die NRW-Landesregierung im Münsterland und in der Emscher-Lippe-Region und planen die regionale Entwicklung in den Bereichen Wirtschaft, Umwelt, Schule, Kultur, Gesundheit, Städtebau, Verkehr und Sicherheit. Unsere etwa 1.800 Mitarbeitenden bieten einen umfangreichen Service für Unternehmen, Kommunen und Verbände. Damit tragen Sie Mitverantwortung für das Wohl von 2,6 Millionen Menschen in unserer Region.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihr neues Aufgabengebiet</h2>
<p>Das Dezernat 31.2 führt am Standort Münster die Aufsicht über die Katasterbehörden, die Öffentlich bestellten Vermessungsingenieure und die Gutachterausschüsse für Grundstückswerte im Regierungsbezirk Münster. Es erteilt Genehmigungen oder Weisungen im Einzelfall und von grundsätzlicher Art, lenkt und koordiniert bezirksweite Entwicklungen, berät die Vermessungsstellen und unterstützt die Vorschriften-entwicklung. Das Dezernat ist zuständig für verschiedene Aufgaben in der Ausbildung des vermessungstechnischen Nachwuchses. Im Dezernat 31.2 der Bezirksregierung Münster ist die Geschäftsstelle des Prüfungsausschusses für die LG 2.1 des vermessungstechnischen Dienstes im Land Nordrhein-Westfalen angesiedelt.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><em>Möchten Sie dazu beitragen, dass diese Aufgabe gelingt? Dann unterstützen Sie unser&nbsp;</em><em>Dezernat 31 als</em></p>
<p><strong>Sachbearbeiter:in – vermessungstechnischer Dienst</strong></p>
<p><strong>&nbsp;</strong></p>
<p>Mehr über die vielfältigen Aufgaben der Bezirksregierung Münster als Arbeitgeber finden Sie auf <a href="http://www.brms.nrw.de" target="_blank">www.brms.nrw.de</a>.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Überwachung der Sicherung und Verbesserung der Qualität und Aktualität der Daten des Liegenschaftskatasters,</li>
<li>Prüfung der Geschäftsführung der öffentlich bestellten Vermessungsingenieur:innen,</li>
<li>Prüfung der Geschäftsführungen der Gutachterausschüsse für Grundstückswerte und seiner Geschäftsstellen.</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul>
<li>Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe LG 2.1 des vermessungstechnischen Dienstes,</li>
</ul>
<h3><em>Von Vorteil sind:</em></h3>
<ul>
<li>Berufserfahrungen im kommunalen Bereich,</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung und vertiefte Kenntnisse in den rechtlichen und technischen Angelegenheiten des amtlichen Vermessungswesens.</li>
</ul>
<p></p>
<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2>
<ul>
<li>Sie wünschen sich eine sinnstiftende Tätigkeit? Bei uns arbeiten Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen an der Erhaltung und Steigerung des Gemeinwohls.<br>Wir bieten Ihnen einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem Top-Team. Die Übernahme erfolgt bis zur Besoldungsgruppe A 12 LBesO NRW, je nach persönlichen Voraussetzungen.</li>
<li>Wir unterstützen und begleiten Sie bei der Einarbeitung, damit Sie von Beginn an sicher und erfolgreich durchstarten können.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten sind für uns ebenso selbstverständlich wie das Arbeiten von zu Hause aus. Dafür statten wir Sie entsprechend aus.</li>
<li>Bei uns kommen Sie beruflich voran. Dafür sorgen wir mit umfangreichen Schulungen und Fortbildungen zu Ihrem Aufgabengebiet.</li>
<li>Damit Sie Job und Familie gut ausbalancieren können, haben Sie die Möglichkeit eine Kinderbetreuung in den Sommerferien zu nutzen.</li>
<li>Sie möchten lieber in Teilzeit arbeiten? Auch das ist bei uns flexibel ab einem Teilzeitanteil von mindestens 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit eines Vollzeitbeschäftigungsverhältnisses möglich.</li>
<li>Lernen Sie unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten und eigenen Betriebssportgruppen kennen.&nbsp; &nbsp; &nbsp;</li>
<li>Genießen Sie bis zu 30 Urlaubstage und profitieren Sie von einer betrieblichen Zusatzversorgung (VBL).</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Sind Sie bereit, sich mit Kompetenz und Engagement für den Regierungsbezirk Münster einzusetzen?</h2>
<p>Dann bewerben Sie sich bis zum 27.01.2026 per E-Mail an <a href="mailto:ausschreibung@brms.nrw.de" target="_blank">ausschreibung@brms.nrw.de</a>. Bitte fassen Sie Ihre Unterlagen in chronologischer Reihenfolge in einer PDF-Datei zusammen.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>Ihre Fragen</strong> zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen:</p>
<p>Ihr Ansprechpartner aus dem Fachdezernat Dr. Daniel Schulte, Tel. <a href="tel:+492514111360" target="_blank">0251 411-1360</a>,&nbsp;<a href="mailto:daniel.schulte@brms.nrw.de" target="_blank">daniel.schulte@brms.nrw.de</a>.</p>
<p>Sie möchten etwas zum Bewerbungsverfahren wissen?</p>
<p>Wenden Sie sich an Barbara Schramm aus dem Personaldezernat, Tel. <a href="tel:+492514111062" target="_blank">0251 411-1062</a> oder per Mail an <a href="mailto:barbara.schramm@brms.nrw.de" target="_blank">barbara.schramm@brms.nrw.de</a>.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Besondere Hinweise</h2>
<p>Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.</p>
<p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>Datenschutz</strong></p>
<p>Im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung und einem möglichen Beschäftigungsverhältnis werden von Ihnen personenbezogene Daten erhoben. Bitte beachten Sie hierzu folgende Datenschutzhinweise:</p>
<ul>
<li><a href="https://www.bezreg-muenster.de/datenschutzhinweise-fuer-das-dezernat-11" target="_blank">https://www.bezreg-muenster.de/datenschutzhinweise-fuer-das-dezernat-11</a></li>
</ul>
<p>Mit der Zusendung von über die erforderlichen Daten hinausgehenden personenbezogenen Daten erklären Sie sich einverstanden, dass diese zum Zweck des Bewerbungsverfahrens und in Zusammenhang mit einem möglichen Beschäftigungsverhältnis verarbeitet werden.</p>
<p>Sie haben das Recht, die Einwilligung zu widerrufen (§ 7 Abs. 3 DSGVO).</p>
<p>Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre Unterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet.</p>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d)  für den vermessungstechnischen Dienst

<h2><i><b>Einleitungstext</b></i></h2>
<p>Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.<br><br>Als Verkäufer hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis.<br><br><b>Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.</b><br><br>Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.</p><h2><i><b>Deine Aufgaben</b></i></h2>
<p><b>Beraten:</b> Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp;<br><b>Waren präsentieren und das Sortiment gestalten:</b> Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp;<br><b>Kundenorientierung:</b> Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis.<br><b>Passbildservice:</b> Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an.<br><b>Kassieren:</b> Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden.<br><b>Kommissionierung von Expressbestellungen:</b> Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp;<br><b>Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten:</b> Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent.<br><b>Inventur:</b> Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.</p><h2><i><b>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</b></i></h2>
<p><b>Serviceverständnis:</b> Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.<br><b>Ausbildung und Berufserfahrung:</b> Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück.<br><b>eID-Freischaltung für Passbildservice:</b> Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.<br><b>Kompetenzen:</b> Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff.<br><b>Teamgeist und Motivation:</b> Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.<br><b>Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen:</b> Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp;<br><b>Flexibilität:</b> Du wirkst aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung mit, um Deine Arbeitszeiten mit den Öffnungszeiten des dm-Marktes bestmöglich aufeinander abzustimmen.<br><b>Aktivität:</b> Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.</p><h2><i><b>Unser Angebot für Dich</b></i></h2>
<p><b>Die dialogische Unternehmenskultur</b> ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.<br><b>Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung</b> hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.<br><b>Modernste technische Ausstattung:</b> Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.<br><b>Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben</b> stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.<br><b>Über 250 Weiterbildungsangebote</b> erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.<br><b>Mental, körperlich und sozial gesund</b> – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.<br><b>Kaffee, Wasser oder Tee </b>sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.<br><b>Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“</b> bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.<br><b>Mit unserem Mitarbeiterrabatt </b>sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.<br><b>Für Deine Vorsorge</b> bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.<br><b>Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.</b> Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.<br><b>Zwei Mal im Jahr </b>können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.</p>

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Verkäufer (w/m/d) 25 Std./Wo. in 53111 Bonn

<h2>OSI in Kürze</h2><p>OSI Europe ist ein führendes Unternehmen in der Nahrungsmittelindustrie, das sich auf die Herstellung hochwertiger Lebensmittelprodukte spezialisiert hat. Mit mehreren Produktionsstandorten in Europa und einem globalen Vertriebsnetzwerk, bieten wir erstklassige Lösungen für Kunden weltweit. Wir legen großen Wert auf Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit in allen Produktionsprozessen, um die höchsten Standards zu gewährleisten. Durch kontinuierliche Innovation und Engagement für Kundenzufriedenheit hat sich OSI Europe als vertrauenswürdiger Partner in der Lebensmittelbranche etabliert.<br><br>Für unser Werk der OSI Food Solutions Germany GmbH / Duisburg in Duisburg suchen wir eine/n<strong> Mitarbeiter Sozialbereich (m/w/d).</strong></p><h2>Was dich erwartet</h2><ul><li>Hygienische Reinigung der Sanitär- und Sozialräume gemäß Reinigungsplan</li><li>Bereitstellung von gereinigter Arbeitskleidung in den Mitarbeiterspinden</li><li>Spülen von Geschirr, Gläsern, Besteck und Küchengeräten</li><li>Eindecken und Abräumen der Besprechungsräume</li><li>Reinigung der Büro- und Konferenzräume</li><li>Unterstützung bei der Essensausgabe in der Kantine</li></ul><h2>Was wir erwarten</h2><ul><li>Berufserfahrung im Bereich Hauswirtschaft</li><li>Unbedingte Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-/Spätschicht) und Arbeit am Samstag</li><li>Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägtes Hygienebewusstsein</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Gute Kenntnisse der deutschen Sprache&nbsp;</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><p>Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, werteorientierten Unternehmenskultur und einer ausgeprägten Kunden­orien­tierung in einem speziellen Markt. Wir wissen, dass das Engagement unserer Mitarbeiter die Basis unseres Erfolges ist. Daher fördern wir Sie, indem wir Ihnen schnell Verantwortung übergeben und Sie entsprechend Ihrer Talente weiterentwickeln.</p><p><strong>Weitere Benefits:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubsgeld und Jahressonderzuwendung gemäß Haustarifvertrag</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr</li><li>Sonderurlaubstage</li><li>Arbeit in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld</li><li>Erfahrenes Management, sympathische internationale Kollegen und ein respektvolles Miteinander</li><li>Familiäre Arbeitsatmosphäre bei einem globalen Hidden Champion der Lebensmittelbranche</li><li>Kostenfreie Parkplätze vor Ort</li><li>Verkehrsgünstige Lage nahe der A40</li><li>Möglichkeit der Vorsorgeuntersuchung durch Betriebsarzt</li><li>Kantine (wird bezuschusst)</li><li>Kostenfreie Getränke</li><li>Diverse Teamevents</li><li>Mitarbeitereinkauf der eigenen Produkte</li><li>Mitarbeitervergünstigung bei einem lokalen Fitnessclub</li></ul>

OSI Food Solutions Germany GmbH

Mitarbeiter Sozialbereich (m/w/d)

<p>OSI Europe ist ein führendes Unternehmen in der Lebensmittelindustrie, das sich auf die Herstellung hochwertiger Lebensmittelprodukte spezialisiert hat. Mit mehreren Produktionsstandorten in Europa und einem globalen Vertriebsnetz bieten wir erstklassige Lösungen für Kunden weltweit. Wir legen großen Wert auf Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit in allen Produktionsprozessen, um die höchsten Standards zu gewährleisten. Durch kontinuierliche Innovation und Engagement für Kundenzufriedenheit hat sich OSI Europe als zuverlässiger Partner in der Lebensmittelindustrie etabliert.</p><p>Unser Werk Vital Convenience vc GmbH in Erkelenz sucht einen&nbsp;<strong>EHS Manager&nbsp;(m/w/d)</strong>.</p><h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Analyse und Implementierung genehmigter Richtlinien und Verfahren zur Regelung der Arbeitssicherheits- &amp; Umweltpraktiken in Übereinstimmung mit lokalen Vorschriften</li><li>Coaching aller Mitarbeiterebenen, um eine erstklassige EHS-Leistung zu erzielen</li><li>Bereitstellung von Anweisungen zur konformen Durchführung von EHS-Programmen im gesamten Werk</li><li>Entwicklung und Implementierung von Programmen und Richtlinien in enger Zusammenarbeit mit dem EHS-Team</li><li>Vertretung des Unternehmens bei Gesundheits- und Sicherheitsinspektionen von OSI-Einrichtungen auf Bundes-, Landes- und Kommunalebene</li><li>Koordinierung und Verwaltung der Sicherheitsaufgaben in den Werksteams</li></ul><h2>Was wir erwarten</h2><ul><li>Bachelor-Abschluss in Arbeitssicherheit, Umweltwissenschaften oder verwandten Disziplinen oder gleichwertige Fachkenntnisse</li><li>Zertifizierter Brandschutzbeauftragter&nbsp;</li><li>Berufserfahrung in einem Sicherheits- &amp; Umweltumfeld im Produktionsumfeld</li><li>Kenntnisse der staatlichen Arbeitsschutz- &amp; Umweltvorschriften</li><li>Einschlägige Erfahrung Gesundheits- &amp; Sicherheitszertifizierung (z.B. IOSH, CIEH, Nebosh, Sifa BG, usw.) und Umweltmanagement (ISO 14001 / EMAS)</li><li>Erfahrung in der Durchführung von Risikobewertungen sowie der Entwicklung und Umsetzung von EHS-Programmen, Richtlinien und Verfahren</li><li>Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen</li><li>Beherrschung der Analyse von EHS-Daten, Erkennung von Trends und Nutzung von Daten zur Entscheidungsfindung</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- &amp; Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen und regelmäßiger Weiterbildung</li><li>Fließende Deutschkenntnisse &amp; gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><p>Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, wertorientierter Unternehmenskultur und ausgeprägter Kundenorientierung in einem speziellen Markt. Wir wissen, dass das Engagement unserer Mitarbeiter die Basis für unseren Erfolg ist. Deshalb unterstützen wir Sie, indem wir Ihnen schnell Verantwortung übertragen und Sie entsprechend Ihren Talenten fördern.</p><p><strong>Weitere Benefits</strong>:</p><ul><li>Attraktives Gehaltspaket&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Arbeiten in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld</li><li>Erfahrenes Management, freundliche internationale Kollegen und respektvolle Zusammenarbeit</li></ul><p>HR Manager</p><p>Oliver Dömges</p>

EHS Manager (w/m/d)

<ul><li><i></i>VBW Bauen und Wohnen GmbH</li><li><i></i>Hauptverwaltung</li><li><i></i>Berufserfahrung (Junior Level)</li> <li><i></i>Berufserfahrung</li></ul><ul><li><i></i>Management</li></ul><p></p><h2>Deine Perspektive in der Wohnungswirtschaft</h2><p>Du bist bereit neue Wege zu gehen? Hast Du Lust auf etwas Neues und möchtest Deine Zukunft selbst in die Hand nehmen und gestalten? Wenn Deine Antwort ja ist, dann bist Du bei uns richtig! Bei uns bekommst Du Einblicke in die Immobilienwirtschaft und was es heißt in einem familiären, aber modernen Umfeld zu arbeiten. Wir bieten das Beste aus Beidem. Du möchtest eine neue Herausforderung in einer verantwortungsvollen Stellung?&nbsp;</p><h2>Was wir zusammen mit Dir bewegen möchten</h2><ul> <li>Du bist mittendrin und in der VBW ganz vorne mit dabei: Du bist als Vertrauensperson der Geschäftsführung tief in die Belange des Unternehmens eingebunden</li> <li>Du packst mit an: Du übernimmst neben Sonderaufgaben auch klassische Aufgaben zur Unterstützung der Geschäftsführung wie die Erstellung von Präsentationen, die Terminkoordination und die Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen</li> <li>Du hast Spaß und Interesse: Operative und strategische Themen der Geschäftsführung zu übernehmen und zu unterstützen. Du informierst Dich über Trends und Highlights in der Wohnungswirtschaft</li> <li>Auf Deine Freundlichkeit, Genauigkeit und Dein Organisationstalent ist Verlass: Du wirst u.a. in Projekten arbeiten, die Du auch kaufmännisch beurteilst und bewertest. Du unterstützt die Gremienarbeit. Du bist verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Meetings der Geschäftsführung mit allen Führungskräften gemeinsam und individuell</li> <li>Mit Deinem Kommunikationstalent in Wort und Schrift bringst Du uns einen echten Vorteil: Du bist die wesentliche Kommunikationsschnittstelle zu den internen Abteilungen und Teams</li> <li>Du bist bei uns Mitgestalter*in und Mitdenker*in: Mit uns gemeinsam verfolgst Du unsere Strategie und entwickelst eigene Ideen, die die VBW noch erfolgreicher werden lassen.&nbsp;</li> <li>Als Mitentscheider*in für Deinen Tätigkeitsbereich: Steuerst und unterstützt Du das Team des GF-Büros</li> </ul><h2>Was uns von Dir überzeugt</h2><ul> <li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation oder hast vor, diese mit uns umzusetzen. Alternativ verfügst du über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einen Bachelor of Arts Real Estate</li> <li>Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist loyal und Dich machen eine ausgeprägte Lösungsorientierung und Improvisationsstärke aus. Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke in schriftlicher, mündlicher und körpersprachlicher Form macht Dein Profil rund. Du besitzt einen wertschätzenden und wirtschaftlich orientierten Dienstleistungsgedanken. Vor allem aber hast Du Spaß an/mit/auf Deiner Arbeit und das Lösen von Problematiken und kniffligen Themen motivieren Dich. Dir ist es wichtig einen guten Job zu machen und deshalb bringst Du vollen Einsatz</li> <li>Dabei bist Du als Mitlenker*in genauso durchsetzungsstark wie Du einen kühlen Kopf in hektischen Situationen bewahrst. Du bleibst zuverlässig, verbindlich und behältst den Überblick und das mit sehr guten Ergebnissen. Du bist ein Generalist in Bezug auf alle Aufgabenbereiche der Geschäftsführung. Dank Deiner schnellen Auffassungsgabe und Deiner ausgeprägten Analysefähigkeit durchdringst Du komplexe Themen mit Leichtigkeit. Du hast einen Blick für das Wesentliche, setzt Prioritäten, kommst schnell zu sicheren Ergebnissen und überzeugst durch die zuverlässige und weitsichtige Bearbeitung der administrativen und organisatorischen Belange</li> <li>Deine große Gabe liegt im strukturierten, organisierten und zuverlässigen Arbeitsstil. Du übernimmst gerne Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich. Du kannst Dich sehr gut selbst organisieren</li> <li>Deine Interessen liegen in den Themen eines immobilienwirtschaftlichen Unternehmens und deren Zukunftsorientierung. Du hast einen starken Wunsch zur Weiterentwicklung – fachlich wie persönlich</li> <li>Du hast bereits Erfahrungen mit MS-Office 365 (Excel, Word, PowerPoint, Teams) sowie den modernen Medien. Du hast eine hohe Affinität zu digitalen Medien und das papierlose Büro ist bei Dir gelebte Praxis</li> <li>Du besitzt einen Führerschein Klasse B</li> </ul><h2>Wir bieten Dir</h2><ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li> <li>Eine 37 Stundenwoche, 30 Tage Urlaub, verkürzter Arbeitstag an deinem Geburtstag, mobiles Arbeiten nach einer guten Einarbeitung möglich, geschenkte Urlaubstage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Ein Laptop, ein iPhone sowie ein iPad zur beruflichen und optional auch privat genutzt werden kann</li> <li>Familienfreundliches, nachhaltig handelndes, modernes und werteorientiertes Unternehmen</li> <li>Volle Integration in das Team und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.</li> <li>Verschiedene Sozialleistungen (Beihilfen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge)</li> <li>Teamevents</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>Unterstützung bei deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.</li> </ul> <strong>Die VBW Bauen und Wohnen GmbH</strong> Wir sind ein modernes und zukunftsorientiertes kommunales Wohnungsunternehmen. Mehr als 40.000 Bochumer*innen sind bei uns zu Hause. Und das aus gutem Grund: Seit über 100 Jahren sind wir am Markt und verfolgen das Ziel für Bochum Wohn- und Lebensraum in hoher Qualität, bedarfsgerecht und zukunftssicher zu entwickeln. Wir setzen auf eine nachhaltige Bestandsentwicklung und die Schaffung lebenswerter Quartiere durch eine gesunde Mischung aus Modernisierung und Neubau, Miete und Eigentum. Den wirtschaftlichen Unternehmenserfolg zu steigern, ist Grundlage unseres Handelns.&nbsp;<h2>Kontakt</h2><p>Schaue Dir gerne unsere Homepage an, um noch mehr über uns zu erfahren. Du fühlst dich angesprochen? Du erkennst Dich im Anforderungsprofil wieder? Dann sollten wir uns kennenlernen. Du kannst uns gerne auch ein Bewerbungsvideo senden, in dem wir Dich kennenlernen.</p> <p>Bei Fragen stehen Dir der Geschäftsführer Norbert Riffel und Sophia Krächter aus der Personalabteilung unter der Telefonnummer 0234 310-367 gerne zur Verfügung.&nbsp;</p> <p>Bewirb Dich bitte online. Anschreiben per Email oder Post können nicht berücksichtigt werden.</p> <p><strong>Wir freuen uns auf Dich!</strong></p><ul><li>Sophia Krächter</li><li>Mitarbeiter*in Personalbeschaffung/-entwicklung</li><li>0234310367</li></ul>

VBW Bauen und Wohnen GmbH

Referent der Geschäftsführung (m/w/d)

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<p>Deine Perspektive in der Wohnungswirtschaft 
 
Zahlen, Prozesse und Genauigkeit sind Deine Welt? Du möchtest Verantwortung übernehmen und dabei aktiv zur Qualität 
unserer Nebenkostenabrechnungen beitragen? Dann bist Du bei uns genau richtig! 
In unserem modernen und werteorientierten Unternehmen erwartet Dich eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Du Dein 
Fachwissen einbringen und weiterentwickeln kannst. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Mieter*innen transparente und 
korrekte Abrechnungen erhalten – und Du wirst ein wichtiger Teil dieses Prozesses 
 
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Mitarbeiter Nebenkosten (m/w/d) 
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Was wir zusammen mit Dir bewegen möchten:  
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<p>ï¡ Erstellung, Prüfung und Nachbearbeitung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen (inkl. 
Begleitung von Gerichtsfällen) für eigenen und fremdverwalteten Wohnungsbestand  
</p>
<p>ï¡ Bearbeitung von Mieterrückfragen und Einsprüchen  
ï¡ Kontierung und Verbuchung von Rechnungen und Belegen  
ï¡ Bearbeitung von Leerstandsrechnungen und Vertragsbestätigungen  
ï¡ Organisation des Müllmanagements  
ï¡ Prüfung und Verbuchung von Grundbesitzabgaben (inkl. Änderungen, Parameterpflege, 
</p>
<p>Weiterbelastungen und Aufteilungen)  
ï¡ Bearbeitung der Stadtwerke-Sammelrechnung (inkl. Änderungen und Parameterpflege)  
ï¡ Reporting zu Betriebs- und Heizkostenabrechnungen  
ï¡ Erstellung von EED-Schreiben  
ï¡ Durchführung des monatlichen Abgrenzungslaufs  
ï¡ Prüfung, Erstellung und Einlesung von Massenbuchungen (z. B. Energiekosten, Außenanlagen, 
</p>
<p>Aufzüge, Versicherungen)  
ï¡ Mitarbeit in Projekten (z.B. Begleitung der ERP Umstellung mit besonderem Blick auf die 
</p>
<p>Automatisierung von Prozessen im Bereich Nebenkosten  
 
</p>
<p>Was uns von Dir überzeugt: 
ï¡ Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau 
</p>
<p>oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Erstellung von Betriebs- 
und Heizkostenabrechnungen  
</p>
<p>ï¡ Ausgeprägtes Zahlenverständnis und sorgfältige Arbeitsweise  
ï¡ Sicherer Umgang mit MS 365, insbesondere Excel (erforderlich)  
ï¡ SAP-Kenntnisse wünschenswert  
ï¡ Digitale Affinität und Interesse an Prozessoptimierung  
ï¡ Hohe Bereitschaft zur Mitarbeit in Projekten und zur aktiven Mitgestaltung der digitalen 
</p>
<p>Transformation  
ï¡ Flexibilität und Offenheit für Veränderungen – Du siehst neue Aufgaben als Chance zur 
</p>
<p>Weiterentwicklung  
ï¡ Teamfähigkeit und Blick über den Tellerrand  
ï¡ Führerschein Klasse B 
</p>
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Wir bieten Dir: 
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<p>ï¡ Unbefristeter Arbeitsvertrag  
ï¡ Eine 37 Stundenwoche, 30 Tage Urlaub, verkürzter Arbeitstag an deinem Geburtstag, mobiles 
</p>
<p>Arbeiten nach einer guten Einarbeitung möglich, geschenkte Urlaubstage an Heiligabend und 
Silvester </p>


<p></p>
<p>ï¡ Ein Laptop und ein iPhone, welches optional auch privat genutzt werden kann 
ï¡ Familienfreundliches, nachhaltig handelndes, modernes und werteorientiertes Unternehmen 
ï¡ Volle Integration in das Team und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von 
</p>
<p>verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen 
Kolleginnen und Kollegen. 
</p>
<p>ï¡ Verschiedene Sozialleistungen (Beihilfen, vermögenswirksame Leistungen und eine 
betriebliche Altersvorsorge) 
</p>
<p>ï¡ Teamevents 
ï¡ Gute Verkehrsanbindung 
ï¡ Unterstützung bei deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. 
</p>
<p> 
Die VBW Bauen und Wohnen GmbH: 
Wir sind ein modernes und zukunftsorientiertes kommunales Wohnungsunternehmen. Mehr als 40.000 
Bochumer*innen sind bei uns zu Hause. Und das aus gutem Grund: Seit über 100 Jahren sind wir am Markt und 
verfolgen das Ziel für Bochum Wohn- und Lebensraum in hoher Qualität, bedarfsgerecht und zukunftssicher zu 
entwickeln. Wir setzen auf eine nachhaltige Bestandsentwicklung und die Schaffung lebenswerter Quartiere 
durch eine gesunde Mischung aus Modernisierung und Neubau, Miete und Eigentum. Den wirtschaftlichen 
Unternehmenserfolg zu steigern, ist Grundlage unseres Handelns. 
 
Kontakt: 
Schaue Dir gerne unsere Homepage an, um noch mehr über uns zu erfahren. Du fühlst dich angesprochen? Du 
erkennst Dich im Anforderungsprofil wieder? Dann sollten wir uns kennenlernen. Du kannst uns gerne auch ein 
Bewerbungsvideo senden, in dem wir Dich kennenlernen. 
</p>
<p>Bei Fragen stehen Dir die Abteilungsleitung Kundenmanagement Lena Pohl und Sophia Krächter aus der 
Personalabteilung unter der Telefonnummer 0234 310-367 gerne zur Verfügung.  
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<p>Bewirb Dich bitte online. Anschreiben per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden. 
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<p>Wir freuen uns auf Dich! 
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