Pflegefachkraft (m/w/d)

Einen sicheren Arbeitsplatz und einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) zzgl. einer arbeitgeber- finanzierten, betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame
Leistungen

Eine Jahressonderzahlung und eine höhere Vergütung mit steigender Zugehörigkeit

Wertschätzen Ihrer Leistung in einem kollegialen Team 

Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner/innen

Wertschätzende Unterstützung bei der Alltagsbewältigung

Professionelles Führen der Pflegedokumentation und Pflegeplanung

Eine abgeschlossene Ausbildung zum Alten- bzw. Gesundheits- oder Krankenpfleger (w/m/d)

Berufserfahrung ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich

Hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie, Freude an der Arbeit mit älteren Menschen 

Einsatzfreude, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Kenntnisse im Umgang mit der Pflegedokumentation

Kenntnisse im Umgang mit der Pflegedokumentation