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Willkommen in Vaihingen, Rohr, Lauchhau und Möhringen, mit attraktiven, unterschiedlichen Einrichtungen, im Grünen und mit guter Verkehrsanbindung. Alle Einrichtungen schaffen eine inklusive Kita-Kultur, in der das Kind und seine Familie und jede Fachkraft sich gehört und gesehen fühlt! Wir arbeiten im guten Miteinander, auf Grundlage des Trägerkonzepts »Einstein in der Kita«.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder
Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder
Sozialpädagogische Assistenz / Kinderpfleger/-in mit staatlicher Anerkennung oder</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen
Sie beteiligen sich an der Gestaltung der Kindertageseinrichtung als Lebensraum für Kinder
Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungsaufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein
Sie sind für die Umsetzung des pädagogischen Konzeptes »Einstein in der Kita« zuständig
Die Gestaltung der Umgebung anhand der Interessen der Kinder gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</p><h2>Wir bieten</h2><p>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen:  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 EUR monatlich, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
Gemeinsam wachsen:  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
Umweltfreundlich unterwegs:  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad«
Kleine Extras, die Großes bewirken:  Rabatte und Angebote über Corporate Benefits
Wir bieten Ihnen Stellen in den  Entgeltgruppen  S 8a, S 8b, S 4 oder S 3 TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen.</p><br><br>Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.<br><br>Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Iris Stark unter 0711 216-89982 oder  <a href="mailto:Iris.Stark@stuttgart.de" target="_blank">Iris.Stark@stuttgart.de</a>  gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Sigrid Rother unter 0711 216-57146 oder  <a href="mailto:sigrid.rother@stuttgart.de" target="_blank">sigrid.rother@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a> .
Für weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart  <a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank">https://paedagogen.stuttgart.de/</a> .
Unter  <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>
Www.stuttgart.de/jobs<br><br><strong>Landeshauptstadt Stuttgart</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Pädagogische Fachkräfte für den Stadtteil Vaihingen (m/w/d)

Vom Fernsehturm über Möhringen und die Filder-Ebene in Richtung Flughafen - idyllisch ländlich bis städtisch geprägt sind vielfältige Naherholungs- und Waldgebiete und Ausflugsziele von allen Einrichtungen aus gut erreichbar. So abwechslungsreich wie der Bereich sind auch unsere Kindertageseinrichtungen mit allen Menschen vor Ort.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder
Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder
Sozialpädagogische Assistenz / Kinderpfleger/-in mit staatlicher Anerkennung oder</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen
Sie beteiligen sich an der Gestaltung der Kindertageseinrichtung als Lebensraum für Kinder
Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungsaufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein
Sie sind für die Umsetzung des pädagogischen Konzeptes »Einstein in der Kita« zuständig
Die Gestaltung der Umgebung anhand der Interessen der Kinder gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</p><h2>Wir bieten</h2><p>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen:  ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 EUR monatlich, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
Gemeinsam wachsen:  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision
Umweltfreundlich unterwegs:  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad«
Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits
Wir bieten Ihnen Stellen in den  Entgeltgruppen  S 3, S 4, S 8a oder S 8b TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen.</p><br><br>Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.<br><br>Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Nicole Scheufler unter 0711 216-96937 oder  <a href="mailto:nicole.scheufler@stuttgart.de" target="_blank">nicole.scheufler@stuttgart.de</a>  gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Agnes Freyberger unter 0711 216-55946 oder  <a href="mailto:agnes.freyberger@stuttgart.de" target="_blank">agnes.freyberger@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a> .
Https://paedagogen.stuttgart.de/wir-als-arbeitgeber/paedagogisches-konzept.php
Für weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart  <a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank">https://paedagogen.stuttgart.de/</a>
Köpfert Strasse
Grüninger Strasse
Unter  <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>
Www.stuttgart.de/jobs<br><br><strong>Landeshauptstadt Stuttgart</strong>

Pädagogische Fachkräfte Stuttgart Fildern (m/w/d)

Die  GEBHARDT Intralogistics Group  ist einer der führenden Anbieter von Materialfluss- und innerbetrieblichen Logistiksystemen. Seit über 70 Jahren entwickelt GEBHARDT maßgeschneiderte Komplettlösungen - von der Idee bis zur vollständigen Realisierung - im Bereich Transport, Materialfluss, Sortiertechnik, Montage- und Lagertechnik, einschließlich Steuerung &amp; Automatisierung, Lagerverwaltungssysteme und IT-Integration.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, bevorzugt aus dem technischen Bereich </li> <li> Gutes technisches Verständnis </li> <li> Kenntnisse in den Bereichen Materialfluss- und Lagerverwaltungssysteme und/oder automatisierten Intralogistiksystemen sind von Vorteil </li> <li> Kenntnisse im Bereich relationale Datenbanken (MSSQL, Oracle), objektorientierte Programmierung (C#) und SAP (ERP-System) sind ein großer Benefit </li> <li> Microsoft Office </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, insbesondere in Bezug auf Kundenkontakt und -bedürfnisse </li> <li> Sorgfältige, genaue Arbeitsweise </li> <li> Belastbarkeit, Flexibilität sowie Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Analyse und Behebung von technischen Störungen im Bereich Software über Telefon/Fernwartung </li> <li> Dokumentation und Organisation von Störungsmeldungen der Kunden </li> <li> Anlage und Bearbeitung von Service-Tickets im SAP-Cloud-System </li> <li> Technischer Support der übrigen Serviceabteilung </li> <li> Ausführliche Kundenkommunikation und Kundenbetreuung sowie Schulungen von Kunden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten, auch aus dem Homeoffice, für eine optimale Work-Life-Balance </li> <li> Bei GEBHARDT stellen wir das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Wertschätzung und Unterstützung beim Erreichen beruflicher Ziele werden bei uns großgeschrieben. Die Work-Life-Balance und Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist für uns ein wichtiger Faktor, deshalb bieten wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Home-Office, betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Sozialleistungen an. Um das Gemeinschaftsgefühl im Team GEBHARDT zu stärken, organisieren wir regelmäßig teambildende Aktivitäten und Firmenveranstaltungen. </li> </ul><br><br><br>GEBHARDT Intralogistics Group
Bei Fragen kannst du dich gerne bei mir melden:
Björn Koffeman
E-Mail:  <a href="mailto:jobs@gebhardt-group.com" target="_blank">jobs@gebhardt-group.com</a>
GEBHARDT Fördertechnik GmbH
Neulandstraße 28 | 74889 Sinsheim | Deutschland
Www.gebhardt-group.com<br><br>GEBHARDT Fördertechnik GmbH

Support Spezialist Software (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind motiviert und kommunikativ </li> <li> Sie haben ein freundliches und hilfsbereites Wesen </li> <li> Sie bringen Erfahrung in der Haushaltsführung und Reinigung mit </li> <li> Sie sind zeitlich und inhaltlich flexibel </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Speisenzubereitung </li> <li> Zubereiten des Frühstücks der Bewohner </li> <li> Durchführung von Reinigungsarbeiten </li> <li> Wäscheversorgung (hauseigene Wäsche und Bewohnerwäsche) </li> <li> Pflanzenpflege </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern </li> <li> Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten) </li> <li> Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen </li> </ul><br><br><br><br><br>Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Hauswirtschaftlicher Helfer (m/w/d) stationär in Teilzeit

Seit über fünf Jahrzehnten steht der Name IMO Oberflächentechnik in Europa für innovative und qualitativ hochwertige galvanische Oberflächen. Als einer der Marktführer in unserer Branche sind wir führend in der funktionalen Beschichtung von metallischen Oberflächen für eine große Bandbreite an technischen Anwendungen. Wir verfügen über den größten Anlagenpark an einem Standort und haben unsere Heimat im Herzen von Baden-Württemberg. Wir sind bodenständig und modern, arbeiten nachhaltig und mit der festen Überzeugung, dass Werte wie Zuverlässigkeit, Beständigkeit und Partnerschaft unverzichtbar sind. Unser konsequentes Qualitätsstreben verstehen wir ganzheitlich und ist durch alle unsere Kolleginnen und Kollegen sichergestellt. Durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen gehört die IMO-Mannschaft zu den Besten der Branche. Jeden Tag noch ein wenig besser zu werden ist unser gemeinsamer Antrieb.
WERDEN AUCH SIE TEIL UNSERES IMO-TEAMS!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder technisches Studium </li> <li> Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im vergleichbaren technischen Umfeld gesammelt </li> <li> Fundierte Erfahrung auch mit großen Kunden ebenso wie im internationalen Vertrieb </li> <li> Sie verfügen über ein professionelles Auftreten und gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit </li> <li> Sie sind Teamplayer mit einer mittelständischen Hands-On Mentalität </li> <li> Sie besitzen Durchsetzungsvermögen und ein souveränes Auftreten </li> <li> Sie sind sicher in der Nutzung von ERP- und CRM-Systemen für Planung und Controlling von Geschäftsprozessen sowie in der Anwendung von MS Office </li> <li> Internationale Reisebereitschaft im notwendigen Rahmen setzen wir voraus </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie betreuen und entwickeln einen definierten Kundenkreis, bestehend aus Bestandskunden und Neukunden inkl. Verantwortung für den strategischen Ausbau von Geschäftsbeziehungen </li> <li> Sie sind für die Umsetzung der Vertriebs- und Wachstumsstrategien verantwortlich </li> <li> Sie entwickeln konzeptionell Ihre Großkunden in der Vertriebsregion </li> <li> Sie tragen Verantwortung für die Planung, Erstellung und Einhaltung des Umsatz- und Absatzplans zugewiesener Verkaufsgebiete in Zusammenarbeit mit Vertriebsleitung und Controlling </li> <li> Zudem gehört die Identifikation neuer Geschäftspotenziale anhand von Markt-, Branchen- und Unternehmensanalysen inkl. Ableitung von Handlungsempfehlungen zu Ihrem Tätigkeitsbereich </li> <li> Sie verantworten die Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen mit Kunden </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Aufbereitung von Kunden-, Wettbewerbs- und Marktdaten </li> <li> Sie erstellen und führen Präsentationen für Kunden und die Geschäftsführung durch </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine sorgfältige und umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet </li> <li> Die ständige interne und externe Weiterbildung um erfolgreich tätig zu sein </li> <li> Die Möglichkeit, sich persönlich zu entwickeln und Ihre Ideen einzubringen </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem erfolgreichen Familienunternehmen </li> <li> Eine Unternehmenskultur und Werte, die auf eine langfristige Partnerschaft mit unseren Mitarbeitern (m/w/d) ausgelegt sind </li> <li> Zahlreiche Benefits, wie zum Beispiel: Jobrad (E-Bike), betriebliche Altersvorsorge, Firmen- und Teamevents, kostenloses Tafelwasser, kostenloses WLAN in den Aufenthaltsräumen, 30 Tage Urlaub </li> <li> Freuen Sie sich auf ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Sie gefördert und unterstützt werden! </li> </ul><br><br><br>Peter Quizzorek
Leiter Personal
IMO Oberflächentechnik GmbH
Remchinger Straße 5 | D-75203 Königsbach-Stein<br><br>IMO Oberflächentechnik GmbH

Key Account Manager (m/w/d)

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß.
Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.
Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Du verfügst über Berufserfahrung in der IT-Betreuung oder in einer kundennahen Support-Tätigkeit sowie über Kenntnisse der Abläufe der eingesetzten Tools/Medien im Kundenservice. </li> <li> Idealerweise besitzt du Kenntnisse über die genossenschaftliche FinanzGruppe, bringst ein gutes Verständnis der Aufbau-/Ablauforganisation einer Bank mit und hast ein Verständnis von Kundenbedürfnissen und -verhalten in der zunehmend digitalisierten Welt. </li> <li> Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). </li> <li> Du bringst eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung mit und deine verbindliche und eigenverantwortliche Arbeitsweise, dein analytisches Denkvermögen sowie deine sehr gute Planungsfähigkeit zeichnen dich aus. </li> <li> Du bist konfliktfähig und durchsetzungsstark bei gleichzeitig hoher Kooperations- und Teamfähigkeit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kundenbetreuer Beratungs- und Vertriebslösungen (m/w/d)  in Karlsruhe bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Chapter Fachsupport zugeordnet. Hier arbeitest du mit 4 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. </li> <li> Du betreust unsere Kernprodukte und Leistungen im Sinne eines qualifizierten ServiceDesks als "Single Point of Contact" für unsere Kund*innen im Umfeld unserer Beratungs- und Vertriebslösungen (z. B. Contact Center, Virtual Agent, BankingWorkspace, Videoberatung) </li> <li> Du erarbeitest Lösungen für Anfragen und Informationsbedarfe seitens der Kund*innen und bist für deren Kommunikation verantwortlich. </li> <li> Du bearbeitest Kundenanfragen gemeinsam mit den Kolleg*innen eines interdisziplinären Teams und kümmerst dich um die Einleitung, Begleitung und Koordination von Eskalationen im Rahmen von (großflächigen) Betriebsstörungen. </li> <li> Du verantwortest die Qualitätssicherung von Kundeninformationen und kommunizierst im Störungsfall zu den Kund*innen. </li> <li> Um unsere Anwendungen und Services jeden Tag besser zu machen, bringst du dein Wissen aus den Kundenkontakten bei der Weiterentwicklung ein und trägst z. B. in Form von Testaktivitäten zur Qualitätssicherung unserer Produkte bei. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: </li> <li> Flexibles Arbeiten:  Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). </li> <li> Work-Life-Balance:  Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. </li> <li> Vereinbarung von Privatleben und Karriere:  Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. </li> <li> Individuelle Benefits:  Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. </li> <li> Onboarding:  Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. </li> <li> Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life:  Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. </li> <li> Karrieremodell und Weiterbildung:  In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. </li> <li> Unsere Unternehmenswerte:  Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. </li> <li> Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit:  Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. </li> <li> Kununu:  Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von &gt;= 90 %. </li> <li> Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. </li> <li> Mitarbeitervorteile </li> <li> Vorsorgeuntersuchungen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Sportaktivitäten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Mitarbeiter-Laptop </li> <li> Fitnessangebote </li> <li> Firmenevents </li> <li> Parkplatz </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Sabbatical </li> <li> Kantine </li> <li> Essenszulage </li> <li> Firmenhandy </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Coaching </li> <li> Homeoffice </li> <li> Zusätzliche Urlaubstage </li> <li> Firmenticket </li> <li> Studienförderung </li> <li> Kfz- / Reisezulage </li> <li> Barrierefreiheit </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung          abweichen. </li> <li> Auszeichnungen </li> <li> Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen          zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung,          ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. </li> </ul><br><br><br>Karriere.atruvia.de
Atruvia AG
Sarah Kassebeer
Tel.:  +49 251 713331133
E-Mail:                <a href="mailto:sarah.kassebeer@atruvia.de" target="_blank">sarah.kassebeer@atruvia.de</a><br><br>Atruvia AG

Kundenbetreuer Beratungs- und Vertriebslösungen (m/w/d) OMCBVL

Als Spezialist für Reha-Produkte bietet die DIETZ GROUP qualitative, hochfunktionale und ergonomische Versorgungen für die Rehabilitation und Pflege und ermöglicht damit Menschen mit Handicap, ihren 24/7-Alltag zu gestalten. Aufgrund eines tiefen Markt- und Versorgungsverständnisses können Individualversorgungen auch in den Bereichen Elektro-Mobilität, Aktiv-Rollstuhl-Versorgung und XXL-Versorgung bedarfsgerecht umgesetzt werden.
Das Portfolio umfasst manuelle und elektrische Rollstühle, Rollatoren und andere Gehhilfen sowie Produkte für Bad &amp; WC. Alle Hilfsmittel zeichnen sich durch höchste Funktionalität und Anpassbarkeit aus. Um die Versorgungsziele zusammen mit ihren Geschäftspartnern zu erreichen, setzt die DIETZ GROUP auf die Anwendung von weltweiten Standards. Hauptsitz der europaweit aktiven Unternehmensgruppe ist Karlsbad in Baden-Württemberg, die Produktentwicklung sitzt am 2008 gegründeten Standort Hamburg.
Seit 2017 erweitert die Tochtergesellschaft DIETZ Power im niederländischen Helmond die DIETZ GROUP. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Konstruktion und Produktion individuell maßangepasster Elektro-Rollstühle in Modulbauweise sowie Sonderbauten.
Geschäftsführer der DIETZ GROUP sind Dipl.-Ing. oec. Maximilian Raab, Steven Ratz und Peter Trykacz.
Du bist auf der Suche nach einer sinnhaften, verantwortungsvollen Aufgabe in einem modernen Arbeitsumfeld und in einem großartigen Team? Dann sind wir auf der Suche nach Dir! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als  Einkäufer (m/w/d) in Vollzeit  für unseren  Standort in Karlsbad .
Allgemein
Wir sind ein innovatives und dynamisch wachsendes Unternehmen
Mit unserem starken Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit sorgen wir für bestmögliche Versorgungen für die Rehabilitation und Pflege
Der Aufbau neuer Lieferantenbeziehungen und die Etablierung von innovativen Prozessen schreitet stetig voran
Ein reibungsloser, sicherer Warenfluss hat für uns oberste Priorität, um somit Menschen mit Handicap schnellstmöglich zu versorgen<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Industrie- oder Wirtschaftsingenieurwesen </li> <li> Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise mit internationalen Lieferanten </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und Microsoft 365 </li> <li> Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Teamorientierung </li> <li> Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Einkauf von Materialien, Komponenten und technischen Dienstleistungen </li> <li> Einholung, Bewertung und Vergleich von Angeboten sowie Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen mit internationalen Lieferanten </li> <li> Auftragsvergabe im Rahmen des Zeichnungsrechts sowie Vorbereitung größerer Vertragsabschlüsse </li> <li> Sicherstellung der Materialverfügbarkeit in enger Abstimmung mit Produktion, Technik und Lagerlogistik </li> <li> Pflege und Aktualisierung von Artikel-, Lieferanten- und Bestelldaten im ERP-System </li> <li> Durchführung von Preis- und Wertanalysen sowie technischen Angebotsvergleichen zur Optimierung der Beschaffungssituation </li> <li> Umsetzung der Lieferantenbewertung und -entwicklung unter Berücksichtigung technischer Spezifikationen und Qualitätsanforderungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Dynamisches Team  in  angenehmem Arbeitsumfeld,  das auf Zusammenarbeit, Innovation und Vielfalt setzt </li> <li> Familiäre Atmosphäre , in der Teamzusammenhalt und kollegiale Unterstützung großgeschrieben werden </li> <li> Für eine ausgewogene  Work-Life-Balance  bieten wir flexible Arbeitszeiten </li> <li> Wir garantieren eine  intensive Einarbeitung  sowie vielfältige  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Langfristig sicherer Arbeitsplatz  in einer sinnhaften und innovativen Branche </li> <li> Attraktive  betriebliche Sozialleistungen  wie bspw. DIETZ-Sachbezugskarte, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und Mitarbeitendenvergünstigungen </li> <li> Empfehlungsprämien  wie »Mitarbeitende werben Mitarbeitende« </li> <li> Hochwertige Zweiradnutzung durch  Business-Bike-Leasing </li> <li> Lademöglichkeit  für Elektrofahrzeuge auf unserem Betriebsgelände </li> <li> Nachhaltiges Handeln  und  Umweltbewusstsein  zählen zu unserer Unternehmenskultur </li> <li> Kostenfreie Verpflegung  durch Obstkorb, kalte &amp; heiße Getränke sowie Snacks </li> <li> Firmenevents  für gemeinsame Erlebnisse zur Stärkung des Wir-Gefühls </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung  mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung, entweder per E-Mail an  <a href="mailto:bewerbung@dietz-group.de" target="_blank">bewerbung@dietz-group.de</a>  oder an die
DIETZ GmbH // Stefanie Schneider // Reutäckerstraße 12 // 76307 Karlsbad.
Jetzt online bewerben.
Www.dietz-group.de<br><br>DIETZ GmbH

Einkäufer (m/w/d) in Vollzeit für Karlsbad

INIT ist weltweit führender Anbieter von IT-Lösungen für Bus und Bahn . Wir unterstützen mehr als 1.100 Verkehrsunternehmen dabei, den ÖPNV attraktiver und effizienter zu gestalten. So machen wir Mobilität einfach - für Anwender*innen unserer Systeme und für Fahrgäste in Europa, Amerika, Neuseeland, Australien und Asien.
Bei uns kannst Du einen wichtigen Beitrag zur Zukunft der Mobilität leisten und dabei selbst vorankommen! Eigene Ideen mit Freude am Erfolg umsetzen, Verantwortung übernehmen und sich persönlich und fachlich weiterentwickeln - das kannst Du mit uns erreichen. Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Sozialleistungen und ein gutes Arbeitsklima - das bieten wir Dir. Erfahre mehr über uns und unsere aktuellen Stellenangebote auf unserer Website <a href="http://www.initse.com" target="_blank">www.initse.com</a>. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung!<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Die Fähigkeit eigenverantwortlich und methodisch zu arbeiten und Interesse an komplexen Softwaresystemen </li> <li> Gute kommunikative Fähigkeiten, in Deutsch und Englisch </li> <li> Erste Berufserfahrung in einem kundenorientierten Umfeld oder in der Softwareentwicklung sind von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als technischer Projektingenieur bist Du die Schnittstelle zwischen unserer Entwicklung und den Kunden </li> <li> Gemeinsam mit Deinem Team betreust Du internationale Verkehrsbetriebe bei der Einführung und Nutzung unserer Systeme </li> <li> Du bist verantwortlich für die technische Umsetzung von Kundenanforderungen bis hin zur Inbetriebnahme </li> <li> Du begleitest und unterstützt die technischen Teams in der projektspezifischen Umsetzung der Kundenanforderung </li> <li> Du führst selbstständig Inbetriebnahmen auf Kundensystemen durch, dies beinhaltet Testphase(n), Behebung eventueller Fehlfunktionen, Software-Installationen und Abnahmetests mit Kunden </li> <li> Folgende Technologien kommen zum Einsatz: Java, Git, XML, PostgreSQL, Jira, Confluence </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten und Option "Mobile Office" </li> <li> 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf 5 zusätzliche Tage "Flexi-Urlaub" </li> <li> Gaming Zone, Massagesessel und Creative Area </li> <li> Finanzielle Zusatzleistungen für u.a. Fahrtkosten und Kinderbetreuung </li> <li> Aktuelles Smartphone (Android/iOS) zur beruflichen &amp; privaten Nutzung </li> </ul><br><br><br>Bei Fragen helfen wir gerne weiter und sind über  <a href="mailto:jobs@initse.com" target="_blank">jobs@initse.com</a>  oder  0721/6100-0  erreichbar!
Sophia Coveli
HR Coordinator<br><br>INIT Group

Technischer Projektingenieur (m/w/d)

Die Stadt Hanau wächst - wachsen Sie mit uns! Als Hessens kleinste Großstadt haben wir noch viel vor. Im Osten der Metropolregion FrankfurtRheinMain gelegen, ist die Brüder-Grimm-Stadt ein innovativer Wirtschaftsstandort mit einer hervorragenden Infrastruktur, internationalem Flair und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 5.000 Mitarbeitende setzen sich täglich in der Stadtverwaltung, den Eigenbetrieben und städtischen Gesellschaften für eine moderne, lebens- und liebenswerte Stadt sowie die in ihr lebenden Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich!
Ihr Arbeitsort ist die kommunale Einrichtung für Geflüchtete (Sportsfield) im Hanauer Stadtteil Wolfgang. Das Sportsfield-Gelände besteht aus mehreren Wohnblocks und bietet Raum, um bis zu 2.300 Personen unterzubringen. Derzeit werden rund 1.750 Menschen verschiedenster Kulturen und Ethnien beherbergt. Ihr Einsatz erfolgt in einem multiprofessionellen und erfahrenen Team.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik (Bachelor oder Diplom) mit staatlicher Anerkennung oder ein vergleichbares Studium </li> <li> Erfahrung in den Handlungsfeldern Migration und Integration </li> <li> Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen zum Thema Asyl- und Ausländerrecht sind wünschenswert </li> <li> Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeitenden sowie zur Steuerung von Teamentwicklungsprozessen </li> <li> Eine ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz sowie Konfliktkompetenz </li> <li> Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungsvermögen </li> <li> Organisatorisches Geschick und Kommunikationsstärke </li> <li> Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit </li> <li> Einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen Entschädigung für Dienstfahrten einzusetzen </li> <li> Gute Englisch-Kenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind für die fachliche und organisatorische Leitung des Teams der Sozialarbeit in der Gemeinschaftsunterkunft zuständig. Das bedeutet: </li> <li> Sie übernehmen die Dienst- und Fachaufsicht über Mitarbeitende der Sozialarbeit und -betreuung. </li> <li> Sie organisieren die Arbeitsabläufe, Dienst- und Urlaubsplanung. </li> <li> Sie führen regelmäßige Team- und Fallbesprechungen durch. </li> <li> Sie kontrollieren die Falldokumentation im Team und sichern deren Qualität. </li> <li> Sie stellen die Einhaltung fachlicher Standards, des Datenschutzes und interner Regelungen sicher. </li> <li> Sie arbeiten neue Mitarbeitende ein und leiten Praktikanten und Praktikantinnen an. </li> <li> Sie fördern Fortbildungen und den fachlichen Austausch im Team. </li> <li> Sie stellen ein wertschätzendes und transparentes Arbeitsklima sicher. </li> <li> Die Umsetzung und Weiterentwicklung der konzeptionellen und qualitativen Standards der Sozialarbeit liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich: </li> <li> Sie initiieren und begleiten Projekte zur Integration, Konfliktprävention und Teilhabe. </li> <li> Sie evaluieren die soziale Arbeit und wirken an internen Audits mit. </li> <li> Sie führen Kriseninterventionen durch und übernehmen das Konfliktmanagement. </li> <li> Sie fördern die Partizipation und Eigenverantwortung der Bewohnenden. </li> <li> Sie arbeiten eng mit der Einrichtungsleitung Sportsfield, dem Jobcenter, Bildungseinrichtungen, Gesundheitsdiensten und Ehrenamtsinitiativen zusammen, vertreten die Unterkunft in Fachgremien und Netzwerktreffen und bauen Kooperationsstrukturen zur gesellschaftlichen Integration auf. </li> <li> Sie erstellen Statistiken, Fachberichte und Auswertungen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine Vergütung bis Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE, die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie Zahlung der SuE-Zulage von 180 Euro monatlich </li> <li> Anspruch auf bis zu zwei Regenerationstage pro Jahr sowie Möglichkeit zur Inanspruchnahme von bis zu zwei Umwandlungstagen pro Jahr </li> <li> Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li> Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Ein Premium-Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li> 4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> </ul><br><br>Stadt Hanau

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