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Standort: Wähle aus einer Vielzahl von Einrichtungen, die zu dir passen:<ul><li>Integrative Kindertagestätte: Landstuhl</li><li>Förderschulen: Landstuhl oder Zweibrücken</li><li>Tagesförderstätten: Kusel, Landstuhl, Ludwigshafen oder Ramstein-Miesenbach</li><li>Wohnangebote: Kusel oder Landstuhl</li><li>Werkstätten: Kaiserslautern, Landstuhl oder Ludwigshafen</li></ul>Hier ist für jeden etwas dabei! Startdatum: Idealerweise ab sofort – aber wir sind flexibel und passen uns gerne an deinen Zeitplan an! Dauer: Wir sind offen für alles - ob du 6, 12 oder sogar 18 Monate bei uns bleiben möchtest, gemeinsam finden wir die ideale Lösung für dich! Bitte beachte, dass du für dein FSJ oder BFD einen anerkannten Träger (z.B. Caritas, Diakonie oder andere Träger) benötigst. Dieser Träger unterstützt und begleitet dich während deines Dienstes neben deinem Einsatz in der Einsatzstelle. Finde Berufung statt Job – Willkommen im Gemeinschaftswerk! Stehst du kurz vor dem Schulabschluss und bist dir unsicher, welchen Weg du einschlagen möchtest? Hast du Lust, dich auszuprobieren, aktiv zu werden und wertvolle Erfahrungen für deine Zukunft zu sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen motivierte und engagierte Menschen wie DICH für ein Jahr voller unvergesslicher Erlebnisse. In unseren Einrichtungen unterstützt und begleitest du zusammen mit einem tollen Team Menschen mit Beeinträchtigung im Alltag. Je nach Einsatzbereich schaffst du ein wahres ZUHAUSE oder erlebst täglich neue Abenteuer in einer lebendigen und vielfältigen Umgebung. Lass dich von der Lebensfreude der Menschen inspirieren, die hier leben und täglich ein- und ausgehen. Im Gemeinschaftswerk hast du die Chance, sinnstiftende Erfüllung zu finden und für andere da zu sein. Dich erwartet ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten, die deine Talente zur Geltung bringen. Dein Einsatz macht den Unterschied! Und neben echter Wertschätzung und sinnstiftender Arbeit trägst du aktiv zu einer inklusiven Gesellschaft bei, in der Vielfalt und Einzigartigkeit geschätzt werden. Nutze deine Chance und finde Berufung statt Job. Verantwortung übernehmen ab Tag 1 – deine Aufgaben:<ul><li>Inklusion leben: Begleite, unterstütze und fördere Kinder sowie jugendliche und erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen.</li><li>Engagement zeigen: Packe bei pädagogischen, pflegerischen und therapeutischen Tätigkeiten mit an. Je nach Einrichtung gehören dazu alltägliche Aufgaben wie die Unterstützung bei der Körperpflege oder Ernährung, aber auch pädagogische Aktivitäten, Fördermaßnahmen und Freizeitgestaltungen.</li><li>Ideen umsetzen: Bringe deine kreativen Ideen bei Gruppen- oder Freizeitaktivitäten mit ein und unterstütze uns bei administrativen Aufgaben.</li><li>Zusammenarbeit stärken: Deine Meinung zählt! Sei nicht nur Teil unseres Teams, sondern auch ein wichtiger Player bei unseren Teambesprechungen.</li><li>Flexibilität nutzen: Im Gegensatz zu unseren anderen Einrichtungen kann es in unseren Wohnangeboten zu Schicht- und Wochenendarbeit kommen – so bist du hautnah am Alltag der Menschen, die du unterstützt, dabei. Durch die flexiblen Arbeitszeiten hast du somit die Möglichkeit z.B. mit auf Konzertbesuche o.ä. spannende Aktivitäten zu gehen. &nbsp;</li></ul>Motiviert und bereit durchzustarten – dein Profil:<ul><li>Deine Basis: Du bist offen und empathisch gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen.</li><li>Dein Bonus: Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind keine Fremdwörter für dich.</li><li>Dein Schlüssel zum Erfolg: Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikationstalent gehören zu deinen Stärken.</li><li>Deine Werte: Du identifizierst dich mit den christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie und dem Leitbild des Gemeinschaftswerks &nbsp;</li></ul>Ein Chancenpaket für deine Zukunft – deine Vorteile bei uns:<ul><li>Attraktive Vergütung &amp; Urlaubsanspruch: Freiwillig heißt nicht umsonst!</li><li>Kostenloses Deutschlandticket &amp; gute Work-Life-Balance: Für tolle Erinnerungen auch außerhalb der Arbeit.</li><li>Perfekter Start ins Berufsleben: Ideal für Studium, Ausbildung oder Fachabitur – verbessere deine Bewerbungschancen durch ein Wartesemester, ein qualifiziertes Zeugnis oder praktische Erfahrungen!</li><li>Entwicklungsperspektive: Lerne von erfahrenen Fachkräften in einem professionellen Team mit vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Vielfältige Einblicke: Entdecke weitere Einrichtungen des ökumenischen Gemeinschaftswerks. &nbsp;</li></ul>Das Ökumenische Gemeinschaftswerk – alle gleich einzigartig Das Ökumenische Gemeinschaftswerk Pfalz bietet als moderner Sozialdienstleister mit 1200 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten in der Pfalz und in der Saarpfalz Unterstützungsleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen an. Außerdem betreut und qualifiziert das Gemeinschaftswerk langzeitarbeitslose Menschen. Die vielseitigen Angebote in verschiedenen Lebensbereichen richten sich an Menschen jeden Alters – z. B. von integrativer Kindertagesstätte und Schule über Tagesförder- oder Werkstätte bis hin zu ambulanten Unterstützungsleistungen, Wohnen und Freizeit. Die Ziele orientieren sich am caritativ-diakonischen Auftrag der Kirchen. Jetzt bist du dran! Einfach „Jetzt bewerben“ klicken oder deiner kurzen Bewerbung (PDF) mit Angabe deiner Wunscheinrichtung und deines Wunschstandortes per Mail an <a href="mailto:jobs@gemeinschaftswerk.de" target="_blank">jobs@gemeinschaftswerk.de</a> senden. Wir werden uns zeitnah bei dir melden. Für weitere Informationen und bei Fragen steht dir Frau Ducke unter <a href="mailto:jobs@gemeinschaftswerk.de" target="_blank">jobs@gemeinschaftswerk.de</a> oder telefonisch unter 06371/6188-39 gerne zur Verfügung. &nbsp;Bitte beachte, dass wir per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht wieder zurücksenden. Diese werden datenschutzkonform vernichtet.

Ökumenisches Gemeinschaftswerk Pfalz GmbH - Ludwigshafener Werkstätten

FSJ / BFD

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir<h1>Notfallsanitäter (m/w/d)</h1>Ab sofort · Vollzeit oder Teilzeit · unbefristetIm Zeichen der Menschlichkeit setzen wir uns für das Leben, die Gesundheit, das Wohlergehen, den Schutz, das friedliche Zusammenleben und die Würde aller Menschen ein.&nbsp; Die DRK Rettungsdienst Bergstraße gGmbH hat<ul><li>8 Rettungswachen</li><li>2 NEF Standorte</li></ul>und beschäftigt über 200 Menschen.<h2>Wir bieten Dir:</h2>mindestens das, was du woanders auch bekommst, wie z. B.: Altersvorsorge, VL, Weihnachtsgeld, Getränke, verschiedene Zuschüsse u.v.a. Wenn's aber ein bisschen mehr sein darf, werde ein Teil unseres Teams<ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach DRK Tarifvertrag:</li><li>Einstiegsgehalt Entgeltgruppe 9c Stufe 3 Brutto ab 3.656,36 Euro (brutto) **+ Zuschläge und Zulagen**</li><li>Schichtzulage 50 Euro (brutto)/ Monat</li><li>Zusatzprämie bei spontaner Übernahme von Diensten 150 Euro (brutto)</li><li>Springerzulage 150 Euro (brutto)/Monat</li><li>Tarifliche Zulage ab 3. Tätigkeitsjahr 150 Euro (brutto)/Monat</li><li>Dienstpauschale 12 Euro&nbsp;(brutto) pro Dienst &nbsp;(bei verlängerter Arbeitszeit)</li><li>Anerkennung der Vorbeschäftigungszeit bei anderen Leistungserbringern bei entsprechender Tätigkeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK Darmstadt</li><li>Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Zusätzliche Altersvorsorge über Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss möglich</li><li>Möglichkeit (befristet bis Ende 2025) auf 24h Dienste</li><li>Kostenübernahme zum C1 Führerschein (falls nicht vorhanden)</li><li>Top-Ausstattung:<ul><li>elektrohydraulischen Tragen</li><li>Papierlose Datenerfassung</li><li>Beatmungsgeräte mit elektronischer CPAP-Funktion</li><li>NEFs mit elektromechanischer Reanimationshilfe (Corpuls CPR)</li></ul></li><li>planbare Freizeitgestaltung aufgrund von attraktiven Rahmendienstplänen</li><li>flexible, familienfreundliche und Teilzeitregelungen möglich</li><li>Spezielles RTW-Fahrsicherheitstraining</li><li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung (Fitnessstudio Zuzahlung)</li><li>Fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>„Jobrad“ – Dienstrad-Leasing</li><li>Einkaufsrabatte und Gutscheine über das DRK-Mitarbeiterportal</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Versorgung der Patienten sowie damit einhergehende Tätigkeiten</li><li>Organisation und Durchführung von Notfalleinsätzen</li><li>qualifizierter Krankentransport</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Ergänzungsprüfung als Notfallsanitäter/in</li><li>Mindestens Führerschein Klasse B</li><li>Zuverlässigkeit, offene und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li></ul>Fühlst Du dich angesprochen?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.DRK Rettungsdienst Bergstraße gGmbH, z.Hd. Frau Straub Boschstraße 1, 64646 Heppenheim&nbsp;

DRK-Rettungsdienst Bergstraße gGmbH

Notfallsanitäter (m/w/d)

Wir sind das St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen am Rhein, ein innovatives und leistungsfähiges Allgemeinkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. 1300 Kolleginnen und Kollegen arbeiten hier gemeinsam für die Menschen und freuen sich schon auf Sie.Sie wollen die Gesundheitsversorgung digital mitgestalten? Dann finden Sie bei uns nicht nur moderne Technik, sondern vor allem eine Aufgabe mit echter Relevanz. Als Teil eines kleinen, engagierten Teams erwartet Sie als IT-Fachkraft (m/w/d) für Systemintegration und Support ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit echtem Gestaltungsspielraum.Unsere Einrichtung gehört zur St. Dominikus Krankenhaus und Jugendhilfe gGmbH – einem Träger, der zwei Krankenhäuser, ein Hospiz und Jugendhilfeeinrichtungen verantwortungsvoll unter einem Dach vereint.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>In Ihrer Verantwortung liegt die Betreuung und Weiterentwicklung der Microsoft-Systemlandschaft (Active Directory, Remote Desktops, VPN, Security-Konzepte).</li><li>Als zentrale Ansprechperson im Second-Level-Support, priorisieren Sie Anfragen und behalten auch im Störungsfall einen klaren Kopf.</li><li>Zu Ihren täglichen Aufgaben gehört die Administration von Netzwerken und IT-Infrastruktur – von der Architektur über die Performance bis zur Sicherheit.</li><li>Sie übernehmen aktiv die Integration medizinischer Kommunikationssysteme (z. B. HL7-Schnittstellen, Kommunikationsserver) und gestalten digitale Prozesse mit.</li><li>Analytisch und lösungsorientiert beheben Sie technische Probleme, bringen Ideen zur Optimierung ein und unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen mit technischem Verständnis.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet Ihre fachliche Basis.</li><li>Sie bringen einschlägige Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit – idealerweise im Gesundheits- oder Sozialwesen.</li><li>Fundierte Kenntnisse in Systemintegration, Netzwerktechnik und Microsoft-Umgebungen sind für diese Position unerlässlich.</li><li>Kundenorientierung und Teamfähigkeit zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln.</li><li>Mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung arbeiten Sie strukturiert und behalten auch bei komplexen Aufgabenstellungen den Überblick.</li><li>Sie identifizieren sich mit den Zielen eines kirchlichen Trägers.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Sie wirken direkt mit an der digitalen Zukunft unseres Hauses – Ihre Arbeit hat sichtbare, sinnvolle Ergebnisse.</li><li>Ein vielseitiger Alltag mit kurzen Entscheidungswegen und einem engagierten Team wartet auf Sie.</li><li>Profitieren Sie von einer sicheren, unbefristeten Anstellung mit einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-K/VKA) – ergänzt durch vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung und eine zusätzliche Altersversorgung über die VBL und geregelter Arbeitszeit.</li><li>Zusätzlich ermöglichen wir Ihnen bis zu 30 Urlaubstage plus 24. und 31.12. als zusätzliche dienstfreie Tage.</li><li>Unsere offene Unternehmenskultur fördert Weiterentwicklung, Verantwortung und gegenseitigen Respekt.</li><li>Eine zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung, Job-Ticket, Kantine mit Sonderkonditionen sowie vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten über Corporate Benefits.</li><li>Ein umfangreiches Angebot an Fitness- und Gesundheitstrainings zur Förderung Ihres Wohlbefindens.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><a href="https://gwimarlu.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=09CF8C7CF9485A59BCCDF479926784B5&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=cc1d6ae0-b659-47e3-a030-66acc2fab90b,popup=y" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus

Interview mit Fachkrankenpfleger der Intensivstation im St. Marienkrankenhaus Ludwigshafen

So ein Haus sind wir. Im Interview: Unsere Stellvertretende Stationsleitung im St. Marienkrankenhaus

So ein Haus sind wir. Interview mit unserem Assistenzarzt im St. Marienkrankenhaus Ludwigshafen

IT-Fachkraft (m/w/d) für Systemintegration und Support

Die Katholische Kirchengemeinde Weinheim-Hirschberg &nbsp;sucht für den Kindergarten St. Josef&nbsp;(Im Langgewann 14, 69469 Weinheim-Lützelsachsen)ab sofort Pädagogische Fachkräfte (w/m/d) für unbefristete Stellen in Teil- und VollzeitDer katholische Kindergarten St. Josef bietet das Betreuungsangebot der verlängerten Öffnungszeit sowie Ganztagesbetreuung für Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt an.&nbsp; Ihr Aufgabengebiet:&nbsp;<ul><li>Mitwirkung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Systematische Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung der Kinder</li><li>Planung, Durchführung und Evaluation von päd. Projekten und Angebote</li><li>Gestaltung der Eingewöhnungszeit von Kindern&nbsp;</li></ul>Wir wünschen uns von Ihnen:<ul><li>einen Abschluss gemäß § 7 Absatz 2 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG)&nbsp;</li><li>Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise&nbsp;</li><li>fundierte Kenntnisse der frühkindlichen Bildung und Erziehung&nbsp;</li><li>einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern, Eltern und Teammitgliedern&nbsp;</li></ul> Wir bieten Ihnen:&nbsp;<ul><li>einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>geregelte Verfügungszeiten zur Vor- und Nachbereitung&nbsp;</li><li>eine gute Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team&nbsp;</li><li>regelmäßige Fortbildungen&nbsp;</li><li>eine zusätzliche kirchliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE) sowie weitere Sozialleistungen&nbsp;</li></ul>Die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Katholischen Kirche setzen wir voraus.&nbsp; Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Kindergartenleiterin &nbsp;Frau Junko Arnold, Tel.: 06201/55614Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewer- bung.Diese senden Sie bitte an:Verrechnungsstelle Heidelberg-Weinheim&nbsp;Am Taubenfeld 25/169123 Heidelberg&nbsp;<a href="mailto:info@vst-hd-weinheim.de" target="_blank">info@vst-hd-weinheim.de</a>

Verrechnungsstelle für Katholische Kirchengemeinden Heidelberg-Weinheim

Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d)

Die eigentümergeführte DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit 1921 verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter <a href="http://www.dus.de" target="_blank">www.dus.de</a>. Das Rechenzentrum der DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe stellt die IT- Infrastruktur und IT-Dienstleistungen für den gesamten Konzern bereit, begleitet Entwicklungen und trägt dabei die konzeptionelle und operative Verantwortung für die übergreifenden IT-Dienste sowie für das IT-Sicherheitskonzept.Zur Verstärkung unseres zentralen IT- und Organisationsbereiches in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen IT-Service Desk Mitarbeiter (m/w/d).<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Betreuung unserer Kunden (Mitarbeiter)</li><li>Betanken, Konfigurieren und Ausgabe von Hardware (Mobile und PCs)</li><li>Fehleranalyse und Support von Hardware und Software (1st Level)</li><li>OnSite-Support</li><li>Sicherstellung der Verfügbarkeit der IT-Services (1st Level)</li><li>Wiederherstellen von Userbackups</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres Servicedesks</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet</li><li>vorzugsweise praktische Kenntnisse in folgenden Bereichen: Mikrosoft Office, Microsoft SCCM, Office365 und Azure, Veeam, Monitoring-System</li><li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li><li>hohe Verantwortungs-, Leistungs- und Einsatzbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit und Eigeninitiative</li></ul><h3>Ihre Benefits</h3><ul><li>attraktive Bezahlung</li><li>Vergütung nach Bautarif</li><li>nach Gesundheitsaspekten optimierter Arbeitsplatz</li><li>Job-Bike Leasing</li><li>Jubiläumszahlungen</li><li>krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Prämien durch Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li><li>umfangreiche Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits</li><li>Unfallversicherung</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimFragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen vorab gerne Herr Hertkorn unter 0621 8607-291.

DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe

IT-Service Desk Mitarbeiter (m/w/d)

Die eigentümergeführte DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit neun Jahrzehnten verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter <a href="http://www.dus.de" target="_blank">www.dus.de</a>. Das Rechenzentrum der DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe stellt die IT- Infrastruktur und IT-Dienstleistungen für den gesamten Konzern bereit, begleitet Entwicklungen und trägt dabei die konzeptionelle und operative Verantwortung für die übergreifenden IT-Dienste sowie für das IT-Sicherheitskonzept.Zur Verstärkung unseres zentralen IT- und Organisationsbereiches in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen IT-Netzwerkmanager (m/w/d).<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Instandhaltung einer komplexen Sophos / Aruba Landschaft</li><li>Die Inbetriebnahme, Administration und Wartung der Netzwerkkomponenten</li><li>Die Analyse, Diagnose und Ermittlung von Netzwerk und Sicherheitsproblemen und deren Behebung vor Ort oder remote</li><li>Der Betrieb von Netzwerkkomponenten in heterogenen Umgebungen</li><li>Teamübergreifende Zusammenarbeit zum Ausbau der IT-Infrastruktur</li><li>Die Entwicklung und Optimierung von Netzwerkumgebungen</li><li>Betreuung von IT-Projekten mit fachlicher Verantwortung</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet</li><li>Sie bringen Erfahrung, im Bereich Netzwerk und IT-Security mit</li><li>Kenntnisse in der Netzwerktechnik, wie Routing, Switching, Subnetting, VPN, NAT, WLAN</li><li>Ideal wäre Erfahrung mit Sophos, Aruba und Unifi als auch NetScaler</li><li>Sie arbeiten zuverlässig und selbstständig ebenso gut wie im Team und sind lösungsorientiert</li><li>Idealerweise haben Sie Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Netzkonzepten</li><li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie hohe Verantwortungs-, Leistungs- und Einsatzbereitschaft.</li></ul><h3>Ihre Benefits</h3><ul><li>attraktive Bezahlung</li><li>Job-Bike Leasing</li><li>krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>umfangreiche Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Unfallversicherung</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimFragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen vorab gerne Herr Hertkorn unter 0621 8607-291.

IT-Netzwerkmanager (m/w/d)

Die Kita KINDERPLANET in der Stollberger Str. 61, 12627 Berlin sucht Sie zur Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Erzieherin / Erzieher (m/w/d) in Voll-oder Teilzeit im Krippenbereich.Wir atbeiten auf der Grundlage des Berliner Bildungsprogramms. Ein besonderer Schwerpunkt wird auf die Gesundheitsförderung und alltagsintegrierte Sprachförderung gelegt. Deine Aufgaben als Erzieherin / Erzieher (m/w/d)<ul><li>Betreuung, Erziehung und Bildung unserer Kleinkinder</li><li>pflegerische sowie hauswirtschaftliche Betreuung und Fürsorge (Körperhygiene, Erste Hilfe etc.)</li><li>dekorative Gestaltung der Räumlichkeiten</li><li>Teilnahme an internen Teambesprechungen</li><li>organisatorische Aufgaben (Führung der Gruppendokumentation etc.)</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern (Elterngespräche, Elternabende etc.)</li><li>Umsetzung unserer Konzeption</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossenen Ausbildung als Erzieherin / Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d)</li><li>Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein und hohe soziale Kompetenz</li><li>Gespür für die Wünsche und Bedarfe anderer</li><li>Fähigkeit zur Teamarbeit</li><li>Lernbereit und motiviert</li></ul>Deine Vorteile bei uns:&nbsp;<ul><li>gutes Arbeitsklima und ein engagiertes Team</li><li>kleine Einrichtungen mit familiärer Atmosphäre</li><li>die kostenfreie Teilnahme an Fort-und Weiterbildungen</li><li>Teilnahme an interner und externer Evaluation, sowie an Arbeitsgruppen zu pädagogischen Themen</li><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>pädagogisches Konzept auf der Grundlage des Berliner Bildungsprogramms</li><li>Teamevents</li><li>betriebliche Krankenversicherung</li><li>betrieblich Altersvorsorge</li></ul>Unser Träger:WESTA e.V. ist ein Verein, der im Jahr 2012 gegründet wurde und sich als Ziel gesetzt hat, eine qualitativ hochwertige pädagogische Leistung anzubieten. Unter anderem betreibt Westa e.V. vier Kitas in Berlin- Marzahn und Hellersdorf mit insgesamt 173 Betreuungsplätzen. Es sind kleine familiäre Einrichtungen, in denen jeweils 25-54 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt in altershomogenen Gruppen liebevoll betreut werden. &nbsp;Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung direkt über den "Jetzt Bewerben" Button!Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Margarita Thiel Westa e.V. Seddiner Str. 5 10315 Berlin&nbsp; <a href="mailto:info@westa-ev.de" target="_blank">info@westa-ev.de</a> +49 30 35 05 26 87

Westa e.V.

Erzieherin / Erzieher  (m/w/d)

<h3>Ihre Aufgaben</h3>Sie ergänzen das pädagogische Team in der Ausbildungsrichtung Gestaltung an unserer Montessori Fachoberschule. Es werden die theoretischen und praktischen Gestaltungsgrundlagen und Fähigkeiten und Medienkompetenzen (Fotografie, Bildbearbeitung, Typographie, Layout) erarbeitet um Gestaltungsaufgaben und eigene Projekte zu realisieren. Sie übernehmen außerdem die fachpraktische Anleitung und Vertiefung für die Schülerinnen und Schüler der 11. Klasse.Das Lehrdeputat in der 11. Klasse kann auf Wunsch auch um ein Lehrdeputat in Kunst an der Oberstufe der 9. und 10. Klasse der Montessori-Schule ergänzt werden. Auch Quereinsteiger mit entsprechendem Universitäts bzw. Kunsthochschulabschluss sind willkommen.<h3>Ihr Profil</h3><ul><li>eine in Bayern anerkannte Lehramtsbefähigung für das Gymnasium oder die Berufliche Oberschule (mindestens 1. Staatsexamen). Für Quereinsteiger: Ein Universitäts-Abschluss/Master in Visueller Kommunikation, Produkt-Design, Kunstpädagogik, Malerei und Grafik könnte unter Umständen auch als Lehrbefähigung anerkannt werden.</li><li>Freude an der Arbeit mit Schülerinnen und Schülern sowie Begeisterung für die Montessori-Pädagogik, ein Montessori-Diplom oder die Bereitschaft sich entsprechend weiterzubilden</li><li>Offenheit, Engagement, einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Schülerinnen, Schülern, Eltern, Kolleginnen und Kollegen</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>kleine Lerngruppen mit motivierten und selbstständig arbeitenden Jugendlichen</li><li>staatlich genehmigte Schulen mit Freiraum bei der Umsetzung neuer Ideen in der pädagogischen Arbeit</li><li>eine modern ausgestattete Lernumgebung für die Jugendlichen und das pädagogische Team</li><li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme beim Erwerb des Montessori-Diploms</li><li>eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie täglichem Mittagessen in Bio-Qualität, JobRad, einen übertariflichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>einen Arbeitsplatz in der florierenden Region Landshut vor den Toren Münchens mit abwechslungsreichem Kultur- und Freizeitangebot, einem hohen Maß an Lebensqualität und bezahlbarem Wohnraum</li></ul>

Förderkreis Montessori-Pädagogik Landshut e.V.

Lehrkraft für Gestaltung und Medien

<h3>Ihre Aufgaben</h3>Sie bauen mit dem pädagogischen Team die neue Ausbildungsrichtung Internationale Wirtschaft an unserer Montessori Fachoberschule auf. Mit dem profilbildenden Kernfach IBV vermitteln Sie grundlegende und vertiefende internationale betriebswirtschaftliche und volkswirtschaftliche Kenntnisse und Zusammenhänge. Sie übernehmen außerdem die fachpraktische Ausbildung und Vertiefung für die Schülerinnen und Schüler der 11. Klasse. Nach dem Aufbau der 11. Klasse kann das Lehrdeputat im Folgeschuljahr 2026/2027 im IBV in der 12. Klasse und dem bilingualen Fach International Business Studies ausgebaut werden. Auch Quereinsteiger mit entsprechendem betriebs- oder volkswirtschaftlichen Universitätsabschluss sind willkommen.<h3>Ihr Profil</h3><ul><li>eine in Bayern anerkannte Lehramtsbefähigung für das Gymnasium oder die Berufliche Oberschule (mindestens 1. Staatsexamen). Für Quereinsteiger: Ein Universitäts-Abschluss/Master in Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre kann unter Umständen auch als Lehrbefähigung anerkannt werden.</li><li>Freude an der Arbeit mit Schülerinnen und Schülern sowie Begeisterung für die Montessori-Pädagogik, ein Montessori-Diplom oder die Bereitschaft sich entsprechend weiterzubilden</li><li>Offenheit, Engagement, einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Schülerinnen, Schülern, Eltern, Kolleginnen und Kollegen</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>kleine Lerngruppen mit motivierten und selbstständig arbeitenden Jugendlichen</li><li>staatlich genehmigte Schulen mit Freiraum bei der Umsetzung neuer Ideen in der pädagogischen Arbeit</li><li>eine modern ausgestattete Lernumgebung für die Jugendlichen und das pädagogische Team</li><li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme beim Erwerb des Montessori-Diploms</li><li>eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie täglichem Mittagessen in Bio-Qualität, JobRad, einen übertariflichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>einen Arbeitsplatz in der florierenden Region Landshut vor den Toren Münchens mit abwechslungsreichem Kultur- und Freizeitangebot, einem hohen Maß an Lebensqualität und bezahlbarem Wohnraum</li></ul>

Lehrkraft für Internationale Betriebswirtschafts- und Volkswirtschaftslehre IBV

<h3>Ihre Aufgabe:</h3>Spanisch ist an unserer Montessori-Schule und an der weiterführenden Montessori Fachoberschule unsere zweite Fremdsprache. Dies ermöglicht den Schülerinnen und Schülern zukünftig mit dem Sprachniveau B1 in der 13. Klasse die allgemeine Hochschulreife zu erlangen.Sie ergänzen unser pädagogisches Team im Fach Spanisch in der Montessori Fachoberschule ab der 11. Klasse. Unsere pädagogische Assistenz unterstützt die Schülerinnen und Schüler dabei insbesondere in den Studierphasen. Neben der Arbeit in der Klasse gilt es auch gemeinsam mit dem pädagogischen Team einen Schüleraustausch und Auslandspraktika zu etablieren.<h3>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3><ul><li>eine in Bayern anerkannte Lehramtsbefähigung für das Gymnasium oder die Berufliche Oberschule (mindestens 1. Staatsexamen) im Fach Spanisch. Für Quereinsteiger: Ein Universitäts-Abschluss/Master in Romanistik könnte unter Umständen auch als Lehrbefähigung anerkannt werden.</li><li>Freude an der Arbeit mit Schülerinnen und Schülern</li><li>Begeisterung für die Montessori-Pädagogik, ein Montessori-Diplom oder die Bereitschaft sich entsprechend weiterzubilden</li><li>Offenheit, Engagement, einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Schülerinnen, Schülern, Eltern, Kolleginnen und Kollegen</li></ul><h3>Was wir zu bieten haben:</h3><ul><li>pädagogisches Arbeiten in einem hochmotivierten Team,</li><li>viele Möglichkeiten für kreatives Arbeiten und die Umsetzung neuer Ideen,</li><li>einen attraktiven, modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Metropolregion München, abwechslungsreichem Kultur- und Freizeitangebot und einem hohen Maß an Lebensqualität</li><li>vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten - auch das Montessori-Diplom</li><li>gelebte Wertschätzungskultur und kollegiales Miteinander</li><li>eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie täglichem Mittagessen, JobRad, einen übertariflichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, u.v.a.m</li></ul>

20.430 Teilzeit Jobs