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Willkommen in unserer Geriatrischen Fachklinik!

Logopäde / Sprachheiltherapeut (m/w/d)

Arbeitsort: Bad Kreuznach│ Anstellung: Vollzeit oder Teilzeit (38,5 Std./Woche) │Start: ab sofort │ Vertrag: Vertretungsbefristung (bis 05/2027)

Die Geriatrische Fachklinik Rheinhessen-Nahe in Bad Kreuznach ist eine Fachklinik für Geriatrische Akutbehandlung und Rehabilitation in der Trägerschaft des Landeskrankenhauses (AöR). Die Klinik verfügt über 52 akutgeriatrische Betten, 30 tagesklinische Plätze in den Bereichen Akutgeriatrie und Gerontopsychiatrie, 65 Rehabilitationsbetten, ambulante Rehaplätze sowie eine Mobile Geriatrische Rehabilitation.

Ihre Aufgaben:

• Diagnostik und Therapie von Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen bei geriatrischen Patient:innen in Akut- und Reha-Settings
• Schluckdiagnostik sowie Ableitung und Durchführung individueller Therapiekonzepte
• Therapeutische Begleitung in der Akutgeriatrie, Reha-Stationen und mobilen geriatrischen Rehabilitation
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Pflege, Physio- und Ergotherapie sowie Angehörigenberatung
• Fachgerechte Dokumentation und Verlaufsbeurteilung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium in der Logopädie / Sprachheiltherapie
• Führerschein der Klasse B
• Fähigkeit zum interdisziplinären Handeln und eigenständigen Arbeiten

Wir bieten Ihnen:

• Gemeinsam wahnsinnig groß: Familiäres Klima und multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
• Arbeiten in idyllischer Umgebung: Einzigartig gelegene Arbeitsstätte im Kurgebiet von Bad Kreuznach.
• Qualität wird bei uns großgeschrieben: Freuen Sie sich auf gelebtes Qualitätsmanagement und regelmäßige Teambesprechungen.
• Gehalt: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in TV-L, EG 9a, abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen.
• Ihre Stimme zählt: Unsere engagierte Personalvertretung steht Ihnen immer zur Seite.
• Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft.
• Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle, vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden und günstige Konditionen in einem ortsansäßen Fitnessstudio.
• Fachliteratur: Kostenfreier Zugang zu Fachliteratur aus vielen Bereichen der Medizin über eine innovative Online-Bibliothek.
• Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Prämien für jede eingestellte Empfehlung.
• Attraktive Mitarbeiterbenefits: Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten, Betriebsrestaurant und Jobrad-Leasing.

Ihre Bewerbung:

Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 4473 bis zum 03.05.2026 direkt jetzt bewerben.

Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle – für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.

Ihre Ansprechpersonen:

Julia Franz

Abteilungsleitung Personalmarketing und -entwicklung

06731/50-2302

Jannette Muhs

Dipl. Sprachheilpädagogin

06708/620-2443