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DH-Studium bei PI in Karlsruhe ab Oktober 2026
Das duale Studium kombiniert Theorie und Praxis und bietet den idealen Start ins Berufsleben für alle, die studieren und gleichzeitig Praxiserfahrung sammeln möchten. Der theoretische Teil des dreijährigen Studiums findet an der DHBW in Karlsruhe statt. Für den praktischen Teil wird ein individuell angepasster Ausbildungsplan erstellt und du durchläufst alle relevanten Unternehmensbereiche.&nbsp;

Deine Benefits:
<ul>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Hybrides Arbeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Gesundheits-, Fitness- und Vorsorgeangebote&nbsp;</li>
<li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten&nbsp;</li>
<li>Übernahme des KVV Semestertickets</li>
</ul>

Deine Aufgaben:
Während deines dualen Studiums erlernst du das Programmieren in Hochsprachen einschl. Software Unit-Testing zur Sicherstellung der Qualität.&nbsp;
<ul>
<li>Software-Engineering: Clean Code, Design Patterns, Continous Integration</li>
<li>Erlernen von Methoden des Softwareprojektmanagements z.B. das agile Arbeiten mit SCRUM</li>
<li>Aneignung von Grundlagen der Software-Architektur</li>
<li>Umgang mit aktuellen Entwicklungstools (Jira, Jenkins, Git)</li>
</ul>

Dein Profil:
Du arbeitest gerne im Team, bringst Eigeninitiative mit und Motivation neue Technologien zu erlernen und in der Praxis anzuwenden.&nbsp;
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Abitur/Fachhochschulreife mit guten Noten, insb. in Mathematik und naturwissenschaftlichen Fächern</li>
<li>Begeisterung für technische und mathematische Zusammenhänge</li>
<li>Freude am Programmieren</li>
</ul>

KontaktPhysik Instrumente (PI) SE &amp; Co. KG
Auf der Römerstraße 1, 76228 Karlsruhe, Deutschland
Tel. +49 721 4846-0
Fax +49 721 4846-1019
Web <a href="https://www.pi.de" target="_blank">www.pi.de</a>

Physik Instrumente (PI) SE & Co. KG

Bachelor of Science - Informatik (m/w/d) 2026

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 52.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Bürger- und Ordnungsamt,&nbsp;Abteilung Straßenverkehr, Ordnungswidrigkeiten und Gewerbe&nbsp;mehrere Mitarbeiter*innen im Gemeindlichen Vollzugsdienst (m/w/d) in Voll – oder TeilzeitLeistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöDIhre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Überwachung des ruhenden Verkehrs, Abschleppmaßnahmen auf Weisung durch unmittelbare Vorgesetzte</li><li>Überwachungsaufgaben im Bereich Straßenverkehr</li><li>Unterstützung bei der stationären Geschwindigkeitsüberwachung</li><li>Auswertung bei der mobilen Geschwindigkeitsüberwachung</li><li>Durchführung von Ermittlungen sowie Unterstützung des Marktwesens</li><li>Mitwirkung bei Regelungsmaßnahmen wie Umzügen, Großveranstaltungen und ähnlichen bedeutenden Anlässen</li><li>Erledigung der Bürotätigkeiten, welche sich aus dem Außendienst ergeben</li><li>Tragen der Dienstuniform ist obligatorisch &nbsp;</li></ul>Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.Ihr Profil:&nbsp;<ul><li>Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation bevorzugt mit Berufserfahrung im städtischen Vollzugsdienst</li><li>Erfahrungen im kommunalen Vollzugsdienst, im freiwilligen Polizeidienst o.Ä. sind von Vorteil&nbsp;</li><li>Gesundheitliche Eignung für Außendiensttätigkeiten sowie Führerschein Klasse B</li><li>Sehr gute Umgangsformen sowie Konflikt-, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zu Sonderdiensten an Wochenenden und in den Abendstunden und Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung gemäß Dienstplan</li></ul>Unser Angebot:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.&nbsp;Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter <a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung&nbsp;bis spätestens 21.09.2025 im Intranet unter&nbsp;<a href="https://intranet.boeblingen.de/stellenangebote-2/" target="_blank">Stellenangebote</a>!&nbsp;Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Frohnert, Abteilungsleitung Straßenverkehr, Ordnungswidrigkeiten und Gewerbe (Telefon: 07031/669-1451) und bei personalrechtlichen Fragen Frau&nbsp;Housseinoglou, Personalabteilung &nbsp;(Telefon: 07031/669-1241) gerne zur Verfügung.&nbsp;

Stadtverwaltung Böblingen

Mehrere Mitarbeiter*innen im Gemeindlichen Vollzugsdienst in Voll- oder Teilzeit 

STADT, LAND, PLUS Vielfalt in Korntal-Münchingen.Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Teilzeit (75 %) den Stadtplaner (m/w/d)für die strategische und operative Weiterentwicklung der Stadt Korntal-Münchingen.<h2>Aufgabenschwerpunkte &nbsp;</h2><ul><li>Leitung von Projekten in der vorbereitenden und verbindlichen Bauleitplanung, insbesondere die eigenständige Betreuung von Bebauungsplanverfahren</li><li>Ausarbeitung von städtebaulichen Entwürfen und informellen Planungskonzepten</li><li>Durchführung von verfahrensbegleitenden Bürgerbeteiligungsprozessen und städtebaulichen Wettbewerben</li><li>Gestalterische und planerische Bewertung von Baugesuchen</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Anforderungsprofil &nbsp;</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Stadtplanung, Städtebau, Raumplanung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Berufserfahrung in der Stadtplanung sowie sicherer Umgang mit CAD Programmen</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht</li><li>Erfahrung in der Betreuung von Bebauungsplanverfahren, gute städtebauliche und stadtgestalterische Fähigkeiten sowie sicheres Beurteilungsvermögen</li><li>Sicheres Auftreten in Abstimmungsprozessen mit internen und externen Partnern</li><li>Ausgeprägter Teamgeist, hohe soziale Kompetenz sowie eigenständige, effiziente, problemlösungs- und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1 nach GER)</li></ul><h2>Unser Angebot&nbsp;</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eine unbefristete Anstellung bis <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=12" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 11 TVöD</li><li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten als auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li><li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket &nbsp;</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 14.09.2025 an unser Bewerberportal freuen wir uns. Bei Fragen zur Position melden Sie sich gerne bei unserer Sachgebietsleiterin Stadtplanung, Frau Eszter Kiss unter 0711 8367-3411,&nbsp;für Fragen zum Bewerbungsprozess bei Frau Mary Kettenbeil, Personalrecruiterin unter 07150 9207-3118.<h2>Stadt Korntal-Münchingen</h2>Saalplatz 4 70825 Korntal-Münchingen <a href="http://www.korntal-muenchingen.de/start" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a>

Stadt Korntal-Münchingen

Stadtplaner (m/w/d)

<h4>Wir sind ein wachsendes, mittelständisches Familienunternehmen mit langjähriger Tradition in der metallverarbeitenden Industrie und im Handel. Unser Fokus liegt auf Produkten und Dienstleistungen rund um Linear-, Maschinen- und Handhabungstechnik und wir legen besonderen Wert auf Qualität, Kundenzufriedenheit und eine nachhaltige Unternehmensführung. Wir sind bedeutender Anbieter hochwertiger Komponenten für den Maschinenbau und die Automatisierungsbranche. Neben Profilschienen und Führungswellen stehen hochpräzise Gewindespindeln und mechatronische Systeme im Mittelpunkt unseres Produktsortiments.</h4><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Motorenentwicklung: Du bist nicht nur in die Fertigung, sondern auch in die Entwicklung, Simulation und Konstruktion von unseren Synchron-Elektromotoren eingebunden.</li><li>Prüfung &amp; Optimierung: Du validierst Wickelmuster und Verschaltungen und optimierst dafür notwendige Betriebsmittel.</li><li>Prototypenbau: In unserer Kleinserienfertigung baust Du eigenverantwortlich komplette Motoren – inkl. Wicklung, Verschaltung &amp; Verguss.</li><li>Systeminstallation: Du übernimmst Aufgaben in der Installation verschiedener mechatronischer Systeme und baust einfache Schaltschränke auf.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Elektromaschinenbauer, Mechatroniker, Elektroniker für Maschinen- &amp; Antriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Techniker- oder Meister-Weiterbildungen sind von Vorteil</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und dem Bau von Elektromotoren sowie in der Antriebstechnik sind erforderlich</li><li>Ein ausgeprägtes technisches Verständnis und analytische Fähigkeiten sind notwendig</li><li>Erfahrung in der praktischen Umsetzung von technischen Lösungen</li><li>strukturierte und eigenständige Arbeitsweise,&nbsp; sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Qualitätsorientierung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Faire Vergütung: Du erhältst eine faire Vergütung an den Tarif angelehnt &amp; steigendes Gehalt nach Erfahrung.</li><li>6 Wochen Urlaub: Die richtige Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen.</li><li>Flexible Arbeitszeit: Es gibt kein Schichtbetrieb, Arbeitszeiten können flexibel gestaltet werden.</li><li>Familiäre Unternehmenskultur: Wir arbeiten mit flachen Hierarchien &amp; haben kurze Entscheidungswege in unserem familiengeführten Unternehmen.</li><li>Abwechslungsreich &amp; eigenverantwortlich: Bei uns machst Du keinen stupiden Job, der immer gleich ist. Freu Dich auf eine anspruchsvolle &amp; vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.</li></ul>Bitte sende Deine aussagekräftigen Unterlagen über unser Bewerberformular. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! &nbsp;<a href="https://ltk.de/karriere/elektromaschinenbauer/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Jasmin Hetzenecker Personalabteilung Düsseldorfer Straße 7 71332 WaiblingenE-Mail: <a href="mailto:j.hetzenecker@ltk.de" target="_blank">j.hetzenecker@ltk.de</a>Tel: 07151 93 700 47 &nbsp;

LTK Lineartechnik Korb GmbH

Mechatroniker (m/w/d)

Die Stadt Gerlingen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das Amt für Jugend, 

Familie und Senioren, eine dynamische, innovative und motivierte Persönlichkeit als 

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Kinderhaus Bruhweg 

mit einem Umfang bis zu 100%. 
 
Im Kinderhaus Bruhweg werden insgesamt 110 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren 
gefördert und betreut, davon besuchen 90 Kinder unseren Kindergarten und 20 
Kinder unsere beiden Kinderkrippen. Die Einrichtung bietet im Rahmen der 
Öffnungszeit von 7.30 Uhr bis 16.00 Uhr 70 Plätze in der Ganztagesbetreuung und 40 
Plätze im Rahmen der verlängerten Betreuungszeit von 7.30 Uhr bis 14.00 Uhr an. 

 
Ihre Aufgaben umfassen schwerpunktmäßig: 

 • Aufbau individueller und persönlicher Beziehungen zu den Kindern 

 • Beziehungsvolle Pflege als wertschätzende Interaktion im Alltag 

 • Beobachtung als Grundlage für pädagogisches Handeln 

 • Begleitung und Unterstützung der Kinder in ihren Bildungsprozessen 

 • Dokumentation von Bildungsprozessen, Auswertung und fachliche Reflexion 

 • Planung und Durchführung von pädagogischen Antworten auf Themen der 
Kinder 

 • Zuständigkeit für das Führen der Portfolios der Bezugskinder 

 • Zusammenarbeit mit den Eltern u.a. Führen von Entwicklungsgesprächen 

 • Planung und Organisation von Projekten, Aktivitäten und Festen 

 • Wahrnehmung von organisatorischen, verwaltungstechnischen und hauswirtschaftlichen 
Aufgaben 
 

Änderungen des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. 
 
Sie verfügen über: 

 • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/r staatlich anerkannten 
Erzieher/in oder eine vergleichbare Qualifikation nach § 7 KitaG 

 • Eine freundliche und engagierte Persönlichkeit 

 • Freude an der Begleitung von Kindern 

 • Flexibilität und Teamgeist 

 • Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen 


Wir bieten: 

 • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Kindertageseinrichtung 

 • Eine leistungs- und tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe S04 

(Kinderpfleger/in) bzw. S08a (Erzieher/in) TVöD-SuE 

 • Mitarbeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team 

 • Einen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 75% der Kosten 

 • Einen verbilligten Mittagstisch 

 • Fahrradleasing 

 • Fachbezogene Aus- und Fortbildungen 

 • Vereinbarkeit von Beruf und Familie 

 • Gesundheitsfördernde Angebote 

 • Hilfe bei der Wohnungssuche 

 • Unterstützung bei der Suche nach einem Kinderbetreuungsplatz 

Die Stadt Gerlingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik; schwerbehinderte 

Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 

Für Ihre Fragen stehen Ihnen die Leiterin der Abteilung Bildung und Betreuung, Frau 

Lautner, unter 07156 205-7005 oder aus dem Bereich Personal Frau Weidle, unter 

07156 205-8109 gerne telefonisch zur Verfügung. 

Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige 
Bewerbung bis spätestens 14.09.2025 über unser Stellenportal unter 
<a href="http://www.gerlingen.de/Karriere" target="_blank">www.gerlingen.de/Karriere</a>.

Stadt Gerlingen

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Kinderhaus Bruhweg

Die Stadt Gerlingen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine dynamische, innovative und 

motivierte Persönlichkeit als 

Sachbearbeitung (m/w/d) für die Stadtkämmerei 
 

mit einem Umfang bis zu 100 %. 

Ihre Aufgaben umfassen schwerpunktmäßig: 

 • Sachgebietsleitung der Feuerwehrgeschäftsstelle 

 • Sachbearbeitung in der Vergabestelle 

 • Wahrnehmung sonstiger und allgemeiner Aufgaben im Verantwortungsbereich 

der Stadtkämmerei 

Änderungen des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. 

Sie verfügen über: 

 • Eine abgeschlossene Hochschulausbildung als Dipl. Verwaltungswirt (FH) bzw. 

Bachelor of Arts - Public Management/Public Financial Management, einen 

Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation 

 • Bereitschaft in einem dynamischen Team aktiv und engagiert bei der 

Weiterentwicklung der Themengebiete mitzuwirken 

 • Kenntnisse im Gemeindewirtschaftsrecht und im NKHR (wünschenswert) 

 • Bereitschaft zur Teilnahme an Gemeinderats- und Ausschusssitzungen 

 • Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie Leistungs- und Lernbereitschaft 

 • Eigenständiges Arbeiten, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit 

 • Verantwortungsbewusstsein, wirtschaftliches Denken und Organisations-

vermögen 

 • Gute IT-Kenntnisse, Offenheit gegenüber neuer Software und Digitalisierungs-

projekten 


Wir bieten: 

 • Eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle mit einer Bezahlung nach A11 LBesG 

bzw. EG 10 TVöD 

 • Eine leistungsorientierte Bezahlung 


 • Eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit 

 • Mitarbeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team 

 • Einen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 75% der Kosten 

 • Einen verbilligten Mittagstisch 

 • Fahrradleasing 

 • Fachbezogene Aus- und Fortbildungen 

 • Vereinbarkeit von Beruf und Familie 

 • Gesundheitsfördernde Angebote 

 • Hilfe bei der Wohnungssuche 

 • Unterstützung bei der Suche nach einem Kinderbetreuungsplatz 

Die Stadt Gerlingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik; schwerbehinderte 

Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 

Für Ihre Fragen steht Ihnen der Leiter der Stadtkämmerei, Herr Britsch, unter 07156 

205-7017 sowie von der Abteilung Personal, Frau Weidle, unter 07156 205-8109 

gerne telefonisch zur Verfügung. 

Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige 

Bewerbung bis 14.09.2025 über unser Stellenportal unter 

<a href="http://www.gerlingen.de/Karriere" target="_blank">www.gerlingen.de/Karriere</a>.

Sachbearbeitung (m/w/d) für die Stadtkämmerei

Die Stadt Gerlingen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das Haupt- und 

Kulturamt, Abteilung Digitalisierung, Organisation und IT eine dynamische, innovative 

und motivierte Persönlichkeit als 

IT-Systemadministrator (m/w/d) 

mit einem Umfang von 100 %. 

Die Stadt Gerlingen betreibt eine eigene IT-Infrastruktur und ist zusätzlich an ein 

Rechenzentrum angebunden. Es wird die Server- und Netzwerktechnik sowie über 300 

Clients, davon etwa 80 an städtischen Außenstellen betreut. Die IT-Landschaft umfasst 

unter anderem Arbeitsplatzrechner, Notebooks, mobile Endgeräte (Smartphones, 

Tablets) sowie zugehörige Peripherie. Darüber hinaus gehören Server, Firewalls, 

Router, Netzwerkkomponenten, Druckerlösungen und Präsentationstechnik zum 

betreuten Bestand. 

Ihre Aufgaben umfassen schwerpunktmäßig: 

 • First, Second und Third Level Support 

 • Administration, Support, Wartung und Weiterentwicklung der städtischen IT-Infrastruktur 

 • Mitarbeit bei der Umsetzung von IT-Projekten 

 • Selbstständige Analyse und Lösungsfindung bei technischen Herausforderungen 

 • Dokumentation von IT-Systemen und Prozessen 

 • Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern 

Änderungen des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. 

Sie verfügen über: 

 • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Informatik, der Informations- oder 

der Kommunikationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation 

 • Eine strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise 

 • Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit 

 • Die Bereitschaft, auch außerhalb der Öffnungszeiten des Rathauses zu arbeiten 

 • Ein ausgeprägtes Verständnis für IT-Systeme und analytisches Denkvermögen 

 • Wünschenswerterweise gute Englischkenntnisse 


 • Die Motivation und Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung 

 • Engagement, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie eine selbstständige und sorgfältige 

Arbeitsweise 

 • Führerschein der Klasse B 


Wir bieten: 

 • Eine unbefristete Vollzeitstelle 

 • Eine Vergütung entsprechend den persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen des 

TVöD 

 • Eine leistungsorientierte Bezahlung 

 • Eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit 

 • Mitarbeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team 

 • Einen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 75% der Kosten 

 • Einen verbilligten Mittagstisch 

 • Fahrradleasing 

 • Fachbezogene Aus- und Fortbildungen 

 • Vereinbarkeit von Beruf und Familie 

 • Gesundheitsfördernde Angebote 

 • Hilfe bei der Wohnungssuche 

 • Unterstützung bei der Suche nach einem Kinderbetreuungsplatz 
 

Die Stadt Gerlingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik; schwerbehinderte Menschen 

werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 

Für Ihre Fragen stehen Ihnen der Leiter der Abteilung Digitalisierung, Organisation und IT, Herr 

Antl, unter 07156 205 – 223, sowie aus dem Bereich Personal Frau Weidle, unter 07156 205 – 

8109, gerne telefonisch zur Verfügung. 

Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige 

Bewerbung bis spätestens 14.09.2025 über unser Stellenportal unter 

<a href="http://www.gerlingen.de/Karriere" target="_blank">www.gerlingen.de/Karriere</a>. 

Den Link finden Sie auf unserer Homepage der Stadtverwaltung Gerlingen. 

Ausführliche Informationen zu den Ausschreibungen sind dort ebenfalls zu finden.

IT-Systemadministrator (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit. Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.<h2>Deine Aufgaben und Lerninhalte</h2>
<ul><li>Alltag im dm-Markt kennenlernen:&nbsp;Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit.&nbsp;</li><li>Fachwissen erlangen:&nbsp;Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte.&nbsp;</li><li>Kunden beraten:&nbsp;Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen.&nbsp;</li><li>Waren präsentieren:&nbsp;Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind.&nbsp;</li><li>Mitgestalten:&nbsp;Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein.</li></ul><h2>Rahmenbedingungen</h2>
Dauer der Ausbildung<ul><li>3 Jahre&nbsp;</li><li>Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ausbildungsorte<ul><li>Dein dm-Markt&nbsp;</li><li>Berufsbildende Schule Wirtschaft Koblenz</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2>
Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel&nbsp;wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine&nbsp;Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.<h2>Deine Perspektiven</h2>
Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung. &nbsp; Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen. &nbsp; Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Ausbildung Drogist (w/m/d) 2025 in 56355 Nastätten

Gestalten Sie unvergessliche Glücksmomente für unsere Gäste in unserem Bachmair Weissach Shop und tragen Sie dazu bei, dass jeder Aufenthalt durch exklusive Design-Highlights und liebevolle Details zu einem besonderen Erlebnis wird.<h4>Ihre Aufgaben</h4>Als Aushilfe im Shop (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Verkauf unserer Produkte, die freundliche Begrüßung und kompetente Beratung unserer Kunden sowie die Einhaltung und Weiterentwicklung unserer Servicestandards. Sie behalten Ordnung und Sauberkeit im Shop im Blick, pflegen das Kassensystem und erstellen die tägliche Abrechnung. Außerdem unterstützen Sie bei Inventuren, der Warenpflege, der Angebotskennzeichnung und wirken bei der Kalkulation von Einkaufs- und Verkaufspreisen mit.<h4>Ihre Voraussetzungen</h4>Sie bringen Begeisterung für Mode und Lifestyleprodukte mit und haben Freude am direkten Kontakt mit unseren Gästen. Ein freundliches, gepflegtes Auftreten sowie eine serviceorientierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrungen im Verkauf oder in der Hotellerie, arbeiten gerne im Team und behalten auch in lebhaften Momenten den Überblick. Organisationstalent, Genauigkeit und ein gutes Gespür für Ordnung runden Ihr Profil ab.<h4>Ihre Vorteile</h4>als ein Teil von #teamtegernsee<ul><li>flache Hierarchien und Du-Kultur</li><li>individuelle, persönliche und berufliche Weiterbildung</li><li>private Krankenzusatzversicherung (Übernahme von Zahnreinigung, Vorsorgeuntersuchungen, Reiseschutzimpfung, …)</li><li>Nutzung des Mizu Onsen Spas und des Fitnessbereichs von unserem Hotel Bussi Baby</li><li>Personalunterkunft je nach Verfügbarkeit</li><li>spezielle Mitarbeiterraten in allen Outlets</li><li>… viele weitere Mitarbeiter-Vorteile finden Sie unter: <a href="https://teamtegernsee.de/bachmair-weissach-mitarbeiter-benefits/" target="_blank">https://teamtegernsee.de/bachmair-weissach-mitarbeiter-benefits/</a></li></ul> Möchten Sie mit uns für unsere Gäste "Glücksmomente" erschaffen? &nbsp;Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@teamtegernsee.de" target="_blank">bewerbung@teamtegernsee.de</a>.Spa &amp; Resort Bachmair WeissachWiesseer Straße 183700 Rottach-Egern+49 (0)8022 - 278 555+49 (0)8022 - 278 399 (Fax)<a href="http://www.teamtegernsee.de" target="_blank">www.teamtegernsee.de</a>

Spa & Resort Bachmair Weissach

Aushilfe Shop (m/w/d)

Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne&nbsp; diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir &nbsp; uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten.Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung.Wir freuen uns auf Ihre BewerbungWerden Sie&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Kollegin oder unser Kollege im&nbsp;Jugendhilfeverbund der Paulinenpflege in Waiblingen.<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><ul><li>Sie fördern junge Menschen, die von Ausgrenzung bedroht sind, im Einzel- und Gruppensetting und setzen für sie eine verbindliche Alltagsstruktur um</li><li>Sie arbeiten eng mit den jungen Menschen und dem Familiensystem zusammen und setzen individuelle Zielvereinbarungen gemäß der Hilfeplanung um</li><li>Sie arbeiten mit verschiedenen Kooperationspartnern zusammen und wirken an der konzeptionellen Weiterentwicklung und Ausgestaltung der Sozialraumangebote mit</li><li>Sie vernetzen und intensivieren die sozialräumlichen Strukturen</li><li>Sie arbeiten in einem Zweier-Team</li></ul><h2>Damit überzeugen Sie uns</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, gerne mit Zusatzqualifikation in Systemischer Beratung, Konfliktmanagement oder anderen Themenbereichen</li><li>Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und kreative Ideen</li><li>Eine ressourcenorientierte Grundhaltung und Methodenkompetenz für die Arbeit in Gruppen</li><li>Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe erwünscht</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung</li><li>Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 48% (18,72 Wochenstunden) - Stellenerweiterung in anderen Bereichen der Jugendhilfe möglich</li><li>Die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten in geringem Umfang</li><li>Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere&nbsp;Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung</li><li>Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S12 bei entsprechender Qualifikation (3.747,09€ - 5.151,53€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, u. v. m.)</li><li>Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und&nbsp;Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)</li><li>Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)</li><li>Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner&nbsp;famPLUS (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching)</li><li>Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland - Tickets</li></ul>Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser einfaches und schnelles Online-Bewerbungsformular auf unserem Karriereportal. Bewerbungsschluss ist der 15.09.2025.Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail zusenden an&nbsp; <a href="mailto:personal@paulinenpflege.de" target="_blank">personal@paulinenpflege.de</a> – mit Kennziffer JHV-Re130825 im Betreff.&nbsp;Wie Kolleginnen und Kollegen ihren Job in der Paulinenpflege erleben, erfahren Sie unter:&nbsp; <a href="https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/" target="_blank">https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/</a>Für Ihre Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Herr Alexander Renz unter Tel. 07195 / 695-6620 oder per E-Mail an <a href="mailto:alexander.renz@paulinenpflege.de" target="_blank">alexander.renz@paulinenpflege.de</a>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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