field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.900 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Pflege, ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im gesundheitswirtschaftlichen oder pädagogischen Bereich oder über eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung im Krankenhaussektor, gerne im Intensiv- oder IMC-Bereich, Erfahrungen im Projektmanagement wären von Vorteil </li> <li> Die Motivation, sich neue, digitale Kompetenzen anzueignen </li> <li> Ein hohes Maß an Flexibilität </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie erfassen zu standardisierende, digitale pflegerische Strukturen und koordinieren die Umstellung auf einheitliche Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen </li> <li> Sie betreuen das Konzept der IT-Beauftragen in der Pflege und entwickeln dieses gemeinsam mit den Beauftragten weiter </li> <li> Sie fungieren als Schnittstelle zwischen den verschiedenen Bereichen, die in die Implementierung krankenhaus-spezifischer Software involviert sind </li> <li> Sie begleiten die Einführung krankenhaus-spezifischer Software, wie beispielsweise epaNN/LEP, vor Ort und im direkten Austausch  mit den  Nutzern </li> <li> Sie evaluieren digitale Prozesse und leiten daraus Verbesserungspotenziale sowie Qualifizierungsbedarfe für unsere Mitarbeitenden in der Pflege ab </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein krisensicherer Arbeitsplatz beim Maximalversorger mit einer unbefristeten Anstellung </li> <li> Ein attraktives Gehaltspaket (TVöD-K) sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe in einem engagierten und hochqualifizierten Team </li> <li> Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li> Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen </li> <li> Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über »Corporate Benefits«, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung und vieles mehr </li> </ul><br><br><br>Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH
Moltkestraße 90
76133 Karlsruhe
Www.klinikum-karlsruhe.de
Bewerben Sie sich jetzt!<br><br>Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Koordinator*in Digitale Prozesse in der Pflege (m/w/d)

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem Handwerksberuf - Elektrik, Sanitär, Maler oder Sonstiges
Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen in Reparatur- und Elektroarbeiten
Führerschein Klasse B</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Haustechnische Arbeiten
Maleraufgaben
Gartenpflege
Änderungen oder Ergänzungen des Aufgabengebiets sind möglich</p><h2>Wir bieten</h2><p>Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen</p><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim
Denise Hoffmann, Einrichtungsleitung
Spitalhof 4, 91541 Rothenburg o.d.T., Telefon 09861 9467-0
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br><strong>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Haustechniker*in (m/w/d) - Minijob ab sofort -

Unsere Stadt geht in die Zukunft  - gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben eine Ausbildung mit einer Fortbildungsprüfung als Meister/in oder Techniker/in im Bereich Straßenbau / Tiefbau erfolgreich abgeschlossen. Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation aus dem Berufsfeld der bautechnischen Berufe bzw. entsprechende praktische Berufserfahrungen.
Sie haben bereits Erfahrungen vorzugsweise im kommunalen Straßenbau gesammelt.
Sie sind versiert im Umgang mit der EDV.
Sie sind eine verantwortungsbewusste, entscheidungsfreudige Fachkraft.
Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und verfügen über ein gutes Durchsetzungsvermögen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie koordinieren eigenverantwortlich den Breitbandausbau in der Stadt Heilbronn.
Sie sind Ansprechpartner/in für die Telekommunikationsunternehmen und führen regelmäßige interdisziplinäre Abstimmungen zur Festlegung der Rahmenbedingungen für den Bau im öffentlichen Raum durch.
Sie prüfen die Planunterlagen der Telekommunikationsunternehmen hinsichtlich Genehmigungsfähigkeit.
Sie überwachen und kontrollieren eigenständig die Ausführung des Breitbandausbaus, übernehmen die Qualitätssicherung und nehmen die abgeschlossenen Baumaßnahmen ab.
Sie fertigen eine zugehörige Projekt- und Bilddokumentation an.</p><h2>Wir bieten</h2><p>An einem sicheren Arbeitsplatz erwarten Sie ein motiviertes Team und ein vielfältiges Spektrum an spannenden zukunftsweisenden Aufgaben.
HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 9b TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams.
KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.
FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei.
PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.</p><br>Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br><br>Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7-9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a><br><br><strong>Stadt Heilbronn</strong>

Meister oder Techniker (m/w/d) im Bereich Straßenbau / Tiefbau als Sachbearbeiter (m/w/d) Breitbandkoordination

AUMA Motors + Systems ist als Mitglied der AUMA Unternehmensgruppe ein wachstumsstarkes Technologieunternehmen der Antriebstechnik für individuelle, elektrische Antriebslösungen mit Sitz im Großraum Stuttgart. Für unsere Kunden sind wir Spezialist und Hersteller von anspruchsvollen Antriebskomponenten und Komplettmotoren mit hoher technischer Lösungskompetenz. Als ganzheitlicher Entwicklungspartner unserer Kunden bieten wir Lösungen für individuelle Problemstellungen und Spezifikationen. Eine breite Entwicklungskompetenz, verbunden mit einer hohen Wertschöpfungstiefe innerhalb unserer Unternehmensgruppe, schafft einen Mehrwert für unsere Kunden.
Unsere Zugehörigkeit zur AUMA Gruppe macht uns zu einem wertvollen Business-Partner. Die AUMA Gruppe ist international tätig, mit 35 Standorten weltweit und einer stark wachsenden Mitarbeiteranzahl von derzeit 2.800 Mitarbeitern.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Technik oder vergleichbar </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung oder im Vertriebsinnendienst </li> <li> Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu entwickeln </li> <li> Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität </li> <li> Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Auftreten im Kundenkontakt </li> <li> Die Position erfordert eine starke Einbindung am Unternehmensstandort </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führung des Teams der Auftragsabwicklung </li> <li> Proaktive Steuerung von Kundenabstimmungen und Regelmeetings </li> <li> Übernahme von operativen Tätigkeiten zur Sicherstellung der Leistungserbringung </li> <li> Strategische Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs und aktive Mitwirkung bei der Einführung neuer Systeme </li> <li> Anfertigen von Auswertungen für das Management und die Geschäftsführung </li> <li> Erstellung von Kosten- und Angebotskalkulationen zur Vorbereitung von Angeboten und Projektentscheidungen </li> <li> Werden Sie Teil unseres Teams und verstärken Sie die Abteilung Sales! Als Teamleitung Order Processing gewährleisten Sie die reibungslose Auftragsabwicklung unserer Elektromotoren - vom ersten Muster bis zur Serie. Sie arbeiten eng mit Kolleg:innen aus verschiedenen Produktionswerken zusammen und bringen Ihr Know-how in abwechslungsreiche Projekte ein. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Neben interessanten und vielseitigen Aufgaben in einem dynamischen Unternehmen bietet AUMA Motors + Systems ein gutes Arbeitsklima, leistungsgerechte Bezahlung, flexible Arbeitszeitmodelle und vorbildliche Sozialleistungen.
</p><br><br><br>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung - bevorzugt per E-Mail - mit Ihrer Gehaltsvorstellung an
AUMA Motors + Systems GmbH, Daimlerstrasse 9, 73760 Ostfildern, E-Mail:  <a href="mailto:personal.motors@auma.com" target="_blank">personal.motors@auma.com</a><br><br>AUMA Motors + Systems GmbH

Teamleiter Order Processing (m/w/d) - Abteilung Sales

R+W ist heute mit über 300 Mitarbeitern Marktführer im Bereich Präzisionskupplungen sowie führender Hersteller von Industriekupplungen. Wir entwickeln und produzieren individuelle Antriebselemente für unsere Kunden aus dem Maschinenbau. Tochterunternehmen in den USA, China, Italien, Singapur und der Slowakei bestätigen unsere nachhaltige Erfolgsgeschichte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterqualifikation oder Studium (HR, Wirtschaftspsychologie, Pädagogik, BWL mit Schwerpunkt Personal) bzw. vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Personalarbeit; erste bis fundierte Erfahrung in Personalentwicklung / Training / Change / Organisation </li> <li> Gute Kenntnisse im Arbeits- und relevanten Sozialversicherungsrecht </li> <li> IT-Affinität, sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Zeitwirtschaftssystemen und digitalen Lernumgebungen wünschenswert </li> <li> Arbeitsweise: selbstständig, service- und lösungsorientiert, strukturstark; klare Kommunikation und angemessene Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Konzeption &amp; Umsetzung: Fähigkeit, pragmatische PE-Konzepte zu entwickeln und in den Alltag zu überführen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Allgemeine Personalarbeit </li> <li> Ansprechpartner der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitenden in personal- und arbeitsrechtlichen Themen </li> <li> Verantwortung für Recruiting und Bewerbermanagement (Ausschreibung, Vorauswahl, Interviews, Feedback, Vertragsangebot) </li> <li> Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen </li> <li> Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Schnittstelle zum externen Abrechnungsdienstleister </li> <li> Pflege der Personalstammdaten und Verwaltung der Zeitwirtschaft (ATOSS Time Control) </li> <li> Standardisierung und Optimierung von HR-Prozessen, Vorlagen und Checklisten sowie pragmatische Digitalisierung </li> <li> Personalentwicklung </li> <li> Konzeption, Etablierung und Weiterentwicklung eines praxistauglichen Personalentwicklungskonzepts </li> <li> Planung, Durchführung und Evaluation von Trainings und zielgruppenspezifischen Lernpfaden </li> <li> Auswahl, Steuerung und Qualitätssicherung externer Trainer und Coaches </li> <li> Aufbau, Auswahl und Einführung schlanker PE-Tools (z. B. Lernplattform/Content-Library) inklusive Content Auswahl- und Pflege </li> <li> Weiterentwicklung der Prozesse für Mitarbeitergespräche und Fortbildungsmanagement inkl. Feedback </li> <li> Sie sichern die verlässliche Umsetzung unserer operativen Personalarbeit - vom Recruiting bis zur vorbereitenden Entgeltabrechnung - und entwickeln unsere Personalentwicklung zielgerichtet weiter. Mit pragmatischem Blick fürs Machbare strukturieren und standardisieren Sie HR-Prozesse und etablieren wirksame Personalentwicklungs-Formate für Fach- und Führungskräfte. So stellen Sie einen reibungslosen HR-Betrieb sicher und leisten einen messbaren Beitrag zur Organisations- und Mitarbeiterentwicklung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Motivation </li> <li> Intensive Einarbeitung, Moderne klimatisierte Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Gute Verkehrsanbindung (B469) </li> <li> Sicherheit </li> <li> Stabilität und Sicherheit eines international agierenden mittelständischen Marktführers </li> <li> Veranstaltungen </li> <li> Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Mittagspause mit Essen vom Food Truck, Weihnachtsfest) </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vergünstigungen für ausgewählte sportliche Aktivitäten (FItnessstudio), Homeofficevereinbarung </li> <li> Verpflegung </li> <li> Bezuschusste Kantine, Kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser), Bio-Obst </li> <li> Benefits </li> <li> Finanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Businessbike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, Mitarbeiterparkplatz mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Bezuschussung Jobticket (öffentliche Verkehrsmittel), Vergünstigungen / Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter W-LAN </li> <li> Ihre  Bewerbung  bei R+W </li> <li> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer  Gehaltsvorstellung  und des  frühestmöglichen Eintrittstermins  bitte an unsere Personalabteilung. </li> </ul><br><br>R+W Antriebselemente GmbH

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung

Wir sind ein zukunftsorientiertes, international tätiges Familienunternehmen im Transport-und Logistiksektor. An neun hochmodernen Logistikstandorten in der EU erbringen unsere mehr als 750 Mitarbeitenden täglich hochwertige Dienstleistungen in den Branchen Pharma / Healthcare und Industrie. Unsere Dienstleistungen setzen Maßstäbe - weltweit. Sie stehen für Qualität, Innovation und höchste Kundenzufriedenheit. Dahinter steht ein leistungsstarkes, engagiertes und unternehmerisch denkendes Team. Für unser stetiges Wachstum suchen wir neue motivierte Mitarbeiter in allen Bereichen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bildung:  Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Logistik, Spedition oder Betriebswirtschaft oder du verfügst über eine vergleichbare Qualifikation. Quereinsteiger aus der Lagerlogistik sind ebenfalls willkommen </li> <li> Erfahrung:  Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung und hast ein solides Verständnis für Logistikprozesse, um dich schnell in unsere Arbeitswelt einfinden zu können </li> <li> Ausgeprägte Zahlenaffinität:  Du bist ein Zahlenmensch und hast Erfahrung im Projektcontrolling und -reporting </li> <li> Systemkenntnisse:  Du kennst dich mit den gängigen Office-Applikationen (besonders Excel) aus und findest dich sicher in bestehende Systeme ein </li> <li> Mitarbeiterführung:  Du konntest bereits erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und Projektteams sammeln. </li> <li> Verantwortungsbewusstsein:  Dir ist eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein sehr wichtig </li> <li> Kommunikationsstärke:  Du trittst überzeugend auf, arbeitest eng mit Kollegen (m/w/d) zusammen und sorgst für eine positive Arbeitsatmosphäre </li> <li> Englischkenntnisse:  Du kannst Dich mündlich und schriftlich sicher auf Englisch verständigen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projektcontrolling:  Du bist verantwortlich für die Betreuung und Analyse bestehender Kundenprojekte und stellst einen reibungslosen Projektablauf sowie eine hohe Kundenzufriedenheit sicher </li> <li> Projektoptimierung:  Du identifizierst Verbesserungspotentiale innerhalb des Projekts und setzt diese zur Steigerung von Effizienz und Qualität um. </li> <li> Strategisches Reporting und Prozesssteuerung:  Du erstellst und präsentierst regelmäßige Reports und Kennzahlen, die zur strategischen Steuerung und Analyse der Projekt- und Prozessperformance dienen. Dies ermöglicht die Ableitung von Handlungsempfehlungen, die du eigenverantwortlich umsetzt </li> <li> Führung und Personalentwicklung:  Du führst fachlich und organisatorisch ein Team und unterstützt bei der Personalplanung und dem Personaleinsatz innerhalb des Projekts. Dabei stellst du eine effektive Kommunikation im Team sicher, um Projektziele gemeinsam erreichen zu können </li> <li> Unterstützung der Niederlassungsleitung:  Bei der strategischen Planung und Umsetzung von Projekten sowie Personalthemen arbeitest du eng mit der Niederlassungsleitung und dem Projektmanagement-Team zusammen und bist vertraut mit Controlling </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Grieshaber Logistics Group AG

Projektkoordinator (m/w/d)

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem Handwerksberuf - Elektrik, Sanitär, Maler oder Sonstiges
Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen in Reparatur- und Elektroarbeiten
Führerschein Klasse B</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Haustechnische Arbeiten
Maleraufgaben
Gartenpflege
Änderungen oder Ergänzungen des Aufgabengebiets sind möglich</p><h2>Wir bieten</h2><p>Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen</p><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim
Denise Hoffmann, Einrichtungsleitung
Spitalhof 4, 91541 Rothenburg o.d.T., Telefon 09861 9467-0
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim

The Cluster4Future PROXIDRUGS aims to develop innovative therapies for human diseases by targeted degradation of disease-relevant proteins within cells. The cluster pools the expertise of several local universities, scientific institutes, and major pharmaceutical companies. Within PROXIDRUGS, the ProxiDETECT project develops advanced assay technologies and imaging solutions for the identification, biophysical and phenotypic characterization of molecular glues and novel ubiquitin E3 ligase binders. For this position, we are seeking an enthusiastic and ambitious candidate with a PhD in biology, biochemistry, molecular biology, cell biology, or a related field, with experience in assay development and cell biology.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Protein production (cloning, expression in various systems, purification, quality control) </li> <li> Development and application of biophysical/binding assays using different techniques (thermal shift, surface plasmon resonance, biolayer interferometry, spectral shift, ligand displacement) </li> <li> Assay miniaturization and automation </li> <li> Screening of medium-sized small-molecule compound libraries </li> <li> Analysis of results in close collaboration with data scientists, bioinformaticians, and chemoinformaticians </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Postdoctoral  Scientist - assay development, Institute of Translational Medicine and Pharmacology

Die Position ist in der  Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie  (Klinikdirektor: Prof. Dr. med. Andreas Reif) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Der Schwerpunkt Psychosomatik (Leitung: PD Dr. med. Moritz de Greck) sucht nach einer Mitarbeiterin / einem Mitarbeiter, die/der das Team des Schwerpunkts Psychosomatik verstärkt.
Der Schwerpunkt Psychosomatik besteht aus einer neu etablierten DBT-Station, einer Schwerpunktstation für Ess- und Traumafolgestörungen, einer schematherapeutisch ausgerichteten Tagesklinik und einer psychosomatischen Ambulanz. Neben fachärztlichen Tätigkeiten auf Station, in der Ambulanz sowie im psychosomatischen Konsildienst gehört der Einsatz in der Lehre (Vorlesungen und Praktika) zum Aufgabengebiet. Innerhalb der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie bestehen zudem zahlreiche Möglichkeiten für Kooperationen und Forschungsprojekte.
Unser Ziel ist es, unseren Patientinnen und Patienten fachlich und menschlich eine Behandlung auf höchsten Niveau anzubieten, unter Berücksichtigung neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse.
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit Approbation und sind Fachärztin oder Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie </li> <li> Sie haben Interesse an Psychotherapie-Verfahren der 3. Welle, insbesondere Schematherapie und DBT </li> <li> Sie haben Interesse an wissenschaftlicher Forschung </li> <li> Sie pflegen einen vertrauensvollen und empathischen Umgang mit Patientinnen und Patienten </li> <li> Sie verfügen über hohe Sozialkompetenz und haben Freude an der Arbeit im Team </li> <li> Sie sind bereit, sich in der studentischen Lehre zu engagieren </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Oberärztliche Leitung einer psychosomatischen Station </li> <li> Psychotherapeutische und medizinische Betreuung von Patientinnen / Patienten aus dem gesamten Spektrum psychosomatischer Krankheitsbilder </li> <li> Mithilfe bei der Weiterentwicklung unseres DBT-, Trauma-, Essstörungs- und Schematherapie-Schwerpunkts </li> <li> Teilnahme am psychosomatische Konsildienst </li> <li> Psychotherapeutische Vorgespräche im Rahmen unserer Ambulanz </li> <li> Mitwirken in der Forschung und der studentischen Lehre </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktiver Tarifvertrag  (TV GU §41/ TV Ärzte) </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Corporate Benefits: Rabatte &amp; Vergünstigungen bei beliebten Marken für unsere Mitarbeitenden </li> <li> Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Oberärztin / Oberarzt - Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie Medizin

Werden Sie Teil der SFS Gruppe, einem global agierenden Unternehmen mit über 14.000 Mitarbeitern weltweit.
Unser Standort in Mörfelden-Walldorf ist bekannt für GESIPA - seit 1955 ein Synonym für Qualität und Innovation in der Blindniettechnik. Als führender Anbieter von Blindnieten und Blindnietverarbeitungsgeräten kombinieren wir internationale Expertise mit herausragendem Kundenservice. Gemeinsam mit unseren engagierten und hochqualifizierten Mitarbeitern entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen, die den Bedürfnissen unserer Kunden gerecht werden.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft und bringen Sie Ihre Kompetenzen in einem dynamischen und erfolgreichen Umfeld ein.<h2>Profil</h2><ul> <li> Überzeugt durch Ihre fachliche Expertise, Ihre langjährige Erfahrung und Ihre persönliche Kompetenz. Sie bringen mit: </li> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund bzw. eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im operativen und strategischen Einkauf, idealerweise in einem Produktionsunternehmen, sowie fundierte Kenntnisse der Beschaffungsmärkte im lokalen und globalen Umfeld der metallverarbeitenden Industrie. </li> <li> Ein ausgeprägtes Standing im Einkauf und eine souveräne, verhandlungssichere Art im Umgang mit Lieferanten und Geschäftspartnern. </li> <li> Fundierte Fachkenntnisse zu modernen Beschaffungsstrategien und deren praktischer Umsetzung. </li> <li> Sicherer Umgang mit SAP MM sowie fundierte Kenntnisse in der Anwendung von MS Office. </li> <li> Erfahrung in der Zusammenarbeit und Verhandlung mit globalen Lieferanten sowie interkulturelle Kompetenz. </li> <li> Klare und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse. </li> <li> Eine rasche Auffassungsgabe, analytische Kompetenz und eine selbstständige, strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise. </li> <li> Engagement, Belastbarkeit, Eigeninitiative sowie eine lösungs- und kundenorientierte Denkweise. </li> <li> Teamgeist und die Fähigkeit, gemeinsam mit anderen erfolgreich zu arbeiten. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sind anspruchsvoll und bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Nach einer intensiven Einarbeitung haben Sie die Chance, den nächsten Karriereschritt zum Senior Einkäufer zu machen. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit Leidenschaft und Eigeninitiative die folgenden spannenden Aufgaben übernimmt: </li> <li> Entwicklung und Umsetzung von Einkaufs- und Lieferstrategien in enger Abstimmung mit der Teamleitung und anderen Unternehmensbereichen für die verantwortlichen Warengruppen. </li> <li> Verhandlung von langfristigen Rahmenverträgen mit lokalen und globalen Lieferanten, um optimale Konditionen zu sichern. </li> <li> Pflege und Ausbau von Lieferantenbeziehungen sowie Durchführung von Lieferantenaudits in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Supplier Quality Management. </li> <li> Durchführung eines umfassenden Einkaufscontrollings, einschließlich Statistiken, Preisanalysen, Kontrolle der Lieferzeiten und Überprüfung qualitativer Merkmale, mit dem Ziel einer kontinuierlichen Verbesserung der definierten KPIs. </li> <li> Identifizierung und Analyse neuer nationaler und internationaler Beschaffungsmärkte sowie Durchführung von Ausschreibungen, Preis- und Vertragsverhandlungen, um nachhaltige Ertragssteigerungen und optimierte Einkaufskonditionen zu erzielen. </li> <li> Kontinuierliche Weiterentwicklung und Dokumentation der Prozesse und Systeme im gesamten Einkauf, um Effizienz und Transparenz zu fördern. </li> <li> Verantwortung für den operativen Einkauf und Sicherstellung der bedarfsgerechten Beschaffung aller Komponenten der zu verantwortenden Warengruppen. </li> <li> Engagierte und enge Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen, um eine reibungslose Abstimmung und Umsetzung der Einkaufsstrategien zu gewährleisten. </li> <li> Wenn Sie bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als attraktiver Arbeitgeber bietet Ihnen unsere SFS Group Germany GmbH ein umfassendes Vergütungspaket, das Ihre Leistung wertschätzt und honoriert. Wir unterstützen Ihre Zukunft durch eine betriebliche Altersvorsorge und bieten flexible Arbeitszeiten, die Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Unsere internationale Ausrichtung eröffnet Ihnen spannende Möglichkeiten zum Austausch mit Kollegen weltweit. Mit 30 Urlaubstagen haben Sie ausreichend Zeit zur Erholung und zur Pflege Ihrer persönlichen Interessen. </li> <li> Für das leibliche Wohl sorgt unsere Kantine, ergänzt durch einen Essenzuschuss. Unser Bike-Leasing-Programm und unsere Gesundheitsleistungen fördern Ihre Gesundheit und Fitness. Sie arbeiten in einer modernen und angenehm gestalteten Arbeitsumgebung, die Kreativität und Produktivität unterstützt. Individuelle Weiterbildungsangebote ermöglichen Ihnen, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und sich ständig weiterzuentwickeln. </li> <li> Unsere regelmäßigen Mitarbeiterevents fördern den Teamgeist und bieten die Gelegenheit zum Netzwerken und Feiern gemeinsamer Erfolge. Darüber hinaus profitieren Sie von einer Vielzahl an Corporate Benefits, die Ihren Arbeitsalltag bereichern. Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie die vielfältigen Vorteile, die wir Ihnen bieten. </li> </ul><br><br>SFS Group Germany GmbH

2.760 Teilzeit Jobs in 74906 Bad Rappenau, Deutschland