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Unsere Philosophie lässt sich nur mit engagierten, motivierten und professionellen Mitarbeitern umsetzen. Alle Mitarbeiter des Deidesheimer Hof sind mit ihrem Können ein Garant für den Erfolg des Unternehmens.Der Deidesheimer Hof als renommiertes Familienunternehmen bietet Ihnen die besten Voraussetzungen einer idealen Karriereplanung.Für unser bekanntes Restaurant Sankt Urban suchen wir einen jungen und motivierten Stellvertretender Küchenchef (m/w/d)mit bester Perspektive Ihre Aufgaben <ul><li>Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf in der gesamten Küche</li><li>aktive Teilnahme im à la carte- sowie Veranstaltungsgeschäft auf allen Posten</li><li>Koordination des à la carte Geschäfts</li></ul> Ihre Voraussetzungen Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung &amp; Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie/Hotellerie .Wir erwarten Organisationsgeschick und ein Gefühl für Qualität und Kosten in dieser anspruchsvollen Leitungsfunktion.Sie brennen für Ihren Job, Stillstand ist für Sie Rückschritt und gemeinsam mit Ihrem Team möchten Sie stets steil bergauf? Wir bieten Bei uns haben Sie eine geregelte 5-Tage Woche mit elektronischer Arbeitszeiterfassung. Dafür bieten wir ein sehr gutes Einkommen und einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Küche auf technisch höchstem Niveau.Bei der Wohnungssuche sind wir Ihnen gerne behilflich. Deidesheim liegt in einer der schönsten Gegenden Deutschlands direkt an der Deutschen Weinstrasse, der Toskana Deutschlands und in unmittelbarer Nähe zu den Städten Mannheim, Ludwigshafen und Karlsruhe. Interesse geweckt? Schauen Sie sich doch einfach unsere Homepage an unter: <a href="http://www.deidesheimerhof.de" target="_blank">www.deidesheimerhof.de</a> und senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an unserem Küchenchef Herrn Stefan Neugebauer (E-Mail: <a href="mailto:direktion@deidesheimerhof.de" target="_blank">direktion@deidesheimerhof.de</a>). Wir freuen uns auf Sie ! Hotel Deidesheimer HofAm Marktplatz67146DeidesheimHerr Hanns-Georg HahnDirektion+49 (0)6326 - 96 870+49 (0)6326 - 76 85 (Fax)<a href="mailto:direktion@deidesheimerhof.de" target="_blank">direktion@deidesheimerhof.de</a><a href="http://www.deidesheimerhof.de" target="_blank">www.deidesheimerhof.de</a>

Hotel Deidesheimer Hof

Deidesheimer Hof

Stellvertretender Küchenchef (m/w/d)

Physiotherapeut (m / w / d)ab dem 15.08.25 in Vollzeit (33 Std. gebundene Arbeitszeit; 5,5 ungebundene Arbeitszeit / Woche), befristet für ein Jahr Dienstort: Landau Das Caritas-Förderzentrum St. Laurentius und Paulus ist eine große Komplexeinrichtung der Eingliederungshilfe in der Südpfalz. Die Hauptstandorte befinden sich in Landau und in Herxheim. Ihre Aufgaben <ul><li>Schüler*innen in Therapieeinheiten abrechnungsfähige Behandlung erteilen. Bereitschaft zur Zusammenarbeit im interdisziplinären Team (Therapeuten, Ärzte, Lehrer, Eltern…)</li><li>Orientierung als pädagogische Fachkraft an Gesetze, Verordnungen, Verwaltungsvorschriften, Lehrpläne, dienstliche Weisungen und Konferenzbeschlüsse</li><li>Planung und Durchführung von eigenständigem Unterricht in Abstimmung mit dem Klassenlehrer unter Berücksichtigung von Erkenntnissen der Fach- und Erziehungswissenschaften und eigener pädagogischer Verantwortung</li><li>gewissenhafte Erfüllung der Aufsichtspflichten</li><li>Teilnahme und Mitarbeit an Schulveranstaltungen – auch außerhalb des Unterrichts</li><li>Teilnahme an Veranstaltungen der Lehrerfortbildung, insbesondere in der Fachdidaktik</li></ul> Außerdem erwarten wir:<ul><li>Die Mitarbeit und entsprechende Umsetzung unseres schulinternen Qualitätsprogramms (Schwerpunkte sind: Zusammenarbeit im interdisziplinären Team, UK, Psychomotorik, offene Unterrichtsformen...)</li><li>Umgang in der Pflege entsprechend den vorgegebenen Hygiene- und Pflegestandards des CFZ St. Laurentius und Paulus</li></ul> Ihre Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut*in</li><li>ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Belastbarkeit</li><li>Team-, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Arbeit in einem großen interdisziplinären Team</li><li>Eine abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit in guter Teamatmosphäre</li><li>vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten</li><li>ein engagiertes und motiviertes Kollegium</li><li>eine gut ausgestattete Schule</li><li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes mit den üblichen Sozialleistungen</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Bewerben Sie sich jetzt unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/2348/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;souce=joblocal" target="_blank">diesem Link</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Antje Krotwaart Caritas Förderzentrum St. Laurentius und Paulus Schule mit dem Förderschwerpunkt motorische Entwicklung Queichheimer Hauptstr. 235 76829 Landau <a href="mailto:Antje.Krotwaart@cbs-speyer.de" target="_blank">Antje.Krotwaart@cbs-speyer.de</a> 06341 599453

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Imagefilm Caritasverband für die Diözese Speyer

Physiotherapeut (m / w / d)

Die ze:roPRAXEN sind ein ärztlich geführtes Unternehmen aus über 30 Medizinischen Versorgungszentren sowie Dialysezentren mit zahlreichen Standorten im Rhein-Neckar-Raum. Als größter ambulanter Gesundheitsversorger in der Region geben wir jeden Tag unser Bestes für unsere Patientinnen und Patienten. Bei uns können Sie Ihre Karriere in einem unterstützenden Team starten und Ihre Potentiale entfalten – ganz gleich ob Berufseinsteiger oder erfahrene Spezialisten. Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie Ihre persönlichen ze:roMOMENTE, die den Unterschied machen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d)&nbsp;für unser hausärztliches Medizinisches Versorgungszentrum in Ludwigshafen-Maudach in Teilzeit (27 Std./Woche, auch an 1-2 Nachmittagen/Woche). Sie bringen mit <ul><li>Terminmanagement, Telefonservice sowie die Mitorganisation des Tagesablaufes</li><li>Betreuung der Patienten vor, während und nach ihrer Behandlung</li><li>Übernahme von medizinischen Leistungen, u.a. Blutentnahme, EKG, Impfungen</li><li>Dokumentation und Verwaltung von elektronischen Patientenakten</li><li>Unterstützung bei der Abrechnung nach EBM und GOÄ</li><li>Administrative Tätigkeiten</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Arzthelferin (m/w/d) oder Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d)</li><li>Berufserfahrung im hausärztlichen Fachbereich von Vorteil</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Offen für Neues und hohes Maß an Flexibilität</li><li>Interesse an persönlicher Weiterentwicklung</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Zusammenhalt: Familiäre Teams, offener Austausch, gegenseitige Unterstützung</li><li>Planbarkeit: Verlässliche Arbeitszeiten</li><li>Unterstützung: Entlastung im Praxisalltag durch zentrale Hauptverwaltung (IT, Einkauf, etc.)</li><li>Chancen: Berufliche und persönliche Weiterentwicklung (z.B. Praxismanager, Abrechnungsmanager oder Mitarbeiter/in im Qualitätsmanagement).</li><li>Benefits: JobRad, Zuschuss zur Kinderbetreuung und Fitnessstudio, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterevents</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Schenk Bodelschwinghstr. 10/3 68723 Schwetzingen <a href="mailto:karriere@zero-praxen.de" target="_blank">karriere@zero-praxen.de</a> 06202 9280318

ze:roPRAXEN

Individuelle Karriereplanung bei den ze:roPRAXEN

Ausbildung zur MFA bei den ze:roPRAXEN

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Hausärztliches MVZ in Ludwigshafen-Maudach in Teilzeit

Bereit für eine neue Herausforderung in einem traditionsreichen Unternehmen?Die&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH &amp; Co. KG, seit 1921 ein verlässlicher und anerkannter Partner in den Sparten Hoch-, Industrie- und Schlüsselfertigbau sowie Tief-, Gleis- und Rohrleitungsbau, sucht Sie!Mit Niederlassungen in den Regionen Rhein-Neckar, Rhein-Main, Dessau-Roßlau und Leipzig sind wir breit aufgestellt und stolz auf unsere zahlreichen Referenzen, die Sie auf&nbsp;<a href="http://www.dus-bau.de/" target="_blank">www.dus-bau.de</a>&nbsp;finden.Zur Verstärkung unseres Gleisbaus am Standort Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten&nbsp;<h1>Baggerfahrer / Baumaschinenführer (m/w/d) Gleisbau</h1><h2>Sie sind verantwortlich für:</h2><ul><li>Selbstständige und vorschriftsmäßige Bedienung von Baugeräten wie Mobil- und Kettenbagger und andere Baumaschinen im Bereich des Gleisbaus</li><li>die tägliche Wartung und Instandhaltung der Baugeräte, sowie die Überführung von Baugeräten</li><li>Aktive Mitarbeit auf unseren Tief- und Gleisbaustellen und Unterstützung des Teams bei allen anfallenden Tätigkeiten</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Arbeitsabläufen</li></ul><h2>Diese Qualifikation bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Baumaschinenführer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen wie Baggern, Radladern und Planierraupen</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B erforderlich, weitere Führerscheine von Vorteil</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in wechselnden Einsatzgebieten und ggf. in verschiedenen Witterungsbedingungen</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Vergütung:&nbsp;attraktives Gehalt, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, umfangreiche Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits), Job-Bike Leasing, Wertschätzung langjähriger Mitarbeiter durch Jubiläumszuwendungen</li><li>Arbeitsklima:&nbsp;die besten Arbeitskollegen, auf die Sie sich jederzeit verlassen können, kollegiale und familiäre Arbeitsatmosphäre, interkulturelles und loyales Team, diverse Mitarbeiter-Events, Wertschätzung und respektvoller Umgang untereinander, Unterstützung auch bei privaten Problemen</li><li>Arbeitsplatz:&nbsp;krisensicherer Arbeitsplatz, interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, vielfältige und anspruchsvolle Projekte, umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung, moderne Betriebsmittel und hochwertige Arbeitskleidung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven in einem traditionsreichen Familienunternehmen, regionaler Einsatz: abends wieder zu Hause</li><li>Arbeitszeiten &amp; Urlaub: 30 Tage Urlaub, 40-Stunden-Woche (Mo.-Fr.), Freitag ab 14.00 Uhr Wochenende</li></ul>Haben Sie Interesse an einer beruflichen Veränderung und möchten Teil unseres Erfolges werden?Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung, einschließlich Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen.Reichen Sie Ihre Unterlagen einfach über unsere Homepage ein.Bitte verwenden Sie hierfür das Bewerbungsformular in der jeweiligen Stellenanzeige.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimFür Informationen steht Ihnen Herr Maik Wittig Tel. 0621 8607 2500 gerne zur Verfügung.

DIRINGER & SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH & Co. KG

Baggerfahrer / Baumaschinenführer (m/w/d) Gleisbau

Sie möchten beruflich neu durchstarten?Dann sind Sie bei uns richtig.Denn wir bieten Ihnen neben einer leistungsgerechten Vergütungund vielen attraktiven Benefits einen vielseitigen Job zwischenInnovation, internationalen Kunden, spannenden Branchen undwechselnden Herausforderungen alsFPI Prüfer / Rissprüfer (M/W/D) Ihre Aufgaben <ul><li>Durchführung und Bewertung von FPI-Prüfungen an Luftfahrtkomponenten</li><li>Dokumentation der Befunde und Präsentation der Prüfergebnisse</li><li>Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung</li><li>Schulung von Personal unterhalb der Stufe 2 in der ZfP-Methode</li><li>Erstellung von Prüfanweisungen</li><li>Durchführung von Systemüberwachungen der Prüfmethodenfähigkeiten</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf oder ähnliche Qualifikation</li><li>Ausgeprägtes Qualitätsdenken; verantwortliches Handeln</li><li>Qualifikation für FPI-Stufe 1 oder Stufe 2 erforderlich, idealerweise nach DIN EN 4179 (Luftfahrt), alternativ auch nach ISO 9712, Stufe 2 PT</li><li>Erfahrung in der zerstörungsfreien Prüfung oder Werkstoffprüfung</li><li>Erfahrung mit Aluminium- und Titanbauteilen wünschenswert</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift und Grundkenntnisse in Englisch erforderlich</li><li>selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sozialkompetenz hinsichtlich Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Attraktive Konditionen und ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen</li><li>Strukturierte Einarbeitung und permanente Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Benefits</li></ul> Interesse geweckt? Interessiert?Besuchen Sie uns auf <a href="http://www.metalux.de/karriere" target="_blank">www.metalux.de/karriere</a> für weitere Infos oder Rückfragen senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an: <a href="mailto:bewerbung@metalux.de" target="_blank">bewerbung@metalux.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Bock Personalwesen Personalleiter Sportplatzweg 20 68804 Altlußheim <a href="mailto:bewerbung@metalux.de" target="_blank">bewerbung@metalux.de</a> 06205390125

Metalux Metallveredelung GmbH

FPI Prüfer / Rissprüfer (M/W/D)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Montag, Mittwoch und/oder Freitag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 67065 Ludwigshafen

Sie möchten beruflich neu durchstarten?Dann sind Sie bei uns richtig.Denn wir bieten Ihnen neben einer leistungsgerechten Vergütungund vielen attraktiven Benefits einen vielseitigen Job zwischenInnovation, internationalen Kunden, spannenden Branchen undwechselnden Herausforderungen alsPersonalsachbearbeiter (M/W/D) Ihre Aufgaben <ul><li>Gemeinsam im Team managen Sie alle klassischen Aufgaben der Personalabteilung und bearbeiten die gesamte Personaladministration von Eintritt bis Austritt.</li><li>Sie unterstützen bei der Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen und verantworten die Pflege sowie Prüfung abrechnungsrelevanter Daten nach steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Kriterien.</li><li>Mit Ihrer freundlichen Art betreuen und beraten Sie Mitarbeiter sowie Kollegen.</li><li>In Ihren Verantwortungsbereich fallen das Melde- und Bescheinigungswesen, die Erstellung von Vertrags¬dokumenten, Bescheinigungen und Zeugnissen sowie das Bewerbungsmanagement.</li><li>Dazu sind Sie fit in der Organisation von Schulungen, Statistiken, Auswertungen und Reports.</li><li>Ihre kommunikativen Stärken beweisen Sie im täg¬lichen Austausch mit Ihren Kollegen/Kolleginnen.</li><li>Bei Interesse Ihrerseits freuen wir uns über Ihre Mitarbeit in (internen) HR-Projekten, beispielsweise zur Optimierung bestehender oder neuer Prozesse, Tools oder ähnlichem.</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit einer fachspezifischen Weiterbildung im Personal¬bereich (z.B. Personalfachkaufmann/-frau, Lohn¬buch-halter*in) oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal erfolgreich absolviert.</li><li>Idealerweise haben Sie bereits erste Berufs¬erfah¬run¬gen in der Personalsachbearbeitung und Entgelt¬ab¬rechnung sammeln können.</li><li>Zusätzlich sind erste Erfahrungen im administrativen Bereich sowie in organisatorischen Aufgaben von Vorteil.</li><li>Gängige MS Office-Produkte beherrschen Sie; gleiches gilt für die Anwendungen im SAP.</li><li>Ein hohes Maß an Loyalität und Diskretion sind für Sie selbstverständlich und Sie erledigen Ihre Aufgaben vertrauenswürdig und serviceorientiert.</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Attraktive Konditionen und ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen</li><li>Strukturierte Einarbeitung und permanente Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Benefits</li></ul> Interesse geweckt? Interessiert?Besuchen Sie uns auf <a href="http://www.metalux.de/karriere" target="_blank">www.metalux.de/karriere</a> für weitere Infos oder Rückfragen senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an: <a href="mailto:bewerbung@metalux.de" target="_blank">bewerbung@metalux.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Bock Personalwesen Personalleiter Sportplatzweg 20 68804 Altlußheim <a href="mailto:bewerbung@metalux.de" target="_blank">bewerbung@metalux.de</a> 06205390125

Personalsachbearbeiter (M/W/D)

Sie möchten beruflich neu durchstarten?Dann sind Sie bei uns richtig.Denn wir bieten Ihnen neben einer leistungsgerechten Vergütungund vielen attraktiven Benefits einen vielseitigen Job zwischenInnovation, internationalen Kunden, spannenden Branchen undwechselnden Herausforderungen alsPersonalleiter (M/W/D) Ihre Aufgaben <ul><li>Ihre Aufgaben sind vielfältig: von der Bedarfsplanung bis zur Verhandlung von Betriebsvereinbarungen. Sie sind der Dreh- und Angelpunkt für alle personalrelevanten Themen.</li><li>Sie sind ein wichtiger Partner für die Geschäftsführung für die umzusetzende Transformation und unterstützen bei der strategischen Ausrichtung unseres Unternehmens.</li><li>Sie sind kompetente*r Ansprechpartner*in allen personalrelevanten Fragestellungen für die Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter*innen sowie den Betriebsrat.</li><li>Sie übernehmen die Aufstellung des Stellenplans sowie des jährlichen Personalbudgets.</li><li>Ihr Anspruch ist es, dass Sie als Dienstleister im Haus bei den Kollegen:innen, Betriebsrat und der Geschäftsführung anerkannt sind.</li><li>Sie fördern eine positive Arbeitsatmosphäre und bauen vertrauensvolle Beziehungen zu den Mitarbeitenden, der Geschäftsführung und dem Betriebsrat auf.</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Personalmanagements oder eine vergleichbare Qualifikation. Ihre Expertise bildet die Grundlage für Ihre erfolgreiche Tätigkeit.</li><li>Als erfahrene Führungskraft bringen Sie bereits fundierte Kenntnisse in der Personalentwicklung und im Talentmanagement mit. Sie wissen, wie man Mitarbeitende fördert und Unternehmenskultur gestaltet.</li><li>Verhandlungen sind Ihre Stärke. Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und Ihr Verhandlungsgeschick sind entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.</li><li>Flexibilität ist für Sie selbstverständlich. Ihre Bereitschaft, regelmäßig vor Ort zu sein, zeigt Ihr Engagement und Ihre Einsatzbereitschaft.</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Attraktive Konditionen und ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen</li><li>Strukturierte Einarbeitung und permanente Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Benefits</li></ul> Interesse geweckt? Interessiert?Besuchen Sie uns auf <a href="http://www.metalux.de/karriere" target="_blank">www.metalux.de/karriere</a> für weitere Infos oder Rückfragen senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an: <a href="mailto:bewerbung@metalux.de" target="_blank">bewerbung@metalux.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Bock Personalwesen Personalleiter Sportplatzweg 20 68804 Altlußheim <a href="mailto:bewerbung@metalux.de" target="_blank">bewerbung@metalux.de</a> 06205390125

Personalleiter (M/W/D)

Die eigentümergeführte DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit neun Jahrzehnten verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Die Unternehmensgruppe verfügt mit der ACCURATA Immobilienverwaltung GmbH über ein eigenes Dienstleistungsunternehmen im Bereich WEG- und Mietverwaltung. Als Hausverwaltung bietet diese die Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften, Mietverwaltung, Gewerbeverwaltung sowie die Verwaltung von Sondereigentum an. Weitere Informationen und zahlreiche Referenzen finden Sie unter <a href="http://www.dus.de" target="_blank">www.dus.de</a>.Zur Verstärkung der ACCURATA Immobilienverwaltung GmbH in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenImmobilienverwalter für WEG-Verwaltung (m/w/d)Quereinsteiger willkommen!<h3>Sie sind verantwortlich für:</h3><ul><li>Die Betreuung und Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften</li><li>Die Organisation,&nbsp;Durchführung und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen</li><li>Die Erstellung von Wirtschaftsplänen und Jahresabrechnungen in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung</li><li>Die Kommunikation mit Eigentümern, Dienstleistern und Handwerkern</li><li>Die Steuerung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen</li><li>Regelmäßige Objektbegehungen und Überprüfung des baulichen Zustands&nbsp;&nbsp;</li></ul><h3>Dies bringen Sie mit:</h3><ul><li>Idealerweise Erfahrung in der Immobilienverwaltung - ein Quereinstieg ist möglich</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li><li>Organisierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Lernbereitschaft und Motivation sich in neue Themen einzuarbeiten</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h3>Darauf können Sie sich freuen:</h3><ul><li>Verantwortung und Beitrag:&nbsp;Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das Sie mitgestalten und weiterentwickeln können.</li><li>Vergütung und Urlaub:&nbsp;ein attraktives Vergütungspaket sowie 30 Tage Urlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li><li>Onboarding:&nbsp;Herzlich willkommen bei uns! Sie starten mit einem individuellen Einarbeitungsplan und werden Teil unseres kollegialen Teams.</li><li>Weiterbildung und Karriere:&nbsp;Unsere D&amp;S Akademie und zielgerichtete Schulungen unterstützen Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und öffnen Ihnen weitere Türen auf Ihrem persönlichen Karrierepfad.</li><li>Sicherheit und Anerkennung:&nbsp;Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem leistungsstarken und regional renommierten Unternehmen. Wir haben Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Mobilität:&nbsp;Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zum Bike-Leasing.&nbsp;</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe&nbsp; Zentrales Bewerbermanagement&nbsp; Wilhelm-Wundt-Straße 19&nbsp; 68199 Mannheim&nbsp;Bei Rückfragen kontaktieren Sie gerne Herr Kilz unter der Tel. 0621/8607-217

ACCURATA Immobilien Verwaltung GmbH

Immobilienverwalter für WEG-Verwaltung (m/w/d)

Hauswirtschaftskraft (m/w/d)ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (29,25 Std./Wo.), befristet für 1 Jahr Dienstort: Kaiserslautern &nbsp;Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für die Bereiche Behinderten-, Jugend- und Wohnungslosenhilfe. Das Caritas-Förderzentrum St. Christophorus in Kaiserslautern bietet Unterkunft und Beratung für Menschen ohne Wohnung oder bei drohender Wohnungslosigkeit sowie verschiedene Wohn- und Assistenzleistungen für Jugendliche und Erwachsene an. Darüber hinaus bieten unsere Sozialkaufhäuser "St. Christophorus Warenkorb" berufliche Förderungen an. Gemeinsam mit anderen Organisationen bilden wir ein sicheres Netzwerk individueller Hilfe. Ihre Aufgaben &nbsp;Zubereitung und Organisation unseres täglichen SpeisenangebotesErstellung der Speisepläne mit regionalen, saisonalen, kreativen und nachhaltigen GerichtenArbeiten nach HACPP PrinzipienAnleitung und Motivation von Bewohner*innen im Bereich Hauswirtschaft / Küche Angenehme Arbeitszeiten (Arbeitszeitfenster von Mo-So zwischen 6 und 19 Uhr)&nbsp; &nbsp; Ihre Qualifikationen &nbsp;Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Hauswirtschaft / Koch wünschenswert, aber auch Quereinsteiger mit Berufserfahrung sind herzlich willkommenGepflegtes Erscheinungsbild und gute UmgangsformenEmpathie, Vertrauenswürdigkeit und TeamgeistEine positive Ausstrahlung und die Fähigkeit andere anzulernen und zu motivieren Wir bieten &nbsp;<ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif inklusive tariflich geregelter Zulagen und Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub plus 1 Tag (AZV)</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergünstigte Beiträge bei Versicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeitende und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li><li>Freistellung für Exerzitien</li><li>Jubiläumszuwendungen</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! &nbsp;Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/2343/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=joblocal" target="_blank">diesem Link</a> ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Peter Lehmann Caritas-Förderzentrum St. Christophorus Logenstr. 44 67655 Kaiserslautern&nbsp; <a href="mailto:peter.lehmann@caritas-speyer.de" target="_blank">peter.lehmann@caritas-speyer.de</a> 0631 / 316-370 &nbsp;

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