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<p>Was für Home Instead Betreuungskräfte zählt, sind die Menschen, ihre Persönlichkeiten und ihre Geschichten. </p><p>Wir nehmen uns Zeit um dort zu helfen wo die Menschen es brauchen. </p><p>Suchen Sie eine sinnvolle Aufgabe mit Verantwortung? Dann bewerben Sie sich.</p><p>Sie sind Quereinsteiger? Kein Problem wir bieten Ihnen Schulungsmöglichkeiten und eine ausgiebige Einarbeitung.</p><br>Diese Aufgaben erwarten Sie<br><ul><li><p>Betreuung zuhause</p></li><li><p>Begleitung außer Haus</p></li><li><p>Hilfen im Haushalt sowie bei der Grundpflege</p></li><li><p>Entlastung pflegender Angehöriger</p></li><li><p>Demenzbetreuung</p></li></ul><br>Voraussetzungen<br><ul><li><p>Sie mögen den fürsorglichen Umgang mit Senioren/Seniorinnen</p></li><li><p>Sie helfen älteren Menschen gerne dabei, solange wie möglich zuhause zu bleiben</p></li><li><p>Sie möchten Senioren/Seniorinnen stundenweise zuhause betreuen, Sie im Haushalt und bei Bedarf bei der Grundpflege unterstützen</p></li><li><p>Sie verfügen, für die Dokumentation der ausgeführten Dienstleistung, über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><br>Das bieten wir Ihnen<br><ul><li><p>Sinn- und verantwortungsvolle Aufgaben</p></li><li><p>Qualifiziertes, mehrstufiges Schulungsprogramm</p></li><li><p>Hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Faire Entlohnung, Feiertags- / Wochenendzuschläge</p></li></ul><br>Interesse geweckt?<br><p>Immer mehr Menschen sind auf Hilfe angewiesen und wünschen sich dort zu bleiben wo sie sich am wohlsten fühlen – zu hause.</p><p>Unterstützen Sie uns bei dieser wichtigen Aufgabe, werden Sie ein Teil unseres lokalen Home Instead Team in Pforzheim und der Umgebung!</p><p>Bitte bewerben Sie sich online oder rufen Sie uns gerne an:</p><p>Home Instead Pforzheim</p><p>1a Pforzheim Pflege GmbH</p><p>Bertholdstr. 9</p><p>75177 Pforzheim</p><p>Telefon 07231 – 2077330</p><br>

Home Instead Südbaden

Betreuungskraft/Haushaltshilfe (m/w/d) Minijob/Teilzeit in Altensteig

<p>Was für Home Instead Betreuungskräfte zählt, sind die Menschen, ihre Persönlichkeiten und ihre Geschichten. </p><p>Wir nehmen uns Zeit um dort zu helfen wo die Menschen es brauchen. </p><p>Suchen Sie eine sinnvolle Aufgabe mit Verantwortung? Dann bewerben Sie sich.</p><p>Sie sind Quereinsteiger? Kein Problem wir bieten Ihnen Schulungsmöglichkeiten und eine ausgiebige Einarbeitung.</p><br>Diese Aufgaben erwarten Sie<br><ul><li><p>Betreuung zuhause</p></li><li><p>Begleitung außer Haus</p></li><li><p>Hilfen im Haushalt sowie bei der Grundpflege</p></li><li><p>Entlastung pflegender Angehöriger</p></li><li><p>Demenzbetreuung</p></li></ul><br>Voraussetzungen<br><ul><li><p>Sie mögen den fürsorglichen Umgang mit Senioren/Seniorinnen</p></li><li><p>Sie helfen älteren Menschen gerne dabei, solange wie möglich zuhause zu bleiben</p></li><li><p>Sie möchten Senioren/Seniorinnen stundenweise zuhause betreuen, Sie im Haushalt und bei Bedarf bei der Grundpflege unterstützen</p></li><li><p>Sie verfügen, für die Dokumentation der ausgeführten Dienstleistung, über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><br>Das bieten wir Ihnen<br><ul><li><p>Sinn- und verantwortungsvolle Aufgaben</p></li><li><p>Qualifiziertes, mehrstufiges Schulungsprogramm</p></li><li><p>Hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Faire Entlohnung, Feiertags- / Wochenendzuschläge</p></li></ul><br>Weitere Zusatzleistungen:<br><ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Parkplatz</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul><br>Interesse geweckt?<br><p>Immer mehr Menschen sind auf Hilfe angewiesen und wünschen sich dort zu bleiben wo sie sich am wohlsten fühlen – zu hause.</p><p>Unterstützen Sie uns bei dieser wichtigen Aufgabe, werden Sie ein Teil unseres lokalen Home Instead Team in Pforzheim und der Umgebung!</p><p>Bitte bewerben Sie sich online oder rufen Sie uns gerne an:</p><p>Home Instead Pforzheim</p><p>1a Pforzheim Pflege GmbH</p><p>Bertholdstr. 9</p><p>75177 Pforzheim</p><p>Telefon 07231 – 2077330</p><br>

Betreuungskraft/Haushaltshilfe (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss als Diplom-Ingenieur/-in (TU/TH) oder Master der Fachrichtungen Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Chemie, Chemieingenieurwesen, Umweltschutztechnik oder vergleichbaren technisch-naturwissenschaftlichen Studiengängen. Bei einem Masterabschluss, der an einer Fachhochschule, einer Dualen Hochschule oder einer entsprechenden Bildungseinrichtung erworben wurde, ist die Akkreditierung des Studiengangs zum Zeitpunkt des Abschlusses nachzuweisen. </li> <li> Hohe Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit bei flexibler Arbeitsweise, </li> <li> Ausgeprägtes Argumentationsgeschick auch in schwierigen Verhandlungen gepaart mit einem hohen Maß an Überzeugungskraft, </li> <li> Gute allgemeine EDV-Kenntnisse sowie einen routinierten Umgang mit Office-Programmen wie Outlook, Word, Excel und PowerPoint sowie </li> <li> Eine Fahrerlaubnis der Klasse B (Personenkraftwagen). </li> <li> Von Vorteil sind: </li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Immissionsschutzes, der Abfalltechnik und Kreislaufwirtschaft, der Abwassertechnik, der Anlagen- oder Arbeitssicherheit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Genehmigung und Überwachung von Industriebetrieben mit Betriebsbereichen nach der Störfallverordnung (12. BImSchV) sowie von Anlagen nach Artikel 10 in Verbindung mit Anhang I der europäischen Industrieemissions-Richtlinie </li> <li> Bearbeitung von Anträgen in immissionsschutz- und wasserrechtlichen Zulassungsverfahren für die o. g. Betriebsbereiche nach der Störfallverordnung sowie für Anlagen metallerzeugender und -verarbeitender Betriebe wie z. B. Metallgießereien, Verzinkereien und Härtereien mit besonders </li> <li> Die umwelt- und arbeitsschutzrechtliche Überwachung und Beratung der oben genannten Betriebe, wobei die Themen, der Anlagensicherheit (einschl. des technischen Arbeitsschutzes) sowie der Abwasserbehandlung/dem Umgang mit wassergefährdenden Stoffen einen Schwerpunkt im Aufgabenzuschnitt bilden. </li> <li> Die Tätigkeit ist mit Außendienst verbunden. Dienstort ist Tübingen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team </li> <li> Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li> Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten </li> <li> Einen Zuschuss für den ÖPNV </li> <li> Ein Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW) </li> <li> Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 13 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL). </li> </ul><br>Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Diese beantwortet Ihnen die Leiterin des Referats 54.4, Frau Dr. Ungermann, Tel.: 07071/757- 5285 ( <a href="mailto:Andrea.Ungermann@rpt.bwl.de" target="_blank">Andrea.Ungermann@rpt.bwl.de</a>) .<br><br>Regierungspräsidium Tübingen

Diplom-Ingenieur/-in (TU/TH) oder Master (m/w/d) für Anlagensicherheit und Immissionsschutz

Der Evangelische Oberkirchenrat führt die landeskirchliche Verwaltung. Er berät Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und kirchliche  Einrichtungen in theologischen und rechtlichen Fragen. Die Dienstaufsicht über die Verwaltung der Kirchenbezirke und Kirchengemeinden  sowie über landeskirchliche Werke und Einrichtungen liegt beim Oberkirchenrat ebenso wie die Dienstaufsicht über die  Mitarbeitenden der Landeskirche.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder vergleichbar </li> <li> Innovatives, strategisches Denken und die Fähigkeit, sich rasch und verantwortungsvoll in neue Sachverhalte einzuarbeiten </li> <li> Gute Kenntnisse im Bauen im Bestand und bei energetischen Modernisierungen sowie Erfahrung mit denkmalgeschützten Gebäuden </li> <li> Engagiertes und gewissenhaftes Arbeiten, Flexibilität, Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und gute Kommunikationsfähigkeit  in Wort und Schrift </li> <li> Kenntnisse und Fertigkeiten in der Informationstechnik (Office-Programme), CAD-Kenntnisse (Nemetschek) sind von Vorteil </li> <li> Bereitschaft zur Tätigkeit im Außendienst (Führerschein Klasse B ist erforderlich) </li> <li> Wir erwarten die Mitgliedschaft in einer Mitgliedskirche der ACK </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Bauberatung für Kirchengemeinden und -bezirke (Neubau, Umbau, Instandsetzung, Modernisierung von Pfarrhäusern und  anderen Gebäuden) </li> <li> Mitwirkung, Bewertung und Beratung zu Immobilienkonzeptionen </li> <li> Prüfung und Bewertung von Planungen, Kostenermittlungen und Förderanträgen </li> <li> Bewertung und Beratung zu Honorarfragen </li> <li> Bewertung und Beratung zu Wertermittlungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Attraktive Vergütung:  Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA),  die Stelle ist in Entgeltgruppe 12 bewertet. </li> <li> Sinnhafte Arbeit:  Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und  Erfüllung bietet. </li> <li> Flexible Einteilung:  Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. </li> <li> Alles inklusive:  Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung,  vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. </li> <li> Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. </li> <li> Mobil unterwegs:  Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. </li> </ul><br>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.<br><br>Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter  <a href="https://www.elk-wue.de/karriere" target="_blank">https://www.elk-wue.de/karriere</a>  über unser Online-Bewerbungsverfahren.
Personalmanagement: Kristine Machate | Telefon 0711 2149-616
Referatsleitung: Gerald Wiegand | Telefon 0711 2149-352
Fachbereich: Ute Lachenauer | Telefon 0711 2149-668<br><br>Evangelische Landeskirche in Württemberg

Architekt (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Customer Experience, idealerweise im Versicherungsumfeld. </li> <li> Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung wäre von Vorteil. </li> <li> Zudem bringen Sie erste Erfahrungen und Freude im Projektmanagement mit. </li> <li> Ihre sehr gute Organisationsfähigkeit, analytischen Fähigkeiten und kreativen Ideen/Impulse zeichnen Sie aus. </li> <li> Idealerweise haben Sie Erfahrung mit der CRM-Plattform BSI Customer Suite oder fundierte Kenntnisse in anderen CRM-Plattformen. </li> <li> Sie verfügen über Erfahrung in der Analyse von Marketingkennzahlen und in der Verwaltung von CRM-Systemen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Willkommen bei der VPV! </li> <li> Gestalte perfekte Customer Journeys für alle </li> <li> Viele Kunden, individuelle Ansprache: Mit Hyperpersonalisierung und AI-gestützter Automatisierung lieferst du jede Nachricht zur idealen Zeit. BSI unterstützt dich dabei, Customer Journeys zu optimieren und gleichzeitig Effektivität und Sicherheit zu erhöhen. </li> <li> Sie gestalten und optimieren Customer Journeys in unserer BSI CX-Suite und stellen deren kontinuierliche Weiterentwicklung sicher. </li> <li> Zudem definieren Sie relevante KPIs, um die Customer Experience messbar und nachhaltig zu verbessern. </li> <li> Sie konzipieren und implementieren Schnittstellen zu Drittsystemen in enger Abstimmung mit den verantwortlichen Kolleg:innen und stellen deren Integration sicher. </li> <li> Außerdem koordinieren Sie bereichsübergreifende Projekte im Bereich Customer Experience und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit zwischen Marketing, IT und weiteren Fachbereichen. </li> <li> Zusätzlich übernehmen Sie die Steuerung externer Partner und Dienstleister und stellen die Qualität der gelieferten Leistungen sicher. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Entwicklung &amp; Weiterbildung </li> <li> Bürohund </li> <li> Betriebskantine </li> <li> Vergünstigungen </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Hybrides Arbeiten </li> </ul><br><br><br>Ihre Ansprechpartnerin
Raphaela Szemanko
Recruiting-Team
0711/1391-2020
<a href="mailto:Karriere@vpv.de" target="_blank">Karriere@vpv.de</a><br><br>VPV Versicherungen

Customer Experience Manager für BSI CX (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium sowie eine idealerweise zweijährige Berufserfahrung im SGB II </li> <li> Alternativ ein juristisches Staatsexamen oder ein Bachelor of Laws </li> <li> Die Fähigkeit zum eigenständigen und konzeptionellen Arbeiten </li> <li> Die Fähigkeit zum systematischen und analytischen Denken </li> <li> Eine handlungs- und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft, Wissen zu vermitteln </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie sind zuständig für die Fachberatung der Leitungen und Sachgebietsleitungen der Zweig- und Fachstellen </li> <li> Zu Ihren Aufgaben zählt auch die fachliche Unterstützung der Sachbearbeiter/-innen auf den Zweig- und Fachstellen </li> <li> Sie sind verantwortlich für die fachliche Betreuung des IT-Fachverfahrens </li> <li> Sie erarbeiten und pflegen Standards, u. a. bei Gesetzesänderungen und neuer Rechtsprechung </li> <li> Sie sind zuständig für die Klärung von Grundsatzfragen und Sie setzen den Nachranggrundsatz gemäß § 33 SGB II durch </li> <li> Zu Ihren Aufgaben zählt die Durchführung von Schulungen der Mitarbeitenden zum Bürgergeld und zum IT-Fachverfahren </li> <li> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen:  ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li> Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> Gemeinsam wachsen:  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li> Umweltfreundlich unterwegs:  ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li> Kleine Extras, die Großes bewirken:  vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li> <li> Wir bieten Ihnen eine Stelle der  Besoldungsgruppe  A 11 /  Entgeltgruppe  10 TVöD. </li> </ul><br>Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.<br><br>Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Nico Hanke unter 0711 216-97146 oder  <a href="mailto:nico.hanke@stuttgart.de" target="_blank">nico.hanke@stuttgart.de</a>  gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Amelie Aicher unter 0711 216-97056 oder  <a href="mailto:amelie.aicher@stuttgart.de" target="_blank">amelie.aicher@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a> .
Unter  <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>
Www.stuttgart.de/jobs<br><br>Landeshauptstadt Stuttgart

Fachberater/-in Bürgergeld (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder eine abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA, ehem. Angestelltenlehrgang I) oder </li> <li> Einen Ausbildungsabschluss als Verwaltungswirt/-in oder Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement bzw. eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Verwaltungsverfahrensgesetzes und der Verwaltungsgerichtsordnung </li> <li> Praktische Kenntnisse im Bereich der Umsetzung der Trinkwasserverordnung sind ebenfalls von Vorteil </li> <li> Gute Rechtschreibkenntnisse sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in der deutschen Sprache </li> <li> Gute Anwenderkenntnisse im MS-Office-Paket </li> <li> Gutes Arbeiten unter Termindruck sowie ein gutes Gespür zum Priorisieren </li> <li> Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie sind für Assistenzaufgaben im Bereich der Trink- und Badebeckenwasserhygiene zuständig </li> <li> Sie bearbeiten Untersuchungsbefunde und die damit verbundene Administration (z.B. Aktenführung und Wiedervorlagen) </li> <li> Die Unterstützung bei der Umsetzung der Trinkwasserverordnung liegt ebenfalls in Ihrer Verantwortung </li> <li> Verwaltungsrechtliche Verfahren zur Gefahrenabwehr gemäß der Trinkwasserverordnung sind weitere Ihrer Aufgaben </li> <li> Sie leiten Ordnungswidrigkeitsverfahren inkl. Bußgeldfestsetzungen ein </li> <li> Vertretungsweise wirken Sie bei der Organisation des Sachgebietsvorzimmers mit </li> <li> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen:  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte </li> <li> Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> Gemeinsam wachsen:  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li> Umweltfreundlich unterwegs:  ein Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Kleine Extras, die Großes bewirken:  Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li> <li> Wir bieten Ihnen eine Stelle der  Entgeltgruppe  8 TVöD. </li> </ul><br>Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.<br><br>Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Dr. Danijela Gumhalter unter 0711 216-59323 oder  <a href="mailto:danijela.gumhalter@stuttgart.de" target="_blank">danijela.gumhalter@stuttgart.de</a>  gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Samira Ascher unter 0711 216-25472 oder  <a href="mailto:samira.ascher@stuttgart.de" target="_blank">samira.ascher@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a> .
Unter  <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>
Www.stuttgart.de/jobs<br><br>Landeshauptstadt Stuttgart

Sachbearbeiter/-in Trinkwasser- und Umwelthygiene (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.
Die Dienststelle Ausländer- und Staatsangehörigkeitsrecht ist für rund 170.000 ausländische Bürger/-innen zuständig. Die Dienststelle ist in fünf Sachgebiete mit über 170 Mitarbeitenden organisiert. Die Aufgaben dieses publikumsintensiven Bereichs sind durch die Anwendung eines sich stetig fortentwickelnden, komplexen Rechtsgebiets geprägt. Wir suchen Sie für diese vielseitige, sinnstiftende und gesellschaftlich wichtige Aufgabe.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein Abschluss als Bachelor of Arts, Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in oder einen Hochschulabschluss (Diplom, Bachelor) mit rechtswissenschaftlichem Hintergrund </li> <li> Bewerben können sich auch Verwaltungswirt/-innen mit erfolgtem Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst, Verwaltungsangestellte/-r mit abgeschlossener Fortbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in (vormals Angestelltenlehrgang II) </li> <li> Bereitschaft zur Übernahme von Führungsaufgaben </li> <li> Sichere Rechtsanwendung im allgemeinen Verwaltungsrecht und in der Ermessensausübung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse im allgemeinen Ausländer- und/oder Asylrecht sind von Vorteil </li> <li> Gewandtes und sicheres Auftreten und Bewältigen souverän Arbeitsspitzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie sind verantwortlich für die fachliche und rechtliche Anleitung von ca. 10 Mitarbeitenden </li> <li> Die rechtliche Beratung von Kund/-innen in schwierigen Fällen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li> Zudem verfassen Sie Ablehnungs-, Widerrufs-, Rücknahme- und Befristungsbescheide nach umfassender Rechtsprüfung in allen aufenthaltsrechtlichen Fragen </li> <li> Sie verfassen Vorlagenberichte an das zuständige Regierungspräsidium sowie Stellungnahmen in allen verwaltungsgerichtlichen Verfahren </li> <li> Kostenfestsetzungs- und Abhilfebescheide werden von Ihnen angefertigt </li> <li> Sie fertigen Straf- und Ordnungswidrigkeitenanzeigen </li> <li> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen:  ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li> Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> Gemeinsam wachsen:  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li> Umweltfreundlich unterwegs:  ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li> Kleine Extras, die Großes bewirken:  vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li> <li> Wir bieten Ihnen eine Stelle der  Besoldungsgruppe  A 11 /  Entgeltgruppe  10 TVöD. </li> </ul><br>Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.<br><br>Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Schuster unter 0711 216-91820 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Frau Simmendinger unter 0711 216-96899 oder  <a href="mailto:poststelle.32-bewerbungen@stuttgart.de" target="_blank">poststelle.32-bewerbungen@stuttgart.de</a>
. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter
Www.stuttgart.de/karriere .
Www.stuttgart.de/ordnungsliebe .
Unter  <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>
Www.stuttgart.de/jobs<br><br>Landeshauptstadt Stuttgart

Teamleiter/-in Ausländerbehörde (m/w/d)

Willkommen bei der Süddeutschen Krankenversicherung und der Stuttgarter Versicherungsgruppe, zwei starken Partnern und Arbeitgebern im Bereich der Versicherung von Menschen. Gemeinsam stehen wir mit insgesamt rund 1.600 Mitarbeitenden für Sicherheit, Vertrauen und Kundenzentrierung. Beide Unternehmen blicken auf etwa 100 Jahre Erfahrung zurück. Wir teilen eine klare Vision: Mit innovativen Lösungen, herausragenden Produkten und exzellentem Service schaffen wir täglich begeisternde Kundenerlebnisse.
Seit dem 1. Juli 2025 gehen wir als gleichberechtigte Partner einen gemeinsamen Weg und werden uns 2026 zu EINEM Unternehmen zusammenschließen. Für dich bedeutet das: ein noch vielfältigeres Arbeitsumfeld und noch mehr Karrierechancen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Du möchtest Teil eines motivierten Teams sein? Wertschätzende Zusammenarbeit, individuelle Weiterentwicklung und eine begeisternde Unternehmenskultur sind dir wichtig? Dann bist du bei uns genau richtig. Mit Mut und Veränderungsbereitschaft verfolgen wir neue Wege, um das Beste für unsere Kundinnen und Kunden zu erreichen und Maßstäbe in der Versicherungsbranche zu setzen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen - und mit dir gemeinsam die Zukunft der Personenversicherung zu gestalten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studium der Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung im Bereich Anforderungsanalyse sowie Requirements-Engineering </li> <li> Kenntnisse in der Anwendung von Jira und Confluence wünschenswert </li> <li> Analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Analyse, Bewertung und Qualitätssicherung von Anforderungen zu Änderungen an unseren IT-Systemen unter Abstimmung mit den Fachabteilungen - sowohl in Projekten als auch in Linie </li> <li> Dokumentation und Beschreibung der Anforderungen mittels Jira und Confluence </li> <li> Intensives Auseinandersetzen, Kommunizieren und detailliertes Beurteilen von technischen Anwendungs- und Umsetzungsmöglichkeiten der Anforderungen im Rahmen der Schnittstellenposition zwischen Fachabteilung und Softwareentwicklung </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Priorisierungsrunden mit den entsprechenden Stakeholdern </li> <li> Ermittlung von KPIs bezogen auf das Anfoderungsmanagement </li> <li> Weiterentwicklung der Prozesslandschaft mit Fokus auf der Schnittstelle zwischen Fachabteilung und IT </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie eine übertarifliche Vergütung (13,7 Gehälter) </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und umfassende Krankenversicherung </li> <li> Eine moderne Arbeitsumgebung mit Desksharing, Dachterrasse, Barista-Bar und Betriebsrestaurant </li> <li> Optimale Anbindung an den ÖPNV und gute Erreichbarkeit mit dem Pkw inklusive Dienstrad-Angebot und Fahrtkostenzuschüsse </li> <li> Kostenfreien Zugang zu unserem Fitnessbereich und Gesundheitsangeboten </li> <li> Individuelle Weiterbildungsangebote, die deine berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen </li> <li> Die Möglichkeit, dich in einem unserer Netzwerke, wie z. B. SIE@SDK oder Vielfalt@SDK, aktiv zu engagieren </li> <li> Zu allen Benefits gelangst du hier </li> </ul><br><br><br>Deine Ansprechpartnerin:
Jennifer Matheis, Talent Acquisition Managerin | Recruiterin
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