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Bei Ott &amp; Partner kannst du von Anfang an aktiv mitgestalten und dich in spannende Aufgaben einbringen. Wir suchen motivierte Auszubildende, die neugierig sind, Verantwortung übernehmen möchten und gerne im Team arbeiten.Starte deine Karriere bei uns und profitiere von vielseitigen Einblicken, individueller Förderung und einer klaren Perspektive für die Zukunft.<h2> Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Steuern von Anfang an: Du tauchst Schritt für Schritt in die spannende Welt des Steuerrechts ein und legst den Grundstein für deine Karriere im steuerlichen Umfeld.</li><li>Von Anfang an mitgestalten: Du übernimmst früh eigenverantwortlich Aufgaben in der Finanz- und Lohnbuchhaltung und unterstützt unsere Mandanten bei ihren täglichen Herausforderungen.</li><li>Praxisnah wachsen: Nach und nach wirkst du bei der Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen mit – immer begleitet von deinem Ausbildungsteam.</li><li>Abwechslung garantiert: Durch die Betreuung verschiedener Mandanten erhältst du direkte Einblicke in unterschiedlichste Unternehmen und Branchen.</li><li>Gemeinsam lernen: Unser engagiertes Ausbildungsteam begleitet dich auf deinem Weg und steht dir jederzeit mit Wissen, Erfahrung und guter Laune zur Seite.</li></ul><h2> Was Dich auszeichnet:</h2><ul><li>Schulabschluss in der Tasche: Du hast die Realschule, Wirtschaftsschule oder das Abitur erfolgreich abgeschlossen und bist bereit für deinen Start ins Berufsleben.</li><li>Zahlen sind dein Ding: Du hast ein gutes Zahlenverständnis und arbeitest sorgfältig, strukturiert und mit einem hohen Maß an Genauigkeit.</li><li>Digital unterwegs: Du hast Spaß am Arbeiten mit digitalen Tools und möchtest moderne Arbeitsprozesse von Anfang an mitgestalten.</li><li>Motiviert &amp; offen: Du bringst Neugier, Lernbereitschaft und Teamgeist mit – und freust dich auf eine Ausbildung, die dich fordert und fördert.</li></ul> Wohlfühl-Büroräume - Kanzlei 4.0 - Dream-Team - Weiterlernen leicht gemacht - Das &amp; sind wir<ul><li>Wohlfühl-Büroräume im Herzen von Augsburg und Dachau</li><li>Digitaler Spitzenreiter: Hoher Digitalisierungsgrad dank DATEV ProCheck und innovativer Arbeitsprozesse</li><li>Dream-Team: Verlässliche Ansprechpartner für Fachfragen und Patenschaftsprogramme für neue Kolleg:innen</li><li>Dein Wohlbefinden im Mittelpunkt: Ergonomische Arbeitsplätze, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), gemeinsame sportliche Aktivitäten und nicht zu vergessen unser Betriebsarzt</li><li>Das &amp; zählt… viele attraktive Zusatzleistungen wie Sommercamp, Grillabende, Weihnachtsgeldausgleich uvm.</li><li>Und das Beste: Ein engagiertes Team mit Humor und Spaß an der Arbeit</li></ul><h2> Bewerben bei uns ist ganz einfach</h2>Ohne Anschreiben. Ohne ZeugnisseAuf der Homepage - Quick&amp;Easy - SchnellbewerbungPer E-Mail: <a href="mailto:link@ott-partner.de" target="_blank">link@ott-partner.de</a>Astrid Link, Personalreferentin0821-5030131+49160 278 11 47Katharinengasse 32 - 34 86150 AugsburgRufe mich bei Fragen gerne an.

Ott & Partner Treuhand  StBG

Ausbildung zur Fachkraft im Bereich Steuern (Mensch)

Bei Ott &amp; Partner bieten wir Ihnen nicht nur einen Job, sondern die Chance Ihre Karriere aktiv mitzugestalten. Vom ersten Tag an sind Sie ein wertvoller Teil unseres Teams und arbeiten an spannenden Aufgaben in einer dynamischen Kanzlei. Wir suchen motivierte Talente, die sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterentwickeln wollen.Bei uns können Sie sich entfalten und Verantwortung übernehmen, um Ihre Karriereziele zu verwirklichen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und starten Sie Ihre Berufslaufbahn bei Ott &amp; Partner. Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Zahlen im Griff: Sie übernehmen eigenständig die Finanzbuchhaltung für Mandanten aus unterschiedlichsten Branchen und sorgen für eine präzise und termingerechte Abwicklung.</li><li>Jahresabschlüsse &amp; Steuererklärungen: Sie unterstützen bei der Erstellung und bringen Ihr Know-how aktiv ein.</li><li>Kompetente Ansprechperson: Sie beraten Mandanten bei buchhalterischen und steuerlichen Fragestellungen und stehen ihnen mit Fachwissen zur Seite.</li><li>Sorgfältige Buchführung: Sie prüfen und verbuchen Belege, führen Kontenabstimmungen durch und behalten den Überblick über alle Zahlen.</li><li>Zukunft gestalten: Sie wirken an der Optimierung von Prozessen mit und treiben die Digitalisierung der Buchhaltung aktiv voran.</li></ul><h2> Was Sie auszeichnet:</h2><ul><li>Fachwissen &amp; Erfahrung: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise als Steuerfachangestellte (Mensch) oder Finanzbuchhalter (Mensch) – und bringen bereits Erfahrung in der Finanzbuchhaltung mit, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei.</li><li>Digitales Arbeiten liegt Ihnen: Sie sind routiniert im Umgang mit DATEV und MS Office und treiben digitale Prozesse aktiv mit voran.</li><li>Persönlichkeit mit Mehrwert: Sie überzeugen mit einer offenen, serviceorientierten Art und kommunizieren professionell mit Mandanten.</li><li>Sorgfältig &amp; strukturiert: Sie arbeiten gewissenhaft, behalten den Überblick und setzen Ihre Aufgaben effizient um.</li></ul> Wohlfühl-Büroräume - Kanzlei 4.0 - Dream-Team - Weiterlernen leicht gemacht - Das &amp; sind wir &nbsp;<ul><li>Wohlfühl-Büroräume im Herzen von Augsburg und Dachau</li><li>Digitaler Spitzenreiter: Hoher Digitalisierungsgrad dank DATEV ProCheck und innovativer Arbeitsprozesse</li><li>Dream-Team: Verlässliche Ansprechpartner für Fachfragen und Patenschaftsprogramme für neue Kolleg:innen</li><li>Ihr Wohlbefinden im Mittelpunkt: Ergonomische Arbeitsplätze, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), gemeinsame sportliche Aktivitäten und nicht zu vergessen unser Betriebsarzt</li><li>Das &amp; zählt… viele attraktive Zusatzleistungen wie Sommercamp, Grillabende, Weihnachtsgeldausgleich uvm.</li><li>Und das Beste: Ein engagiertes Team mit Humor und Spaß an der Arbeit</li></ul><h2> Bewerben bei uns ist ganz einfach</h2>Ohne Anschreiben. Ohne ZeugnisseAuf der Homepage - Quick&amp;Easy - SchnellbewerbungPer E-Mail: <a href="mailto:link@ott-partner.de" target="_blank">link@ott-partner.de</a>Astrid Link, Personalreferentin0821-5030131+49160 278 11 47Katharinengasse 32 - 34 86150 Augsburg&nbsp;Rufen Sie mich bei Fragen gerne an.&nbsp;

 Finanzbuchhalter (Mensch)

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen!&nbsp; Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum 15.09.2025 eine<h1>Betreuungskraft für die Schulkindbetreuung an der Oststadtschule (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 38,46&nbsp; % (15 Vertragsstunden), die je nach Qualifikation mit Entgeltgruppe S 3, S 4 oder S 8a TVöD-SuE vergütet wird. Die Arbeitszeiten verteilen sich auf Montag von 12.15 Uhr bis 17.00 Uhr, Dienstag und Mittwoch von 12.15 Uhr bis 15.00 Uhr, Donnerstag von 09.45 Uhr&nbsp;bis 14.00Uhr und Freitag von 12.15 Uhr bis 15 Uhr. Hinzu kommt der Einsatz in einer Ferienwoche im Kalenderjahr. Für die Ferienbetreuung werden die Vertragsstunden entsprechend erhöht. Nach Absprache wird die Ferienwoche festgelegt, sowie der Einsatz am Vormittag oder Nachmittag. Die restlichen Ferien sind arbeitsfrei. Zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf bietet die Stadt Ludwigsburg seit 1991 an mittlerweile 16 Schulstandorten Bildung und Betreuung über die Unterrichtszeiten hinaus im gewohnten schulischen Umfeld an. Damit sich jedes Kind zu einer eigenständigen und selbstbewussten Persönlichkeit entwickeln kann, ist uns die ganzheitliche Förderung in Bezug auf die Erziehung, Bildung und Betreuung des Kindes ein großes Anliegen. Darüber hinaus bildet die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Schule und den Eltern eine wichtige Grundlage für ein qualitativ gutes Angebot der Schulkindbetreuung. Die Schulkinder der Oststadtschule werden im Rahmen der Kernzeitenbetreuung von 07.00 Uhr&nbsp;bis 14.00 Uhr betreut. Darüber hinaus haben Eltern die Möglichkeit ihr Kind zur Nachmittagsbetreuung anzumelden, die von 14.00 Uhr bis 17.00 Uhr angeboten wird. Zur Kernzeitenbetreuung sind 124 Kinder angemeldet und 68 Kinder zur Nachmittagsbetreuung. 113 Kinder nehmen am Mittagessen teil.&nbsp; &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Als Betreuungskraft sind Sie vor und nach dem Unterricht für die Freizeitgestaltung der Kinder zuständig. Außerdem unterstützen sie die Schülerinnen und Schüler bei der Erledigung der Hausaufgaben und begleiten sie beim Mittagessen</li><li>Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung und vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern</li><li>Sie kooperieren mit Lehrkräften und Eltern</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über eine pädagogische Ausbildung oder haben Erfahrung in der Betreuung von Kindern</li><li>Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen</li><li>Sie bringen Selbständigkeit und Kreativität mit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe S 3, S 4 bzw. S 8a TVöD-SuE</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Fieder von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-4134, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 150-25) bis spätestens 27.07.2025.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Betreuungskraft für die Schulkindbetreuung an der Oststadtschule (m, w, d)

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen!&nbsp; Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine &nbsp;<h1>Betreuungskraft für die Schulkindbetreuung an der Eberhard-Ludwig-Schule (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 25,64 % (10 Vertragsstunden), die je nach Qualifikation mit Entgeltgruppe S 3, S 4 oder S 8a TVöD-SuE vergütet wird. Die Arbeitszeiten verteilen sich auf Montag und Donnerstag von ca. 11.20 Uhr bis 13.40 Uhr sowie Dienstag und Mittwoch von ca. 11 Uhr bis 15.15 Uhr. Hinzu kommt der Einsatz in einer Ferienwoche im Kalenderjahr.&nbsp;Für die Ferienbetreuung werden die Vertragsstunden entsprechend erhöht. Nach Absprache wird die Ferienwoche festgelegt, sowie der Einsatz am Vormittag oder Nachmittag. Die restlichen Ferien sind arbeitsfrei. Zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf bietet die Stadt Ludwigsburg seit 1991 an mittlerweile 16 Schulstandorten Bildung und Betreuung über die Unterrichtszeiten hinaus im gewohnten schulischen Umfeld an.&nbsp; Damit sich jedes Kind zu einer eigenständigen und selbstbewussten Persönlichkeit entwickeln kann, ist uns die ganzheitliche Förderung in Bezug auf die Erziehung, Bildung und Betreuung des Kindes ein großes Anliegen. Darüber hinaus bildet die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Schule und den Eltern eine wichtige Grundlage für ein qualitativ gutes Angebot der Schulkindbetreuung. Im Ludwigsburger Stadtteil Eglosheim befindet sich die Eberhard-Ludwig-Schule, ein sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit dem Förderschwerpunkt Lernen. Im Rahmen der Ganztagsschule werden 66 Kinder der Grundstufe (Klasse 1 bis 4) von Montag bis Donnerstag von 12.25 bis 13.30 Uhr sowie Dienstag bis Donnerstag von 13.30 bis 15.00 Uhr von der Schulkindbetreuung betreut. Das Leitbild der Schule „Für das Leben lernen – miteinander und füreinander“ steht auch als Grundleitsatz über dem Ganztag. Im Mittelpunkt der pädagogischen Arbeit steht daher die Förderung des Selbstwertgefühls der Kinder. Sie sollen auf eine selbstbestimmte Lebensführung vorbereitet werden. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Als Betreuungskraft sind Sie für die Freizeitgestaltung der Kinder und Begleitung in der Mittagspause und am Mittwochnachmittag zuständig. Außerdem gestalten Sie zusammen mit der Lehrkraft einen Unterrichtsnachmittag</li><li>Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung und vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern</li><li>Sie kooperieren mit Lehrkräften und führen gemeinsame Unterrichtsangebote durch</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über Erfahrung in der Betreuung von Kindern</li><li>Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen</li><li>Sie bringen Selbständigkeit und Kreativität mit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe S 3, S 4 bzw. S 8a TVöD-SuE</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Fieder von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-4134, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 149-25) bis spätestens 27.07.2025.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Betreuungskraft für die Schulkindbetreuung an der Eberhard-Ludwig-Schule (m, w, d)

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen!&nbsp; Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine bzw. einen<h1>Persönliche Referentin bzw. Persönlichen Referenten der Ersten Bürgermeisterin (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. nach Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW bewertet ist. Im Dezernat II der Stadtverwaltung Ludwigsburg werden alle Aufgaben zu den Themen Bildung und Familie, Feuerwehr und Bevölkerungsschutz, Gesellschaftliche Teilhabe, Soziales und Sport, Kunst und Kultur sowie Inklusion und Integration bearbeitet. Für die strategische und politische Steuerung des Dezernats II unter Leitung der Ersten Bürgermeisterin suchen wir eine engagierte, interessierte und flexible Persönlichkeit, die den alltäglichen und gesellschaftlichen Anforderungen gerne entgegentritt, die den Überblick bewahren möchte über die Aufgaben im Dezernat und über die gesamte Stadt und die es reizt, die tägliche Arbeit in der Verwaltungsleitung zu strukturieren. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sie steuern und&nbsp;koordinieren die Gremienarbeit im Dezernat II insbesondere für den gemeinderätlichen Bildungs- und Sozialausschuss und sorgen für die reibungslose Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Klausuren</li><li>Sie sind die zentrale Ansprechperson an der Schnittstelle zwischen Verwaltung, Politik und Bürgerschaft, organisieren bei Bedarf stadtweite Veranstaltungen und pflegen einen verbindlichen, differenzierten und zugewandten Kommunikationsstil</li><li>Sie übernehmen die Geschäftsführung des städtischen Fonds Jugend, Bildung, Zukunft. Sie bearbeiten Anträge, beraten Fördernehmende, erstellen Berichte, verantworten die Öffentlichkeitsarbeit und engagieren sich aktiv in der Spendenakquise</li><li>Sie strukturieren und steuern die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit der Ersten Bürgermeisterin und bereiten eigenständig Reden, Grußworte und Korrespondenz&nbsp;vor</li><li>Sie unterstützen die Erste Bürgermeisterin im Tagesgeschäft, leiten das Büro und sind direkte Ansprechperson sowie Vorgesetzte*r für zwei Assistenzkräfte</li><li>Sie gestalten und optimieren digitale Arbeitsprozesse im Team D II und verantworten die Budgetplanung und das Controlling des Büros</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über ein Hochschulstudium, z.B. als Bachelor of Arts - Public Management oder einen vergleichbaren Abschluss oder mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit</li><li>Sie sind ehrgeizig, denken strategisch und behalten auch unter Zeit- und Arbeitsdruck den Überblick</li><li>Sie sind ein Organisationstalent und bringen ausgeprägte Expertise in der Steuerung komplexer Prozesse mit</li><li>Ihr Auftreten ist verbindlich, freundlich und von hoher Loyalität geprägt – Verschwiegenheit ist für Sie selbstverständlich</li><li>Sie besitzen einen differenzierten, klaren und zugewandten Kommunikationsstil und können sich auf unterschiedliche Gesprächspartner*innen einstellen</li><li>Sie agieren souverän im politischen Umfeld, verstehen die Dynamiken von Politik und Öffentlichkeit und können diese sicher einschätzen</li><li>Sie zeichnen sich durch Ausgeglichenheit, Ruhe und Sympathie aus, um das Team optimal zu ergänzen</li><li>Sie arbeiten routiniert mit Microsoft 365-Anwendungen und unterstützen die digitalen Arbeitsprozesse des Büros</li><li>Intelligenz, Eigeninitiative und die Bereitschaft, sich auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu engagieren, runden Ihr Profil ab</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Ein kollegiales Team und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD/TVöD-bzw. eine&nbsp;Besoldung nach A 12 LBesGBW</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Erste Bürgermeisterin&nbsp;Renate Schmetz, Telefon 07141 910-2843, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Köhler von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2508, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 147-25) bis spätestens 10.08.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Persönliche Referentin bzw. Persönlichen Referenten der Ersten Bürgermeisterin (m, w, d)

Bei der Großen Kreisstadt Dachau,&nbsp;ca.49.000 Einwohner, im S-Bahnbereich der Landeshauptstadt München istzum nächstmöglichen Zeitpunktfolgende Stelle zu besetzen:Stellvertretende Leitung der dreigruppigen Kindertagesstätte „Am Amperweg“&nbsp;(2 Kindergarten- und 1 Krippengruppe)in Vollzeit, Entgeltgruppe S 9 TVöDSie bringen mit:<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d)&nbsp;mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li></ul>Wir wünschen uns:<ul><li>Begeisterung und Freude, den Kindern auf ihrem Weg Begleitung und Stütze zu sein</li><li>Motivation und Engagement,&nbsp;um im Handlungsfeld KiTa den Mitarbeitenden Impulse, Unterstützung und Anleitung zum selbständigen Arbeiten zu geben</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität, um auch in herausfordernden Situationen Ihr Können zeigen zu können</li><li>Kompetenz und die Bereitschaft, diese laufend zu erweitern</li><li>Wertschätzung gegenüber Kindern, Eltern, Mitarbeitenden, Beschäftigten in der Stadtverwaltung und weiteren Kooperationspartnern&nbsp;</li><li>Spaß&nbsp;an Verantwortung an der Führung der Einrichtung hinsichtlich pädagogischer, organisatorischer und wirtschaftlicher Aspekte</li><li>Interesse und Offenheit&nbsp;an vielseitigen pädagogischen Themen und Arbeitsweisen</li><li>Fortbildung und Erfahrung im Anleiten von Praktikanten/ínnen</li><li>Vorteilhaft wäre auch eine Fortbildung zur Leitungs-Qualifikation</li></ul>Dafür bieten wir Ihnen:<ul><li>einen fachlich engagierten Träger</li><li>die Möglichkeit eine neue Kindertagesstätte organisatorisch und pädagogisch mitaufzubauen</li><li>Einarbeitung, Unterstützung und Begleitung durch die Leitung sowie die trägereigene pädagogische Fachberatung</li><li>viel Mitsprachemöglichkeiten und Gestaltungsfreiraum</li><li>bedarfsweise Supervision</li><li>Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten in der persönlichen Karriereplanung</li><li>einen Dienstplan innerhalb der Öffnungszeiten der Einrichtung, der Ihnen auch die Möglichkeit zu einer guten Work-Life-Balance gibt</li></ul>Ergänzend bietet die Stadt Dachau Ihnen folgende Zusatzleistungen:<ul><li>200 Euro/Monat (bei Vollzeit) Arbeitsmarktzulage</li><li>270 Euro/Monat (bei Vollzeit) Großraumzulage und ggf. 50 Euro/Monat Kinderbetrag</li><li>eine vollständige Kostenübernahme des DeutschlandticketsJob</li><li>die Möglichkeit eines Fahrradleasings</li><li>ein Leistungsentgelt&nbsp;nach TVöD</li><li>30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche)</li><li>eine Betriebliche Altersversorgung (Betriebsrente und Entgeltumwandlung)</li><li>feste Schließzeiten (10 Werktage im August, zwischen Weihnachten und Dreikönigstag, Fenstertag nach Fronleichnam)</li></ul>Die Stadt Dachau bietet Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem sympathischen und aufgeschlossenen Team, das großen Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit legt und kreativen Ideen stets offen gegenübersteht. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.Hat die Stadt Dachau Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. vollständigem Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) bis spätestens 04.08.2025 an die Stadt Dachau, Personalabteilung, Konrad-Adenauer-Straße 2-6, 85221 Dachau oder unter&nbsp;<a href="http://www.dachau.de/online-bewerbung" target="_blank">www.dachau.de/online-bewerbung</a>.Für Rückfragen zu den Aufgaben und Stelleninhalten steht Ihnen die Abteilung Schule, Kinderbetreuung, Soziale Einrichtungen, Sport (Tel.: 08131 / 75 -103, -1335, -1336) zur Verfügung.Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie im Internet unter&nbsp;<a href="http://www.dachau.de/karriere" target="_blank">www.dachau.de/karriere</a>.

Stadt Dachau

Stellvertretende Leitung der dreigruppigen Kindertagesstätte „Am Amperweg“ 

Die Stadt Schwandorf ist ein Mittelzentrum mit ca. 30.000 Einwohnern im Landkreis Schwandorf, 45 km nördlich von Regensburg und 45 km südlich von Weiden i. d. OPf. gelegen. Eine hervorragende Infrastruktur mit optimaler Verkehrsanbindung und eine gute öffentliche und private Versorgungsstruktur prägen das Stadtbild. Schwandorf verfügt über eine Vielzahl von Bildungseinrichtungen, Kinderbetreuungsstätten sowie zahlreiche Kultur- und Freizeitmöglichkeiten. Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig: <ul> 	<li>Durchführung von Wartungs- Instandsetzungs- und Servicearbeiten an dem städtischen Fuhrpark</li> 	<li>Prüfung und Instandsetzung sämtlicher Bauteile und Baugruppen wie Motor, Getriebe, Achsen, Bremsanlagen und Elektronik</li> 	<li>Fehlersuche an mechanischen und elektrischen Komponenten</li> 	<li>Einbau von Zubehör und Zusatzeinrichtungen in Fahrzeuge</li> 	<li>Vorbereitung der Fahrzeuge für Prüfungen nach amtlichen Vorgaben</li> </ul> Wir erwarten: <ul> 	<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) für Kfz, Lkw oder Landmaschinen</li> 	<li>Fachkenntnisse im Bereich Hydraulik und Elektronik</li> 	<li>Kenntnisse in der Karosserieinstandsetzung</li> 	<li>Selbständige Arbeitsweise, Flexibilität und Teamfähigkeit</li> 	<li>Führerscheins der Klasse CE (Klasse 2 alt) oder Bereitschaft, diesen zu erwerben</li> </ul> Das dürfen Sie von uns erwarten: <ul> 	<li>Interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li> 	<li>Unbefristeter, sicherer und konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz in Vollzeit</li> 	<li>Vergütung nach den geltenden tarifvertraglichen Regelungen des TVöD (EG 6)</li> 	<li>Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung</li> 	<li>30 Tage Urlaub</li> 	<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Fahrradleasing)</li> 	<li>Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> Die Stadt Schwandorf fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (inklusive einschlägiger Abschluss-, Arbeits- und Dienstzeugnisse) bis spätestens 10.08.2025 an die Stadt Schwandorf, Spitalgarten 1, 92421 Schwandorf oder vorzugsweise über unser Bewerberportal unter <a href="http://www.schwandorf.de/karriere" target="_blank">www.schwandorf.de/karriere</a>. Als Fairtrade-Stadt denken wir nachhaltig und bitten Sie daher, auf Plastikschnellhefter und laminierte Mappen für Ihre Bewerbung zu verzichten. Reichen Sie Ihre Unterlagen in Kopie (auch kein Originallichtbild) ein, da eine Rücksendung nicht erfolgt. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Herr Michael Übel (Leiter der Baubetriebsabteilung – Tel. 09431 7570-111). Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Norbert Zimmermann (Leiter Sachgebiet Personal und Organisation – Tel. 09431 45-222). 	Standort: Stadt Schwandorf

Stadt Schwandorf

Mechatroniker für Kfz, Lkw oder Landmaschinen m/w/d

Die Stadt Schwandorf ist ein Mittelzentrum mit ca. 30.000 Einwohnern im Landkreis Schwandorf, 45 km 
nördlich von Regensburg und 45 km südlich von Weiden i. d. OPf. gelegen. Eine hervorragende 
Infrastruktur mit optimaler Verkehrsanbindung und eine gute öffentliche und private Versorgungsstruktur 
prägen das Stadtbild. Schwandorf verfügt über eine Vielzahl von Bildungseinrichtungen, 
Kinderbetreuungsstätten sowie zahlreiche Kultur- und Freizeitmöglichkeiten. 
 
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: 
 

 • Säubern von öffentlichen Straßen und Wegen sowie Plätzen und Parkanlagen im Kerngebiet 

 • Leeren von Abfallbehältern und fachgerechte Entsorgung 

 • Prüfen und Bestücken der Hundekotbeutelspender 

 • Arbeiten während der Sommerzeit auch an Samstagen und Sonntagen nach Absprache 

 • Allgemeine Arbeiten zur Verbesserung des Stadtbildes (Aufkleber entfernen usw.) 

 • Winterdienst auf Abruf 
 
Wir erwarten: 
 

 • Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Geräten 

 • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, körperliche Belastbarkeit und 
eine eigenmotivierte und selbstständige Arbeitsweise 

 • Spaß an der Arbeit im Freien bei allen Witterungsbedingungen 

 • Erreichen des Arbeitsplatzes innerhalb von 45 Minuten bei angeordneter Rufbereitschaft (z. B. 
Winterdienst) 

 • Fahrerlaubnis Klasse B ist wünschenswert 

 • Soziale Kompetenz und freundliches Auftreten 
 

Das dürfen Sie von uns erwarten: 
 

 • Abwechslungsreiche Tätigkeit 

 • Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit 

 • Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 3 

 • Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt 

 • Betriebliches Gesundheitsmanagement 
 

Die Stadt Schwandorf fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. 
Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter 
Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit 
aussagekräftigen Unterlagen (inklusive einschlägiger Abschluss-, Arbeits- und Dienstzeugnisse) bis 
spätestens 10.08.2025 an die Stadt Schwandorf, Spitalgarten 1, 92421 Schwandorf oder vorzugsweise 
über unser Bewerberportal unter <a href="http://www.schwandorf.de/karriere" target="_blank">www.schwandorf.de/karriere</a>. 
 
 
 

Straßenreinigungsarbeiter (m/w/d) 
für die 

Baubetriebsabteilung 
 

<a href="http://www.schwandorf.de/karriere" target="_blank">http://www.schwandorf.de/karriere</a>

 
 
 
Als Fairtrade-Stadt denken wir nachhaltig und bitten Sie daher, auf Plastikschnellhefter und laminierte 
Mappen für Ihre Bewerbung zu verzichten. Reichen Sie Ihre Unterlagen in Kopie (auch kein 
Originallichtbild) ein, da eine Rücksendung nicht erfolgt. 
 
Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Herr Michael Übel (Leiter der Baubetriebsabteilung – Tel. 09431 7570-
111). Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Norbert Zimmermann (Leiter 
Sachgebiet Personal und Organisation – Tel. 09431 45-222).

Straßenreinigungsarbeiter m/w/d

Ausbildungsbeginn: 01.09.2026Die BEHA Innovation GmbH ist ein deutsches Familienunternehmen mit Sitz im Herzen Europas. Durch eine globale Marktpräsenz mit Tochtergesellschaften in den USA und Asien und einem weltweiten Vertriebsnetz bedienen wir unsere Kunden zeitnah und kompetent. Getreu dem Motto „smart conveying“ liefern wir seit 1974 innovative Produkte in die Antriebs- und Fördertechnik. Alle unsere Profile, Bänder und Schweißtechnik sind auf die Marktbedürfnisse abgestimmt und werden unter der Marke „BEHAbelt“ vertrieben. Ihr Aufgabenbereich: &nbsp;Ihr dreijähriges Ausbildungsprogramm umfasst alle kaufmännischen&nbsp;Aufgabenbereiche im Unternehmen wie Produktion, Vertrieb &amp; Versand,&nbsp;Einkauf &amp; Lagerhaltung, Marketing, Buchhaltung, Controlling und&nbsp;Personalwesen. Ihr Profil: &nbsp;Sie besitzen mindestens einen Realschulabschluss mit guten SchulnotenSie haben PC-Erfahrung, u.a. mit MS-OfficeSie haben mindestens gute Englischkenntnisse und weitere Fremdsprachen&nbsp;sind von VorteilSie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine hohe&nbsp;KommunikationsbereitschaftSie arbeiten gerne im Team, können aber Ihre Stärken auch bei individuellen&nbsp;Aufgaben und Projekten unter Beweis stellen &nbsp; Was wir Ihnen bieten: &nbsp;Mittelständische Flexibilität, kurze Entscheidungswege und flache HierarchienUrlaubs- und WeihnachtsgeldTeamorientierung und ein zwischenmenschlich positives ArbeitsklimaWeiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenBetriebliche Altersvorsorge und weitere Möglichkeiten zur EntgeltumwandlungZusätzliche Sozialleistungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Kontakt:Mira Sell<a href="mailto:jobs@behagroup.com" target="_blank">jobs@behagroup.com</a>07684 907 156In den Engematten 1679286 Glottertal &nbsp;

BEHA Innovation GmbH

Für 2026: Ausbildung Industriekaufmann (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Terminmanagement</li><li>Assistenzaufgaben im Bereich der Geschäftsleitung inkl. Mobilitätsthemen und des Bürgermeisteramtes, u.a. Führung der elektronischen Akte, Korrespondenz, Postaustausch, Freigabe von Rechnungen</li><li>Sitzungsdienst; Vorbereitung, Teilnahme und Niederschrifterstellung bzgl. Stadtrats- und Ausschusssitzungen auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten</li><li>Bekanntmachung von Satzungen, Benutzungs- und Entgeltordnungen</li><li>Planung, Organisation und Koordination verschiedener Veranstaltungen und Anlässe</li><li>Vorbereitung von Sitzungen und Besprechungen im Bereich der Geschäftsleitung und des Bürgermeisteramtes</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (VKA) (m/w/d), alternativ eine erfolgreiche Absolvierung des Beschäftigtenlehrgangs I bzw. Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene</li><li>Fundierte Kenntnisse im Kommunalrecht</li><li>Kommunikations-, Konflikt- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Mehrarbeit und zur Arbeit außerhalb der üblichen Dienstzeiten bei abendlichen Sitzungen (ca. zweimal im Monat)</li><li>Engagement, hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>einen interessanten und abwechslungsreichen&nbsp; Arbeitsplatz &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>gleitende Arbeitszeit</li><li>ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine leistungsgerechte und nach den fachlichen und persönlichen Voraussetzungen orientierte Vergütung bis EG 8 mit Entwicklungsmöglichkeit bis EG 9a TVöD bzw. Besoldung nach den besoldungsrechtlichen Vorschriften</li><li>alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, Großraumzulage München, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung und Mitgliedschaft am Wellpass</li><li>Jobbike-Leasing</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Telefonische Auskunft:&nbsp; in fachlichen Fragen erteilt Frau Kartalli unter 089/46002-369 in personalrechtlichen Fragen Frau Hüneburg unter 089/46002-306

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