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Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (M.Sc.) in Gesundheitsmanagement, Pflegewissenschaften oder einen vergleichbaren Bereich sowie langjährige Führungserfahrung innerhalb der Pflege. </li> <li> Sie verfügen über klinische Erfahrung im universitären Setting und haben fundierte Kenntnisse im Qualitäts- und Risikomanagement. </li> <li> Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten zeichnen Sie aus. </li> <li> Patienten-, Mitarbeitenden- und Serviceorientierung haben eine hohe Priorität für Sie und bestimmen Ihr Handeln. </li> <li> Sie sind umgangssicher mit MS-Office. </li> <li> Sie haben gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die Position beinhaltet die pflegerische Leitung für die  Kliniken der Unfall- und Wiederherstellungschirurgie, der Orthopädie sowie der Klinik für die Urologie . Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. </li> <li> Ihre Aufgaben: </li> <li> Sie verantworten in enger Kooperation mit den Klinikdirektorinnen und -direktoren die pflegerische Leitung der genannten Kliniken. </li> <li> Sie arbeiten kennzahlengestützt und entwickeln neue Konzepte zur Versorgung im klinischen, tagesklinischen und ambulanten Setting. </li> <li> Zusätzlich zur inhaltlichen therapeutischen Arbeit bilden die Themenbereiche Personal- und Qualitätsentwicklung weitere wesentliche Säulen Ihrer täglichen Arbeit. </li> <li> Sie sorgen für eine ressourcenorientierte, flexible Personaleinsatzplanung sowie wirtschaftliches Handeln. </li> <li> Als Führungskraft sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung pflegerischer Führungspersönlichkeiten in Ihren Bereichen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifvertrag  TV-UKF </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

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Pflegedienstleitung - Unfall- und Wiederherstellungschirurgie, Orthopädie und Urologie

Wir sind die Naspa: Über 1.500 Mitarbeitende machen uns nicht nur zu einer der größten Sparkassen Deutschlands. Wir sind Berater:innen und Möglichmacher:innen für die Menschen und Unternehmen unserer Heimatregion, die sich über Wiesbaden, Frankfurt, vier Landkreise in Hessen und zwei in Rheinland-Pfalz erstreckt. Dank rund 100 Standorten sind wir immer da, wo es drauf ankommt: ums Eck, direkt bei unseren Kunden. Nur so gelingt verlässliches Engagement für unsere Region und partnerschaftliches Miteinander.
Das Team Unternehmenskunden  heißt Sie herzlich willkommen. Freuen Sie sich darauf, an unserer Vision »Wir sind die Mittelstandssparkasse in der Region« mitzuarbeiten. Wir sind ein neues Team in unserer Naspa: Unternehmenskunden. Die Werte unseres Leitbildes, die gegenseitige Wertschätzung und ein tolles Mit- und Füreinander sind die Basis unseres Erfolges. Das Team steht bei uns jederzeit im Vordergrund und gegenseitiges Vertrauen bilden eine wichtige Grundlage unserer Zusammenarbeit. Lust mitzumachen? Dann kommen Sie zu uns und gestalten Sie den Erfolg im Unternehmenskundengeschäft und im Sinne unsere Mittelstandssparkasse aktiv mit!<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben Ihr wirtschaftswissenschaftliches Studium im Bereich Finanzwesen abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Sie verfügen über bereits mehrjährige praktische Erfahrungen im Bereich der Unternehmenskundenberatung - insbesondere im großvolumigen und komplexen Finanzierungsgeschäft, Akquisitionsfinanzierungen und Konsortialkreditgeschäft - und können diese in der neuen Funktion kompetent einbringen. </li> <li> Sie besitzen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten und Ihre verbindliche Art. </li> <li> Ihnen liegt es, selbstständig zu arbeiten. Dabei kommt Ihnen Ihr hohes Maß an Eigenverantwortung sowie Eigeninitiative zu Gute. </li> <li> Sie übernehmen in hohem Maß Verantwortung und wollen sich kontinuierlich weiterentwickeln. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie beraten und betreuen kompetent Ihre Unternehmenskundinnen und -kunden gemäß den Marktangangskonzepten mit Schwerpunkt im Aktivgeschäft. </li> <li> Große Freude bereitet Ihnen der Erstkontakt in der Akquise von neuen Kundinnen und Kunden sowie der Aufbau und die Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen. </li> <li> Durch Ihre kompetente Beratung schöpfen Sie die Potentiale im Bedarfsfeld Unternehmenskunden optimal aus. Hierfür konzipieren und votieren Sie Transaktionen sowie sonstige Finanzdienstleistungen und setzen Konsortialkredite und syndizierte Kredite um. </li> <li> Sie führen betriebswirtschaftliche Analysen durch, überwachen Risiken und leiten frühzeitig Maßnahmen bei Auffälligkeiten ein. </li> <li> Mit anderen Fachbereichen und Abteilungen sind Sie im regelmäßigen, kollegialen Austausch, sodass Ihre Kundinnen und Kunden stetig bestmöglich betreut sind. </li> <li> Sie tragen zum Erfolg des Teams bei, indem Sie die Naspa bei internen und externen Veranstaltungen repräsentieren und sich proaktiv im gesamten Geschäftsgebiet vernetzen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sie erhalten eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung. </li> <li> Sie finden bei uns einen unbefristeten, sicheren und langfristigen Arbeitsplatz bei einem gesellschaftlich engagierten Arbeitgeber. </li> <li> Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen gehören ebenso zum Gehaltspaket. </li> <li> Sie erhalten 30 Tage Urlaub und die Option auf bis zu weitere 6 Tage. </li> <li> Ein vielfältiges Personalentwicklungsprogramm bietet Ihnen eine große Auswahl an individuellen Schulungen und Seminaren. </li> <li> Unsere 38-Stunden-Woche und unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen die für Sie passende Work-Life-Balance. Sie können bis zu 60% mobil arbeiten. </li> <li> Bei uns nehmen Sie interessante Mitarbeiterkonditionen und Leasing-Optionen in Anspruch, unter anderem auch die Möglichkeit eines Dienstfahrrad-Leasings (Job Rad). </li> <li> Sie sind lieber mit den öffentlichen Verkehrsmitteln unterwegs? Dann können Sie sich auf einen 25%igen Zuschuss zum ÖPNV (Job-Ticket) freuen. </li> <li> Wir bieten Ihnen ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und eine sehr aktive Betriebssportgemeinschaft mit 15 Sparten. </li> <li> Sie erhalten zudem ein iPad zur privaten wie geschäftlichen Nutzung. </li> </ul><br><br><br><br><br>Nassauische Sparkasse

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Unternehmenskundenberater (m/w/d)

Über Taxwerk:  Taxwerk ist eine familiengeführte Steuerberatungskanzlei mit Sitz in Hünstetten seit über 25 Jahren. Mit einem engagierten Team von rund 15 Mitarbeitenden betreuen wir Privatpersonen und Unternehmen im Bereich Dienstleistungen, Handwerk und Landwirtschaft. Persönliche Beratung, digitale Prozesse und ein partnerschaftlicher Umgang auf Augenhöhe prägen unseren Arbeitsalltag.
So ticken wir: Bei Taxwerk wird Teamgeist großgeschrieben - auch abseits des Schreibtischs. Gemeinsame Mittagessen, gute Stimmung im Alltag und drei feste Teamevents im Jahr sorgen dafür, dass wir als Team zusammenwachsen. Dein zukünftiges Orga-Team besteht aus vier engagierten Kolleg:innen, die sich auf Dich freuen. Gute Kommunikation, ein wöchentliches Teammeeting und echte Zusammenarbeit sorgen dafür, dass der Kanzleialltag rund läuft - und es nie langweilig wird.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung:   Du hast eine abgeschlossene Ausbildung - zum Beispiel als Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation, Rechtsanwaltsfachangestellte/-r oder in einem vergleichbaren Bereich. Auch Quereinsteiger:innen mit Organisationstalent sind herzlich willkommen
Berufserfahrung:  Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung aus einem strukturierten, digital geprägten Arbeitsumfeld mit - idealerweise aus einer Position mit organisatorischem Schwerpunkt
IT-Kenntnisse:  Mit MS Office gehst Du sicher um. Erste Erfahrungen mit DATEV oder digitalem, papierlosem Arbeiten sind ein Plus - aber keine Voraussetzung
Kommunikation &amp; Teamfähigkeit:  Du bist offen, freundlich und kommunizierst verbindlich - mit Mandanten, Kolleg:innen und Führungskräften. Zusammenarbeit im Team ist für Dich selbstverständlich
Struktur &amp; Organisation:  Du arbeitest gewissenhaft, denkst mit und hast Freude daran, Abläufe effizient und vorausschauend zu organisieren. Deadlines behältst Du zuverlässig im Blick</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Workflow-Steuerung:  Du überwachst unsere internen Workflows und stellst sicher, dass Mandantenaufträge strukturiert vorankommen und fristgerecht bearbeitet werden
Termintreue:  Jahresabschlüsse, Steuererklärungen oder andere Fristen - Du hast alle wichtigen Termine im Blick und stellst sicher, dass nichts liegen bleibt
Kommunikation mit Mandanten:  Wenn Unterlagen fehlen, unterstützt Du die fachlichen Ansprechpartner - durch Erinnern, Nachhaken oder das Einleiten von Fristverlängerungen
Abstimmung mit Kanzleileitung &amp; Orga-Team:  Im wöchentlichen Jour fixe berichtest Du zum aktuellen Stand der Aufträge - in den quartalsweisen Meetings geht's um die vorausschauende Auftragsplanung
Fakturavorbereitung:  Du unterstützt die Kanzleileitung bei der Abrechnung, ordnest Aufwendungen den jeweiligen Aufträgen zu und achtest auf eine saubere Dokumentation der Zeiten
Zentrale Schnittstelle:  Du arbeitest eng mit der Kanzleileitung, dem Orga-Team und den fachlichen Ansprechpartnern (m/w/d) zusammen und sorgst für reibungslose Abläufe im Kanzleialltag</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Vergütung:  Wir zahlen 12 Gehälter - je nach Erfahrung und Qualifikation liegt Dein Vollzeitgehalt zwischen 36.000 und 48.000 Euro
Urlaub:  Du bekommst 28 Urlaubstage pro Jahr
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten:  Die Kernarbeitszeit ist Montag bis Donnerstag von 9:00 bis 16:00 Uhr, Freitag von 9:00 bis 14:00 Uhr. Gleitzeit ist ab 7:00 Uhr möglich. Home-Office ist an bis zu zwei Tagen pro Woche möglich
Moderne Ausstattung:  Ob im Büro oder im Home-Office: Du arbeitest mit moderner Technik und Tools - und hast in der Kanzlei und im Home-Office identisch ausgestattete Arbeitsplätze
Betriebliche Altersvorsorge:  Wir bezuschussen Deine Altersvorsorge - über den gesetzlichen Rahmen hinaus mit bis zu 150&nbsp;Euro monatlich
Weiterbildung ist Pflicht - im besten Sinne:  Was Du brauchst, bekommst Du: Fachliche und persönliche Weiterbildung - digital, in Präsenz oder intern - ist für uns selbstverständlich
Zusatzversicherungen:  Du profitierst von einer privaten Krankenzusatzversicherung und einer betrieblichen Unfallversicherung, die auch im privaten Bereich gilt
Kindergartenzuschuss:  Wir unterstützen Dich mit einem Zuschuss zu den Betreuungskosten Deiner Kinder
Cafeteria Modell:  Du kannst aus verschiedenen Zusatzleistungen wählen - auch ein Firmenwagen zur privaten Nutzung ist möglich
Praktische Extras:  Kostenlose Parkplätze direkt am Haus und freie Getränke stehen Dir selbstverständlich zur Verfügung</p><br><br><br>Wir freuen uns auf Dich! Bei der Besetzung der Position werden wir durch unsere externe Personalabteilung PERSONAL CHECK Nieke Arendt unterstützt. Zur Klärung erster Fragen steht Dir Nieke Arendt unter 0172-6247888 gerne zur Verfügung. Du kannst Dich nur mit Deinem Lebenslauf online oder per E-Mail bewerben ( <a href="mailto:bewerbung@personalcheck.info" target="_blank">bewerbung@personalcheck.info</a> ).
Tax.werk
Unterer Stöbersberg 13
65510 Hünstetten
Www.taxwerk.de<br><br>Taxwerk

Office Manager / Teamassistenz / Sachbearbeiter (m/w/d) für Kanzleimanagement

Die Fleischwerk Hessengut GmbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir produzieren regionale Produkte in unserer Melsunger Fleisch- und Wurstmanufaktur unter dem Eigennamen ECHT GUT Fleisch- und Wurstwaren, die in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Süd-Niedersachsen an die selbständigen EDEKA-Kaufleute sowie Regiebetriebe der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH ausgeliefert werden.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung:  Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z.&nbsp;B. Mechatroniker, Elektroniker, Maschinenschlosser o.&nbsp;ä.).
Berufserfahrung:  Praktische Erfahrungen im technischen Service oder in der Instandhaltung wären von Vorteil.
Technisches Know-how:  Sie besitzen gute Kenntnisse in Mechanik, Elektronik und/oder Pneumatik.
Arbeitsweise:  Sie arbeiten selbstständige, strukturiert und zuverlässig mit hoher Problemlösungskompetenz.
Kommunikationsstärke:  Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes, sicheres und freundliches Auftreten und besitzen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Wartung &amp; Reparatur:  Sie führen Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an unseren zentralen Anlagen und Maschinen durch.
Störungsanalyse:  Sie beheben technische Störungen schnell, zielgerichtet und nachhaltig.
Inbetriebnahme:  Sie unterstützen bei der Installation und Inbetriebnahme der Maschinen und Anlagen.
Dokumentation:  Sie erfassen sorgfältig alle Reparatureinsätze und pflegen die technischen Unterlagen.
Ansprechpartner:  Sie sind ein wichtiger Ansprechpartner in technischen Angelegenheiten.</p><h2>Wir bieten</h2><p>JobRad-Leasing:  Genießen Sie die Flexibilität und Umweltfreundlichkeit eines eigenen Fahrrads oder E-Bikes durch unser JobRad-Leasing-Angebot.
EDEKA Pensionskasse:  Wir sichern Ihre Zukunft mit der Einzahlung in die EDEKA Pensionskasse, einschließlich eines Arbeitgeberzuschusses.
Vermögenswirksame Leistungen:  Profitieren Sie von vermögenswirksamen Leistungen, die Ihr finanzielles Polster weiter ausbauen.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld:  Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Urlaub:  Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
Personalrabatt auf Nonfood-Produkte:  Als Mitarbeiter profitieren Sie von exklusiven Rabatten auf Nonfood-Produkte.
Arbeitskleidung:  Wir stellen Ihnen die Arbeitskleidung zur Verfügung.
Entwicklungsmöglichkeiten:
Umfassende Einarbeitung:  Sie erhalten eine gründliche und individuelle Einarbeitung, damit Sie sich schnell in Ihrer neuen Rolle zurechtfinden.
Weiterbildungsmöglichkeiten:  Wir bieten Ihnen regelmäßige Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere kontinuierlich voranzutreiben.
Finanzdienstleistungen:
Exklusive Bankkonditionen:  Profitieren Sie von attraktiven Konditionen bei der EDEKA Bank.
Versicherungsvorteile:  Nutzen Sie die Angebote des EDEKA Versicherungsdienstes zu besonders günstigen Konditionen.
Mitarbeitervorteile
30 Tage Urlaub
Arbeitskleidung
Attraktiver Standort
Betriebliche Altersvorsorge
Bike-Leasing
EDEKA Versicherungsdienst
Gesundheitsvorsorge
Getränke
Gute Karrierechancen
Kantine
Kostenloses Konto
Rabatte für Mitarbeitende
Moderne Büroeinrichtung und Technik
Personalrabatt
Präsent zur Geburt
Pünktliche Bezahlung
Tägliche Heimkehr
Umfassende Einarbeitung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Urlaubsgeld
Vermögenswirksame Leistungen
Wäscheservice
Weiterbildung
Weihnachtsgeld
Vergünstigungen</p><br>Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<br><br>Herr Sascha Hobbie
Www.karriere.edeka<br><br><strong>Fleischwerk Hessengut GmbH</strong>

Fachkraft für technische Instandhaltung (m/w/d)

Die FITKO (Föderale IT-Kooperation) - Digitale Verwaltung. Intelligent vernetzt.
Verwaltung und Start-up - passt das zusammen? Wir sagen ja! Die FITKO mit zurzeit rund 120 Mitarbeiter:innen wurde konzipiert, um als schlanke, agile und spezialisierte Unterstützungseinheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland zu koordinieren und voranzutreiben. Als »Umsetzungseinheit« des deutschen IT-Planungsrats stärken wir die Handlungs- und Steuerungsfähigkeit, schaffen Synergien und vernetzen Akteure. Das geht am besten, wenn Kooperation und Vernetzung auch organisationsintern gelebt werden! Deshalb basiert unsere Zusammenarbeit auf Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung.
Die FITKO verwaltet und entwickelt das Produktportfolio des IT-Planungsrats mit derzeit 15 Produkten. Diese Produkte bilden zentrale Komponenten der föderalen IT-Infrastruktur in Deutschland.
Das Produktmanagement der FITKO ist darauf ausgerichtet, dauerhaft und nachhaltig echten Mehrwert für die Nutzenden und Stakeholder der Produkte des IT-Planungsrats zu bieten. Fundament unserer Arbeit ist ein zeitgemäßes, wirkungs- und wertstromorientiertes Produktmanagement-Modell1.
Grundlage dafür, dass Bürger:innen, Unternehmen und Organisationen digitale Verwaltungsleistungen nutzen können, ist ein leistungsfähiges Daten- und Informationsmanagement. Das dafür zuständige Ökosystem der Produkte FIM (Föderale Informationsmanagement), PVOG (Portalverbund Online-Gateway) und 115 (Behördennummer 115) soll in den kommenden Jahren neu aufgestellt werden2.
Für die Erfüllung unserer Aufgaben suchen wir deshalb kreative Köpfe mit viel Teamgeist und Selbstorganisation, für die klassische Verwaltung und innovative Methoden keinen Widerspruch darstellen.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> 1 x fachliche Leitung / Gesamtkoordination des Produkts FIM </li> <li> 1 x fachliche Leitung des Teilprodukts Leistungen </li> <li> 1 x fachliche Leitung des Teilprodukts Datenfelder und -prozesse </li> <li> In Abstimmung mit den Stakeholdern entwickelst Du die (Teil-) Produktstrategie weiter und bist für die Ableitung von messbaren Zielen und Maßnahmen verantwortlich. </li> <li> Die Umsetzung dieser Ziele und Maßnahmen koordinierst Du in enger Zusammenarbeit mit Produktboards, FITKO-Abteilungen und externen Partnern. </li> <li> Du steuerst ein internes Produktteam sowie externe Teams bei Dienstleistern. Dabei förderst du aktiv die Umsetzung der Produktziele und sorgst für ein wertschätzendes und engagiertes Miteinander. Du verantwortest/steuerst zentrale Arbeitspakete in der Neuausrichtung/ Neuaufstellung unseres Produktclusters FIM-PVOG-115 und erfüllst damit den Beschluss des IT-Planungsrats 2025/14 im engen Austausch mit deinen Teams. </li> <li> Zusammen mit dem Produkt- und Finanzcontrolling evaluierst Du kontinuierlich Erfolg und Wachstum Deines Produkts und berichtest an die Produktgruppenleitung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Hochschulstudium (Master, Universitätsdiplom, 2. Staatsexamen) der Informatik, Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik, Data Science, Natur- oder Ingenieurwissenschaften, Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Studiengänge; alternativ gleichwertige einschlägige Fähigkeiten. </li> <li> Eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einer entsprechend qualifizierten Tätigkeit, bevorzugt in Aufbau und Steuerung von datenintensiven Softwarelösungen. </li> <li> Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Projekt- / Produktmanagement (agile und klassische Methoden), Strategieberatung, Business Analyse oder Business Development sowie Change-Management sind wünschenswert. </li> <li> Freude an und idealerweise Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams, der Steuerung von Software-Entwicklungsprojekten und IT-Dienstleistern sowie in der Gremien- und Communityarbeit </li> <li> Du bist zuverlässig und lösungsorientiert und arbeitest gerne im Team </li> <li> Das erwartet Dich bei uns: </li> <li> Unbefristete Stelle </li> <li> Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen ( TV-H ). Im Beamtenbereich bestehen Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 14 Hessisches Besoldungsgesetz (HBesG). </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li> Gleitzeit | Mobiles flexibles Arbeiten: unbürokratisches Homeoffice | 30 Tage Urlaub </li> <li> Eine moderne Arbeitsumgebung </li> <li> Kostenfreies Jobticket | Büros mit ergonomischem Arbeitsplatz (höhenverstellbare Schreibtische) | Workspace und Kreativraum | Diensthandy | 1. Klasse bei Dienstreisen | EGYM Wellpass </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung |Gelegenheiten zur Vernetzung, z.B. die Teilnahme an branchenspezifischen Veranstaltungen </li> <li> Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima </li> <li> »Du« statt »Sie« | Afterwork- und Teamevents | flache Hierarchien | wertebasierte Arbeitskultur |viel Dynamik und Spaß | engagiertes, motiviertes und vielfältiges Team </li> <li> Eine spannende Aufgabe </li> <li> Innovative Digitalisierungsprojekte | Gestaltungsspielraum | Möglichkeit, die Arbeitskultur der Zukunft für den öffentlichen Dienst zu schaffen bzw. auszuprobieren </li> </ul><br><br>Föderale IT-Kooperation (FITKO)

Produktmanager:innen (m/w/d) für das föderale Daten- und Informationsmanagement

Das Haupt- und Organisationsamt des Main-Taunus-Kreises sucht zur Verstärkung eine
Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 1.600 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region. Die Gruppe Zentrale Dienste umfasst die hauseigene Druckerei und die Poststelle. Ebenso sind der Fuhrpark und der allgemeine Fahrdienst Teil unseres Aufgabengebietes. Innerhalb der zentralen Dienste sind gemeinsam mit der neuen Gruppenleitung (w/m/d) derzeit 14 Mitarbeitende beschäftigt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie können ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Public Administration, Betriebswirtschaftslehre, Logistik oder einen vergleichbaren Studienabschluss vorweisen </li> <li> Alternativ bringen Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) oder im technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung mit </li> <li> Als Beamter (w/m/d) befähigen Sie sich für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst </li> <li> Sie können auf gute EDV-Kenntnisse zurückgreifen (insbesondere formelbasierte Excel-Tabellenkalkulationen) und sind sicher im Umgang mit der MS-Office Standardsoftware (vor allem Outlook, Word, Powerpoint) </li> <li> Sie können idealerweise auf Kenntnisse in Drucksteuerungs- und Verarbeitungssoftware zurückgreifen </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (idealerweise C1 Level) </li> <li> Sie zeigen Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft und sind sich der Konsequenzen des eigenen Handelns bewusst </li> <li> Sie haben gute Planungs- und Organisationsfähigkeiten </li> <li> Sie können sehr gut im Team arbeiten und geben alle wichtigen Informationen in das Team zeitnah, transparent und verständlich weiter </li> <li> Sie sind in der Lage, Aufgaben zu steuern und zu delegieren und ihre Teammitglieder zu selbständigem Handeln zu ermuntern </li> <li> Sie können wünschenswerterweise bereits Erfahrung in der Führung und Steuerung von Teams sowie in der projektbezogenen Arbeit oder eine nachweisliche Führungsqualifizierung (im Rahmen eines Studiums oder einer modularen Weiterbildung) vorweisen oder bringen die Bereitschaft zur Weiterqualifizierung mit </li> <li> Sie haben Kenntnisse über das Hess. Gleichberechtigungsgesetz oder die Bereitschaft zur Nachqualifikation </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die Leitung der Gruppe Zentrale Dienste mit insgesamt 13 Teammitgliedern </li> <li> Sie entwickeln innovative Ideen zur Neuausrichtung und Digitalisierung des Aufgaben- und Themenbereichs </li> <li> Sie koordinieren und optimieren Arbeitsabläufe im Aufgabengebiet Zentrale Dienste und stellen einen transparenten Informationsfluss über alle Ebenen sicher </li> <li> Sie verantworten das Fuhrpark- und Fahrzeugmanagement (z.B. Bedarfsplanung, Fahrzeugeinweisung, VOB-Management, Schadensmanagement) </li> <li> Sie führen die bedarfsgerechte und pünktliche KFZ-Beschaffung für den MTK durch </li> <li> Sie übernehmen die Administration der Carsharing / Pool-Fahrzeuge </li> <li> Sie erstellen kostenrelevante Statistiken, werten diese aus und überwachen deren Einhaltung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen - neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst - z.B. auch ... </li> <li> Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. A 11 g. D. HBesG in einem  unbefristeten  Arbeitsverhältnis </li> <li> Ein kostenfreies Premium-Jobticket </li> <li> Das (mobile) Arbeiten von zuhause im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle </li> <li> Ein flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem Fortbildungsprogramm und der finanziellen Unterstützung von Weiterbildungen </li> <li> Kostenlose Parkplätze und einen E-Fuhrpark mit privater Entleihoption </li> <li> Die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte </li> <li> Eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, gesunde Speisenauswahl in der Kantine, höhenverstellbare Schreibtische etc.) </li> <li> Zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte sowie weitere Leistungen </li> <li> Freie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li> »Corporate Benefits« für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises </li> </ul><br><br>Main-Taunus-Kreis

Gruppenleitung (w/m/d) Zentrale Dienste für das Sachgebiet Haushalt, Beschaffung, Zentrale Dienste

Die FITKO (Föderale IT-Kooperation) - Digitale Verwaltung. Intelligent vernetzt.
Verwaltung und Start-up - passt das zusammen? Wir sagen ja! Die FITKO mit zurzeit rund 120 Mitarbeiter:innen wurde konzipiert, um als schlanke, agile und spezialisierte Unterstützungseinheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland zu koordinieren und voranzutreiben. Als
Die FITKO verwaltet und entwickelt das Produktportfolio des IT-Planungsrats mit derzeit 15 Produkten. Diese Produkte bilden zentrale Komponenten der föderalen IT-Infrastruktur in Deutschland.
Das Produktmanagement der FITKO ist darauf ausgerichtet, dauerhaft und nachhaltig echten Mehrwert für die Nutzenden und Stakeholder der Produkte des IT-Planungsrats zu bieten. Fundament unserer Arbeit ist ein zeitgemäßes, wirkungs- und wertstromorientiertes Produktmanagement-Modell1.
Grundlage dafür, dass Bürger:innen, Unternehmen und Organisationen digitale Verwaltungsleistungen nutzen können, ist ein leistungsfähiges Daten- und Informationsmanagement. Das dafür zuständige Ökosystem der Produkte FIM (Föderale Informationsmanagement), PVOG (Portalverbund Online-Gateway) und 115 (Behördennummer 115) soll in den kommenden Jahren neu aufgestellt werden2.
Für die Erfüllung unserer Aufgaben suchen wir deshalb kreative Köpfe mit viel Teamgeist und Selbstorganisation, für die klassische Verwaltung und innovative Methoden keinen Widerspruch darstellen.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Datenqualitätsmanagement und Data Governance </li> <li> Ihr konzipiert und optimiert Datenarchitekturen, Datenmodelle und -prozesse in Zusammenarbeit mit dem föderalen Architekturmanagement und den Produktmanager:innen der anderen datenintensiven Produkte im Portfolio des IT-Planungsrats. </li> <li> Der Fokus liegt in den nächsten 2-3 Jahren auf der kreativen Entwicklung und Umsetzung von modernen Automatisierungs- und Prozessoptimierungsmethoden, um damit den Beschluss des IT-Planungsrates 2025/14 zur Neuaufstellung des Ökosystems FIM-PVOG-115 umzusetzen. </li> <li> Gemäß der Maxime »Data as a Product« entwickelt und setzt Du gemeinsam mit eurem Team Nutzungsszenarien für föderale Datenbestände um. </li> <li> Du tauschst dich mit relevanten Gremien und Arbeitsgruppen aus und wirkst aktiv an ihnen mit, beispielsweise dem föderalen IT-Architekturboard, dem Standardisierungsboard und den Kompetenzteams des IT-PLR-Schwerpunktthemas »Datennutzung«. </li> <li> Auf der Basis regelmäßiger Erhebungen und Analysen der Datenqualität leitest Du Verbesserungsmaßnahmen ab und steuert deren Umsetzung durch Partner und Dienstleister. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Hochschulstudium (Master, Universitätsdiplom, 2. Staatsexamen) der Informatik, Informationswissenschaft, Data Science, Natur- oder Ingenieurwissenschaften, Mathematik oder vergleichbarer Studiengänge; alternativ gleichwertige einschlägige Fähigkeiten und mindestens dreijährige Berufserfahrung in einer entsprechend qualifizierten Tätigkeit. </li> <li> Erfahrungen im Datenmanagement und Kenntnisse von Metadatenaustauschformaten, Linked-Data-Technologien, Datenqualität oder/und Automatisierungstechniken wie Generativer KI, Multi-Agenten-Systemen. </li> <li> Wünschenswert sind Kenntnisse in der Datenmodellierung und bei der Bewertung von logischen und physikalischen Datenmodellen und Datenplattformen. </li> <li> Erfahrungen im Anforderungsmanagement sowie im agilen und klassischen Projektmanagement. </li> <li> Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Steuerung von IT-Dienstleistern und in der Koordination und Moderation von komplexen Stakeholdergruppen und -Gremien mit. </li> <li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. </li> <li> Das erwartet Dich bei uns: </li> <li> Unbefristete Stelle </li> <li> Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H). Im Beamtenbereich bestehen Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 14 Hessisches Besoldungsgesetz (HBesG). </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li> Gleitzeit | Mobiles flexibles Arbeiten: unbürokratisches Homeoffice | 30 Tage Urlaub </li> <li> Eine moderne Arbeitsumgebung </li> <li> Kostenfreies Jobticket | Büros mit ergonomischem Arbeitsplatz (höhenverstellbare Schreibtische) | Workspace und Kreativraum | Diensthandy | 1. Klasse bei Dienstreisen | EGYM Wellpass </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung |Gelegenheiten zur Vernetzung, z.B. die Teilnahme an branchenspezifischen Veranstaltungen </li> <li> Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima </li> <li> »Du« statt »Sie« | Afterwork- und Teamevents | flache Hierarchien | wertebasierte Arbeitskultur |viel Dynamik und Spaß |engagiertes, motiviertes und vielfältiges Team </li> <li> Eine spannende Aufgabe </li> <li> Innovative Digitalisierungsprojekte | Gestaltungsspielraum | Möglichkeit, die Arbeitskultur der Zukunft für den öffentlichen Dienst zu schaffen bzw. auszuprobieren </li> </ul><br><br>Föderale IT-Kooperation (FITKO)

Data Scientists (m/w/d) für das föderale Daten- und Informationsmanagement für Datenqualitätsmanagement und Data Governance

Als Tochter der  Helaba  gehört die GWH gemeinsam mit der  GWH Bauprojekte GmbH , der  GWH Digital GmbH , der  GWH WertInvest GmbH , der  GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH , der  Systeno GmbH  und  GWH WohnWerk GmbH  zu den Großen der Immobilienbranche. Unser Hauptgeschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirtschaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen von Konzernen </li> <li> Weitere Qualifizierungen u.a. CINA (Certificate in International Accounting) wünschenswert </li> <li> Gute Kenntnisse von Bilanzierungs- und Bewertungsvorschriften nach HGB und IFRS </li> <li> Sicherer Umgang mit SAP FI/CO und SAP Group Reporting sowie den gängigen MS Office-Anwendungen </li> <li> Hohe Zahlenaffinität, analytische und konzeptionelle Begabung </li> <li> Schnelle Auffassungsgabe, selbstständige, verantwortungsbewusste und gewissenhafte Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortliche Erstellung und Meldung der monatlichen Abschlüsse des IFRS-Konzern-Reporting-Packages sowie des Konzernabschlusses nach IFRS </li> <li> Erstellung von Analysen der Konzernabschlüsse, der Konzernkennzahlen sowie die Kommentierung des Quartalsberichts </li> <li> Ansprechpartner für alle Gesellschaften in Bilanzierungs- und Berichtsfragen zur Gewährleistung der Bilanzierungsqualität sowie fachliche Interpretation und Umsetzung von Neuerungen/ Änderungen im Rahmen des Konzernbilanzierungshandbuchs </li> <li> Eigenverantwortliche Betreuung der Intercompany-Abstimmungen und Verantwortung von Konsolidierungssachverhalten innerhalb des Konzerns </li> <li> Selbstständige und unterstützende Arbeiten bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS und Handelsrecht für Einzelgesellschaften der GWH-Gruppe sowie der Tochterunternehmen </li> <li> Enge Zusammenarbeit im Rahmen der Planung und des Forecasts mit dem Controlling-Team sowie Bereitschaft zur Prozessoptimierung des Abschluss- und Reporting-Prozesses </li> <li> Kontaktperson für die Geschäftsführung, die Bereichsleitung sowie den Abschlussprüfer </li> <li> Initiierung oder Begleitung von Projektarbeit im Kontext des Konzern-Rechnungswesens </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit, neueste Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stundenwoche, lebensphasenbewusste Unternehmenskultur mit der Auszeichnung »audit berufundfamilie« seit 2009. </li> <li> Willkommen im Team: Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit kreativen Freiräumen. Gutes Betriebsklima und toller Kollegenzusammenhalt. Rund 85% Weiterempfehlungsquote auf kununu. </li> <li> Perspektiven: Individuelle Förderung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und regelmäßige Trainings. </li> <li> Attraktives Leistungspaket: Tarifgebundene Vergütung, jährliche Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Jahresurlaub zzgl. Heiligabend und Silvester, Deutschland-Ticket für 24 EUR im Monat. </li> <li> Reisekostenerstattung in Höhe von bis zu 0,66 EUR pro Kilometer bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW. </li> <li> Bei der Wohnungssuche können wir Sie unterstützen. </li> </ul><br><br>GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen

Referent (m/w/d) Konzernrechnungswesen

Die  Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM)  ist einer der größten Träger der gesetzlichen Unfallversicherung in Deutschland. Wir übernehmen den Versicherungsschutz für rund 5 Millionen Versicherte in mehr als 250.000 Betrieben beider Branchen. Unser Ziel ist es, Menschen zu helfen, die durch Arbeitsbedingungen gefährdet oder von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten betroffen sind.
Die  IT-Organisationen der BGHM und der VBG  arbeiten in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die  NOVA  hat den Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen und IT-Lösungen fortwährend weiterzuentwickeln und anzupassen. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standardsoftwareprodukte im Fokus. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeitsatmosphäre zeichnen die NOVA aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg.
Die  Hauptabteilung Anwendungssysteme  untergliedert sich in drei Abteilungen und stellt verschiedenste Anwendungen bereit, welche die beiden Kernsysteme CRM und ERP ergänzen. Neben dem elektronischen Posteingang und den Fachbereichsanwendungen sind dies alle Dienste und Anwendungen, die zur Kommunikation und zur Zusammenarbeit nach innen und außen für eine moderne Verwaltung erforderlich sind. Im Bereich Service sind der Servicedesk und Support sowie das zentrale IT-Lager angesiedelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung, bspw. Fachinformatiker/-in, IT-System-Elektroniker/-in </li> <li> Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrung mit den aktuellen Microsoft Windows-Betriebssystemen </li> <li> Gute Kenntnisse im IT-Produktmanagement </li> <li> Erfahrung im Support von Dokumentenscannern und Poststellensystemen (Hochleistungsdrucksysteme, Kuvertiermaschinen) </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des GER) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Supporterin und Supporter nehmen Sie Aufgaben des Produktmanagements der IT-Hard- und Software im Clientbereich wahr. </li> <li> Sie betreuen die Poststellensysteme (Hochleistungsdrucksysteme und Kuvertiermaschinen) am Standort Mainz. </li> <li> Aufgaben des 3rd Level IT-Supports zählen auch zu Ihrem Bereich, bspw. die Fehlerbehebung bei komplexeren technischen Problemen und die Analyse von schwerwiegenden systemweiten Problemen. </li> <li> Sie unterstützen Kolleginnen und Kollegen bei der Wartung und dem Support der Dokumentenscanner. </li> <li> Die Medientechnik der Besprechungsräume wird von Ihnen verwaltet, geplant und gewartet. </li> <li> Bei Produkteinführungen im Bereich Hard- und Software wirken Sie mit und erstellen bzw. pflegen Produkt- und Betriebsdokumentationen. </li> <li> Je nach Bedarf arbeiten Sie in Projekten mit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei der BGHM in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft </li> <li> Bezahlung nach Entgeltgruppe 8-9b  BG-AT  - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Aufgabenübertragung - zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (42.705 - 66.430 EUR jährlich) </li> <li> Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr </li> <li> Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens </li> <li> Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung </li> <li> Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Betriebskita am Standort Mainz </li> <li> Verkehrsgünstige Lage und ausreichend Parkmöglichkeiten </li> <li> Frühstück- und Mittagessenangebot in der Kantine </li> <li> Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente </li> <li> Home-Office teilweise möglich </li> </ul><br><br>Berufsgenossenschaft Holz und Metall

IT-Supporter/-in im Produktmanagement (m/w/d)

AFRY ist ein führendes europäisches Unternehmen für Ingenieur-, Design- und Beratungsdienstleistungen mit globaler Präsenz. Den Wandel zu einer nachhaltigeren Gesellschaft bringen wir als Unternehmen voran.
In Deutschland ist AFRY mit 660 Expertinnen und Experten flächendeckend an 17 Standorten präsent.
Im Geschäftsbereich Verkehr beraten mehr als 160 Kolleginnen und Kollegen an 10 Standorten unsere Kunden im Bereich Verkehrsinfrastruktur, insbesondere im Bereich der Planung von Schienen- und Straßeninfrastruktur. Wir unterstützen hier unsere Kunden in sämtlichen Projektphasen von der Machbarkeitsstudie bis hin zur Inbetriebnahme und arbeiten gemeinsam an intelligenten Lösungen für morgen.
Bei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen. Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen. Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen. So gestalten wir die Zukunft. Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten. Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfahrung: </li> <li> Du hast Dein Ingenieurstudium in Geoinformatik / Vermessung als Bachelor oder Master erfolgreich abgeschlossen oder hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker. Du besitzt idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Ingenieurvermessung und hast Erfahrung im Umgang mit gängiger Software zur Ausgleichung von 3D-Netzen. Du bist Berufseinsteiger:in? Kein Problem, hier können wir interne Weiterbildungen und ein Buddy Programm zur Einarbeitung anbieten </li> <li> Mindset: </li> <li> Du überzeugst durch eine gute Auffassungsgabe, Qualitätsbewusstsein und einem sicheren Auftreten. Du besitzt ein hohes Maß an Engagement, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität. </li> <li> Du hast einen Abschluss in Geoinformatik / Vermessung oder bist Vermessungstechniker:in? </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du wirkst bei der Durchführung von Messkampagnen z.B. 3D-Laserscanning, Gleisvermessung, Monitoring, Entwurfsvermessung, baubegleitende Vermessung und Bauüberwachung mit </li> <li> Du bist für die Vor- und Nachbereitung der Messkampagnen sowie die Bearbeitung mit MS Office, CAD und entsprechender BIM-Methodik verantwortlich </li> <li> Du stimmst Dich mit Auftraggebern, Planern und Deinem Team ab </li> <li> Du  bist Teil spannender Projekte, die ihren Fokus auf Ressourcenschonung setzen </li> <li> Durch standortübergreifende Zusammenarbeit und vielfältige Netzwerkmöglichkeiten, kannst  Du  Dein Wissen erweitern und von den Erfahrungen anderer profitieren </li> <li> Nach Sichtung deiner Unterlagen und der Abstimmung mit dem zuständigen Fachbereich, melden wir uns schnellstmöglich bei Dir zurück </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns kannst  Du  flexible Arbeitsbedingungen genießen, so sind Beruf und Privatleben optimal miteinander vereinbar </li> <li> Wir bieten  Dir  eine individuelle Einarbeitung und ein angepasstes Buddy-Programm, damit  Du  Dich schnell in Deinem neuen Team zurechtfindest </li> <li> Für uns zählt der Mensch als Ganzes. Deshalb bieten wir  Dir  ein umfassendes Gesundheitsprogramm an, welches Dich dabei unterstützt, fit und motiviert zu bleiben </li> </ul><br><br>AFRY Deutschland GmbH

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