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<h1>STADT, LAND, PLUS Vielfalt in Korntal-Münchingen.</h1>Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir den &nbsp;<h1>Technischen Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik &amp; PV-Systeme</h1>für die Planung, Umsetzung und Betreuung anspruchsvoller Projekte im Bereich der städtischen Elektroinfrastruktur und Solartechnik ferner&nbsp;mit dem Ziel, die Wärmeversorgung in der Stadt klimafreundlich und nachhaltig umzubauen.<h2>Aufgabenschwerpunkte &nbsp;</h2><ul><li>Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung energieeffizienter Lösungen für städtische Liegenschaften (inklusive Photovoltaik, Energiemanagement) im Kontext der kommunalen Energiewende</li><li>Sicherstellung des sicheren und rechtskonformen Betriebs der elektrotechnischen Anlagen, inklusive Wartung, Instandhaltung und Überwachung beauftragter Dienstleister (z. B. Prüfungen nach DGUV, Elektroanlagen)</li><li>Führung und Anleitung von Planungsbüros, Fachingenieuren und Handwerkern sowie Abstimmung mit Objektverantwortlichen, Hausmeistern und Nutzenden der Gebäude</li><li>Erstellung technischer Leistungsbeschreibungen, Begleitung von Vergabeprozessen, Bewirtschaftung bestehender Verträge sowie Unterstützung bei Neu- und Sammelausschreibungen</li><li>Technische Betreuung und Weiterentwicklung der CAFM-/Gebäudemanagementsoftware, Integration von TGA-Daten und energietechnischen Kennzahlen</li><li>Mitwirkung im operativen Energiemanagement (z. B. Energiecontrolling, Rechnungsprüfung), Überwachung von Projektkosten, Terminplänen und Ressourceneinsatz im laufenden Betrieb &nbsp;</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Anforderungsprofil &nbsp;</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Gebäudetechnik oder einem vergleichbaren Studium samt anerkannter Qualifikation als Elektrofachkraft (EFK) bzw. Bereitschaft zur EFK-Nachschulung. Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker im Bereich Elektrotechnik, Gebäudeleittechnik, beziehungsweise ein vergleichbarer technischer Abschluss gepaart mit relevanter Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Installation und Koordination von elektrotechnischen Projekten, idealerweise im Bereich der Energieeffizienz und erneuerbaren Energien</li><li>Fundierte Kenntnisse in allen Leistungsphasen der HOAI</li><li>Erfahrung in der Projektsteuerung und Koordination von interdisziplinären Teams</li><li>Kenntnisse von nachhaltigen Technologien (z. B. PV-Anlagen, Speichertechnologien, Wärmepumpen und Lastmanagement) und energetischer Gebäudesanierung</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich der gesetzlichen Vorschriften, Normen und Standards von elektrotechnischen Systemen und Fördermöglichkeiten im Kontext der Energiewende</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1 nach GER)</li></ul><h2>Unser Angebot&nbsp;</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Eine attraktive Vergütung bis <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=12" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 11 TVöD</li><li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten als auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li><li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket &nbsp;</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Über Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) an unser Bewerberportal freuen wir uns. Bei Fragen zur Position melden Sie sich gerne bei unserem Technischen Beigeordneten Herrn Kai Langenecker unter 0711 8367-3800, für Fragen zum Bewerbungsprozess bei Frau Mary Kettenbeil, Personalrecruiter unter 07150 9207-3118.<h2>Stadt Korntal-Münchingen</h2>Saalplatz 4 70825 Korntal-Münchingen <a href="http://www.korntal-muenchingen.de/start" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a>

Stadt Korntal-Münchingen

Technischer Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik & PV-Systeme

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h1>Vertretungskräfte für die Schulkindbetreuung (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen unbefristete Stellen mit einem Beschäftigungsumfang von 15,38 % (6 Vertragsstunden pro Woche), die je nach Qualifikation mit Entgeltgruppe S 3, S 4 oder S 8a TVöD-SuE vergütet wird. Eine geringfügige Beschäftigung ist ebenfalls möglich. Vertretungsbedarf besteht von Montag bis Freitag vor dem Unterricht ab 7.00 Uhr bis Unterrichtsbeginn, nach dem Unterricht bis 14.00 Uhr und in der Zeit von 14.00 bis 17.00 Uhr, die Einsatzzeiten können individuell vereinbart werden. Hinzu kommt der Einsatz in einer Ferienwoche im Kalenderjahr. Hierfür werden die Vertragsstunden entsprechend erhöht. Nach Absprache wird die Ferienwoche festgelegt sowie der Einsatz am Vormittag oder Nachmittag. Die restlichen Ferien sind arbeitsfrei. Zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf bietet die Stadt Ludwigsburg seit 1991 an mittlerweile 16 Schulstandorten Bildung und Betreuung über die Unterrichtszeiten hinaus im gewohnten schulischen Umfeld an. Die Schulkindbetreuung der Stadt Ludwigsburg bietet zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Betreuung von Montag bis Freitag von 7.00 bis 17.00 Uhr vor und nach dem Unterricht und an Grundschulen. An weiterführenden Ganztagsschulen übernimmt die Schulkindbetreuung die Betreuung in der Mittagspause. Die Schulkindbetreuung bietet über die Unterrichtszeiten hinaus Bildung und Betreuung im gewohnten schulischen Umfeld an. In der Betreuung können die Kinder ihren Bedürfnissen entsprechend aus vielfältigen Freizeitaktivitäten wählen und werden beim Mittagessen sowie den Hausaufgaben betreut.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Als Betreuungskraft sind Sie vor und nach dem Unterricht für die Freizeitgestaltung der Kinder zuständig. Außerdem unterstützen sie die Schülerinnen und Schüler bei der Erledigung der Hausaufgaben und begleiten sie beim Mittagessen</li><li>Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung und vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern</li><li>Sie kooperieren mit Lehrkräften und Eltern</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über eine pädagogische Ausbildung oder haben Erfahrung in der Betreuung von Kindern</li><li>Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen</li><li>Sie bringen Selbständigkeit und Kreativität mit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li><li>Die Mobilität zum Erreichen der verschiedenen Standorte ist gegeben</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe S 3, S 4 bzw. S 8a TVöD-SuE</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Fieder von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-4134, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 217-25) bis spätestens 14.09.2025.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Vertretungskräfte für die Schulkindbetreuung (m, w, d)

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Ferienkarten, Anmeldemanagement und Verwaltung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) mit Schwerpunkt Ferienkarten, Anmeldemanagement und Verwaltung (Oberinspektor:in)</h2>Teilzeit, 28 Stunden und 30 Minuten BesGr. A 10 BesO / EGr. 9b TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Planung, Organisation, Durchführung und Weiterkonzeptionierung der Frankfurter Ferienkarte</li><li>Planung des Verkaufs in den Sozialrathäusern, Bearbeitung von Online-Anträgen, Zusammenarbeit mit den Projektverantwortlichen des Amts 16 und der EKOM21</li><li>Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Überprüfung der sachlichen und rechnerischen Richtigkeit sowie Anweisung von Rechnungen und finanziellen Verpflichtungen des Teams 51.D64 sowie Übernahme administrativer Aufgaben</li><li>Anmeldemanagement für Veranstaltungen des Teams</li><li>Unterstützung der Teamleitung bei der Haushaltsplanung, Budgetüberwachung sowie administrativen Koordinationsaufgaben</li><li>Mitwirkung bei Controlling-Vorbereitungen sowie datenschutzrechtlichen Belangen (DSGVO)</li><li>Vorlagen- und Richtlinienerarbeitung für die Amtsleitung</li><li>Organisation von Dienstreisen und Veranstaltungen einschließlich Recherche, Buchung und Abwicklung</li><li>Berechnung und Abführung gesetzlich vorgeschriebener Abgaben, wie Abzugssteuer nach EStG, Künstlersozialabgabe und GEMA-Gebühren</li><li>Erstellung von Stellungnahmen sowie Bearbeitung externer und interner Anfragen</li><li>Mitwirkung bei der Anleitung und Betreuung von Auszubildenden</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>sicheres Auftreten und gute Umgangsformen</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Fähigkeit zur Planung und Organisation der Arbeit sowie&nbsp;selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Serviceorientierung</li><li>Stresstoleranz und ausgeprägte Konflikt- und Kritikfähigkeit</li><li>Interesse an den fachlichen Inhalten des Teams Politische und kulturelle Bildung</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen</li><li>Kenntnisse in SAP, X-Flow und Einkaufsplattform wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Planung und Organisation von Veranstaltungen wünschenswert</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter ÖPNV-Anbindung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und gute&nbsp;Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit der&nbsp;Möglichkeit zur&nbsp;alternierenden Telearbeit und zu mobilem&nbsp;Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es handelt sich um eine Stelle im Umfang von 28 Stunden und 30 Minuten / Woche.Mit dieser Tätigkeit verbunden ist die Notwendigkeit, an wenigen Terminen im Jahr in den Abendstunden und an Wochenenden Dienst zu leisten.Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Breu, Tel. (069) 212-38531.Unter&nbsp;<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-verwaltung-team-politische-und-kultur-de-j9613.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-verwaltung-team-politische-und-kultur-de-j9613.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 14.09.2025.

Stadt Frankfurt am Main

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Verwaltung, Team Politische und kulturelle Bildung mit Schwerpunkt Ferienkarte, Anmeldemanagement und Verwaltung (Oberinspektor:in)

Bei uns erwartet dich mehr als nur ein Job: Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten, ein wertschätzendes Team und modern ausgestattete Dienstfahrzeuge.Deinen professionellen Auftritt beim Patienten unterstützt du mit unserer Dienstkleidung, die wir dir selbstverständlich stellen. Und wenn du einspringst, wenn Kollegen einmal verhindert sind, bedanken wir uns mit einem Gutschein deiner Wahl.Wir investieren in dich: Fort- und Weiterbildungen sind für dich kostenfrei, finden während der Arbeitszeit statt und sind individuell auf deine Aufgaben zugeschnitten – bei uns im Haus oder bei unseren Partnern.Auch der Teamgeist kommt nicht zu kurz: Bei Mitarbeiter-Events wie Oster- oder Weihnachtscafé, Sommerfest oder Weihnachtsfeier bist du herzlich willkommen.<h3>Deine Aufgaben</h3>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege im EinzugsgebietVerantwortungsvoller, professioneller Umgang mit PatientenEnge Zusammenarbeit im Team<h3>Dein Profil</h3>Abgeschlossene Ausbildung in der PflegeFührerschein Klasse BFreude am Beruf, Engagement und wertschätzender Umgang mit Patienten &amp; Kollegen<h3>Das bieten wir dir</h3>Flexible Arbeitszeitmodelle – ideal für deine LebenssituationArbeitskleidung &amp; moderne DienstfahrzeugeGesundheitsmaßnahmen &amp; betriebliche GesundheitsförderungRegelmäßige Fort- und Weiterbildungen während der ArbeitszeitDigitalisierte Prozesse für einfache AbläufeMitarbeiter-Events &amp; wertschätzende TeamkulturJobRad &amp; gute VerkehrsanbindungSehr gute ParksituationWeitere Benefits: Kantine, Entfernungspauschale, Firmenwagen, CoachingBewirb DICH jetzt! &nbsp;Ruf uns einfach an und komme mit uns ins Gespräch oder nutze den Button zur Bewerbung hier auf der Seite.Wir freuen uns auf dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Martin Falke Ulmer Straße 53/1 73262 Reichenbach an der Fils<a href="mailto:m.falke@lavendula-pflege.de" target="_blank">m.falke@lavendula-pflege.de</a>&nbsp; 0176-81327159

Lavendula - Ihr Pflegedienst GmbH

Quereinstieg in die ambulante Pflege (m/w/d) - Teil- oder Vollzeit

Du bist ein kaufmännisches Naturtalent? Dein Umgang mit Zahlen ist versiert? Komplexe Daten erfasst du mit Leichtigkeit?Spitze! Dann bist du bei uns genau richtig.Wir suchen: Kaufmännischer Mitarbeiter/Assistent im strategischen Einkauf (m/w/d) Vollzeit bei der GEFAKO ab sofort Standort: 73240 WendlingenDie GEFAKO ist die größte Getränke-Fachgroßhandels-Kooperation in Süddeutschland. Mit circa 200 familiengeführten Getränkefachhändlern in Baden-Württemberg, Bayern, Hessen, der Pfalz und Sachsen bietet dieser starke Verbund exzellente Beratung und erstklassigen Service – im Getränkemarkt, als Partner der Gastronomie oder als Getränkelieferant für Büros, Haushalte und Veranstaltungen. Dabei stehen die Vertriebsmarken GEFAKO und GEDIG für ein breites Getränkesortiment mit Qualität und Vielfalt. Das bieten wir dir: <ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit erstklassigen Produkten und interessanten Projekten, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung innerhalb unseres Unternehmens bieten</li><li>Eine aufgeschlossene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, offenen Türen und einem familiären Arbeitsklima</li><li>Eine 40-Stunden-Woche im unbefristeten Arbeitsverhältnis und die Sicherheit eines etablierten Unternehmens, das seit über 45 Jahren erfolgreich am Markt agiert</li><li>Eine intensive Einführung und Einarbeitung in die vielfältige Welt der Getränke</li><li>Weiterbildung und Teilnahme an Fachseminaren unserer hauseigenen GEFAKO Akademie</li><li>Eine flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Kostenlose Getränke während der Arbeit, dazu frisches Obst und Gemüse</li><li>S-Bahn-Anschluss in 5 Gehminuten Entfernung sowie kostenloser Fahrrad- und PKW-Parkplatz, günstig gelegen in der Nähe der A8 und B313</li><li>Schnuppertage zum Kennenlernen</li></ul> Dafür bist du verantwortlich: <ul><li>Vor- und Nachbereitung der Lieferanten-Jahresgespräche in Abstimmung mit dem jeweiligen Einkäufer</li><li>Vergütungsabrechnungen zu Lieferanten und an unsere angeschlossenen Händler</li><li>Budgetführung und Planung in Abstimmung mit dem jeweiligen Einkäufer</li><li>Pflege von Artikelpreisen und Lieferantenkonditionen im IT-System</li><li>Vermarktungsplanung in Abstimmung mit dem jeweiligen Einkäufer und Lieferanten</li><li>Ausschreibung und Planung von Lieferantenbörsen</li><li>Erstellen und Auswerten von Statistiken</li><li>Ansprechpartner für unsere angeschlossenen Händler (schriftlich/telefonisch)</li><li>Korrespondenz mit Lieferanten (schriftlich/telefonisch)</li></ul> Das erwarten wir von dir: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung, gerne auch Berufseinsteiger nach Ausbildung oder Studium</li><li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis</li><li>IT-Verständnis und sicherer Umgang mit Microsoft 365, insbesondere Excel (Pivot-Tabellen, Formeln)</li><li>Teamfähigkeit sowie eigenständige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung</li><li>Sicheres und kompetentes Auftreten im Umgang mit Geschäftspartnern</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Interesse an Getränken und der Getränkebranche </li></ul> Klingt interessant? Dann jetzt per E-Mail bewerben mit Gehaltswunsch und frühester Starttermin! Mach unser Büro zu deinem Büro – und die Kunden happy! Ansprechpartner für Bewerbung: Axel Knapper Einkauf Am Turbinenkanal 3 73240 Wendlingen am Neckar 07024 405323

GEFAKO GmbH & Co. KG

Kaufmännischer Mitarbeiter/Assistent im strategischen Einkauf (m/w/d)

Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Ingenieur:in (w/m/d) Bau und Umwelt für unser Stadt -Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst!Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung&nbsp;und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams.Für die Abteilung „Grundlagen, Erschließung und Grundstücksentwässerung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Ingenieur:in (w/m/d) Bau und Umwelt</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 12 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Beratung von städtischen Gremien und Investoren (für Baugebiete) hinsichtlich Regenwasserbewirtschaftung</li><li>Beratung von städtischen Gremien und Investoren hinsichtlich Starkregengefahren und Rückstauschutz (Vorsorgemaßnahmen)</li><li>Prüfung der Umsetzbarkeit von Regenwasserbewirtschaftungsmaßnahmen auf Grundstücken im Gebiet (B-Plan)</li><li>ingenieurtechnische Prüfung der im Zusammenhang mit Anschlussgenehmigungen vorgelegten Planung der Regenwasserbewirtschaftungen</li><li>Koordinierung und Überwachung von Ingenieurleistungen für Regenwasserbewirtschaftungsmaßnahmen in größeren Bestandsgebieten</li><li>Erarbeitung eines Kommunikationskonzepts zur Beratung der Grundstückseigentümer:innen bzw. der Planer:innen und ausführenden Firmen (Landschaftsplaner, Baufirmen, Sanitärinstallationsfirmen)</li><li>Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen für Grundstückseigentümer:innen bzw. Planer:innen und ausführende Firmen</li><li>Fachschalenadministration des Geoinformationssystems Mosaic: betreuen, aktualisieren und weiterentwickeln des Kanalinformationssystems für die Dokumentation der umgesetzten Regenwasserbewirtschaftungsmaßnahmen</li><li>Vertretung der Gruppenleitung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Bau-, Umweltingenieurwesen oder vergleichbare technische Fachrichtung mit langjähriger Berufserfahrung&nbsp;im Bereich der Grundstückentwässerung</li><li>gute Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke sowie des Wasserrechts</li><li>Erfahrung mit GIS-Anwendungen (Geoinformationssysteme) und gute EDV-Kenntnisse</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li><li>Bereitschaft zur Vermittlung der Ziele von „Abwasser 2035“ in Bezug auf Regenwasserbewirtschaftung und Starkregengefahren</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse und mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 (GER))</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>überzeugende Präsentationsfähigkeiten</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>strukturierte Arbeitsweise</li><li>Flexibilität in der Aufgabenerledigung</li><li>hohe Einsatzbereitschaft und serviceorientiertes Handeln</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe</li><li>gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben z. B. durch die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Lindner, Tel. (069) 212-37996.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/ingenieurin-wmd-bau-und-umwelt-de-j9633.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/ingenieurin-wmd-bau-und-umwelt-de-j9633.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 21.09.2025.

Ingenieur:in (w/m/d) Bau und Umwelt

Pflegefachkraft (m/w/d) für die ambulante Pflege in Teil- oder Vollzeit

Die Gemeinde Schwieberdingen (ca. 11.600 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;päd. Fachkräfte/Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Pusteblume. Über uns: &nbsp;In der Einrichtung (bisher Kindergarten Oberer Schulberg) werden bis zu 125 Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt in fünf Gruppen betreut. Für bis zu 40 Kinder besteht die Möglichkeit eines betreuten Mittagessens. Die Einrichtung ist im November 2018 in einen Neubau umgezogen und betreut seitdem auch 20 Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren. Innerhalb der Öffnungszeiten von 7.15 Uhr bis 16.00 Uhr werden verschiedene Betreuungszeiten angeboten. Die Einrichtung arbeitet überwiegend gruppenorientiert. Die Schwerpunkte der pädagogischen Arbeit richten sich nach dem Orientierungsplan Baden-Württemberg, die Dokumentation orientiert sich an den Bildungs- und Lerngeschichten. Wir wünschen uns: &nbsp;<ul><li>Ausgebildete pädagogische Fachkräfte</li><li>aktive Teilnahme an der Weiterentwicklung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption gemeinsam mit dem Team</li><li>tatkräftige Unterstützung durch Zusatzkräfte</li><li>Zulage für die Arbeit in Randzeiten</li><li>eine wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern</li><li>eine konsequente pädagogische Grundhaltung</li><li>Ausbau der guten Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>eine intensive Teamarbeit</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>ein sehr gut qualifiziertes und motiviertes Team</li><li>die Möglichkeit zu regelmäßigen Fortbildungen</li><li>eine überdurchschnittliche Anzahl an flexiblen Urlaubstagen</li><li>Zulage für die Arbeit in Randzeiten</li><li>eine unbefristete Einstellung in Entgeltgruppe S 8a TVöD inkl. einer Jahressonderzahlung</li><li>für Kinderpfleger (m/w/d) bieten wir Entgeltgruppe S 4 TVöD und die Möglichkeit, sich nach zwei Jahren zur Gruppenleitung weiter zu qualifizieren. Die Kosten übernimmt die Gemeinde</li><li>die Anrechnung entsprechender Vorerfahrungszeiten</li><li>kostenlose Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement und KiTa-Betreuungsplatz</li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal: <a href="http://www.karriere.schwieberdingen.de" target="_blank">www.karriere.schwieberdingen.de</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:rathaus@schwieberdingen.de" target="_blank">rathaus@schwieberdingen.de</a>. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Stern unter Tel. 07150 305-129 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katharina Stern Sachgebiet Personal Schloßhof 1 71701 Schwieberdingen&nbsp; <a href="mailto:k.stern@schwieberdingen.de" target="_blank">k.stern@schwieberdingen.de</a> 07150 305 129 &nbsp;

Gemeindeverwaltung Schwieberdingen

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Pusteblume

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsteil Infektionsschutz und Objekthygiene einenHygienekontrolleur (m/w/d) auch zur Ausbildung, 100%Kennziffer 103/ 25 / 501Das Aufgabengebiet umfasst:<ul><li>Erfassen von meldepflichtigen Krankheiten und Krankheitserregern mit der aktuellen Meldesoftware (Octoware) und ermitteln und veranlassen von Maßnahmen im Rahmen des Infektionsschutzgesetzes (IfSG)</li><li>Selbständige infektionshygienische Überwachung und Begehung von Einrichtungen die in den Geltungsbereich der Hygieneverordnung fallen wie z.B. Friseure, Tätowierer und Fußpfleger oder im Gesundheitsdienstgesetz BW genannt sind und Beteiligung bei der infektionshygienischen Überwachung von Einrichtungen nach §§ 23, 33, 35, 36 IfSG&nbsp;</li><li>Beratung und Information von Bürger/-innen, Behörden, Kommunen sowie sonstigen Institutionen zu Fragen der Hygiene und des Infektionsschutzes&nbsp;</li><li>Stellungnahme zu hygienetechnischen Belangen in Baugesuchen von Einrichtungen nach § 33, 36 IfSG und von Einrichtungen, die der Hygieneverordnung unterliegen&nbsp;</li><li>Durchführung von Belehrungen nach § 43 IfSG</li></ul>Ihre Qualifikationen sind:<ul><li>ein Abschluss als Hygienekontrolleur (m/w/d) bzw. Gesundheitsaufseher (m/w/d) oder</li><li>ein geeigneter Studienabschluss aus dem Bereich Gesundheit, Pflege und Hygiene oder</li><li>bei Ausbildung zum Hygienekontrolleur (m/w/d) eine vorherige mindestens dreijährige Berufsausbildung im medizinisch-pflegerischen Bereich (Krankenhaus, Arztpraxis, Pflegeheim oder sonstige Gesundheitseinrichtungen) und diesbezüglich Erfahrungen mit Hygiene, Krankheitserregern bzw. Infektionserkrankungen&nbsp; &nbsp;</li><li>eigenständiges, lösungsorientiertes Arbeiten, Organisations- und Teamfähigkeit</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit, Kommunikationsgeschick und Durchsetzungsvermögen im Austausch mit Einrichtungen und im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern,&nbsp;</li><li>gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen und die Bereitschaft sich in die arbeitsplatzspezifischen Programme (z. B. Octoware) einzuarbeiten.&nbsp;</li><li>eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen Kostenersatz ggf. für Dienstfahrten zu nutzen</li><li>Nachweis über eine Immunität oder vollständige Impfung gegen Masern</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 9b TVöD (ausgebildeter Hygienekontrolleur (m/w/d)) bei Ausbildung (2 Jahre) EG 6 TVöD</li><li>spannende und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75%&nbsp;für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li><li>Kantine und Kiosk</li><li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li><li>Betriebskindertagesstätte</li></ul>Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Herr&nbsp;Kraft, Geschäftsteilleiter Infektionsschutz und Objekthygiene, Tel.: 07141/ 144-41370.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 22.09.2025 bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

Landratsamt Ludwigsburg

Hygienekontrolleur (m/w/d) auch zur Ausbildung für unseren Geschäftsteil Infektionsschutz und Objekthygiene 

Möchtest Du Teil einer sinnstiftenden Organisation sein, die sich weltweit für die Waldorf-Pädagogik und Freiwilligendienste engagiert? Dann bist Du bei uns genau richtig!Seit über 50 Jahren unterstützen wir als „Freunde der Erziehungskunst Rudolf Steiners e. V.“ Waldorf-Initiativen weltweit, koordinieren Freiwilligendienste und helfen mit unserer Notfallpädagogik in Krisengebieten. Dich suchen wir als erfahrene Fachkraft für die Buchhaltung unserer Abteilung „Freiwilligendienste in Deutschland“.<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Sinnvolle Arbeit:&nbsp;Mitarbeit in einer Non-Profit-Organisation mit gesellschaftlichem Impact&nbsp;</li><li>Konditionen: Gehalt nach hauseigener Gehaltsordnung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits &amp; 6 Wochen Urlaub pro Jahr</li><li>Perspektive:&nbsp;Zweijahresvertrag mit guten Aussichten auf Entfristung</li><li>Tolles Arbeitsumfeld:&nbsp;Angenehmes, alternatives und dynamisches Arbeitsumfeld am Standort Karlsruhe</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Buchen laufender Geschäftsvorfälle nach HGB</li><li>Offene-Posten-Buchführung</li><li>Zahlungsverkehr, Debitoren, Kreditoren, Mahnwesen</li><li>Dokumentation und Auswertungen für den Monatsabschluss</li><li>Buchungssätze mithilfe von hausinternen Werkzeugen erstellen</li><li>Abstimmung mit Geldgebern und anderen Abteilungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Relevante Berufserfahrung</li><li>sehr gute Kenntnisse in DATEV: Rechnungswesen, KOST</li><li>gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel)</li><li>Flexibilität in der Zusammenarbeit im Team</li><li>Freude an der Optimierung von Buchhaltungsabläufen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.Schick uns deine Unterlagen als PDF per E-Mail an <a href="mailto:mitarbeit@freunde-waldorf.de" target="_blank">mitarbeit@freunde-waldorf.de</a>. Fragen beantwortet dir gerne Leif Sonstenes unter der Rufnummer +49 (0)721-20111-136.

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