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Wir sind ein wachsendes, innovatives, mittelständisches Unternehmen, welches sich in 3 Regionen niedergelassen hat.Unsere Aufgaben in Karlsruhe erstrecken sich über die gesamte Elektrotechnik, wie Verteileraufnahme, Verteilerbau, Verkabelung und Wartung von elektrotechnischen Anlagen.Ebenso gehören elektrische Ingenieursdienstleistungen wie das Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Planen von Anlagen und SPS-Programmierung bis zur Inbetriebnahme und weiteren Betreuung der Anlagen zu unserem Portfolio.Im Feld der Automatisierung beherrschen wir ein breites Spektrum an Steuerungen verschiedenster Hersteller. Dieses reicht von der übergeordneten Steuerung für ganze Gebäude mit Siemens PCS7, oder einem hocheffizienten Verbund von mehreren Wärme- und Energieerzeugern mit Siemens PCS7, über die Steuerung einer HLK-Anlage mit Beckhoff, bis zur Kleinsteuerung mit Logo.In unserem CAD-Büro werden neue Stromlaufpläne erstellt, oder alte Bestandspläne auf den neuesten Stand gebracht. Auch R+I Schemata mit zugehörigen Listen werden von unseren Mitarbeitern erstellt.Zur Unterstützung unseres Teams am&nbsp;Standort&nbsp; Karlsruhe&nbsp; suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n SPS-Programmierer/Automatisierungstechniker (m/w/d). Ihre Aufgaben <ul><li>Umsetzung technischer Vorgaben in Steuerungsprogrammen</li><li>Programmierung der Automatisierungssysteme<ul><li>Step7 Classic</li><li>Step7 im TIA Portal</li><li>WinCC SCADA</li><li>WinCC Comfort / Professional im TIA Portal</li></ul></li><li>Projektierung von fehlersicheren Systemen (STEP7 F-Systems, S7 Distributed Safety, STEP7 Safety im TIA Portal)</li><li>Leittechnik-Projektierung mit<ul><li>Siemens PCS7</li></ul></li><li>Test und Inbetriebnahme der entwickelten Lösungen</li><li>Projektmanagement</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Projektierungs- und Leittechniksysteme</li><li>Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Engagement und Lernbereitschaft</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Führerschein mindestens der Klasse B</li><li>Erfahrungen mit der Programmierung von HLK-Anlagen wünschenswert</li></ul> Wir bieten an <ul><li>Hohe Arbeitsplatz-Sicherheit im Unternehmen</li><li>Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Intensive Einarbeitung und konsequente Weiterbildung im Tätigkeitsbereich</li><li>Äußerst angenehmes Arbeitsklima mit moderner Büroausstattung</li><li>Leistungsbezogene und faire Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Möglichkeit zum Job Rad</li><li>Annehmlichkeiten wie Kaffee, Mineralwasser</li></ul> Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bei uns! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen, mit einem möglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.Ihre AnsprechpartnerFür Fragen und weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.Dominik TitzeAm Sandfeld 6 76149 KarlsruheTel.: <a>+49 721/97879-0</a>Ricardo ValenciaAm Sandfeld 6 76149 KarlsruheTel.: <a>+49 721/97879-0</a>

GME Gesellschaft für Meß-, Steuerungs-, Regelungs- und Elektrotechnik mbH

SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d)

Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Techniker:in (w/m/d) Bauüberwachung und Schadensmanagement für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst!Unsere rund 290 Mitarbeiter:innen im Amt für Straßenbau und Erschließung sind bei der Stadtverwaltung Frankfurt am Main die Expertinnen:Experten rund um das Thema Verkehrsinfrastruktur. Sie halten die Frankfurter Straßen mit etwa 1450 Kilometern sowie rund 480 Brücken und Ingenieurbauwerken in einem guten Zustand und binden neue Baugebiete ins Straßennetz ein. Wir gestalten Frankfurt am Main.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere&nbsp;<h2>Techniker:innen (w/m/d) Bauüberwachung und Schadensmanagement</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 9a TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bauüberwachung und Qualitätssicherung im Rahmen von Sondernutzungen und Werksarbeiten, einschließlich der Kontrolle der Verkehrsflächen</li><li>Auswertung und Pflege von Schadensmeldungen in städtischen Programmen sowie die Weiterleitung an die entsprechenden Fachbereiche</li><li>Koordination externer Begeher:innen und Unterstützung bei der Feststellung von Schäden, die gegenüber Dritten geltend gemacht werden</li><li>Abstimmung mit anderen technischen Bereichen sowie Unterstützung in technischen Belangen in enger Zusammenarbeit mit den Verwaltungseinheiten</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Abschluss als staatlich geprüfte:r Techniker:in oder abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Straßenbau</li><li>fundierte Fachkenntnisse im Straßenbau und praktische Erfahrung in bautechnischen Prozessen</li><li>Kommunikations-, Team- und Konfliktfähigkeiten sowie die Fähigkeit, selbstständig und flexibel zu arbeiten</li><li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>MS-Office-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in stadtinterne Programme einzuarbeiten</li><li>gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeugs</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>kollegiales und modernes Arbeitsumfeld bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin sowie attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf (z. B. die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung)</li><li>wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Lindt, Tel. (069) 212-33347 oder bei fachlichen Fragen an Frau Bargöz-Bolat, Tel. (069) 212-30507. &nbsp;Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben".

Stadt Frankfurt am Main

Techniker:in (w/m/d) Bauüberwachung und Schadensmanagement

Seit 1876 machen wir uns aus Überzeugung und christlicher Nächstenliebe für Menschen in Not stark. Heute sind wir eine der traditionsreichsten diakonischen Einrichtungen in Württemberg mit einem breiten Spektrum an Leistungen und zahlreichen Standorten in und um Ludwigsburg. Wir unterstützen und begleiten Menschen mit körperlichen und geistigen Behinderungen, alte Menschen, Kinder und Jugendliche, Menschen mit Suchtverhalten und/oder besonderen sozialen Problemen sowie psychischen Erkrankungen.Für die Besonderen Wohnformen im Geschäftsbereich Hilfen für Menschen mit geistiger Behinderung in Ludwigsburg suchen wir einePädagogische Fachkraft Verbund II (w/m/d)unbefristet mit 19,5 bis 39 Stunden pro Woche.Der Wohnverbund II umfasst insgesamt sechs Wohnbereiche. Unsere multiprofessionellen Teams betreuen je Wohnbereich 12-13 Klientinnen mit geistigerund/oder Mehrfachbehinderung. Das Leistungsangebot ist darauf ausgerichtet, den Klientinnen bedarfsspezifisch eine individuelle Lebensführung zuermöglichen und eine umfassende Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu fördern. Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie gestalten aktiv den pädagogischen Alltag einer Wohngruppe und begleiten die Klient*innen in allen Bereichen des täglichen Lebens</li><li>Sie erheben den individuellen Bedarf der Klient*innen, erarbeiten die individuelle Betreuungsplanung und tragen Mitverantwortung für deren Umsetzung und Dokumentation</li><li>Sie leiten an, assistieren und unterstützen die Menschen in ihrer individuellen Lebensführung, bei der Körperpflege, im Haushalt, in der Freizeit und in ihrer persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Sie arbeiten eng zusammen im Team, mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen, Werkstätten und der Tagesstruktur, Ärzt*innen und Behörden</li><li>Sie leiten unsere Assistenzkräfte und Auszubildenden an</li><li>Sie beteiligen sich an der Umsetzung des BTHG</li></ul> Wir freuen uns über engagierte Bewerber*innen mit: <ul><li>einer abgeschlossenen Ausbildung der Heilerziehungspflege, der Heilpädagogik, als Pflegefachkraft oder einer vergleichbaren Ausbildung</li><li>einer Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst</li><li>einer Bereitschaft, sich in die fachspezifische Software einzuarbeiten</li><li>idealerweise einem Führerschein Klasse B</li><li>einer Freude am Beruf und einem wertschätzenden, respektvollen Umgang</li><li>einer positiven Grundeinstellung zu Diakonie und Kirche</li></ul> Ihre Vorteile: <ul><li>eine Arbeit die Sinn macht</li><li>ein wunderschön gelegener und gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer parkähnlichen Umgebung</li><li>eine hauseigene Kantine vor Ort</li><li>eine tarifliche Anstellung und eine Vergütung je nach Stufe zwischen ca. 3.500 - 5.000 € Brutto pro Monat in Vollzeit plus eine Jahressonderzahlung und ein Leistungsentgelt</li><li>mehr als 30 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung plus Regenerationstage</li><li>umfangreiche Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>ein breites Angebot an interner und externer Fort- und Weiterbildung</li><li>lukrative Vergünstigungen beim Deutschland-Jobticket und Jobrad-Leasing</li></ul> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Bitte nutzen Sie am besten unser Online-Bewerbungstool.WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:Jennifer Kränzlein, Verbundleiterin, 07141 965 405,steht Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jennifer Kränzlein Verbundleiterin 07141 965 405

Karlshöhe Ludwigsburg

Pädagogische Fachkraft Verbund II (w/m/d)

Willkommen bei der PROFIBUS Nutzerorganisation e.V. (PNO)! Sind Sie ein Experte auf dem Gebiet der Kommunikations- und Automatisierungstechnologien? Suchst Du eine spannende berufliche Herausforderung in einem innovativen, netten Umfeld? Dann könnte diese Stelle als Technischer Experte (m/w/d) genau das Richtige für Dich sein. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Technologien und Automatisierung für industrielle Anwendungen mit! Aufgaben Für unsere Geschäftsstelle in der Nordstadt in Karlsruhe suchen wir einen motivierten technischen Experten (m/w) für industrielle Kommunikationstechnologien &amp; Automatisierungstechnik, der sich für ein breites und interessantes Aufgabengebiet begeistert. Der technische Experte ist der Ansprechpartner für die internen und externen Stakeholdern in allen Fragen zu den Technologien der PROFIBUS &amp; PROFINET International (PI) und den Abläufen. Er/sie arbeitet eng zusammen mit unserer Community aus 950 Experten unserer 1.800 Mitgliedsfirmen, unseren Testlaboren, Trainings- und Beratungszentren sowie den Experten unseres PROFINET Community Forums und ist verantwortlich für den Freigabeprozess unserer Spezifikationsdokumente, verschiedener Abläufe, unseren Softwareangeboten sowie verschiedener technischer Services.Aufgaben:<ul><li>Freigabeprozess der Spezifikations-Dokumente (inkl. Testspezifikationen)</li><li>Zertifikatsmanagement (für Geräte, Software und Personen) - Abläufe und Ausstellung</li><li>Projektleitung für die Ausarbeitung neuer Konzepte und der Definition der Anforderungen für neue Services und der dafür benötigten Softwarelösungen</li><li>Solution Owner und Ansprechpartner für die Software und Tools der PNO</li><li>Wissensmanagement &amp; PI-Lernplattform</li><li>Technische Beratung zu den PI-Technologien und Unterstützung von Mitgliedsunternehmen</li><li>Unterstützung der PI-Arbeitskreise und Management der Projekt-Systeme</li><li>Technische Services der PNO: Geräte-Registrierung und Nummernvergabe</li><li>Ansprechpartner für die Zertifizierungstest und kontinuierliche Verbesserung Abläufe</li><li>Berechtigungsmanagement Mitgliedsfirmen</li><li>Auswertungen &amp; Statistiken</li></ul> Anforderungen <ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Kenntnisse im Bereich Kommunikations- und Automatisierungstechnologien</li><li>Kenntnisse der PI-Technologien (PROFINET, IO-Link etc.) und weiteren Automatisierungs-Technologien ist ein PLUS</li><li>Kenntnisse im Bereich Cyber-Security ist ein PLUS</li><li>Affinität zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen</li><li>Projektmanagement</li><li>Interesse an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen</li><li>Branchenkenntnisse in Diskreten Fertigungsindustrien und Prozessindustrien ist ein PLUS</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und freundliches Auftreten</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen ist ein PLUS</li></ul> Wir bieten <ul><li>Krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der neuesten Automatisierungs-Technologien</li><li>Zusammenarbeit mit namhaften Unternehmen aus verschiedenen Branchen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen</li><li>Internationales Arbeitsumfeld</li><li>Attraktives Gehaltspaket und Sozialleistungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten</li><li>Moderne Arbeitsplätze mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Vorteile einer kleinen Organisation</li></ul> Interesse geweckt? Nutze die Chance, Deine Expertise in einem innovativen Umfeld einzubringen und die Zukunft der Technologie mitzugestalten. Werde Teil eines engagierten Teams, das Dir spannende Aufgaben, internationale Kontakte und attraktive Benefits bietet. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

PROFIBUS Nutzerorganisation e.V. (PNO)

Technischer Experte Automatisierungstechnologien - Abläufe & Projekte (m/w/d)

Innovation braucht Sicherheit. Darum suchen wir Sie als Oberbrandmeister:in (w/m/d) für unsere Feuer- und Rettungswachen und die Zentrale Leitstelle unserer Stadt-Up Frankfurt! &nbsp; Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für die sichere Zukunft unserer Stadt!Die Berufsfeuerwehr Frankfurt am Main gehört zu den größten und modernsten Berufsfeuerwehren in Deutschland. Zugleich ist sie mit etwa 1.200 Mitarbeiter:innen eines der größten Ämter innerhalb der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. &nbsp; Über das gesamte Stadtgebiet verteilen sich zwölf Feuer- und Rettungswachen, auf denen gut 1.000 Feuerwehrbeamtinnen:Feuerwehrbeamte rund um die Uhr, 365 Tage im Jahr ihren Dienst zum Schutz und für die Sicherheit der Bürger:innen sowie der Gäste unserer Stadt aktiv versehen. Bestandteil der Berufsfeuerwehr ist die Zentrale Leitstelle Frankfurt am Main, die größte integrierte Leitstelle in Hessen, in der alle Feuerwehr-, Rettungsdienst- und Krankentransporteinsätze im Stadtgebiet Frankfurt koordiniert werden. Unsere Mitarbeiter:innen in den zentralen Bereichen wie Ausbildung, IT, Verwaltung und in unseren Werkstätten sorgen dabei durch ihre Tätigkeiten für einen reibungslosen Dienstbetrieb. &nbsp; Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere&nbsp;<h2>Oberbrandmeister:innen (w/m/d)</h2>Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 8 BesO<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Maschinist:in auf Feuerwehrfahrzeugen </li><li>Durchführung von Menschenrettung und Brandbekämpfung</li><li>Erkennen und Beurteilen von Gefahren</li><li>Bedienung und Handhabung von feuerwehrtechnischem Gerät</li><li>Einsatz als First Responder zur Erstversorgung von Notfallpatienten</li><li>Kontrolle im Atemschutzeinsatz</li><li>Übermittlung von Nachrichten und Lagemeldungen an den Einheitsführer</li><li>Schnellsichtung von Notfallpatienten bei Massenanfall von Verletzen</li><li>Umsetzung der Standing Orders und Standardeinsatzregeln</li><li>Übernahme verschiedener Funktionen auf Löschfahrzeugen und Sonderfahrzeugen</li><li>Sicherstellung der Einsatzfähigkeit und Aufrechterhaltung des Dienstbetriebs der Feuer- und Rettungswache</li><li>Teilnahme an internen und zentralen Fortbildungen sowie Weiterbildungslehrgängen</li><li>Tätigkeit im öffentlichen und nichtöffentlichen Rettungsdienst als Rettungs- bzw. Notfallsanitäter:in</li><li>Wahrnehmung von Sonderaufgaben nach Weisung der Wachleitung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst</li><li>uneingeschränkte Schicht-, Einsatzdienst- und Atemschutztauglichkeit nach FwDV 7 und DGUV Grundsatz G26/3</li><li>uneingeschränkte Eignung gemäß HRDG DVO §27 (1)</li><li>Rettungssanitäter:in </li><li>Führerschein der Klasse C sowie die gesundheitliche Eignung für den Erwerb des Führerscheins CE. Sollte der Führerschein der Klasse CE noch nicht vorliegen, ist dessen nachträgliche Erwerbung möglich.</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Team</li><li>hohe Arbeitsqualität sowie eine präzise und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>schnelles Auffassungsvermögen, um sich in neue Situationen oder Anforderungen einzuarbeiten</li><li>hohes Maß an effizientem Handeln und strukturiertem Arbeiten, auch in stressigen Situationen</li><li>ausgeprägte Serviceorientierung im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern</li><li>interkulturelle Kompetenz.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung.</li><li>ein abwechslungsreiches und herausforderndes Tätigkeitsfeld erwartet Sie in einem hochqualifizierten und motivierten Team. Ebenso vielseitig gestalten sich die Einsatzgebiete innerhalb der Berufsfeuerwehr in einer dynamischen Metropole.</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, die Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten eröffnen– sowohl über Ihre aktuellen Aufgabenfelder hinaus als auch in spezifische Spezialisierungsbereiche (Fortbildung zum Einsatzbearbeiter in der Zentralen Leitstelle, Qualifikation zum B III, die vollständige Ausbildung zum/ zur Notfallsanitäter:in, die Qualifizierung in Sonderdiensten etc.).</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Laura Schüßler, Tel. (069) 212-720 117. Unter <a href="http://www.stadtfrankfurtjobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben".&nbsp; &nbsp;

Oberbrandmeister:in (w/m/d)

Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Bautechniker:in (w/m/d) Straßenbau und infrastruktuerelle Projekte für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst!Unsere rund 290 Mitarbeiter:innen im Amt für Straßenbau und Erschließung sind bei der Stadtverwaltung Frankfurt am Main die Expertinnen:Experten rund um das Thema Verkehrsinfrastruktur. Sie halten die Frankfurter Straßen mit etwa 1450 Kilometern sowie rund 480 Brücken und Ingenieurbauwerken in einem guten Zustand und binden neue Baugebiete ins Straßennetz ein. Wir gestalten Frankfurt am Main.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere<h2>Techniker:innen (w/m/d) Straßenbau und infrastrukturelle Projekte</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 9b TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Vorbereitung, Steuerung und Nachbereitung von Straßenunterhaltungsmaßnahmen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs</li><li>Koordination der Arbeitsabläufe und enge Zusammenarbeit mit städtischen Ämtern, Versorgungsträgern sowie externen Partnern</li><li>Prüfung von Unternehmerleistungen, Aufmaßskizzen und Rechnungen für Klein- und mittelgroße Straßenbaumaßnahmen</li><li>Abstimmung mit anderen technischen Bereichen zur Förderung einer effektiven Zusammenarbeit</li><li>Zusammenarbeit mit der Verwaltung in organisatorischen und technischen Belangen, um eine effiziente Projektumsetzung zu gewährleisten</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Abschluss als staatlich geprüfte:r Techniker:in (vorzugsweise im Bereich Straßenbau) oder abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung im Straßenbau</li><li>fundierte Fachkenntnisse im Tiefbau</li><li>gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick</li><li>Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Innovationsbereitschaft bei der Projektumsetzung</li><li>Kostenverantwortung, gute Ausdrucksfähigkeit und EDV-Kenntnisse (inkl. Bereitschaft zur Einarbeitung in städtische Programme)</li><li>gesundheitliche Eignung für das Führen eines Dienstfahrzeugs</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>kollegiales und modernes Arbeitsumfeld bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin sowie attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf (z. B. die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung)</li><li>wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Lindt, Tel. (069) 212-33347 oder bei fachlichen Fragen an Herrn Schmidt, Tel. (069) 212-45581.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben".

Techniker:in (w/m/d) für Straßenbau und infrastrukturelle Projekte

Willkommen bei der PROFIBUS Nutzerorganisation e.V. (PNO)! Sie sind ein Marketing-Spezialist mit Leidenschaft für innovative Strategien und kreative Kampagnen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der industriellen Kommunikationstechnologie mit. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien zur Steigerung der Bekanntheit und des Markenwerts der PNO</li> <li>Konzeption, Planung und Durchführung von Marketingkampagnen und -aktionen</li> <li>Verfassen von ansprechenden Texten für diverse Marketingmaterialien wie Website, Newsletter, Broschüren etc.</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung der Social-Media-Präsenz sowie Betreuung der Online-Kanäle</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern zur Koordination von Marketingaktivitäten</li> <li>Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur Ableitung von Handlungsempfehlungen</li> <li>Erfolgskontrolle durch Monitoring relevanter Kennzahlen und Erstellung von Reportings</li> </ul> Anforderungen <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise in der B2B-Branche</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien ist ein PLUS</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Marketingtools und -methoden</li><li>Kreativität, Innovationsgeist und ein gutes Gespür für zielgruppenorientierte Kommunikation</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen und Social-Media-Plattformen von Vorteil</li></ul> Wir bieten <ul><li>Mitarbeit in einem renommierten Verband der Industrie mit internationaler Ausrichtung</li><li>Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben im Bereich Marketing für innovative Technologien</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung</li><li>Attraktives Gehaltspaket sowie zusätzliche Sozialleistungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li><li>Firmenevents, Teambuilding-Maßnahmen und Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Zentraler Standort mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li></ul> Interesse geweckt? Nutze die Chance, Deine Leidenschaft für Marketing in einem dynamischen Umfeld auszuleben und innovative Technologien zu fördern. Gestalte aktiv die Zukunft mit und bringe Deine Ideen ein. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein!

Marketing-Spezialist (m/w/d)

Seit 1876 machen wir uns aus Überzeugung und christlicher Nächstenliebe für Menschen in Not stark. Heute sind wir eine der traditionsreichsten diakonischen Einrichtungen in Württemberg mit einem breiten Spektrum an Leistungen und zahlreichen Standorten in und um Ludwigsburg. Wir unterstützen und begleiten Menschen mit körperlichen und geistigen Behinderungen, alte Menschen, Kinder und Jugendliche, Menschen mit Suchtverhalten und/oder besonderen sozialen Problemen sowie psychischen Erkrankungen.Für die Besonderen Wohnformen im Geschäftsbereich Hilfen für Menschen mit geistiger Behinderung in Ludwigsburg suchen wir eineAssistenzkraft Verbund I (w/m/d)unbefristet mit 15,6 bis 39 Stunden pro Woche.Der Wohnverbund I umfasst insgesamt sechs Wohnbereiche. Unsere multiprofessionellen Teams betreuen je Wohnbereich 12-13 Klient*innen mit geistiger und/oder Mehrfachbehinderung. Das Leistungsangebot ist darauf ausgerichtet, den Klient*innen bedarfsspezifisch eine individuelle Lebensführung zu ermöglichen und eine umfassende Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu fördern. Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen. Ihre Aufgaben: &nbsp;Sie unterstützen unsere Klient*innen bei der AlltagsgestaltungSie wirken mit bei den Beschäftigungs- und FreizeitaktivitätenSie unterstützen die Klient*innen in der Grundpflege und bei der Zubereitung und/oder Einnahme von MahlzeitenSie übernehmen hauswirtschaftliche Tätigkeiten im Wohnbereich Wir freuen uns über engagierte Bewerber*innen mit: &nbsp;einer Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdiensteinem selbstreflektierten und verantwortungsbewussten Arbeitsstileinem wertschätzenden, respektvollen Umgangeiner positiven Grundeinstellung zu Diakonie und Kirche Ihre Vorteile: &nbsp;eine Arbeit die Sinn machtein wunderschön gelegener und gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer parkähnlichen Umgebungeine hauseigene Kantine vor Orteine tarifliche Anstellung mit umfangreichen Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge plus eine Jahressonderzahlung und einLeistungsentgeltmehr als 30 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung plus Regenerationstageumfangreiche Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorgeein breites Angebot an interner und externer Fort- und Weiterbildunglukrative Vergünstigungen beim Deutschland-Jobticket und Jobrad-Leasing WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! &nbsp;Bitte nutzen Sie am besten unser Online-Bewerbungstool.WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:Claudia Neufang, Verbundleiterin, 07141 965 408,steht Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Claudia Neufang 07141 965 408 &nbsp;

Assistenzkraft Verbund I (w/m/d)

Seit 1876 machen wir uns aus Überzeugung und christlicher Nächstenliebe für Menschen in Not stark. Heute sind wir eine der traditionsreichsten diakonischen Einrichtungen in Württemberg mit einem breiten Spektrum an Leistungen und zahlreichen Standorten in und um Ludwigsburg. Wir unterstützen und begleiten Menschen mit körperlichen und geistigen Behinderungen, alte Menschen, Kinder und Jugendliche, Menschen mit Suchtverhalten und/oder besonderen sozialen Problemen sowie psychischen Erkrankungen.Für die Besonderen Wohnformen im Geschäftsbereich Hilfen für Menschen mit geistiger Behinderung in Ludwigsburg suchen wir eineAssistenzkraft Verbund II (w/m/d)unbefristet mit 15,6 bis 39 Stunden pro Woche.Der Wohnverbund II umfasst insgesamt sechs Wohnbereiche. Unsere multiprofessionellen Teams betreuen je Wohnbereich 12-13 Klient*innen mit geistiger und/oder Mehrfachbehinderung. Das Leistungsangebot ist darauf ausgerichtet, den Klient*innen bedarfsspezifisch eine individuelle Lebensführung zu ermöglichen und eine umfassende Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu fördern. Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen. Ihre Aufgaben: &nbsp;Sie unterstützen unsere Klient*innen bei der AlltagsgestaltungSie wirken mit bei den Beschäftigungs- und FreizeitaktivitätenSie unterstützen die Klient*innen in der Grundpflege und bei der Zubereitung und/oder Einnahme von MahlzeitenSie übernehmen hauswirtschaftliche Tätigkeiten im Wohnbereich Wir freuen uns über engagierte Bewerber*innen mit: &nbsp;einer Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdiensteinem selbstreflektierten und verantwortungsbewussten Arbeitsstileinem wertschätzenden, respektvollen Umgangeiner positiven Grundeinstellung zu Diakonie und Kirche Ihre Vorteile: &nbsp;eine Arbeit die Sinn machtein wunderschön gelegener und gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer parkähnlichen Umgebungeine hauseigene Kantine vor Orteine tarifliche Anstellung mit umfangreichen Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge plus eine Jahressonderzahlung und einLeistungsentgeltmehr als 30 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung plus Regenerationstageumfangreiche Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorgeein breites Angebot an interner und externer Fort- und Weiterbildunglukrative Vergünstigungen beim Deutschland-Jobticket und Jobrad-Leasing WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! &nbsp;Bitte nutzen Sie am besten unser Online-Bewerbungstool.WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:Joshua Horn, Verbundleiter, 07141 965 153,steht Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Joshua Horn 07141 965 153 &nbsp;

Assistenzkraft Verbund II (w/m/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Dienstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

2.636 Teilzeit Jobs in Herxheimer Str. 58, 67251 Freinsheim, Deutschland