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Wir sind das St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen am Rhein, ein innovatives und leistungsfähiges Allgemeinkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. 1300 Kolleginnen und Kollegen arbeiten hier gemeinsam für die Menschen und freuen sich schon auf Sie.Für unsere IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) IT Support, der unser Help Desk lösungsorientiert unterstützt.<h3>Aufgaben:</h3><ul><li>Im 1st-Level-Support unterstützen und beraten Sie Mitarbeitende bei IT-bezogenen Anfragen sowie auftretenden Problemen und bearbeiten Tickets im IT-Service-Management-System</li><li>Dabei analysieren und dokumentieren Sie diese und bewerten Lösungsansätze für eine erfolgreiche Fehlerbehebung</li><li>Für nachgelagerte Serviceteams (2nd-Level und 3rd-Level) qualifizieren Sie IT-bezogene Anfragen und stellen die Qualität unseres IT-Betriebs sicher</li><li>Sie wirken bei der Betreuung von medizinischen Informationssystemen sowie bei der Sicherstellung der IT-Sicherheit mit. Dabei arbeiten Sie eng mit internen Stakeholdern sowie externen Dienstleistenden zusammen</li><li>Mit Ihrem Know-how unterstützen Sie spannende bereichsübergreifende IT-Projekte</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Nach Ihrer IT-Ausbildung konnten Sie bereits Erfahrung im IT Support eines qualifizierten Service Desk, idealerweise im Gesundheitssektor, sammeln</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in aktuellen Microsoft-Betriebssystemen, Netzwerken und IT-Sicherheit sowie Ticketsystemen</li><li>Erfahrung mit medizinischen IT-Systemen ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li><li>Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung</li><li>Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf C1-Niveau</li><li>Sie identifizieren sich mit den Zielen eines kirchlichen Trägers</li></ul><h3>Darauf können Sie sich freuen:</h3><ul><li>Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-K/VKA) – ergänzt durch vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung und eine zusätzliche Altersversorgung über die VBL.</li><li>Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. – für mehr Zeit zum Auftanken.</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – intern wie extern – zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung.</li><li>Eine zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung, Job-Ticket, Kantine mit Sonderkonditionen sowie vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten über Corporate Benefits.</li><li>Ein umfangreiches Angebot an Fitness- und Gesundheitstrainings zur Förderung Ihres Wohlbefindens.</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Bereich bietet Ihnen langfristige Perspektiven.</li><li>Sie arbeiten in einer sinnstiftenden Umgebung, in der Ihre IT-Kompetenz unmittelbar zum Wohle von Patientinnen und Patienten beiträgt.</li></ul><h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung: <a href="https://gwimarlu.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=222A21CED30C1813BF6684EA79536764&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=27a63898-3903-4d87-9433-85576fa5d0cf,popup=y" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus

Interview mit Fachkrankenpfleger der Intensivstation im St. Marienkrankenhaus Ludwigshafen

So ein Haus sind wir. Im Interview: Unsere Stellvertretende Stationsleitung im St. Marienkrankenhaus

So ein Haus sind wir. Interview mit unserem Assistenzarzt im St. Marienkrankenhaus Ludwigshafen

Moderne Pflege: Karriere in der hochmodernen Kinderklinik

Kinderkrankenpflege in der Pädiatrischen Notaufnahme

Früh- und Neugeborenenintensivstation Däumling

Ausbildungsstation Frühjahr 2025: Unsere Azubis übernehmen eine Station!

Mitarbeiter (m/w/d) IT Support Help Desk

GESUCHT! Erzieher / Erzieherin (m/w/d), Kindheits- und Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d), Kinderpfleger / Kinderpflegerin (m/w/d), Pädagogische Fachkraft (m/w/d)„Nicht alles was Hand und Fuß hat, hat auch Herz und Verstand“Wir suchen Mitarbeiter*innen, die wie wir, Wert auf eine ganzheitliche Sichtweise legen!Die AWO - der Arbeitgeber mit Herz und Verstand! Erzieher (m/w/d) Die AWO Kita Obere Rödt im Heidelberger Stadtteil Pfaffengrund ist eine 4-gruppige Einrichtung und betreut Kinder ab 3 Jahren bis zum Schuleintritt.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitkraft. Ein engagiertes, konstantes Team freut sich auf innovative Unterstützung und neue Ideen! Du bringst mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder Elementar- bzw. Kindheitspädagoge*in oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des KiTaG.</li><li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie.</li><li>Belastbarkeit und Reflexionsbereitschaft.</li><li>Freude an Teamarbeit, aktiver Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit.</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie Flexibilität.</li><li>Humor und Spaß an der Arbeit im Ü3 Bereich.</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt.</li><li>Bereitschaft zur Einhaltung unseres internen Schutzkonzeptes.</li><li>Vorhandene Masernschutzimpfung.</li><li>Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag.</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Eine Aufgabe, nicht nur einen Job.</li><li>Eine herzliche an Werten und Leitbildern orientierte Verbands- und Unternehmenskultur.</li><li>Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit.</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.</li><li>Gruppenübergreifende kollegiale Unterstützung, Austausch mit den Facheinrichtungen und der Kita-Fachberatung der AWO Heidelberg.</li><li>Die Vergütung und Eingruppierung erfolgt nach TV AWO BaWü.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li><li>Vollzeit sind 38,5 Wochenstunden.</li><li>Bei Vollzeit: Pro Jahr 29 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. ganz frei.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge - wir sparen mit dir gemeinsam!</li><li>Job-Ticket.</li></ul> Nicht das Richtige für Dich? Wir suchen außerdem:- für unserer Kita Bergheim 1 pädagogische Fachkraft in Vollzeit.- für unsere Einrichtung AWO Kita Kirchheim 1 pädagogische Fachkraft in Voll- oder Teilzeit für die Krippe.- für unsere Krippe Kranichgarten mehrere pädagogische Fachkräfte in Voll- oder Teilzeit- für unsere Krippe Kranichgarten eine stellvertretende Kita-Leitung in Vollzeit- für unsere Kita Farbenreich mehrere pädagogische Fachkräfte in Voll- oder Teilzeit- für unsere Kita Farbenreich eine stellvertretende Kita-Leitung in Vollzeit Jetzt bewerben über unser Portal oder per Mail an <a href="https://awo-heidelberg.de" target="_blank">ganter@awo-heidelberg.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sarah Ganter Geschäftsstelle Pädagogische Fachkraft Adlerstr. 1/5-1/6 69123 Heidelberg <a href="mailto:ganter@awo-heidelberg.de" target="_blank">ganter@awo-heidelberg.de</a>

AWO Heidelberg Soziale Dienste gGmbH

Erzieher (m/w/d)

GESUCHT! Erzieher / Erzieherin (m/w/d), Kindheits- und Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d), Kinderpfleger / Kinderpflegerin (m/w/d), Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Du bist kreativ und liebst neue Herausforderungen?Partizipation gehört zu deinen pädagogischen Wertevorstellungen?Du weißt den Charme einer neuen Einrichtung zu schätzen?Dann bist du bei uns genau richtig! Erzieher (m/w/d) Wir sind ein neues, buntes Team im Stadtteil Heidelberg-Rohrbach und betreuen aktuell 40 Kinder zwischen 3 und 6 Jahren, sowie 20 Kinder von 12 Monaten bis 3 Jahren in jeweils zwei Gruppen. Wir wollen wachsen und suchen DICH für unsere beiden neuen Kindergartengruppen.Wir suchen DICH als impulsgebende Begleitung von Spiel- und Lernprozessen, zur regelmäßigen Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungen der Kinder und dem Austausch darüber mit den Eltern.Die Gestaltung und Nutzung der Räume und des Außengeländes als Erfahrungsräume für die Kinder gehört ebenso zu deinen Aufgaben.Wertschätzung und Akzeptanz, ein liebevoller Umgang mit den Kindern sowie Kommunikation auf Augenhöhe unter den Erwachsenen sollten für dich selbstverständlich sein.Ab sofort sind mehrere Vollzeitstellen bei uns zu besetzen. Wir freuen uns auf DEINE Bewerbung. Du bringst mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder Elementar- bzw. Kindheitspädagoge*in oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des KiTaG.</li><li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie.</li><li>Belastbarkeit.</li><li>Bereitschaft und Offenheit zur Reflexion und Weiterbildung.</li><li>Freude an Teamarbeit.</li><li>Engagement und aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit.</li><li>Humor und Spaß an der Arbeit im U3 und Ü3 Bereich.</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie Flexibilität.</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt.</li><li>Bereitschaft zur Einhaltung unseres internen Schutzkonzeptes.</li><li>Vorhandene Masernschutzimpfung.</li><li>Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag.</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Eine herzliche, an Werten und Leitbildern orientierte Verbands- und Unternehmenskultur.</li><li>Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit.</li><li>Qualitativ hochwertiges Arbeiten mit viel individuellem Gestaltungsraum.</li><li>Ein wertschätzendes Umfeld und flache Hierarchien.</li><li>Gruppenübergreifende kollegiale Unterstützung und Austausch mit den Facheinrichtungen und der Kita-Fachbereichsleitung der AWO Heidelberg.</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.</li><li>Die Vergütung und Eingruppierung erfolgt nach TV AWO BaWü. Vollzeit sind 38,5 Wochenstunden.</li><li>Bei einer Vollzeitstelle: pro Jahr 29 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. ganz frei. Bei einer Teilzeitstelle anteilig.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge - wir sparen mit dir gemeinsam!</li><li>Job-Ticket.</li></ul> Nicht das Richtige für Dich? Wir suchen außerdem:- für unserer Kita Bergheim 1 pädagogische Fachkraft in Vollzeit.- für unserer Krippe Kranichgarten mehrere pädagogische Fachkräfte in Vollzeit.- für unsere Einrichtung AWO Kita Kirchheim 1 pädagogische Fachkraft in Vollzeit für die Krippe. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Daniel Schneider Kita Farbenreich Breisacher Weg 1 69126 Heidelberg <a href="mailto:kita-farbenreich@awo-heidelberg.de" target="_blank">kita-farbenreich@awo-heidelberg.de</a> 06221 405040

GESUCHT! Erzieher / Erzieherin (m/w/d), Kindheits- und Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d), Pädagogische Fachkraft (m/w/d)„Mit den Menschen für die Menschen“ – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Heidelberg Soziale Dienste gGmbH (i.G.) Erzieher (m/w/d) Für unsere AWO Kita Kirchheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kreative, kommunikative und liebevolle pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet, in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) für den U3 Bereich.Du suchst eine neue Herausforderung? Mit abwechslungsreichen, interessanten und spannenden Aufgaben?Dann bist du bei uns genau richtig – komm ins Team der AWO Kita Kirchheim!Deine Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Förderung der Kinder.</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation von pädagogischen Angeboten und Projekten.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern sowie Führen von Elterngesprächen.</li><li>Mitverantwortung für die Einrichtung.</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption.</li><li>Einhaltung des QM-Systems sowie stetige Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Einrichtung.</li><li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten, die mit der Erzieherpraxis zusammenhängen.</li></ul> Du bringst mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Erzieher / Erzieherin, Kinderpfleger / Kinderpflegerin oder Elementar- bzw. Kindheitspädagoge / Elementar- bzw. Kindheitspädagogin oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des KiTaG.</li><li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie.</li><li>Belastbarkeit.</li><li>Bereitschaft und Offenheit zur Reflexion und Weiterbildung.</li><li>Freude an Teamarbeit.</li><li>Engagement und aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit.</li><li>Humor und Spaß an der Arbeit im U3 Bereich.</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie Flexibilität.</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt.</li><li>Bereitschaft zur Einhaltung unseres internen Schutzkonzeptes.</li><li>Vorhandene Masernschutzimpfung.</li><li>Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag.</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Eine herzliche, an Werten und Leitbildern orientierte Verbands- und Unternehmenskultur.</li><li>Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit.</li><li>Qualitativ hochwertiges Arbeiten mit viel individuellem Gestaltungsraum.</li><li>Wertschätzendes Umfeld und flache Hierarchien.</li><li>Gruppenübergreifende kollegiale Unterstützung und Austausch mit den Facheinrichtungen und der Kita-Fachbereichsleitung der AWO Heidelberg.</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.</li><li>Die Vergütung und Eingruppierung erfolgt nach TV AWO BaWü.</li><li>Vollzeit sind 38,5 Wochenstunden.</li><li>In Vollzeit: pro Jahr 29 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. ganz frei. Bei Teilzeit anteilig.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge - wir sparen mit dir gemeinsam!</li><li>Job–Ticket.</li></ul> Nicht das Richtige für Dich? Wir suchen außerdem:- für unserer Kita Bergheim 1 pädagogische Fachkraft in Vollzeit.- für unserer Krippe Kranichgarten mehrere pädagogische Fachkräfte in Vollzeit.- für unsere Kita Farbenreich mehrere pädagogische Fachkräfte in Vollzeit.Jetzt bewerben! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Bianca Klein Schwetzinger Straße 27 69124 Heidelberg <a href="mailto:kitas-kirchheim@awo-heidelberg.de" target="_blank">kitas-kirchheim@awo-heidelberg.de</a> 06221 7143535

GESUCHT! Erzieher / Erzieherin (m/w/d), Kindheits- und Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d), Kinderpfleger / Kinderpflegerin (m/w/d), Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Die AWO - der Arbeitgeber mit Herz und Verstand!Wir suchen Mitarbeiter*innen, die wie wir, Wert auf eine ganzheitliche Sichtweise legen! Erzieher (m/w/d) Für unsere Krippe Kranichgarten suchen wir mehrere Vollzeitkräfte (38,5h Wochenstunden), um eine neue Gruppe zu eröffnen.Werde Teil unseres aufgeschlossenen Teams und bringe deine persönlichen Stärken ein. Für unser Team sind wir auf der Suche nach Menschen, die die Kinder auf ihrem Weg mit viel Freude, Engagement und Zuverlässigkeit begleiten und das Team bei der Umsetzung einer ganzheitlichen Betreuung und Förderung unterstützen.Als engagiertes und aufgeschlossenes Team mit unterschiedlichen Berufsabschlüssen nach §7 des Kindertagesbetreuungsgesetzes (KiTaG) betreuen wir im Kranichgarten in 3 Gruppen je 10 Kinder zwischen 1 und 3 Jahren unabhängig von ihrer Weltanschauung, Religion und Nationalität.Wir arbeiten nach den Leitlinien der Arbeiterwohlfahrt. In unserem Haus wird frisch gekocht, gemeinsam gelacht und viel unternommen. Wir betreuen ganztags und verstehen uns als Familienergänzung. Du bringst mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Erzieher / Erzieherin, Kinderpfleger / Kinderpflegerin oder Elementar- bzw. Kindheitspädagoge / Elementar- bzw. Kindheitspädagogin oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des KiTaG.</li><li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie.</li><li>Belastbarkeit.</li><li>Bereitschaft und Offenheit zur Reflexion und Weiterbildung.</li><li>Freude an Teamarbeit.</li><li>Engagement und aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit.</li><li>Humor und Spaß an der Arbeit im U3 Bereich.</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Eine herzliche, an Werten und Leitbildern orientierte Verbands- und Unternehmenskultur.</li><li>Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit.</li><li>Qualitativ hochwertiges Arbeiten mit viel individuellem Gestaltungsraum.</li><li>Familiäres Umfeld und flache Hierarchien.</li><li>Gruppenübergreifende kollegiale Unterstützung und Austausch mit den Facheinrichtungen und der Kita-Fachbereichsleitung der AWO Heidelberg.</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.</li><li>Die Vergütung und Eingruppierung erfolgt nach TV AWO BaWü. Vollzeit sind 38,5 Wochenstunden.</li><li>Bei einer Vollzeitstelle: pro Jahr 29 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. ganz frei. Bei einer Teilzeitstelle anteilig.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge - wir sparen mit dir gemeinsam!</li><li>Job-Ticket.</li></ul> Nicht das Richtige für Dich? Wir suchen außerdem:- für unserer Kita Bergheim 1 pädagogische Fachkraft in Vollzeit.- für unsere Einrichtung AWO Kita Kirchheim 1 pädagogische Fachkraft in Vollzeit für die Krippe.- für unsere Kita Farbenreich mehrere pädagogische Fachkräfte in Vollzeit.Jetzt bewerben! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nicole Nothhardt Kita Obere Rödt Obere Rödt 33 69123 Heidelberg-Pfaffengrund <a href="mailto:kita-obereroedt@awo-heidelberg.de" target="_blank">kita-obereroedt@awo-heidelberg.de</a> 0 62 21 / 776186

Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Als erfolgreiche Steuerberatungs-/Wirtschaftsprüfungskanzlei mit Standorten in Mannheim und Ludwigshafen am Rhein betreuen wir seit Jahren einen Mandantenstamm von mittelständischen Unternehmen und Privatpersonen. Wir stehen unseren Mandanten partnerschaftlich in allen steuerlichen Fragen sowie in den angrenzenden Fachbereichen unterstützend und beratend zur Seite.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n&nbsp;Steuerfachangestellte (m/w/d)&nbsp; &nbsp;in Vollzeit bei 40 Std. (Teilzeit ab 20 Std. / auch Hybrid möglich)Unsere Mandantenbeziehung beruht auf einer vertrauensvollen Zusammenarbeit sowie einer dauerhaften Partnerschaft und der ständigen Weiterentwicklung von optimalen, individuellen Lösungen für unsere Mandanten.Ihre&nbsp;Aufgaben:selbständige Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen verschiedener RechtsformenUnser Angebot:zukunftsorientierter,&nbsp; sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Steuerberatungskanzlei mit angenehmer Arbeitsatmosphäreabwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit direktem Mandantenkontaktflexible Arbeitszeitengezielte Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeitenattraktive Vergütung Voraussetzungen &nbsp;Ihr Profil:abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder&nbsp;Steuerfachwirt (m/w/d)&nbsp;Sie konnten bereits&nbsp;Berufserfahrung in einer klassischen Steuerberatungskanzlei mit einer breitgefächerten Mandantenstruktur sammelnIhr Fachwissen ist auf aktuellem Stand und Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der gängigen DATEV-Programme und des MS-Office-PaketesDer Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude und Sie haben Spaß daran, in einem freundlichen, engagiertem Team zu arbeiten&nbsp;&nbsp; &nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;Dann&nbsp;freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Unterlagen mit Lebenslauf, Zeugniskopien, Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin.&nbsp;&nbsp;Bitte bewerben Sie sich per Post, E-Mail oder direkt über die RheinNeckarJOBS.de!Finanztreuhand Dr. Fluch &amp; Partner GmbHL11, 20-2268161 Mannheim<a href="http://www.finanztreuhand.com" target="_blank">http://www.finanztreuhand.com</a>E-Mail: <a href="mailto:job@finanztreuhand.com" target="_blank">job@finanztreuhand.com</a> Wir bieten &nbsp;zukunftsorientierter,&nbsp; sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Steuerberatungskanzlei mit angenehmer Arbeitsatmosphäreabwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit direktem Mandantenkontaktflexible Arbeitszeitengezielte Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeitenattraktive Vergütung Bewirb Dich jetzt! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Darko Radevic Steuerberater <a href="mailto:job@finanztreuhand.com" target="_blank">job@finanztreuhand.com</a> &nbsp;

Finanztreuhand Dr. Fluch & Partner GmbH

Steuerfachangestellte/r (m/w/d)

Mit Fachwissen, Erfahrung und persönlichem Einsatz an der Seite der Mandanten: Die HORNTREUHAND-Gruppe ist eine mittelständische, in Süddeutschland tätige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft mit Sitz in Ulm. An der Spitze unseres Teams stehen 12 Berufsträgerinnen und Berufsträger aus dem Stand der Wirtschaftsprüfer und Steuerberater, unterstützt von mehr als 50 weiteren Fachleuten und einem breiten Netzwerk an ergänzenden Spezialisten.Bei HORNTREUHAND steht die Welt der Mandanten im Mittelpunkt. Das bedeutet abwechslungsreiche, vielfältige und fachlich anspruchsvolle Aufgaben, die Sinn stiften. Die Grundlage dafür bildet eine offene Kultur der gegenseitigen Unterstützung innerhalb des Teams und eine langfristige Perspektive mit echten Weiterbildungs-, Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.<h4>Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Für Ihren festen Mandantenkreis leiten und führen Sie Jahresabschlussprüfungen von Einzel- und Konzernabschlüssen durch.</li><li>Ihre unternehmerische Denkweise bringen Sie in der Leitung und Durchführung von betriebswirtschaftlichen Beratungsprojekten und Unternehmensbewertungen ein.</li><li>Die Durchführung von Sonderprüfungen ergänzt Ihr spannendes Aufgabengebiet.</li><li>Sie sind kompetenter Ansprechpartner für Ihre Mandanten in handelsrechtlichen, steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.</li><li>Mit großer Eigeninitiative freuen Sie sich darauf, sich in Nachhaltigkeitsthemen einzuarbeiten.</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsprüfer-Examen, fundierte Kenntnisse im Bereich Handelsrecht sowie in Rechnungslegung, verfügen über erste Berufserfahrung im Prüfungsbereich und in der eigenständigen Betreuung von Mandaten.</li><li>Mit großer Bereitschaft, sich in anspruchsvolle Themen einzuarbeiten, und einem geschärften Blick für neue Lösungsansätze sind Sie eine Bereicherung für unser Experten-Team.</li><li>Sie zeichnen sich aus durch sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Reisebereitschaft im Rahmen der von Ihnen durchgeführten Prüfungen und es ist selbstverständlich für Sie, sich stetig fortzubilden.</li><li>Englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil.</li></ul><h4>Was Sie von uns erwarten können</h4><ul><li>Einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich.</li><li>Ein dynamisches, engagiertes und hilfsbereites Team.</li><li>Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre.</li><li>Eine organisierte Personalentwicklung mit passenden Weiterbildungen für Ihre individuelle fachliche Karriereplanung.</li><li>Einen kostenlosen Parkplatz.</li><li>Moderne Ausstattung mit Notebook und Smartphone.</li><li>Die Perspektive einer langfristigen beruflichen Entwicklung in einem fest etablierten und wirtschaftlich starken Unternehmen.</li></ul>Ergänzen wir uns? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Nutzen Sie bitte das untenstehende Bewerbungsformular für Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Notz unter Tel. 0731 / 4095-47 oder E-Mail an <a href="mailto:hanno.roemer@dr-horn.de" target="_blank">karriere@dr-horn.de</a> gerne zur Verfügung.

Dr. Horn Unternehmensberatung GmbH

Wirtschaftsprüfer (m/w/d) in Vollzeit

<h2>Über uns</h2>Alles was Senf &amp; Saucen brauchen.... Viel Fleiß, noch mehr Handarbeit und ein kleines Geheimnis machen Händlmaier und ihre Spezialitäten seit je her zu dem, was Sie heute davon kennen und genießen. Schon bei Johanna Händlmaier 1914 galt der Grundsatz: IMMER NUR DAS BESTE MACHEN! Und so ist alles, was wir für unsere Senf, Saucen und Dressings verwe.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen und Maschinen</li><li>Fehlerdiagnose und Reparaturarbeiten</li><li>Optimierung von technischen Abläufen</li><li>Durchführung von regelmäßigen Inspektionen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Technische Kenntnisse</li><li>Erfahrung in der Instandhaltung von Maschinen</li><li>Gute Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Parkplatz</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebsarzt</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl</li><li>Persönliches Gespräch</li><li>Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Eschenbacher Str. 2, 93057 Regensburg, Deutschland</li></ul><h2>Wie bewerben?</h2>Bitte klicken Sie auf den Bewerben-Button. Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Luise Händlmaier GmbH

Mechatroniker / Industriemechaniker Instandhaltung (m/w/d)

INTERHYDRAULIK ist ein führender Hersteller von Komponenten für hydraulische Antriebstechnik. Unsere Kunden aus 13 Ländern schätzen unsere schnellen, flexiblen, zuverlässigen und intelligenten Lösungen. Wir beschäftigen knapp 200 Mitarbeiter und betrachten unsere zertifizierten Managementsysteme für Qualität und Umwelt, sowie für Arbeits- und Gesundheitsschutz als Basis für unsere Arbeit.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nun weitere WIG-Schweißer. Ihre Aufgaben: <ul><li>WIG- und ggf. auch MAG-Schweißen von Rohrleitungen und Sonderkomponenten anhand von Zeichnungen und Fertigungsaufträgen, von Hand</li><li>Sie schweißen Stahl-Rohre mit einem Durchmesser ab 12mm (Stumpf- und Kehlnaht, Werkstoffdicke 1,5 bis 8mm, ein- und mehrlagig)</li><li>Qualitätsprüfungen während und auch nach dem Schweißen</li><li>Teilweise auch eigenständige Vor- und Nachbereitung von zu schweißenden Teilen (z. B. Schleifen und Heften)</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene, technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Metallbauer oder vergleichbar)</li><li>Sie bringen im besten Fall aktuell gültige Schweißer-Prüfbescheinigungen in oben genannten Geltungsbereichen mit</li><li>Idealerweise haben Sie mindestens 2 Jahre Erfahrung im Schweißen und gute Allgemeinkenntnisse in der Werkstofftechnik und Metallbearbeitung</li><li>Technische Zeichnungen können Sie sicher lesen (Schweißsymbolik etc.)</li><li>Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich</li><li>Grundvoraussetzung sind gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Mindestens Level B2)</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein interessantes Aufgabengebiet sowie ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen Unternehmen</li><li>Sie arbeiten 38 Stunden pro Woche (Mo.-Do. 06:00-14:45 Uhr und Fr. 06:00-12:15 Uhr), ggf. auch zeitweise in einer 2. Schicht</li><li>Die Vergütung liegt je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 2.800,-€ (17,00€ pro Stunde) und 3.450,-€ (20,95€ pro Stunde) brutto pro Monat</li><li>Ggf. anfallende Samstagsarbeit wird mit 25% Zuschlag je nach Wunsch zusätzlich vergütet oder auf dem Stundenkonto zum Freizeitausgleich gutgeschrieben</li><li>Sie erhalten ein Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li><li>Nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit erhalten Sie zusätzlich eine vielseitig einsetzbare Gutscheinkarte mit monatlichen Aufladungen bis zu 50,-€</li><li>Das Arbeitsverhältnis ist zunächst für 12 Monate befristet, eine unbefristete Anstellung ist später aber vorgesehen</li><li>Dann haben Sie auch die Möglichkeit unser Job-Rad-Leasing in Anspruch zu nehmen</li><li>Jährliche Feedbackgespräche und regelmäßige Schulungen sind Teil unserer Unternehmenskultur</li></ul> Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht! Bitte senden Sie uns eine vollständige Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:C.Lensing@interhydraulik.de" target="_blank">C.Lensing@interhydraulik.de</a>, über den „Jetzt bewerben“ Button oder per Post an: Interhydraulik GmbH, Personalmanagement, Am Buddenberg 18 in 59379 Selm. Sollten Sie in der Zwischenzeit Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Christina Lensing (Tel. 02592 978-134). Unsere Datenschutzbestimmungen und FAQ zum Thema Jobs und Karriere finden Sie auf unserer Homepage. Mit Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen, gehen wir davon aus, dass Sie diese gelesen und akzeptiert haben. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Lensing Personalmanagement <a href="mailto:c.lensing@interhydraulik.de" target="_blank">c.lensing@interhydraulik.de</a> +49 (0) 2592978134 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Lensing Personalmanagement <a href="mailto:c.lensing@interhydraulik.de" target="_blank">c.lensing@interhydraulik.de</a> +49 (0) 2592978134

Interhydraulik Gesellschaft für Hydraulik-Komponenten mbH

Schweißer (WIG - m/w/d)

Als einer der führenden Produzenten und Dienstleister im Bausektor und in der Kunststoffverarbeitung ist BACHL an über 40 Standorten im In- und Ausland tätig.&nbsp;Die&nbsp;Unternehmensgruppe BACHL&nbsp;hält bis heute an Grundwerten wie Beständigkeit, Ehrlichkeit, Flexibilität und langjähriger Partnerschaft mit Kunden fest. Teil der Unternehmensphilosophie ist es, die&nbsp;besten Mitarbeiter&nbsp;zu gewinnen und diese in ein Arbeitsumfeld einzubinden, das jedem Einzelnen&nbsp;seine persönlichen Entfaltungsmöglichkeiten&nbsp;bietet.Für unser Dämmsstoffwerk in Röhrnbach suchen wir einenBetriebselektriker (m/w/d) Ihre Aufgabe: <ul><li>Instandhaltung und -setzung von Produktionsanlagen, Betriebsmitteln und Gebäuden mit dazugehöriger Technik </li><li>Wartung und Reparatur im Bereich Elektrik/Elektronik </li><li>Störungsbeseitigung und Fehlersuche ab Produktionsanlagen </li><li>Begleitung von Arbeiten externer Dienstleister</li><li>Prüfung von Anlagen und Arbeitsmitteln nach geltenden Normen</li><li>Umsetzung von Maßnahmen und Erweiterungen zur Automatisation und Arbeitssicherheit </li><li>Neubau und Integration von Baugruppen (in Projektbezug)</li></ul> Ihre Qualifikation: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Betriebselektriker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation </li><li>Grundkenntnisse in elektrischer Antriebstechnik, Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR), SPS Programmierung, SPS-Technik, Schaltungstechnik </li><li>Bereitschaft zum Bereitschaftsdienst im 3-Schicht-Betrieb</li><li>Verantwortungsbewusstes Handeln, Teamfähigkeit, Flexibilität und gute Kommunikationseigenschaften</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Arbeit in einem erfolgreichen, innovativen Unternehmen mit gewachsenen Strukturen</li><li>Integration in ein nettes, unkompliziertes Team</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre und gutes Betriebsklima</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Geregelte Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life Balance</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Jahresurlaub&nbsp;</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Bikeleasing</li><li>Ausreichende Anzahl von Parkplätzen direkt am Betriebsgelände</li></ul> Wenn Sie unser Angebot anspricht und Sie bereit sind, sich mit vollem Engagement den Herausforderungen einer neuen Aufgabe zu stellen, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bevorzugt per E-Mail an unten stehende Adresse.Karl Bachl GmbH &amp; Co. KGPersonalreferentin Claudia RosenbergerDeching 3 | 94133 RöhrnbachTel. +49 8582 18-2525<a href="mailto:karriere@bachl.de" target="_blank">karriere@bachl.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Claudia Rosenberger Personal Personalreferentin Deching 3 94133 Röhrnbach <a href="mailto:karriere@bachl.de" target="_blank">karriere@bachl.de</a> +49 8582 18 2525 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Claudia Rosenberger Personal Personalreferentin Deching 3 94133 Röhrnbach <a href="mailto:karriere@bachl.de" target="_blank">karriere@bachl.de</a> +49 8582 18 2525

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