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<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Architektur / Bauingenieurwesen </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Steuerung von Bauunterhaltungs-, Sanierungs- und Neubaubaumaßnahmen </li> <li> Mehrjährige sehr gute praktische Kenntnisse in der Projektleitung und/ oder Projektsteuerung </li> <li> Mehrjährige sehr gute praktische Kenntnisse in Termin- und Kostenplanung, Planmanagement und Dokumentation </li> <li> Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li> Interkulturelle Kompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Architekt:in (w/m/d) / Bauingenieur:in (w/m/d) im Projektmanagement sind Sie die Bauherrenvertretung von Kita Frankfurt und steuern selbstständig Bauunterhaltungs-, Sanierungs- und Neubaumaßnahmen. Zudem sind Sie die Nutzervertretung bei Investor-Bauten und bei Ersatzneubauten durch die Vermieter. </li> <li> Planung, Skizzierung, Kostenermittlung von Sanierungs-, Neubau- und Auslagerungsmaßnahmen </li> <li> Projektsteuerung/-leitung und eigenverantwortliche Abwicklung von Bauunterhaltungs-, Sanierungs- und Neubaumaßnahmen </li> <li> Ausschreibung von Planungsleistungen und Bauleistungen </li> <li> Baukostencontrolling und Bestellungs- und Rechnungsbearbeitung </li> <li> Mitwirkung bei Erstellung von Beschlussvorlagen </li> <li> Mitwirkung bei der Erstellung des Wirtschaftsplans </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein interessantes und lebendiges Umfeld mit vielfältigen Gestaltungsräumen </li> <li> Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li> Wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit in einem professionellen Team </li> </ul><br><br>Kita Frankfurt Die städtischen Kinderzentren

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Architekt:innen (w/m/d) / Bauingenieur:innen (w/m/d) im Projektmanagement

Die Tageseinrichtung für Kinder Im Chausseefeld ist eine viergruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 60
Kinder im Alter von
0-6  Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder </li> <li> Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen </li> <li> Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung </li> <li> Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert </li> <li> (Grund-) Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank </li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der viergruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit </li> <li> Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einsteinkonzepts des Orientierungsplans Baden-Württemberg </li> <li> Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung im Altersbereich 3-6 </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Kooperation mit Familien sowie anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil </li> <li> Die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision </li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li> Das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li> Zusätzliche Regenerationstage </li> <li> Attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li> Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li> <li> Wir bieten Ihnen eine Stelle der  Entgeltgruppe  S 9 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. </li> <li> Bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe S 13 TVöD SuE. </li> </ul><br>Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.<br><br>Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Nicole Scheufler unter 0711 216-96937 oder  <a href="mailto:nicole.scheufler@stuttgart.de" target="_blank">nicole.scheufler@stuttgart.de</a>  gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Agnes Freyberger unter 0711 216-55946 oder  <a href="mailto:agnes.freyberger@stuttgart.de" target="_blank">agnes.freyberger@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a> .
Weitere Informationen zur Einrichtung:
Https://<a href="http://www.stuttgart.de/leben/bildung/kitas/tageseinrichtung-fuer-kinder-im-chausseefeld.php" target="_blank">www.stuttgart.de/leben/bildung/kitas/tageseinrichtung-fuer-kinder-im-ch…</a>
Für weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart:  <a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank">https://paedagogen.stuttgart.de/</a>
Unter  <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>
Www.stuttgart.de/jobs<br><br>Landeshauptstadt Stuttgart

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Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Im Chausseefeld (m/w/d)

Die Tageseinrichtung für Kinder Im Chausseefeld ist eine viergruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 60
Kinder im Alter von
0-6  Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder
Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen
Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung
Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert
(Grund-) Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank
Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der viergruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit
Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einsteinkonzepts des Orientierungsplans Baden-Württemberg
Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung im Altersbereich 3-6
Sie sind verantwortlich für die Kooperation mit Familien sowie anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil
Die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision
Gesundheitsmanagement und Sportangebote
Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
Das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
Zusätzliche Regenerationstage
Attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
Rabatte und Angebote über Corporate Benefits
Wir bieten Ihnen eine Stelle der  Entgeltgruppe  S 9 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage.
Bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe S 13 TVöD SuE.</p><br><br>Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.<br><br>Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Nicole Scheufler unter 0711 216-96937 oder  <a href="mailto:nicole.scheufler@stuttgart.de" target="_blank">nicole.scheufler@stuttgart.de</a>  gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Agnes Freyberger unter 0711 216-55946 oder  <a href="mailto:agnes.freyberger@stuttgart.de" target="_blank">agnes.freyberger@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a> .
Weitere Informationen zur Einrichtung:
Https://<a href="http://www.stuttgart.de/leben/bildung/kitas/tageseinrichtung-fuer-kinder-im-chausseefeld.php" target="_blank">www.stuttgart.de/leben/bildung/kitas/tageseinrichtung-fuer-kinder-im-ch…</a>
Für weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart:  <a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank">https://paedagogen.stuttgart.de/</a>
Unter  <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>
Www.stuttgart.de/jobs<br><br><strong>Landeshauptstadt Stuttgart</strong>

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau für Bürokommunikation / Kaufmann für Bürokommunikation, Sekretärin / Sekretär, Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (MFA), Arzthelferin / Arzthelfer oder in einem vergleichbaren Bereich </li> <li> Berufserfahrung im D-Arzt-Büro </li> <li> Vorhandene Sachkenntnisse und Termini des D-Arzt-Büros </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Umgangs sichere Kenntnisse mit MS-Office und Orbis </li> <li> Kommunikationssicherheit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die Position ist im  Sekretariat  des  Durchgangsarztes (D-Arzt)-Büro  der  Klinik für Unfallchirurgie und Orthopädie  zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. </li> <li> Ihre Aufgaben: </li> <li> Bearbeitung und Koordination zwischen unseren Patientinnen und Patienten sowie den Berufsgenossenschaften </li> <li> Telefonannahme, Bearbeitung und Koordination bzgl. der Berufsgenossenschaften </li> <li> Terminvereinbarung mit Patientinnen und Patienten zur Heilverfahrenskontrolle und Reha-Sprechstunde </li> <li> Schreiben nach Diktat D-Arztberichte, Zwischenberichte, Nachschauberichte, Abschlussberichte, Arztbriefe und Atteste </li> <li> Prüfen der Patientenakten auf Vollständigkeit, ggf. Vervollständigen, Berichtskontrolle, ggf. Vereinbarung der Kontrolltermine </li> <li> Komplettierung der Patientenakte zur BG-Abrechnung und Versenden der Akten an die Verrechnungsstelle </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifvertrag  TV-UKF </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Sekretariat - Büro des Durchgangsarztes der Unfallchirurgie und Orthopädie

Vernetzen, Stärken, Entwickeln und Begeistern  - das sind die Werte, die uns antreiben und die  BMI  zu einem Unternehmen machen, in dem Sie sich entfalten und wachsen können.
BMI ist der einzige Hersteller, der beides aus einer Hand bietet: Steil- und Flachdachsysteme für Wohn- und Nutzgebäude. Wir verfügen über jahrzehntelange Erfahrung rund um das Dach und legen unseren Fokus auf innovative Dach- und Bauwerkslösungen. Dafür setzen wir in Deutschland unsere ganze Erfahrung ein - mit über 2000 Mitarbeitenden, 17 Produktionsstandorten, einem Forschungs- und Entwicklungszentrum und fünf starken Marken im Markt: BRAAS, icopal, VEDAG, WOLFIN und KLÖBER. BMI in Deutschland gehört zur BMI Group, die weltweit rund 9600 Mitarbeitende vereint.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Meister/Techniker Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sie konnten bereits einige Jahre Berufspraxis in einem Industrie- oder produzierenden Betrieb sammeln </li> <li> Erfahrung in Lean-Management &amp; kontinuierlicher Verbesserung </li> <li> Sie verfügen über Starke Führungs-, Kommunikations- &amp; Organisationsfähigkeiten </li> <li> Sie haben Freude an der Arbeit im Team und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeit in Englisch </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Optimierung der Produktionsprozesse Sicherstellung effizienter und einheitlicher Abläufe in Produktion &amp; Instandhaltung </li> <li> Enge Kooperation mit Logistik, Qualität &amp; Technical Center </li> <li> Führungsverantwortung für das Produktions- &amp; Instandhaltungs-Team </li> <li> Sicherstellung der Produktionsziele mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Kundenservice </li> <li> Realisation der wirtschaftlichen und termingerechten Produktionsplanung unter Berücksichtigung der Sicherheits- und Qualitätsstandards </li> <li> Unterstützung bei der Entwicklung von Prozessen zur Qualitäts- und Effizienzsteigerung sowie der Kostenoptimierung </li> <li> Aktive Teilnahme an Projekten (inkl. Planung, Verfolgung und Umsetzung) </li> <li> Betreuung und Koordination der Ausbildung </li> <li> Förderung eines leistungsorientierten Arbeitsumfelds und Sicherstellung effizienter Strukturen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gehalt mit Weitblick:  Attraktives Gehaltspaket &amp; betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Work-Life-Balance:  30 Tage Urlaub </li> <li> Vielfältige Mobilitätslösungen:  JobRad, Fahrtkostenzuschuss &amp; kostenlose Parkplätze </li> <li> Unterstützung für Familien:  Kinderbetreuungskostenzuschuss &amp; pme Familienservice </li> <li> Weiterentwicklung im Fokus:  Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Gesundheit zählt:  Gesundheitsangebote &amp; BMI Zuschusskasse </li> </ul><br><br>BMI Deutschland GmbH

Betriebsleiter (m/w/d) - Produktion & Instandhaltung

Wir bei PHOENIX versorgen wir Millionen von Menschen in 29 Ländern mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten. Rund 45.000 Kolleginnen und Kollegen sorgen dafür, dass 70.000 Apotheken zuverlässig beliefert werden. Unterstützen Sie uns als Teil der VIRION med u. pharm. Handelsgesellschaft mbH dabei, im Vertrieb hochpreisiger Arzneimittel neue Maßstäbe zu setzen. Freuen Sie sich auf ein zukunftssicheres Familienunternehmen und auf spannende Aufgaben beim größten Pharmahändler Deutschlands.<h2>Profil</h2><ul> <li> Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise mit Berufserfahrung im Gesundheitswesen </li> <li> Berufserfahrung im Kundenservice, vorzugsweise in einer Führungsposition </li> <li> Sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Verbindlicher Kommunikationsstil, verbunden mit praxis- und lösungsorientiertem Denken </li> <li> Hohe Zahlenaffinität sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen </li> <li> Selbstständige, effiziente und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Empathie, Serviceorientierung und Leistungsbereitschaft </li> <li> Fähigkeit, ein Team zu motivieren und erfolgreich zu führen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung und Vertretung der Abteilungsleitung bei der disziplinarischen Führung unseres Teams im telefonischen und schriftlichen Kundenservice und Vertriebsinnendienst </li> <li> Kontinuierliche Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen zur Aufrechterhaltung eines hohen Qualitätsstandards </li> <li> Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung der Teammitglieder </li> <li> Vertretung und Unterstützung bei der Dienstplanung und Koordination der personellen Ressourcen, um immer die bestmögliche Erreichbarkeit auf allen Kanälen zu gewährleisten </li> <li> Unterstützung des Kundenservices und Vertriebsinnendienstes im Tagesgeschäft </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Weihnachts-, Urlaubs- &amp; Jubiläumsgeld </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Hybrides Arbeiten </li> <li> Betriebsrestaurant </li> <li> Jobrad </li> </ul><br><br>VIRION med. u. pharm. Handelsgesellschaft mbH

Teamleitung Kundenservice / Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungsbau- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main. Unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen Neubauprojekte in Frankfurt und der Region sowie 55.000 Wohnungen und 37.500 weitere Mietobjekte wie Kindertagesstätten, Gewerbeflächen, Parkgaragen und auch Bürgerhäuser. Wir leben unser Versprechen «Wohnen für alle», indem wir für eine wachsende Stadtbevölkerung Wohnungen zu fairen Mieten anbieten und sozial ausgewogene Quartiere fördern. Mit der Planung und Umsetzung von Modernisierungen des Bestands und Neubauprojekten setzen wir immer wieder neue Maßstäbe und Impulse im Bereich Ressourcen- und Klimaschutz. Wer Teil unseres Teams wird, leistet einen Beitrag für eine nachhaltige Zukunft und eine vielfältige und lebenswerte Region.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) und Berufserfahrung in Rechtsanwaltskanzleien oder Rechtsabteilungen </li> <li> Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel und PowerPoint) </li> <li> Sicherer Umgang mit digitaler Aktenführung und beA </li> <li> Sehr hohe Vertraulichkeit und Diskretion </li> <li> Teamfähigkeit und Loyalität </li> <li> Schnelle Auffassungsgabe, hohe Service- und Dienstleistungsorientierung sowie hohe Arbeitsbereitschaft und Eigeninitiative </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie organisieren selbstständig das Sekretariat in der Rechtsabteilung mit Schwerpunkt Mietrecht. </li> <li> Sie arbeiten proaktiv unseren Juristen zu, insbesondere bei der Vorbereitung von Schriftsätzen und der Aktenpflege. </li> <li> Sie unterstützen bei der Abwicklung der Zwangsvollstreckung. </li> <li> Sie erledigen selbstständig die anfallende Korrespondenz. </li> <li> Sie übernehmen die Terminkoordination, die Planung, Vorbereitung und Überwachung von internen und externen Terminen, Besprechungen und Veranstaltungen. </li> <li> Sie erstellen Präsentationsunterlagen beziehungsweise bereiten diese vor. </li> <li> Sie prüfen die Rechnungen externer Rechtsanwälte (RVG). </li> <li> Sie vertreten die Assistenz mit deren Schwerpunkt Baurecht und allgemeine Rechtsthemen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Coffee Points </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Lukrative betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li> Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br>ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH

Assistenz für unsere Rechtsabteilung in Teilzeit / 20-25 Wochenstunden (m/w/d)

Die Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH (RMV) gestaltet die Mobilität von morgen - für Millionen von Menschen in der Region. Durch zukunftsorientierte Mobilitätslösungen, starken Partnerschaften, innovativen Ansätzen und konsequenter Digitalisierung setzen wir Maßstäbe für die Verkehrswende in Hessen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus, o.ä.; vergleichbare Qualifikationen </li> <li> Erste Berufserfahrungen in einer Presseabteilung oder im journalistischen Umfeld; Affinität zum öffentlichen Personennahverkehr </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsstärke; eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise; hohe Diskretion, Widerstandsfähigkeit </li> <li> Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit; einwandfreie Deutschkenntnisse </li> <li> Positive Arbeitseinstellung; ausgeprägte Eigenmotivation; freundliche Umgangsformen und Freude an der Arbeit im Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit mit Erfahrung in der Arbeit von Pressestellen oder Kommunikationsabteilungen. Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus - dann sind Sie bei uns genau richtig. </li> <li> Pressearbeit:  Sie unterstützen das Team bei der Bearbeitung von Presseanfragen und sorgen für eine professionelle Kommunikation </li> <li> Pressspiegel:  Gemeinsam mit dem Team übernehmen Sie im Wechsel die Erstellung des morgendlichen Pressespiegels </li> <li> Organisation und Verwaltung:  Sie koordinieren Vergabeprozesse, betreuen das Vertragswesen und kümmern sich um die Abwicklung eingehender Rechnungen </li> <li> Terminorganisation und Eventvorbereitung:  Sie organisieren Presse- und Fototermine, begleiten interne sowie externe Veranstaltungen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf </li> <li> Datenmanagement:  Sie halten unsere Datenbanken - insbesondere Bilddatenbanken - aktuell und strukturiert </li> <li> Monitoring:  Sie beobachten das Medienecho, analysieren relevante Beiträge und bereiten Ergebnisse übersichtlich auf </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung nach TVöD; Zusatzleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung; betriebliche Altersvorsorge </li> <li> RMV-JobTicket Premium inkl. Mitnahmeregelung; monatliches Budget individueller Mobilitätsdienstleistungen </li> <li> Mobiles Arbeiten; Gleitzeitmodell; Vereinbarkeit von Familie und Beruf; hochwertige und moderne Arbeitsplatzausstattung; verkehrsgünstige Lage </li> <li> Freundliches Betriebsklima; Mitarbeiterevents; erfahrene Kollegen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen </li> <li> Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und vieles mehr </li> </ul><br><br>RMV - Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH

Assistenz Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann*frau für </li> <li> Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbarer </li> <li> Abschluss </li> <li> Sichere kaufmännische Grundlagen </li> <li> Sehr gute EDV Kenntnisse, insbesondere in Office </li> <li> Anwendungen und SAP </li> <li> Gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache </li> <li> Belastbarkeit und Engagement </li> <li> Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Gewissenhafte und verantwortungsvolle Arbeitsweise </li> <li> Im Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliches Büromanagement </li> <li> Terminmanagement und Telefonpräsenz </li> <li> Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und </li> <li> Begehungen </li> <li> Erstellen von Statistiken, Protokollen und </li> <li> Fortbildungsplanungen </li> <li> Assistenz in Vertragsangelegenheiten </li> <li> Eingabe und Pflege von Daten in entsprechende </li> <li> Systeme z.B.: SAP und ATOSS </li> <li> Bearbeitung von Reisekosten und </li> <li> Personalangelegenheiten sowie Abwicklung mit dem </li> <li> Geschäftsbereich Personal </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante und anspruchsvolle Tätigkeit mit </li> <li> Gestaltungsspielraum </li> <li> Mitarbeit in einem wertschätzenden Umfeld </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach EG 8 sowie zusätzliche </li> <li> Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Assistenz (m/w/d) der Pflegedienstleitung

Werden Sie Teil unseres dynamischen Stadtwerk-Teams mit über 120 engagierten Kolleginnen und Kollegen! Als regionaler Energie- und Infrastrukturdienstleister sorgen wir für die zuverlässige Versorgung unserer Region mit Strom, Erdgas, Wasser, Wärme und Breitband. Zudem sind wir Vorreiter der Energiewende vor Ort. Unsere Grundwerte - Sicherheit, Verantwortung und Vertrauen - leiten uns dabei täglich. Daraus folgt eine Win-win-Zusammenarbeit auf Augenhöhe.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung  (z. B. Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau oder Bankkaufmann/-frau)
Grundkenntnisse in der Energiewirtschaft (idealerweise Erfahrung in der Marktkommunikation)
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP IS-U-Kenntnisse von Vorteil
Quereinsteiger sind herzlich willkommen
Kunden- und serviceorientiertes Auftreten sowie Teamfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Im Einsatz für effiziente
Abrechnung und reibungslose
Marktkommunikation.
Verstärken Sie unser 5-köpfiges Serviceteam und übernehmen Sie spannende Aufgaben im Bereich Marktkommunikation und Abrechnung.
In der Abrechnungssoftware SAP-ISU gestalten Sie Ihren Arbeitstag mit
Den Marktkommunikationsprozessen in der Energiewirtschaft
Den Kundenserviceprozessen (Stammdatenänderungen, Neuanlagen, Zählerwechsel, komplexe Abrechnungsstrukturen)
Der Geräteverwaltung und tangierende Marktprozesse
Der Kommunikation mit Marktpartnern (Lieferanten, Netzbetreibern)</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten soweit möglich
Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
Flache Hierarchien und sinnvolle Aufgaben
Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen
30 Tage Urlaub pro Jahr plus 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Job-Rad, kostenfreie Fitnessstudionutzung)
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Stärken. Neben Präsenz-Seminaren komfortabler, zeitunabhängiger Zugriff auf über 70 E-Learnings im Rahmen einer E-Learning-Plattform.
Moderne und neu eingerichtete Arbeitsplätze, z. B. höhenverstellbare Arbeitstische</p><br><br><br>Gerne können wir auch telefonisch (07931 491-371) ins Gespräch kommen. Unsere Personalleiterin Sigrid Flick freut sich über den Kontakt mit Ihnen. Ansonsten richten Sie Ihre Bewerbung bitte an  <a href="mailto:personalleitung@stadtwerk-tauberfranken.de" target="_blank">personalleitung@stadtwerk-tauberfranken.de</a> . Sie erhalten auf jeden Fall eine Antwort.
Bis bald ...
Stadtwerk Tauberfranken GmbH
Max-Planck-Str. 5  |  97980 Bad Mergentheim  | <a href="http://www.stadtwerk-tauberfranken.de" target="_blank">www.stadtwerk-tauberfranken.de</a><br><br><strong>Stadtwerk Tauberfranken GmbH</strong>

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