Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Altenpfleger/-in in Annweiler

von Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Stellenbeschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Altenpfleger/-in

im Caritas-Förderzentrum St. Laurentius und Paulus,

Außenwohngruppe für Erwachsene mit geistiger Behinderung, Annweiler

ab sofort in Teilzeit (29,5 Std./Wo.), befristet zunächst für 2 Jahre


Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 7 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen.


Das Caritas-Förderzentrum St. Laurentius und Paulus bietet Hilfestellungen für Menschen mit Behinderung in sämtlichen Lebensbereichen - angefangen bei Angeboten für Kinder im Vorschulalter, über die Schule bis hin zum Wohnen, Arbeiten und zur Freizeitgestaltung. Für etwa 650 Menschen mit Behinderung in der Südpfalz bedeuten diese Angebote täglich ein Plus an Lebensqualität, Selbstbestimmung und Teilhabe. Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen schätzen die sehr gute Teamatmosphäre sowie flexible Arbeitszeiten.


Ihre Aufgaben

  • Lebenspraktische Förderung und Begleitung der Bewohner
  • Hilfe bei der Gestaltung des Tagesablaufs und der Freizeit
  • Zusammenarbeit mit Angehörigen/gesetzlichen Betreuern, Fachdiensten und anderen Bereichen der Einrichtung
  • Gewährleistung der wohngruppenspezifischen pflegerischen und medizinischen Versorgung inkl. Behandlungspflege nach aktuellem Standard
  • Anleitung und Hilfestellung der MitarbeiterInnen ohne pflegerische Fachausbildung
  • Gewährleistung der wohngruppenspezifischen pflegerischen und medizinischen Versorgung inkl. Behandlungspflege nach aktuellen Pflegestandards
  • Pflegefachliche Beratung und ggf. Anleitung für Mitarbeiter ohne pflegerische Qualifikation


Wir bieten

  • Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung
  • Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
  • Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften
  • Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
  • Betriebsausflüge und Mitarbeiterfeste
  • Weitere Sozialleistungen und die Ticket-Plus-Karte

Voraussetzungen

  • Spaß an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
  • Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Belastbarkeit auch in schwierigen Situationen
  • Verantwortungsbereitschaft und Engagement
  • Kenntnisse und Handlungssicherheit bzgl. der aktuellen Pflegestandards


Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über unser Online-Bewerbungsportal unter diesem Link ein. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an die oben angegebene Adresse senden.


Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf rheinneckarjobs.de.

Zusätzliche Informationen zum Job

Anzeigenart
Stellenangebot
Arbeitszeit
Teilzeit
Vertragsart
Befristete Anstellung
Berufliche Praxis
mit Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung
Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss
Berufskategorie
Gesundheit, Sport, Medizin, Pflege / Pflegeberufe und Betreuung
Arbeitsort
Am Dieterswoog 12 , 76855 Annweiler

Unternehmensprofil Zusätzliche Informationen zum Arbeitgeber

Offene Stellen
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