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Da etwas bewegen, wo man zu Hause ist: Stärken Sie mit Ihrer Arbeit unsere Region und steigen bei uns ein als:Mitarbeiter KundenServiceCenter (m/w/d)Standorte: Büdingen oder AltenhaßlauArbeitszeit: Vollzeit oder TeilzeitWir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 18 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber. Das erwartet Sie <ul><li>Annahme und Bearbeitung von Kundenaufträgen über die zugeordneten Vertriebs-/ Kontaktwege (z.B. per Telefon, Chat, Mail usw.) und Abwicklung von Serviceprozessen</li><li>Durchführung von Kundenanrufen zur Terminvereinbarung</li><li>Unterstützung der Kunden in der Nutzung des digital-persönlichen und digitalen Bankings</li></ul> Das wünschen wir uns <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung; auch ein Quereinstieg ist möglich</li><li>Freundlichkeit und Kundenorientierung in der analogen und der digitalen Welt</li><li>Begeisterung für die Nutzung digitaler Prozesse sowie für technische Neuerungen</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>13 Monatsgehälter, Vermögenwirksame Leistungen und Erfolgsbeteiligung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlicher übertariflicher Urlaub und Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Gesundheitskurse, Netzwerk für psychische Belastungen, JobRad, Massage am Arbeitsplatz, ärztliche Untersuchungen, ergonomische Arbeitsplätze)</li><li>Einen regionalen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Personalrabatte und -konditionen, Team-Events und vieles mehr</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Onlinebewerbung. Bewerben Sie sich direkt über den "Jetzt Bewerben" Button. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Schilling Bereich Personal und Organisationsentwicklung Personalreferentin 63589 Linsengericht-Altenhaßlau <a href="mailto:bewerbungen@vrbank-mkb.de" target="_blank">bewerbungen@vrbank-mkb.de</a>

VR Bank Main-Kinzig-Büdingen eG

Mitarbeiter KundenServiceCenter (m/w/d)

Da etwas bewegen, wo man zu Hause ist: Stärken Sie mit Ihrer Arbeit unsere Region und steigen bei uns ein als:Kreditsachbearbeiter/Entscheider (m/w/d)Standort: AltenhaßlauArbeitszeit: Vollzeit oder TeilzeitWir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 19 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber. Das erwartet Sie <ul><li>Sie sind verantwortlich für die ordnungsgemäße, termingerechte, formelle und materielle Prüfung und Votierung von Kreditanträgen, Eigenanlagen der Bank (Depot A), Schuldscheindarlehen etc.</li><li>Sie führen verschiedene Risikoklassifizierungsverfahren durch und setzen diese fest</li><li>Zu Ihren Aufgaben gehört die Auswertung und Beurteilung der Unterlagen zu den wirtschaftlichen Verhältnissen der Kreditnehmer</li><li>Sie genehmigen Kreditanträgen im Rahmen der Kreditkompetenzregelung</li><li>Unterstützend werden Sie für unsere Marktbereiche bei Problemlösungen in komplexen Finanzierungsfragen tätig</li></ul> Das wünschen wir uns <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine entsprechende Berufserfahrung</li><li>Sie können sehr gute Kenntnisse im Aktivbereich vorweisen; idealerweise in den relevanten Rechtsgebieten des Kreditgeschäftes (z. B. Vertrags-, Sachen-, Schuld- und Sicherheitenrecht etc.) </li><li>Freundlichkeit und Kundenorientierung in der analogen und der digitalen Welt sind für Sie selbstverständlich</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>13 Monatsgehälter, Vermögenwirksame Leistungen und Erfolgsbeteiligung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlicher übertariflicher Urlaub und Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Gesundheitskurse, Netzwerk für psychische Belastungen, JobRad, Massage am Arbeitsplatz, ärztliche Untersuchungen, ergonomische Arbeitsplätze, Firmenfitness mit EGYM Wellpass)</li><li>Einen regionalen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Personalrabatte und -konditionen, Team-Events und vieles mehr</li></ul> Interesse geweckt? Bewerben Sie sich direkt über den "Jetzt Bewerben" Button. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Schilling Bereich Personal und Organisationsentwicklung Personalreferentin 63589 Linsengericht-Altenhaßlau <a href="mailto:bewerbungen@vrbank-mkb.de" target="_blank">bewerbungen@vrbank-mkb.de</a>

Kreditsachbearbeiter / Entscheider (m/w/d)

Da etwas bewegen, wo man zu Hause ist: Stärken Sie mit Ihrer Arbeit unsere Region und steigen bei uns ein als:Bankkaufmann als Privatkundenbetreuer (m/w/d)Standort: AltenhaßlauArbeitszeit: VollzeitWir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 19 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber. Das erwartet Sie <ul><li>Sie beraten unsere Privatkunden eigenverantwortlich und bedarfsgerecht nach den Zielen und Wünschen im Kontext der genossenschaftlichen Beratung</li><li>Gemeinsam mit unseren Spezialisten im Bereich der privaten Wohnbaufinanzierung, der Gewerbekundenberatung, sowie mit unseren Verbundpartnern führen Sie Kundengespräche mit dem Ziel einer umfassenden Kundenbetreuung</li><li>Sie unterstützen unsere Kunden in der Nutzung des digital-persönlichen und digitalen Bankings</li></ul> Das wünschen wir uns <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann und idealerweise bereits bankfachliche Weiterbildungen und Abschlüsse</li><li>Praxiserfahrung in der qualifizierten Beratung von Privatkunden bringen Sie bereits mit</li><li>Freundlichkeit und Kundenorientierung in der analogen und der digitalen Welt sind für Sie selbstverständlich</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>13 Monatsgehälter, Vermögenwirksame Leistungen und Erfolgsbeteiligung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlicher übertariflicher Urlaub und Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Gesundheitskurse, Netzwerk für psychische Belastungen, JobRad, Massage am Arbeitsplatz, ärztliche Untersuchungen, ergonomische Arbeitsplätze)</li><li>Einen regionalen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Personalrabatte und -konditionen, Team-Events und vieles mehr</li></ul> Interesse geweckt? Bewerben Sie sich direkt über den "Jetzt Bewerben" Button. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Schilling Bereich Personal und Organisationsentwicklung Personalreferentin 63589 Linsengericht-Altenhaßlau <a href="mailto:bewerbungen@vrbank-mkb.de" target="_blank">bewerbungen@vrbank-mkb.de</a>

Bankkaufmann als Privatkundenbetreuer (m/w/d)

In unserem Team kannst Du richtig viel bewegen. Denn als innovativer Mobilitätsdienstleister und Teil eines der größten Verkehrsverbünde in Deutschland setzen wir nicht nur neue Maßstäbe in Sachen Emissionsfreiheit. Wir arbeiten auch täglich an der Verbesserung der Lebensqualität in Wiesbaden. Für unsere über 55 Millionen Fahrgäste im Jahr - für uns alle. Klar, dass wir deshalb auch als Arbeitgeberin auf ein gutes soziales Miteinander und attraktive Bedingungen setzen. Ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, gelebte Vielfalt und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns daher selbstverständlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Industriekaufmann/-frau oder Steuerfachangestellten </li> <li> Alternativ: Fähigkeiten oder Erfahrungen, die den geforderten Aus- und Fortbildungsanforderungen entsprechen und auf andere Art und Weise erworben wurden </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung oder in einer vergleichbaren Tätigkeit </li> <li> Kenntnisse der Gesetze im Steuer- und Handelsrecht sowie im Umsatzsteuergesetz </li> <li> Hohes Maß an Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit, Diskretion, präzises und strukturiertes Handeln </li> <li> Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten und SAP R/3, SAP HANA oder einem gleichwertigen ERP-Programm </li> <li> Du erfüllst nicht alle Kriterien, aber passt perfekt zum Job? Bewirb Dich trotzdem, wir freuen uns auf Dich! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchhaltung sowie Mitwirkung bei der Erstellung und Vorbereitung des Jahresabschlusses unter Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen für die externe Rechnungslegung </li> <li> Erledigung der laufenden Buchhaltung (Kreditoren/Debitoren) </li> <li> Betreuen des Rechnungsworkflows sowie Bearbeiten der Rechnungen in SAP und Nebenbuchhaltung </li> <li> Prüfen, Kontieren und Verbuchen von Bank- und Kassenbelegen </li> <li> Kontenabstimmung laufender Konten </li> <li> Projektarbeit in Bezug auf neue Systemanpassungen sowie Betreuen und Weiterentwickeln von automatisierten Buchungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Faire Bezahlung nach Tarif </li> <li> Viele finanzielle Extras &amp; Vergünstigungen </li> <li> Abwechslungsreiche Kantine </li> <li> Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Mitarbeitenden-Events </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Flexibles Arbeiten </li> <li> Klar strukturierte Arbeitszeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> 38,5-Stunden-Woche (ab 2026 38-Stunden-Woche) </li> <li> Deutschlandticket </li> <li> EGYM Wellpass </li> <li> Dienstradleasing </li> <li> EAP </li> </ul> ESWE Verkehrsgesellschaft mbH

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Finanzbuchhalter*in

Unsere Stadt geht in die Zukunft - gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.<h2>Ihr Profil</h2>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im mittleren / gehobenen Verwaltungsdienst oder Sie sind Verwaltungsfachwirt/in oder Verwaltungsfachangestellte/r mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Sachbearbeitung, Bachelor of Laws, Betriebswirt/in, Versicherungskaufmann / -kauffrau oder haben eine vergleichbare Ausbildung im Sinne des Aufgabenprofils erfolgreich abgeschlossen.
Sie verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung und gute Kenntnisse in Verwaltungsstrukturen.
Sie verfügen über ein gutes Allgemeinwissen und sind bereit, sich in die speziellen Regelungen des Versicherungswesens umfassend einzuarbeiten.
Sie sind teamfähig, offen, freundlich, kommunikativ und besitzen Verhandlungsgeschick.
Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig sowie kundenlösungs- und praxisorientiert.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie verwalten die Versicherungsverträge der Stadt Heilbronn und ihrer Eigenbetriebe.
Sie prüfen und optimieren den Versicherungsbestand in Abstimmung mit den Fachämtern.
Sie bearbeiten die Vergabe von Versicherungsleistungen.
Sie verhandeln mit den Versicherern über erforderliche Anpassungen der Versicherungsverträge.
Sie beraten und informieren die Fachämter zu versicherten Risiken, zur Schadensvermeidung und vertraglichen Obliegenheiten.
Sie bearbeiten Versicherungsfälle, übermitteln die Schadensmeldungen an die Versicherer, klären Rückfragen mit den Fachämtern und überwachen die Schadensregulierung.
Sie stellen den Versicherungshaushalt auf, überwachen das Haushaltsbudget und prüfen die Prämienrechnungen der Versicherer.<h2>Wir bieten</h2>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.
FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig.
PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7-9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a> Stadt Heilbronn

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Sachbearbeiter (m/w/d) für das Versicherungswesen beim Rechtsamt

<h2>Ihr Profil</h2>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Finanz- oder Rechnungswesen
Mehrjährige Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung, idealerweise im Gesundheitswesen
Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
Erfahrungen in KHBV und SAP sind von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Sie tragen unser Leitbild sowie die Zielsetzung unserer diakonischen Einrichtung mit<h2>Ihre Aufgaben</h2>Bearbeitung aller Vorgänge der Debitorenbuchhaltung inkl. Rechnungsstellung, Zahlungsüberwachung und ggf. Rückzahlungen
Durchführung und Überwachung des Mahnwesens
Abstimmung der Debitorenkonten
Verbuchung der elektronischen Kontoauszüge
Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Vertretung im Bereich Haupt- und Nebenkasse<h2>Wir bieten</h2>Eine gezielte und systematische Einarbeitung; 1 x pro Woche die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten; ein anspruchsvolles, interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet; eine herzliche Atmosphäre und ein kollegiales Mitarbeiterteam; Vergütung nach TVöD-K mit zusätzlicher Altersvorsorge; vielseitige Angebote zur Förderung Ihrer persönlichen Gesundheit sowie Dienstradleasing; exklusive Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen über unsere Partnerplattform »Corporate Benefits«; Möglichkeit der Kinderbetreuung für Kinder bis zu 6 Jahren; einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz mit sehr gutem Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel.
Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unser Leiter des Finanz- und Rechnungswesens, Herr Puschmann, Telefon: 0711 991-1030.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular . Diakonie-Klinikum Stuttgart

Debitorenbuchalter (m/w/d) für das Finanz- und Rechnungswesen

Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich Sozialversicherung/Rentenversicherung wie z. B. Bachelor of Arts in Public Management, Verwaltung oder Jura, Bachelor of Laws (LL.B.) oder eine abgeschlossene Ausbildung im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (oder eine gleichwertige Ausbildung) mit erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) o. ä. </li> <li> Eine sehr gute Auffassungsgabe sowie schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, insbesondere die praxisnahe und verständliche Darstellung komplexer Sachverhalte </li> <li> Kenntnisse im Bereich Beihilfe, Beamtenversorgung oder Tarifrecht sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung </li> <li> Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Organisationsvermögen, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vorbereitung und Vertragsmanagement von Mitgliedsaufnahmen und Mitgliedschaftsbeendigungen </li> <li> Pflege und Auswertung des Mitgliederbestands </li> <li> Überprüfung von freiwilligen Mitgliedschaften und Angehörigenregelungen sowie Beihilfeübertragungen und -rücknahmen gemäß gesetzlichen Vorgaben </li> <li> Verwaltung von Einzelvereinbarungen oder Rahmenverträgen im Bereich Beihilfe und Beamtenversorgung </li> <li> Mitarbeit in Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung </li> <li> Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm) </li> <li> Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet </li> <li> Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz </li> <li> Einen Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel </li> <li> Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten </li> <li> Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem) </li> </ul> Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt eingestellt. Für fachliche Fragen steht Ihnen von der Abteilung Zusatzversorgung Frau Vohmann-Dannert (0721/5985-213) sowie für administrative Fragen vom Sachgebiet Steuerung, Organisation und Personalentwicklung Frau Emmert (0721/5985-905) gerne zur Verfügung. Kommunaler Versorgungsverband Baden-Württemberg

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Mitarbeiter (m/w/d) im Team Mitglieder und Finanzierung

Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg.
Die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Besigheim, Ludwigsburg, Marbach, Mühlacker und Vaihingen-Ditzingen. Am Standort Mühlacker berät und unterstützt sie die evangelischen Kirchengemeinden im Kirchenbezirk Mühlacker in allen Verwaltungs- und Finanzangelegenheiten sowie die Kirchengemeinden in allen fünf Kirchenbezirken in Personalangelegenheiten. Für die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg am Standort Mühlacker suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachbereichsleitung (m/w/d) Finanzen mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss zum Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) oder Bachelor of Arts Public Management oder ein vergleichbarer Studienabschluss </li> <li> Konzeptionelles Arbeiten </li> <li> Gute Kenntnisse in der Haushaltsordnung und anderen relevanten Rechtsgrundlagen </li> <li> Durchsetzungs- und Kommunikationsvermögen sowie Teamgeist </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, Kenntnisse in Infoma newsystem von Vorteil </li> <li> Wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung des Finanzwesens für den Kirchenbezirk Mühlacker und der dazugehörigen Kirchengemeinden </li> <li> Bauwesen, Beratung der Kirchengemeinden sowie Erstellung von Finanzierungsplänen, Ausgleichstockanträgen und Bauübersichten </li> <li> Kindergartenverwaltung, Verhandlungen mit Kommunen über Abmangelregelungen und Verträge </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 13 bewertet. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann die Stelle auch im Beamtenverhältnis besetzt werden. </li> <li> Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet. </li> <li> Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. </li> <li> Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Leistungen des öffentlichen Dienstes, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. </li> <li> Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. </li> </ul> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt. Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter <a href="https://www.elk-wue.de/karriere" target="_blank">https://www.elk-wue.de/karriere</a> über unser Online-Bewerbungsverfahren.
Personalmanagement: David Fuhrmann | Telefon 0711 2149-901
Fachbereich: Beate Käser | Telefon 07141 9541-10 Evangelische Landeskirche in Württemberg

Fachbereichsleitung (m/w/d) Finanzen

Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten.
Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss. </li> <li> Idealerweise bringen Sie 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Risikomanagement (vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen), Compliance oder Internal Audit mit. </li> <li> Sie verfügen über gute Kenntnisse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen. </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit aus. </li> <li> Deutsch und Englisch beherrschen Sie fließend in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie helfen aktiv beim Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Compliance- und Risikomanagementsystems. </li> <li> Sie unterstützen den laufenden Betrieb des Risikomanagementsystems und wirken bei der Erstellung von Reports mit. </li> <li> Als kommunikative Schnittstelle agieren Sie zwischen verschiedenen Unternehmensbereichen mit Fokus auf Risikomanagement. </li> <li> Sie beraten und unterstützen unsere Fachbereiche und Gesellschaften hinsichtlich risikobewusstem und regelkonformem Handeln. </li> <li> Die Aktualisierung der Dokumentationen sowie die konsequente Nachverfolgung von Maßnahmen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. </li> <li> Sie beobachten gesetzliche Entwicklungen, um frühzeitig auf Risiken reagieren zu können. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Familienunternehmen </li> <li> Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Karrierechancen </li> <li> Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung </li> <li> Jobticket </li> <li> Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr </li> <li> Job Rad </li> <li> Job Rad inkl. Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Gleitzeitmodell) </li> <li> Zusatzleistungen </li> <li> Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen </li> <li> Weiterbildungen </li> <li> Großes Angebot an internen Schulungen </li> <li> Ihre Bewerbung: </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung , alternativ können Sie sich auch per E-Mail bewerben. </li> </ul> MEWA Textil-Service SE &amp; CO. Management OHG

Junior Compliance Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Risikomanagement

Wir sind tcl.digital. Unser Thema ist die Text-Performance (R) - die Wirkung von Texten in der Marketing- und Kunden-Kommunikation. Dafür haben wir den Text-Optimizer (TEO) entwickelt. Eine Software, die den denkenden Menschen beim Texten mit KI unterstützt und die Unternehmen hilft, ihre Markensprache abzusichern. TEO ist seit 2009 im Einsatz und hilft u.a. Finanzdienstleistern und Energieversorgern, Texte verständlicher und kundenfreundlicher zu formulieren. Genau wie TEO ständig weiterentwickelt wird, so entwickelt sich auch unser Team weiter: als digitales Unternehmen mit flachen Hierarchien. Als Team von Neugierigen, die gerne gemeinsam dazu lernen und in dem alle Verantwortung übernehmen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Kaufmännischer Background durch ein BWL-Studium, eine kaufmännische Ausbildung z.B. als Kauffrau/-mann für Büromanagement oder mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich </li> <li> Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität </li> <li> Deutsch vorausgesetzt, gute Englischkenntnisse wünschenswert </li> <li> Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) </li> <li> Grundkenntnisse in DATEV Unternehmen online und Auftragswesen next </li> <li> Aufgeschlossenheit gegenüber KI-Anwendungen </li> <li> Räumliche Nähe (Wohnort) zum Firmensitz sollte gegeben sein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du arbeitest als Assistenz der Geschäftsleitung und unterstützt uns bei den täglichen administrativen Aufgaben </li> <li> Du kommunizierst mit Kunden und Mitarbeitern per E-Mail oder telefonisch </li> <li> Du kümmerst dich verantwortlich um Rechnungswesen, Vorbuchhaltung und die Abstimmung mit dem Steuerbüro </li> <li> Du organisierst und kontrollierst die digitale Ablage von Dokumenten </li> <li> Du planst und koordinierst Termine und Geschäftsreisen (inkl. Reisekostenabrechnung) </li> <li> Du kümmerst dich um die Erstellung und laufende Fortschreibung von Businessplänen, Reports und Status-Berichten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flache Hierarchien: direkte Feedbacks, schnelle und unkomplizierte Kommunikation </li> <li> Freier Gestaltungsspielraum: Einbringung der eigenen Arbeitsweise und des fachlichen Wissens </li> <li> Umfassendes Onboarding: Reibungsloser Start mit intensiver, persönlicher Einarbeitung am Firmensitz in Hanau </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Arbeiten im Homeoffice </li> <li> Arbeitstage gestaltbar (4 Tage-Woche möglich) </li> <li> Zusätzliche Vergütung (z.B. Einkaufs-Gutscheine) </li> <li> Unterstützendes Qualitätsmanagement </li> </ul> tcl.digital GmbH

150 Versicherungen und Finanzen Jobs in 69 Weinheim, Deutschland