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Werde Teil unseres TeamsDu hast Lust auf eine spannende Pre-Opening Phase und Teil eines Erfolgs-Teams im 4-Sterne-Superior Segment zu werden?Für DAS AFFALTERBACH. – in Affalterbach nähe Stuttgart – suchen wir Dich als Team-Mitglied (m/w/x). Unser Hotel umfasst 88 exklusiv ausgestattete Zimmer und 10 Junior Suiten, einen Performance-Wellnessbereich, Restaurant und Bar sowie drei Tagungsräume.Wir suchen Dich ab sofort als&nbsp;Night Audit (m/w/d)&nbsp;in Vollzeit oder Teilzeit. Als Night Audit (m/w/d) jonglierst Du mit Reservierungen und Anfragen unserer Gäste und stehst ihnen mit Rat und Tat am Telefon zur Seite.&nbsp; Das erwartet Dich in Deinem Job:<ul><li>Du bearbeitest Reservierungen und Anfragen unserer Gäste telefonisch oder per eMail</li><li>Du hast direkten Draht zu unseren Gästen am Telefon, nimmst Reservierungen entgegen, hilfst bei Anfragen weiter und stellst sicher, dass unsere Gäste eine ruhige Nacht genießen können</li><li>Du arbeitest dem Team des Tag-Dienstes und der Buchhaltung zu</li><li>Du bekommst die Möglichkeit, Dich in unserem Lifestyle-Hotel einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen und Dich weiterzuentwickeln</li><li>…jede Menge Benefits und freiwillige Leistungen</li></ul> Das bringst Du mit:<ul><li>Du hast bereits Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen in der Reservierung oder an der Rezeption eines Hotels</li><li>Du bist kommunikativ, freundlich und dienstleistungsorientiert</li><li>Dein Deutsch und Englisch sind schriftlich und mündlich sehr gut</li><li>Du findest Dich in neuen Systemen und Anwendungen am Computer schnell zurecht</li><li>Eigenmotivation und Verlässlichkeit sind für Dich selbstverständlich</li></ul> Das kannst Du von uns erwarten:<ul><li>Du arbeitest in einer Region, die für die begehrtesten Luxus-Lifestyle-Marken der Welt bekannt ist</li><li>Entscheide selbst, wie viel Du arbeiten willst und gestalte deinen Job so, dass er sich deinem Leben anpasst</li><li>Wir garantieren dir eine zuverlässige und leistungsgerechte Vergütung mit pünktlicher Gehaltszahlung</li><li>Du erhältst Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld (nach einem Jahr im Team)</li><li>Bei uns wird Deine Arbeitszeit mittels Arbeitszeitkonto exakt erfasst und ausgeglichen</li><li>vergünstigte Mitarbeiterverpflegung – immer frisch und lecker!</li><li>Du kannst weltweit zu&nbsp;coolen Marriott Mitarbeiter-Konditionen Hotels buchen</li><li>Dir wird der nötige Raum zur persönlichen Entfaltung, Weiterentwicklung und der Weiterbildung gegeben</li><li>Deine Ideen, Anregungen, Kritik oder Lob werden bei uns gehört und ernst genommen</li><li>eine werteorientierte Unternehmenskultur und ein familiäres Betriebsklima</li><li>Vielfalt &amp; Toleranz – Wir lieben Dich so wie du bist!</li></ul> Du fühlst Dich angesprochen und das alles klingt nach Deinem Perfect Match? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:hr@dasaffalterbach.de" target="_blank">hr@dasaffalterbach.de</a> &nbsp;

DAS AFFALTERBACH.

Night Audit/ Leuchtturm (m/w/d)

Werde Teil unseres TeamsDu hast Lust auf eine spannende Pre-Opening Phase und Teil eines Erfolgs-Teams im 4-Sterne-Superior Segment zu werden?Für DAS AFFALTERBACH. – in Affalterbach nähe Stuttgart – suchen wir Dich als Team-Mitglied (m/w/x). Unser Hotel umfasst 88 exklusiv ausgestattete Zimmer und 10 Junior Suiten, einen Performance-Wellnessbereich, Restaurant und Bar sowie drei Tagungsräume.Wir suchen Dich ab sofort als&nbsp;Koch (m/w/d)&nbsp;in Vollzeit oder Teilzeit. Deine bevorzugten Service-Zeiten kannst Du im Rahmen des Vorstellungsgesprächs festlegen. Das erwartet Dich in Deinem Job:<ul><li>Du arbeitest im à la Carte, Frühstücks-, Tages- und Abendgeschäft</li><li>Mise en Place vorbereiten</li><li>Die hygienische Reinigung der Kochutensilien und Küchengeräte sowie des Lagers gehören zu Deinen täglichen Aufgaben</li><li>Einhaltung von HACCP-Richtlinien Gewährleistung und Einhaltung der Hygiene- (HACCP) und Qualitätsstandards sind für Dich selbstverständlich</li><li>Du bekommst die Möglichkeit, Dich in unserem Lifestyle-Hotel einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen und Dich weiterzuentwickeln</li><li>…jede Menge Benefits und freiwillige Leistungen</li></ul> Das bringst Du mit:<ul><li>Du hast bereits Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen in der gehobenen Gastronomie</li><li>Du arbeitest selbstständig und sorgfältig und bist ein Teamplayer</li><li>Du bist kommunikativ, freundlich und dienstleistungsorientiert</li><li>Du kannst Dich in Deutsch und Englisch schriftlich und mündlich gut ausdrücken</li><li>Eigenmotivation und Verlässlichkeit sind für dich selbstverständlich</li></ul> Das kannst Du von uns erwarten:<ul><li>Du arbeitest in einer Region, die für die begehrtesten Luxus-Lifestyle-Marken der Welt bekannt ist</li><li>Entscheide selbst, wie viel Du arbeiten willst und gestalte deinen Job so, dass er sich deinem Leben anpasst</li><li>Wir garantieren dir eine zuverlässige und leistungsgerechte Vergütung mit pünktlicher Gehaltszahlung</li><li>Du erhältst Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld (nach einem Jahr im Team)</li><li>Bei uns wird Deine Arbeitszeit mittels Arbeitszeitkonto exakt erfasst und ausgeglichen</li><li>vergünstigte Mitarbeiterverpflegung – immer frisch und lecker!</li><li>Du kannst weltweit zu&nbsp;coolen Marriott Mitarbeiter-Konditionen Hotels buchen</li><li>Dir wird der nötige Raum zur persönlichen Entfaltung, Weiterentwicklung und der Weiterbildung gegeben</li><li>Deine Ideen, Anregungen, Kritik oder Lob werden bei uns gehört und ernst genommen</li><li>eine werteorientierte Unternehmenskultur und ein familiäres Betriebsklima</li><li>Vielfalt &amp; Toleranz – Wir lieben Dich so wie du bist!</li></ul> Du fühlst Dich angesprochen und das alles klingt nach Deinem Perfect Match?Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:hr@dasaffalterbach.com" target="_blank">hr@dasaffalterbach.com</a>. &nbsp;

Koch/ Held am Herd (m/w/d)

<h2>Fachaufsicht Kindertagesstätten (m/w/d)</h2> Jugendamt 		Unbefristet Teilzeit TVöD S15 					, ab 40.650 €		 © Stadt Offenbach, Marlin Prauss Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Als Fachaufsicht sind Sie zuständig für die Aufsicht und Beratung von über 90 freien und städtischen Einrichtungen sowie deren Träger*innen und nehmen im Auftrag des Landes Hessen Aufgaben im Betriebserlaubnisverfahren wahr. Sie beraten Träger*innen fachlich und konzeptionell und wirken als Teil der Abteilung Kindertagesbetreuung im Jugendamt an der Weiterentwicklung der Kita-Landschaft in Offenbach mit. <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2> <ul><li>Aufsicht über die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben für Kindertagesstätten nach dem SGB VIII und dem HKJGB in organisatorischer, konzeptioneller und personeller Hinsicht</li><li>Beratung der Träger*innen und Einrichtungen zu allen Themen rund um die Betriebserlaubnis, die pädagogische Qualität und die Gewährleistung des Kindeswohls &nbsp;</li><li>Kooperation mit Kita-Träger*innen und Eltern sowie deren Beratung zur Platzbelegung</li><li>Vermittlung zwischen Erziehungsberechtigten und Einrichtungen bei Konflikten und Beschwerden</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Jugendamtes (z. B. der Eingliederungshilfe), weiteren Ämtern und dem Hessischen Ministerium für Arbeit, Integration, Jugend und Soziales &nbsp;</li><li>Organisation und Durchführung von Austausch- und Qualifikationsangeboten</li><li>Mitarbeit in städtischen und regionalen Gremien</li></ul> <h2>Sie bringen mit:</h2> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik oder der Pädagogik der frühen Kindheit mit staatlicher Anerkennung oder einer vergleichbaren, einschlägigen Fachrichtung&nbsp;</li><li>Erfahrungen im Feld der Kindertagesbetreuung</li><li>Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften (SGB VIII und HKJGB) &nbsp;</li><li>Beratungskompetenz, Konfliktfähigkeit und pädagogisches Einfühlungsvermögen</li><li>Selbstständige, zielorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und hohe Kommunikationsfähigkeit</li><li>Interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz</li></ul> <h2>Freuen Sie sich auf:</h2> <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.) und bis zu zwei Regenerationstage</li><li>Einstiegsgehalt ab 40.650 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD S15</li><li>28,5 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine interessante Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem engagiertem Team &nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2> <h2>Weitere Infos:</h2> Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadt Offenbach am Main

Fachaufsicht Kindertagesstätten (m/w/d)

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt für den Schulkindergarten der Schule am Favoritepark, Schulkindergarten mit Förderschwerpunkt geistige Entwicklung in Ludwigsburg, eineBetreuende Kraft (m/w/d), 70%&nbsp;Kennziffer 93 / 25 / 13&nbsp;Das Aufgabengebiet umfasst:<ul><li>Begleitung der Kinder nach Anleitung durch die Lehrkraft</li><li>Begleitung der Gruppe bei Lerngängen</li><li>Gewährleistung der Grundversorgung</li><li>pflegerische Aufgaben und Unterstützung der Kinder im Alltag&nbsp;</li><li>der Einsatz erfolgt während den Schulzeiten, Dienstag und Donnerstag auch am Nachmittag. Zusätzlich zu diesen Zeiten werden Besprechungen und Fortbildungen rechtzeitig bekannt gegeben</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>Erfahrungen in einem sozialen Beruf</li><li>Erfahrung im Umgang mit Kindern; evtl. auch mit Kindern mit Beeinträchtigungen &nbsp;</li><li>psychische als auch körperliche Belastbarkeit</li><li>gute Deutschkenntnisse</li><li>eine aufgeschlossene und emphatische Zugangsweise/Kontaktaufnahme</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine bis 31.8.2026 befristete Stelle in Entgeltgruppe 4 TVöD mit der Möglichkeit auf Verlängerung</li><li>eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung&nbsp; &nbsp;</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75%&nbsp;für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li><li>vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote&nbsp;</li><li>Kantine und Kiosk (Dienstort Ludwigsburg)&nbsp;</li></ul>Wir weisen darauf hin, dass alle Personen die nach dem 31.12.1970 geboren wurden, gemäß Masernschutzgesetz vor Einstellung mindestens zwei Masernschutzimpfungen nachweisen müssen. Alternativ kann durch ein ärztliches Zeugnis eine ausreichende Masern-Immunität nachgewiesen werden. Sollte eine medizinische Kontraindikation vorliegen, muss diese durch ein ärztliches Attest nachgewiesen werden.Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Frau Nina Bähnk, Schulkindergarten am Favoritepark, Telefon: 07141-9900236.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 01.09.2025&nbsp;bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

Landratsamt Ludwigsburg

Betreuende Kraft (m/w/d) für den Schulkindergarten der Schule am Favoritepark, Schulkindergarten mit Förderschwerpunkt geistige Entwicklung in Ludwigsburg

Wir suchen&nbsp;zum nächstmöglichen Termin eine&nbsp;<h2>Reinigungskraft (m/w/d) für unseren Technischen Betriebshof</h2>Teilzeit / 5 Tage/Woche á 2,50 Stunden. Die Reinigung erfolgt am Nachmittag Montag bis Donnerstag ab 16:30 Uhr und Freitag ab 12:30 Uhr. &nbsp; Wir bieten eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 2. &nbsp; Für Fragen zur Eingruppierung steht Ihnen Caroline Pelger / Sachgebietsleitung Personal / Tel. 07181 8007-80 / <a href="mailto:pelger@urbach.de" target="_blank">pelger@urbach.de</a> gerne zur Verfügung. Alle weiteren Fragen beantwortet Ihnen gerne Franziska Schendzielorz / Gebäudemanagement / Tel. 07181 8007-68 / <a href="mailto:schendzielorz@urbach.de" target="_blank">schendzielorz@urbach.de</a>. &nbsp;

Gemeinde Urbach

Reinigungskraft (m/w/d) für unseren Technischen Betriebshof

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Schulkindergarten der Schule am Favoritepark mit Förderschwerpunkt geistige Entwicklung in Ludwigsburg, eineBetreuende Kraft (m/w/d), 70%&nbsp;Kennziffer 92 / 25 / 13Das Aufgabengebiet umfasst:<ul><li>Begleitung der Kinder nach Anleitung durch die Lehrkraft</li><li>Begleitung bei Lerngängen</li><li>Gewährleistung der Grundversorgung</li><li>pflegerische Aufgaben und Unterstützung der Kinder im Alltag&nbsp;</li><li>Aufsicht währen der Spiel- oder Schlafgruppe</li><li>der Einsatz erfolgt während der Schulzeiten montags bis freitags am Vormittag und teilweise nachmittags, zusätzlich zu diesen Zeiten werden Besprechungen und Fortbildungen rechtzeitig bekannt gegeben, Schulferien sind grundsätzlich frei&nbsp;</li></ul>Sie verfügen über:<ul><li>Erfahrungen in einem sozialen Beruf</li><li>Erfahrung im Umgang mit Kindern; evtl. auch mit Kindern mit Beeinträchtigungen&nbsp;</li><li>psychische als auch körperliche Belastbarkeit</li><li>gute Deutschkenntnisse</li><li>eine aufgeschlossene und emphatische Zugangsweise/Kontaktaufnahme&nbsp;</li><li>wenn Sie nach dem 31.12.1970 geboren wurden, gemäß Masernschutzgesetz vor Einstellung mindestens zwei Masernschutzimpfungen nachweisen müssen. Alternativ kann durch ein ärztliches Zeugnis eine ausreichende Masern-Immunität nachgewiesen werden. Sollte eine medizinische Kontraindikation vorliegen, muss diese durch ein ärztliches Attest nachgewiesen werden&nbsp;</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine bis zum 31.08.2026 befristete Stelle in Entgeltgruppe 4 TVöD mit der Möglichkeit auf Verlängerung</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung &nbsp; &nbsp;</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75%&nbsp;für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle sowie - abhängig vom Arbeitsplatz - die Möglichkeit zu Mobiler Arbeit&nbsp;</li><li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote&nbsp;</li><li>Kantine und Kiosk (Dienstort Ludwigsburg)&nbsp;</li></ul>Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Frau Bettina Bauer, Kindergartenleiterin des Schulkindergartens Paul-Aldinger-Schule in Steinheim-Kleinbottwar, Tel.:07148-1618902 (Die Kindergartengruppen des Schulkindergarten PAS werden im Schuljahr 2025/2026 in den Räumlichkeiten der Schule am Favoritepark betreut)Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 01.09.2025 bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

Betreuende Kraft (m/w/d) für den Schulkindergarten der Schule am Favoritepark mit Förderschwerpunkt geistige Entwicklung in Ludwigsburg

Wir suchen zeitnah eine<h2>Reinigungskraft (m/w/d)</h2>für unser Lehrschwimmbecken in der Atriumschule einschl. Duschen, WCs, Umkleideräumen, Treppenhaus und dem eigentlichen Hallenbad.Das Bad ist von Montag bis Donnerstag in Benutzung.&nbsp; Die ca. 4,0 -stündige Grundreinigung erfolgt am Montag oder Freitag (vormittags). Die tägliche Desinfektion (je ca. 1,5 Stunden) erfolgt Montag, Dienstag- und Mittwochabends nach Ende der Benutzung&nbsp; gegen 21.30 Uhr oder früh morgens vor der nächsten Benutzung.Aufgrund des Ferienüberhangs beträgt die durchschnittliche Arbeitszeit (pro Schulwoche) 8,50 Stunden.&nbsp; Vertragsumfang: 19,20 %. Urlaub kann i.d.R. nur in den Schulferien gewährt werden.&nbsp; Wir bieten eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 2.Die detaillierte Stellenausschreibung sowie weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.urbach.de" target="_blank">www.urbach.de</a> / Rathaus / Stellenangebote. Für Fragen zur Eingruppierung steht Ihnen Caroline Pelger / Sachgebietsleitung Personal / Tel. 07181 8007-80 / <a href="mailto:pelger@urbach.de" target="_blank">pelger@urbach.de</a> gerne zur Verfügung. Alle weiteren Fragen beantwortet Ihnen gerne Franziska Schendzielorz / Gebäudemanagement / Tel. 07181 8007-68 / <a href="mailto:schendzielorz@urbach.de" target="_blank">schendzielorz@urbach.de</a>.

Reinigungskraft (w/m/d) für Lehrschwimmbecken der Atriumschule

STADT, LAND, PLUS Vielfalt in Korntal-Münchingen.Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit oder als Tandem in Teilzeit (min. 40 %) den &nbsp;<h1>Sachbearbeiter (m/w/d) Hochbau – Bauprojektmanagement&nbsp;</h1>zur Planung, Steuerung und Umsetzung kommunaler Hochbaumaßnahmen.<h2>Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Konzeption zukunftsweisender, energieeffizienter Maßnahmen für Neubau und Sanierung städtischer Liegenschaften unter Einbeziehung technischer Gebäudeausrüstung (TGA)</li><li>Koordination und Abwicklung der Bauunterhaltung inklusive Ausschreibung, Bauleitung, Handwerkeranweisung sowie langfristiger Erhaltungsplanung in enger Abstimmung mit dem Gebäudebetrieb</li><li>Planung, Steuerung und Umsetzung mittlerer bis großer Bauvorhaben über alle Leistungsphasen der HOAI inklusive Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement&nbsp;sowie Wahrnehmung der Bauherrenfunktion</li><li>Überwachung externer Architektur- und Ingenieurleistungen, Durchführung von Abnahmen, Nachtragsprüfung sowie Gewährleistungsverfolgung</li><li>Regelmäßige Kontrollgänge, Bauschauen, Schadensbeurteilungen, Prüfung statischer Belange, Umsetzung des Arbeitsschutzes und Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflicht</li><li>Eigenständige Planung und Bewirtschaftung von Haushaltsmitteln, Rechnungsbearbeitung im RWF-System sowie Mitwirkung an Ausschreibungsprozessen</li><li>Pflege des digitalen Flächenmanagements (LuGM), strukturierte Ablage und Archivierung aller projektbezogenen Unterlagen in digitaler und konventioneller Form</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in Planung, Ausführung und Projektleitung im Hochbau – idealerweise im öffentlichen Dienst</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht (insbesondere HOAI, VOB); Kenntnisse im Kommunal- und Verwaltungsrecht sind von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit zum eigenständigen und verantwortungsvollen Arbeiten sowie zur Koordination interner und externer Beteiligter</li><li>Sicheres Auftreten, Organisationsstärke, gutes technisches Verständnis sowie Erfahrung mit digitalen Fachanwendungen (z. B. RWF, LuGM)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1 nach GER)</li></ul><h2>Unser Angebot&nbsp;</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eine unbefristete Anstellung bis <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=12" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 11 TVöD</li><li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten als auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li><li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket &nbsp;</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) senden Sie uns gerne bis zum 10.09.2025 an unser Bewerberportal. Bei Fragen zur Position melden Sie sich gerne bei unserem Fachbereichsleiter Gebäudemanagement, Herrn Dieter Keller unter 0711 8367-3520, für Fragen zum Bewerbungsprozess bei Frau Mary Kettenbeil, Personalrecruiterin unter 07150 9207-3118.Stadt Korntal-MünchingenSaalplatz 4 70825 Korntal-Münchingen <a href="http://www.korntal-muenchingen.de/start" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a>

Stadt Korntal-Münchingen

Sachbearbeiter (m/w/d) Hochbau – Bauprojektmanagement

STADT, LAND, PLUS Vielfalt in Korntal-Münchingen.Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit (min. 80 %) den &nbsp;<h1>Sachgebietsleiter (m/w/d) Hochbau&nbsp;– Bauprojektmanagement</h1>mit Verantwortung für die Führung des Sachgebiets sowie die Steuerung kommunaler Hochbaumaßnahmen.<h2>Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung eines Teams von derzeit 6 Mitarbeitenden, inklusive Ressourcensteuerung, Personalgesprächen und Fortbildungsplanung </li><li>Leitung von Neubau- und Sanierungsvorhaben über alle HOAI-Leistungsphasen hinweg; Verantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Projekte als Bauherrenvertretung &nbsp;</li><li>Koordination von Architektur- und Ingenieurbüros sowie Vergabe, Prüfung und Controlling von Verträgen nach HOAI, VOB, UVgO/VgV – inklusive Nachtrags- und Gewährleistungsmanagement &nbsp;</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Projektbudgets und Zeitplänen sowie Überwachung der baulichen Qualität; Wahrnehmung der Betreiberverantwortung inklusive Verkehrssicherungspflichten &nbsp;</li><li>Planung, Überwachung und Steuerung der Haushaltsmittel des Sachgebiets sowie Durchführung öffentlicher Ausschreibungen und Kostencontrolling &nbsp;</li><li>Erstellung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen, Teilnahme an Sitzungen mit Verwaltung, Politik und Öffentlichkeit; Koordination mit internen und externen Akteuren &nbsp;</li><li>Mitwirkung bei der Digitalisierung im Bauwesen (z. B. BIM, CAFM), Entwicklung von Konzepten für nachhaltiges Bauen sowie Aufbau eines Flächen- und Dokumentationsmanagements</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Realisierung öffentlicher Hochbauprojekte sowie fundierte Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht (HOAI, VOB, UVgO)</li><li>Kenntnisse im Kommunal- und Verwaltungsrecht sind von Vorteil</li><li>Führungserfahrung und Kompetenz in Teamleitung, Projektsteuerung und Personalentwicklung</li><li>Sicheres Auftreten, Organisationsgeschick, Verhandlungssicherheit sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1 nach GER)</li></ul><h2>Unser Angebot&nbsp;</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eine unbefristete Anstellung bis <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=12" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 12 TVöD</li><li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten als auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li><li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket &nbsp;</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 07.09.2025 an unser Bewerberportal freuen wir uns. Bei Fragen zur Position melden Sie sich gerne bei unserem Fachbereichsleiter Gebäudemanagement, Herrn Dieter Keller unter 0711 8367-3520, für Fragen zum Bewerbungsprozess bei Frau Mary Kettenbeil, Personalrecruiterin unter 07150 9207-3118.Stadt Korntal-MünchingenSaalplatz 4 70825 Korntal-Münchingen <a href="http://www.korntal-muenchingen.de/start" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a>

Sachgebietsleiter (m/w/d) Hochbau – Bauprojektmanagement

Bei der Stadt Waiblingen ist im Geschäftsbereich Schulen und Jugend, Abteilung Schulen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als<h2>stellvertretende Einrichtungsleitung (w/m/d)</h2><h2>am Hort der Schillerschule Bittenfeld &nbsp;</h2>mit einem Beschäftigungsumfang von 90 % zu besetzen.<h4>Ihre Aufgaben:</h4>Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere die Durchführung des Mittagsbands sowie eines abwechslungsreichen Freizeitangebotes, die Hausaufgabenbetreuung, Verwaltungstätigkeiten, die Planung des Personaleinsatzes und die fachliche Anleitung des Personals. Hinzu kommt die Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Durchführung der Ferienbetreuung.<h4>Ihr Profil:</h4>Wir wünschen uns für diese vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit eine flexible und engagierte Persönlichkeit mit Kreativität sowie sozialpädagogischer und interkultureller Kompetenz, die über eine selbstständige Arbeitsweise verfügt.&nbsp;Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung setzen wir voraus. Eine möglichst einschlägige Berufserfahrung sowie eine Zusatzqualifikation für Führungs- und Leitungsaufgaben sind wünschenswert.<h4>Wir bieten:</h4><ul><li>fachliche Unterstützung durch eine pädagogische Fachstelle</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>umfassende gesundheitsfördernde Angebote</li><li>Betreuungsmöglichkeiten der Kinder in einer städtischen Kindertageseinrichtung</li><li>bei Inanspruchnahme des ÖPNV einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 40 Euro für das Deutschlandticket</li></ul>Die Vergütung erfolgt bis zu Entgeltgruppe S 9 TVöD.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Reuter oder Frau Palm (Geschäftsbereich Schulen und Jugend) unter Telefon 07151 5001-2300 oder -2755. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Lämmle&nbsp;(Abteilung Personal) unter Telefon 07151 5001-2147.Bei Interesse bewerben Sie sich bitte vorzugsweise online unter <a href="http://www.bewerbungen-waiblingen.de" target="_blank">www.bewerbungen-waiblingen.de</a> oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen.

4.218 Teilzeit Jobs in 69 Schriesheim, Deutschland