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Dieser Tätigkeitsbereich umfasst im Wesentlichen die Beschreibung des Immobilienmaklers, jedoch mit zusätzlicher Leitungsfunktion. &nbsp;Weitere Informationen im persönlichen Gespräch. &nbsp;Ihr Profil:<ul><li>Sie sind kontaktfähig, haben ein freundliches und zuvorkommendes Auftreten</li><li>Sie ergreifen gerne die Initiative und können Entscheidungen treffen und verantworten</li><li>Sie sind teambezogen, leistungsorientiert und streben eine Aufgabe an, in der Sie selbständig arbeiten können &nbsp;</li></ul>Aufgaben:<ul><li>Weiterer Aufbau von Partnerbüros, Immobilienmakler und Netzwerk</li><li>Ausbildung – Schulung – Beratung und Betreuung – praxisorientiert und in der Theorie &nbsp;</li></ul>Fachliche Anforderungen:Im Idealfall eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung – oder Immobilienkaufmann /-frau bzw. Immobilienfachwirt /-in. Oder langjährige Berufserfahrung, Erfolg im Vertrieb nachweisen bzw. dessen Eintreten überzeugend voraussagen können. Auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen.Verdienstmöglichkeiten:<ul><li>bis 70 % der Gesamtprovision</li><li>Beteiligungsprovision bis 20 % an Maklern und an weiteren Firmen der DIVI - IMMOBILIEN - UNTERNEHMENS - GRUPPE</li><li>sowie Umsatzbeteiligung bei eigenaquirierten und durch die DIVI gekauften Immobilien</li></ul>Nutzen Sie Ihre Chance in einem kommenden, wachstumsstarken Markt mit besten Perspektiven durchzustarten. Gemeinsam gestalten wir die Immobilienwende mit - werden Sie Teil unseres TEAMS!

Deutscher Immobilien Verbund Baden-Württemberg

Verkaufsleitung für Management und Vertrieb - Immobilien (m/w/d)

Der Alltag als alleinerziehende Mutter oder Vater ist in der Verantwortung herausfordernd – du jonglierst Familie, Haushalt und vielleicht auch noch einen Job, der dich nicht wirklich erfüllt. Doch was ist mit deinen eigenen Zielen?Du hast Talente, Fähigkeiten und den Wunsch, beruflich weiterzukommen – aber oft fehlt es an Zeit, Flexibilität oder Unterstützung. Wir verstehen das. Deshalb unterstützen wir dich dabei, in deinen neuen Job hineinzufinden, der zu dir und deinem Leben passt.Ein kompletter Neustart – ob Voll- oder Teilzeit - zum Teil auch Homeoffice - bei uns findest du evtl. deinen Job, der auf die Bedürfnisse von Alleinerziehenden zugeschnitten ist. Gemeinsam machen wir den nächsten Schritt – für dich und deine Familie.Dein Einstieg in das DIVI – Team flexibel &amp; familienfreundlich …. Praxisnahe Einarbeitung inklusive!Unser Team bietet für Quereinsteiger, Jung Makler / in einen Praxis-Einstieg mit persönlicher Begleitung (MENTOR). Bei uns lernst du alles, was du als erfolgreicher Verkaufsexperte brauchst.Mit unserem Netzwerk mit über 35 Jahren Erfahrung in unterschiedlichen Immobilienbereichen der DIVI – Immobilien – Unternehmens – Gruppe und unser bankenanerkanntes Sanierungskonzept sowie die eigene Projektentwicklung haben wir einen Wettbewerbsvorteil gegenüber herkömmlichen Maklerunternehmen.Wir verstehen Immobilien nicht als Ware, sondern als einen wesentlichen Bestandteil im Leben von uns Menschen und legen höchsten Wert auf den persönlichen Kundenkontakt.Nutzen Sie Ihre Chance in einem kommenden, wachstumsstarken Markt mit besten Perspektiven durchzustarten. Gemeinsam gestalten wir die Immobilienwende mit - werden Sie Teil unseres TEAMS!

Alleinerziehende > Neue berufliche Perspektiven (m/w/d)

Wir verstehen Immobilien nicht als Ware, sondern als einen wesentlichen Bestandteil im Leben von uns Menschen. Wir legen höchsten Wert auf den persönlichen Kundenkontakt. Daher setzen wir uns mit unseren Kunden zusammen, sprechen mit ihnen über ihre Vorstellungen und Wünsche und lernen so ihre Ziele und die uns anvertrauten Immobilien kennen.WIR VERKAUFEN IMMOBILIEN MIT HERZ &amp; VERSTANDUm dies zu leisten, ist nicht die Größe eines Unternehmens entscheidend, sondern ein hoch qualifiziertes Team das mit Herzblut und einer starken leidenschaftlichen Begeisterung für die Sache tätig wird.Die DIVI – Immobilien-Unternehmens-Gruppe sucht für das Team ab sofort 1 - 2 engagierte bzw. berufserfahrene Immobilienkaufleute / Makler. Gerne auch Quereinsteiger und Jungmakler &gt; Vom Anfänger bis zum Vertriebsexperten.Ihr Tätigkeitsgebiet:<ul><li>Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und Hessen. Gerne auch regional, im kleinen Umkreis. &nbsp;</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Beratung von Immobilienfragen zu vertraglichen Aspekten und rechtlichen Problemen</li><li>alle Aufgaben rund um Vermarktung, Verkauf sowie Vermietung, wie z.B. Akquise, Objektaufnahme, Verkehrswertermittlung bzw. marktgerechte Einschätzung, Erstellung eines Exposés und Veröffentlichung auf den Online-Portalen, Printmedien etc.,</li><li>Immobilienbesichtigungen, Verkaufsverhandlungen</li><li>vorbereiten der Kaufverträge und Teilnahme an den notariellen Beurkundungen beim Notar</li><li>Übergabe der Immobilien.</li><li>Zusammenarbeit &amp; Koordination mit dem DIVI - Firmen-Verbund &nbsp;</li></ul>Das sind Sie:<ul><li>Macher-Mentalität</li><li>Kundengespräche kompetent und serviceorientiert führen</li><li>freundlich, zuverlässig, flexibel – mit gutem Teamgeist</li><li>gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen</li><li>Kenntnisse in MS Office</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eigener Chef sein: Bestimmen Sie eigenverantwortlich, wieviel Sie arbeiten und verdienen &gt; freie Zeiteinteilung</li><li>intensive Einarbeitung</li><li>persönliche Betreuung mit eigenem Mentor</li><li>attraktiven, zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>herausforderndes Aufgabengebiet in einem expansiven Unternehmen mit offener Unternehmenskultur</li><li>großes Netzwerk in allen Bereichen der Immobilienbranche mit über 35 Jahren Erfahrung</li><li>flache Hierarchien in einem guten und freundlichen Arbeitsklima</li><li>TOP-TEAM-SPIRIT mit gemeinsamen Aktivitäten, Ausflüge, Essen</li></ul>Vergütung:<ul><li>Attraktive Provisionsmodelle, die sich an Ihrem Erfolg orientieren</li><li>Überdurchschnittliche Provisionsauszahlung bis zu 70% der Gesamtprovision und Umsatzbeteiligung</li><li>Verdienstmöglichkeiten an weiteren Firmen der DIVI - IMMOBILIEN - UNTERNEHMENS - GRUPPE</li><li>Individuelle Gehaltsmodelle möglich: &gt; Festeinkommen, Fahrzeug, Handy, etc.</li></ul>Nutzen Sie Ihre Chance in einem kommenden, wachstumsstarken Markt mit besten Perspektiven durchzustarten. Gemeinsam gestalten wir die Immobilienwende mit - werden Sie Teil unseres TEAMS!

Immobilienkaufmann / Makler (m/w/d)

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sozialarbeiter:in (w/m/d) Zuschüsse an Träger und präventive Hilfen für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.Das Team Zuschüsse an Träger und präventive Hilfen gehört zum Besonderen Dienst 51.D6 Jugendarbeit, Jugendsozialarbeit und Jugendförderung. Das Team befasst sich u.a. mit allen pädagogischen Aufgaben im Bereich des SGB VIII sowie der Zuwendungsförderung von Trägern der freien Jugendhilfe, der freien Wohlfahrtspflege und der Altenhilfe.Wir suchen zum 01.10.2025 eine:n<h2>Sozialarbeiter:in (w/m/d) Zuschüsse an Träger und präventive Hilfen</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. S 17 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bearbeitung der Zuwendungsverfahren im Bereich offene Altenhilfe und im Programm Würde im Alter</li><li>Beratung freier Träger und Entwicklung von Zielvereinbarungen mit den freien Trägern zur Umsetzung bedarfsgerechter planerischer Vorhaben</li><li>Konzeptionelle (Weiter-) Entwicklung von Programmen und Maßnahmen im Rahmen der kommunalen Förderung</li><li>Projektkoordination und Gremienarbeit inkl. schriftlicher Beantwortung von Anfragen</li><li>Mitarbeit bei der Erarbeitung eines Fördercontrollings für den Zuwendungsbereich</li><li>Mitarbeit zur Vorbereitung der haushaltsrechtlichen Verteilung der Mittel</li><li>Teilnahme an Sitzungen der für den Aufgabenbereich zuständigen Gremien sowie Öffentlichkeitsarbeit</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter:in bzw. Sozialpädagogin:Sozialpägagoge oder Hochschulabschluss als Diplompädagogin:Diplompädagoge oder Abschluss Master in Erziehungswissenschaften oder Sozialer Arbeit bzw. vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung</li><li>ausgeprägte Fähigkeit zur Steuerung von Projekten und zur Entwicklung von praxisnahen Lösungsstrategien</li><li>Kommunikations- und Moderationsfähigkeit</li><li>Fähigkeit zur planerischen und konzeptionellen Arbeit, zum selbstständigen als auch zum teamorientierten Arbeiten</li><li>ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Konfliktfähigkeit sowie gewandtes Auftreten in Verhandlungen mit Trägern</li><li>ausgeprägtes Auffassungsvermögen sowie überdurchschnittliche schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>hohes Maß an Flexibilität in der Aufgabenerledigung sowie Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft</li><li>umfangreiche DV-Kenntnisse</li><li>gute Kenntnisse des SGB IX, XI und XII</li><li>Erfahrungen im Zuwendungsrecht sind von Vorteil</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Mit dieser Tätigkeit verbunden ist die Notwendigkeit, an wenigen Terminen im Jahr in den Abendstunden Dienst zu leisten.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Zell, Tel. (069) 212-36434 oder Frau Soulimani, Tel. (069) 212-47730.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sozialarbeiterin-wmd-zuschuesse-an-traeger-und-praeventive-de-j9585.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sozialarbeiterin-wmd-zuschuesse-an-traeger-und-praeventive-de-j9585.html</a>).&nbsp;Bitte bewerben Sie sich&nbsp;bis zum 31.08.2025. &nbsp;

Stadt Frankfurt am Main

Sozialarbeiter:in (w/m/d) Zuschüsse an Träger und präventive Hilfen

Was nutzen Visionen, wenn sie niemand verwirklicht? Darum suchen wir Sie als Kanalbetriebsarbeiter:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis für eine Stadt, die einfach funktioniert!Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams.Für die&nbsp;Abteilung „Abwasserableitung und Gewässer, Betrieb, Planung und Bau“&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere<h2>Kanalbetriebsarbeiter:innen (w/m/d)</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 4 TVöD + Erschwerniszulage<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Mitwirkung bei der Durchführung von vielseitigen Instandhaltungs-, Wartungs- und Reinigungsarbeiten in den Kanalisationsanlagen und Sonderbauwerken im Stadtgebiet Frankfurt am Main</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>mehrjährige Berufserfahrung, möglichst im handwerklichen, technischen Bereich</li><li>gesundheitliche Eignung für die Ausübung von schweren und körperlich belastenden Arbeiten unter beengten räumlichen Verhältnissen und zum Führen von Dienstfahrzeugen</li><li>Mindestalter für Bewerber:innen ist die Vollendung des 21. Lebensjahres</li><li>Fahrerlaubnis Klasse C/CE erforderlich</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Notdiensten und Rufbereitschaften</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>umfängliche Einsatzbereitschaft für das Aufgabenfeld</li><li>EDV-Kenntnisse (MS Office-Programme)</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Beim Vorliegen der Fahrerlaubnis der Klasse C/CE ist eine Beschäftigung im unbefristeten Arbeitsverhältnis möglich. Sofern die Fahrerlaubnis der Klasse C/CE nicht vorhanden ist, besteht die Möglichkeit, dass die Kosten der Fahrschulausbildung durch die Stadtentwässerung Frankfurt am Main finanziert werden. Bis zum Erwerb der Fahrerlaubnis besteht nur die Möglichkeit einer befristeten Beschäftigung.Der Einsatz erfolgt an 4 Arbeitstagen pro Woche (Vollzeit: 39 Stunden/Woche). Die Arbeitsstelle befindet sich an einem unserer Standorte in Niederrad oder Griesheim.Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Heinrich, Tel. (069) 212-35774 oder Herrn Rakete, Tel. (069) 212-44780.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/kanalbetriebsarbeiterin-wmd-de-j9509.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/kanalbetriebsarbeiterin-wmd-de-j9509.html</a>).Bitte bewerben Sie sich bis zum 03.09.2025.

Kanalbetriebsarbeiter:in (w/m/d)

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Finanzen / Vergabe / Verträge / Controlling für unser Stadt -Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!Was wäre eine Stadt ohne funktionierenden Straßenverkehr? Wie kann der Straßenverkehr funktionieren, ohne die Menschen im Hintergrund, die ihnen arbeitsrechtlich den Rücken stärken und die Beschäftigung ermöglichen? Hierfür suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für einen Job mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Personalservices!Das Straßenverkehrsamt ist Ihr Partner für Verkehrssicherheit auf Frankfurts Gehwegen, Radwegen und Straßen. Das Sachgebiet Personalservice der Abteilung Verwaltung und Organisation ist für die personelle Betreuung der über 350 Beschäftigten der unterschiedlichsten Berufsgruppen im Straßenverkehrsamt zuständig und bietet umfassenden Service für die Beschäftigten des Amtes an.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Finanzen/Vergabe/Verträge/Controlling (Oberinspektor:in)</h2>Vollzeit, TeilzeitBesGr. A 10 BesO / EGr. 9c TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bearbeiten und Buchen von kreditorischen Rechnungen, Gutschriften und Storni</li><li>Bearbeiten von Mahnungen</li><li>Kontenpflege der Geschäftspartnerkonten in SAP</li><li>Vertretung der Debitorenbuchhaltung </li><li>Haushaltsausführung und Haushaltsüberwachung</li><li>Mitwirkung bei der Aufstellung des Haushaltsplanes einschließlich des Investitionsprogrammes</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses</li><li>Vertragswesen</li><li>Sonderaufgaben nach Weisung der Vorgesetzten</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor), Fachrichtung Public Administration, Public Management, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in mit einschlägiger Berufserfahrung oder eine abgeschlossene Ausbildung z. Verwaltungsfachangestellte:n bzw. kaufmännische Berufsausbildung mit einer abgeschl. Zusatzqualifikation als Buchhhalter:in Kommunal mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>sehr gute und umfassende Kenntnisse im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen</li><li>Fähigkeit zur Analyse von Finanzdaten</li><li>umfassende Kenntnisse im Vertragsrecht wünschenswert</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen, insbesondere Excel</li><li>gute Kenntnisse und Erfahrungen mit der eingesetzten Software SAP sind wünschenswert</li><li>hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Termingenauigkeit sowie eine sehr gute Organisationsfähigkeit</li><li>Serviceorientierung, sicheres und verbindliches Auftreten</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (mind. B2 Niveau)</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie leistungsorientierte Prämien</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit der Inanspruchnahme von Zeitausgleichstagen und Homeoffice (Telearbeit / mobiles Arbeiten) nach erfolgreicher Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Engelland, Tel. (069) 212-42278.Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.08.2025.

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Finanzen/Vergabe/Verträge/Controlling (Oberinspektor:in)

Wer schlummernde Talente weckt, bringt die ganze Stadt nach vorne. Darum suchen wir Sie als Pädagogin:Pädagoge (w/m/d) Sozialpädagogische Förderung und Jugendhilfeangebote an Schulen für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und bringen die Stärken von Frankfurt weiter nach vorne!Als kinder- und familienfreundliche Stadt suchen wir nach einer tragfähigen Balance zwischen den Interessen der Kinder, ihrer Familien und den ökonomischen Verhältnissen der Familien sowie der Stadt Frankfurt am Main. Das Stadtschulamt nimmt Aufgaben des öffentlichen Jugendhilfeträgers wahr und ist für die Gewährleistung der fachlichen Entwicklung und Planung an den städtischen Schulen verantwortlich.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere<h2>Pädagogin:Pädagogen (w/m/d) Sozialpädagogische Förderung und Jugendhilfeangebote an Schulen</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. S 17 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bedarfsermittlung und -abstimmung, Angebotsplanung&nbsp;sowie Vorbereitung von Entscheidungen zur Auswahl und Beauftragung von Maßnahmeträgern in einer Region oder Schulform</li><li>Durchführung des Fachcontrollings</li><li>Erstellung von Berichten, Stellungnahmen, Antwortentwürfen</li><li>Information und Fachberatung über pädagogische Konzeptionen und neue Entwicklungen sowie&nbsp;Rahmenbedingungen</li><li>Fachberatung in der Aufbauphase neue Projekte und Maßnahmen</li><li>Mitwirkung beim&nbsp;fachlichen Austausch mit den Trägern&nbsp;sowie den Schulen und anderen Kooperationspartner:innen</li><li>Projektarbeit und Angebotsentwicklung für spezifische Zielgruppen und Arbeitsansätze</li><li>Mitarbeit in Gremien auf kommunaler Ebene</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>staatliche Anerkennung als Sozialpädagogin:Sozialpädagoge oder abgeschlossenes sozialpädagogisches oder pädagogisches Hochschulstudium (Bachelor) oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet</li><li>Beratungskompetenz und berufliche Erfahrung in der Kooperation mit Schulen</li><li>gute Kenntnisse des Arbeitsfeldes einschließlich rechtlicher und administrativer Rahmenbedingungen</li><li>Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Moderationsfähigkeit</li><li>guter Umgang mit den&nbsp;gängigen MS Office-Programmen</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin</li><li>eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung einschließlich der Möglichkeit von Telearbeit und mobilem Arbeiten&nbsp;nach entsprechender Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte zum Ablauf des Verfahrens wenden Sie sich gerne an Frau Busch, Tel. (069) 212-31163 und für inhaltliche Auskünfte an&nbsp;Frau Huber, Tel.: 069 212-74460.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-gesundheitsfuersorge-oberinspektorin-de-j9096.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-gesundheitsfuersorge-oberinspektorin-de-j9096.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.08.2025.

Pädagogin:Pädagoge (w/m/d) Sozialpädagogische Förderung und Jugendhilfeangebote an Schulen

Starte deine Karriere bei uns als: &nbsp;Azubi Mechatroniker (m/w/d) 2026 Du begeisterst dich für folgende Tätigkeiten... &nbsp;Fertigung und Zusammenbau mechanischer KomponentenAufbau pneumatischer und elektrischer SteuerungenInstallation und Verdrahtung elektrischer und elektronischer KomponentenAufbau komplexer Messmaschinen und Begleitung bis zur Inbetriebnahme beim KundenSchulung der Kunden an unseren Messmaschinen im In- und AuslandDurchführung von Serviceeinsätzen inkl. der Analyse und Behebung von Störungen ...und du bringst folgendes&nbsp;Profil mit? &nbsp;Mittlere Reife oder gerne auch AbiturGute Noten in Mathematik und TechnikTechnisches Verständnis und räumliches VorstellungsvermögenHandwerkliches GeschickEigeninitiative, Teamfähigkeit und GenauigkeitMotivation und Verantwortungsbewusstsein Bewerbung: &nbsp;Wenn Handwerk und Technik genau dein Ding sind und du gerne bei einem innovativen Familienunternehmen etwas bewegen möchtest, dann sollten wir über deine Zukunft bei HAFNER sprechen.Wir sind ein unabhängiges Familienunternehmen und führender Spezialist anspruchsvoller Fertigungsmesstechnik. Unsere Maschinen stehen direkt in der Produktion unserer Kunden. Unser Ziel ist es Maschinen zu bauen, die größte Messpräzsion, hohe Verfügbarkeit und kurzer Taktzeit verbinden.Wir bieten spannende Aufgaben im Sondermaschinenbau mit viel Spielraum für eigenverantwortliches Handeln. Während der Ausbildung kannst du dich auf kompetente Unterstützung durch Paten und Ausbilder verlassen. Zur Erlangung interkultureller Kompetenzen bieten wir einen mehrwöchigen Auslandsaufenthalt. Bei uns erhältst du die Möglichkeit, neue Wege zu gehen, ständig dazuzulernen und dich selbst weiterzuentwickeln. Bei guter Leistung hast du ausgezeichnete Chancen auf eine Übernahme bei uns.Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, oder direkt über den "Jetzt-Bewerben"-Button.Deine Ansprechpartnerin ist Karla Spitznagel, Tel. 0711/95 76 7-267. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Karla Spitznagel 0711/95767-267 &nbsp;

Philipp Hafner GmbH & Co. KG

Azubi Mechatroniker (m/w/d) 2026

Mitarbeiter (m/w/d) auf geringfügiger Basis für Reinigungsarbeiten &amp; Entsorgung gesucht • Arbeitszeit: ab ca. 16.30 Uhr, 2 Stunden täglich oder 2x pro Woche• Aufgaben: Reinigung von Büro, Mitarbeiterrestaurant, Toiletten und Fußböden, Mülleimer leeren, Pappe aus der Produktion entsorgen• Stundenlohn: 13,25 €• 30 Tage Jahresurlaub, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall• Arbeitsort: Industriegebiet Marbach, Thomas-Alva-Edison-Ring 10 Ansprechpartner: Michael RallTel.: 07141 2550 505E-Mail: <a href="mailto:Michael.Rall@bucherautomation.com" target="_blank">Michael.Rall@bucherautomation.com</a> Wir freuen uns auf deine Nachricht!

Jobs aus der Region

Mitarbeiter (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Montag oder Freitag zwischen 7:00 und 10:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern –&nbsp;auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

4.104 Teilzeit Jobs in Ladenburg, Deutschland