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<p>             Ordnungsamt         </p>         <p> 		Unbefristet                                                  </p>                   <p>             Vollzeit/Teilzeit         </p>         <p>                 Bis zu TVöD 9a                					, ab 49.000 €		                                  </p>                   <p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!</p><p>Die Hauptzielsetzung der Tätigkeit liegt in der Prävention, der Verfolgung und Ahndung von Ordnungswidrigkeiten im Bereich der Gefahrenabwehr und der Verkehrsüberwachung, um damit die Aufenthaltsqualität und das Sicherheitsgefühl der Bürger*innen zu stärken.</p>                     <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Für die Ausübung dieser konkreten Tätigkeit ist die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Einstellungsuntersuchung sowie zu einer polizeilichen Sicherheitsabfrage erforderlich.</p><p>Ein Sporttest sowie ein theoretischer Eignungstest sind darüber hinaus Bestandteil des Auswahlverfahrens.</p><p>Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Stadt Offenbach am Main

Mitarbeiter*in Stadtpolizei (m/w/d)

<p>             Feuerwehr         </p>         <p> 		Unbefristet                                                  </p>                   <p>             Vollzeit/Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD 9a                                     / A 9 m.D. HBesO							, ab 51.800 € 		                                  </p>                   <p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!</p><p>Unter dem Dach der Feuerwehr krempeln rund 250 Expert*innen für die Sicherheit der Offenbacher*innen täglich die Ärmel hoch: Sei es das Löschen eines brennenden Dachstuhls, die lebensrettende Hilfe bei medizinischen Notfällen oder die Abwehr anderer Gefahren wie Hochwasser – die Feuerwehr übernimmt vielseitige Aufgaben für die Stadtgesellschaft, bei denen ohne unseren Teamzusammenhalt nichts geht.</p>                     <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Basierend auf dem Hessischen Sicherheitsüberprüfungs- und Verschlusssachegesetz (HSÜVG) ist für die Ausübung dieser konkreten Tätigkeit die Teilnahme an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (Ü2) sowie das entsprechende Bestehen dieser Überprüfung zwingend erforderlich.</p><p>Die Feuerwehr der Stadt Offenbach hat sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen. Deshalb sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Kontaktieren Sie hierzu gerne auch unsere Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte Janina Boerckel unter <a href="mailto:janina.boerckel@offenbach.de" target="_blank">janina.boerckel@offenbach.de</a>.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;</p><p>Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht.</p>

Ausbilder*in Fernmeldewesen (m/w/d)

<h2>Architekt*in / Bauingenieur*in Hochbau (m/w/d)</h2>                                           <p>             Bauaufsichtsamt         </p>         <p> 		Unbefristet                                                  </p>                   <p>             Vollzeit/Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD 12                					, ab 61.350 €		                                  </p>       <p>© Stadt Offenbach, Marlin Prauss          </p>                      <p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! &nbsp;Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!</p><p>Im Bauaufsichtsamt koordiniert ein Team von rund 40 Kolleg*innen sämtliche baulichen Aktivitäten und Nutzungen in Offenbach: So stellt es beispielsweise sicher, dass baurechtliche Vorschriften eingehalten und Bürger*innen bei der Planung ihrer Bauprojekte unterstützt werden, oder es kümmert sich um Denkmalschutz. Die Stelle ist in der technischen Abteilung „Grundsatz, Baurecht und Bautechnik, Wohnungsaufsicht“ angesiedelt, die sich schwerpunktmäßig mit dem Baugeschehen im Stadtgebiet sowie den dazugehörigen technischen und rechtlichen Grundlagen befasst. Sie passen zu uns, wenn Sie sich ein breites Aufgabenspektrum wünschen, ein Auge fürs Detail mitbringen und mit Herz und Verstand bei der Sache sind.</p>                          <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>                               <ul><li>Bauberatung, insbesondere für Bauherrschaften, Ingenieur- und Architekturbüros und Investor*innen</li><li>Prüfung von Bauanträgen, Bauanzeigen und Bauvoranfragen</li><li>Überwachung von Gebäuden (in Ausführung und Bestand), die wiederkehrende Prüfung von Sonderbauten und die Einhaltung von Baurecht, einschließlich Überprüfungen vor Ort</li><li>Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus Stadtverwaltung, Politik und Wirtschaft</li></ul>                               <h2>Sie bringen mit:</h2>                               <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-/Uni-Diplom/Bachelor/Master) der Architektur oder des Bauingenieurwesens&nbsp;</li><li>Praktische Berufserfahrung, insbesondere im Bereich komplexer Bauvorhaben</li><li>Umfassende Rechtskenntnisse im Verwaltungsrecht sind von Vorteil, insbesondere im öffentlichen Baurecht</li><li>Bereitschaft und gesundheitliche Eignung für bisweilen körperlich anstrengende Tätigkeiten sowie Schwindelfreiheit (Außendiensttätigkeiten, Begehung und Prüfung von Baustellen und Baugerüsten)</li><li>Bereitschaft, gelegentlich Termine auch außerhalb der regulären Dienstzeit wahrzunehmen</li><li>Ausgeprägte Lösungs- und Kund*innenorientierung sowie hohes Interesse an der Bearbeitung systematischer, abstrakter Fragestellungen</li><li>Kooperationsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Hohe Selbstständigkeit und Initiative</li><li>Sicheres und überzeugendes Auftreten (Vertretung gegenüber Projektgruppen, politischen Akteur*innen oder Medienvertreter*innen)</li></ul>                               <h2>Freuen Sie sich auf:</h2>                               <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 61.350 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD 12</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul>                               <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2>                                         <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich&nbsp;bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Architekt*in / Bauingenieur*in Hochbau (m/w/d)

<h2>Sozialarbeiter*in /Sozialpädagog*in  (m/w/d)</h2>                                           <p>             Jugendamt         </p>         <p> 		Befristet bis                                    31.01.2027                                                  </p>                   <p>             Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD S11b                					, ab 30.300 €		                                  </p>       <p>© Stadt Offenbach, Marlin Prauss          </p>                      <p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!</p><p>Das Kids- und Jugendbistro im Kinder-, Jugend-, Kulturzentrum (KJK) Sandgasse im Herzen Offenbachs gestaltet Angebote für Jugendliche ab 12 Jahren. Fachliche Schwerpunkte sind Sport- und Erlebnispädagogik, offener Bereich und mobile Angebote sowie Partizipation und Erleben von Selbstwirksamkeit. Wir arbeiten armutssensibel, interkulturell und fördern die Diversität der Mitarbeitenden.</p>                          <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>                               <ul><li>Planung, Durchführung und Reflexion von bedarfsgerechten Projekten, Angeboten und Ferienprogrammen sowie Freizeiten</li><li>Kontakt- und Beziehungsarbeit mit Jugendlichen, einzelfallbezogen sowie im Gruppensetting</li><li>Vernetzung im Sozialraum</li><li>Organisatorische und sozialadministrative Tätigkeiten sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team</li><li>Offene und geschlechtsspezifische Angebote, Partizipation und Diversität als Arbeitsschwerpunkte</li><li>Mitwirkung bei der Organisation und der konzeptionellen Weiterentwicklung des Jugendbistro</li></ul>                               <h2>Sie bringen mit:</h2>                               <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder einer vergleichbaren, einschlägigen Fachrichtung&nbsp;</li><li>Erfahrungen in der offenen Jugendarbeit und in der Arbeit mit jungen Menschen</li><li>Kenntnisse und/oder Erfahrungen in der armutssensiblen und interkulturellen Arbeit</li><li>Selbstständiges, zielorientiertes und strukturiertes sowie konzeptionelles Arbeiten</li><li>Klare, verbindliche und respektvolle Haltung und Freude am Kontakt mit Jugendlichen</li><li>Organisations- und Kooperationsvermögen in Verbindung mit einer ausgeprägten Verantwortungsbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in den Abendstunden</li></ul>                               <h2>Freuen Sie sich auf:</h2>                               <ul><li>Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.) und bis zu zwei Regenerationstage</li><li>Einstiegsgehalt ab 30.300 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD S11b</li><li>21,5 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul>                               <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2>                                         <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Es handelt sich um eine im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 31.01.2027 befristete Teilzeitstelle im Umfang von 21,5 Stunden wöchentlich. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, die wöchentliche Arbeitszeit ab dem 01.01.2026 auf 28,5 Stunden zu erhöhen.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht.</p>

Sozialarbeiter*in /Sozialpädagog*in (m/w/d)

<p>Die Stadt Gerlingen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine dynamische, 
</p>
<p>innovative und motivierte Persönlichkeit als 
</p>
<p>Assistenz des Bürgermeisters (m/w/d) 
</p>
<p>mit einem Umfang von 100 %. 
</p>
<p>Ihre Aufgaben umfassen schwerpunktmäßig: 
</p>
<p><br>• Terminkoordination und -organisation zur Sicherstellung eines reibungslosen Tagesablaufs des 
</p>
<p>Bürgermeisters 
</p>
<p><br>• Vor- und Nachbereitung von Besprechungen sowie Betreuung von Besuchern und Gästen 
</p>
<p><br>• Organisation und Vorbereitung von verschiedenen Terminen und Veranstaltungen sowie von 
</p>
<p>Jubiläen und Geburtstagen 
</p>
<p><br>• Persönlicher und telefonischer Ansprechpartner (m/w/d) gegenüber Bürgerinnen und Bürgern 
</p>
<p>sowie gegenüber Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern 
</p>
<p><br>• Büromanagement, Post- und E-Mail-Bearbeitung und Dokumentenmanagement  
</p>
<p><br>• Vorbereitung von interner und externer Korrespondenz 
</p>
<p><br>• Vertretung der Assistenztätigkeiten für den Ersten Beigeordneten 
</p>
<p>Änderungen des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. 
</p>
<p>Sie verfügen über: 
</p>
<p><br>• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, 
</p>
<p>Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Kauffrau/-mann für 
</p>
<p>Büromanagement/Bürokommunikation; alternativ eine erfolgreich 
</p>
<p>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation 
</p>
<p><br>• Eine hohe Serviceorientierung sowie ein sicheres und freundliches Auftreten  
</p>
<p><br>• Ein hohes Maß an Selbständigkeit, Organisationsgeschick, Engagement und 
Einsatzbereitschaft 
</p>
<p><br>• Eine sehr gute Auffassungsgabe sowie Flexibilität im Umgang mit wechselnden 
Aufgabenstellungen  
</p>
<p><br>• Eine stark ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Sozialkompetenz sowie Freude am 
Umgang mit Menschen 
</p>
<p><br>• Sehr gute IT-Kenntnisse und Erfahrung in der Nutzung von MS Office sowie in der 
strukturierten Verwaltung digitaler Dokumente 
 </p>


<p>Wir bieten: 
</p>
<p><br>• Eine unbefristete Vollzeitstelle  
</p>
<p><br>• Eine Vergütung nach EG 08 TVöD  
</p>
<p><br>• Eine leistungsorientierte Bezahlung 
</p>
<p><br>• Eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit 
</p>
<p><br>• Einen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 75% der Kosten 
</p>
<p><br>• Einen verbilligten Mittagstisch 
</p>
<p><br>• Fahrradleasing 
</p>
<p><br>• Fachbezogene Aus- und Fortbildungen 
</p>
<p><br>• Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
</p>
<p><br>• Gesundheitsfördernde Angebote  
</p>
<p><br>• Hilfe bei der Wohnungssuche  
</p>
<p><br>• Unterstützung bei der Suche nach einem Kinderbetreuungsplatz 
 
</p>
<p>Die Stadt Gerlingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik; schwerbehinderte Menschen 
</p>
<p>werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 
</p>
<p>Für Ihre Fragen stehen Ihnen Bürgermeister Dirk Oestringer, unter 07156 205 – 7124, sowie die 
</p>
<p>Haupt- und Kulturamtsleiterin Frau Hoffmann-Heer, unter 07156 205 – 7105, gerne telefonisch zur 
</p>
<p>Verfügung. 
</p>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, ausschließlich im Online-Portal bis spätestens 
</p>
<p>31.08.2025. 
</p>
<p>Den Link finden Sie auf unserer Homepage der Stadtverwaltung Gerlingen. 
</p>
<p>Ausführliche Informationen zu den Ausschreibungen sind dort ebenfalls zu 
</p>
<p>finden. 
</p>

Stadt Gerlingen

Assistenz des Bürgermeisters (m/w/d)

<h3><strong>Wie Sie hier Stadt machen:</strong></h3><ul><li>Sie haben Spaß an Neugestaltung: Als Teil des Leitungsteams bauen Sie das Amt mit auf und leiten die Abteilung Verwaltung</li><li>Sie übernehmen Führung: Im Leitungsteam vertreten Sie die Amtsleitung und koordinieren die Verwaltungsaufgaben des Amtes, in deren Abwesenheit leiten Sie das Amt eigenverantwortlich</li><li>Sie gestalten Prozesse – im Tagesgeschäft und auch langfristig:&nbsp; Strukturierung und Steuerung der Verwaltungsaufgaben setzen sie gerne um, ebenso wie die Entwicklung und Umsetzung langfristiger Strategien und das Projektmanagement&nbsp;in Ihrem Bereich</li><li>Sie legen unsere Verwaltungsbasis: Sie kümmern sich um die Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen und Gestalten das Personalwesen in Zusammenarbeit mit dem Haupt- und Personalamt (Personalplanung, Personalmanagement etc.) und das Haushaltswesen (Budgetplanung und Budgetkontrolle) des neuen Amtes</li><li>Sie führen und arbeiten teamorientiert: Sie leiten die Abteilung mit den drei Bereichen Sekretariat, Zentrale Dienste und Pacht, Verträge und Genehmigungen, entwickeln ihr Team weiter und sind auch Teamplayer in der Zusammenarbeit mit der Amtsleitung, der anderen Abteilungen und allen Mitarbeitenden des Amtes</li><li>Sie sorgen für gute Ordnung: In ihrer Aufgabengebiet fällt auch das Erstellen und Überprüfen von Verträgen, Bearbeitung von Genehmigungsanträgen und Verwaltung von Liegenschaften</li></ul><p>Änderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten</p><h3>Was Sie ausmacht:</h3><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Verwaltungswissenschaften, B.A. oder M.A. Public Management, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise im öffentlichen Dienst</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Verwaltungsrecht, Haushaltsrecht, Personalmanagement und Controlling Führungskompetenzen, wie analytische und strukturelle Fähigkeiten und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit</li><li>Strukturierte und organisierte Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang in EDV-Anwendungen sowie hohe IT-Affinität</li></ul><h3>Wie für Sie gemacht:</h3><ul><li>Eine Besoldung bis A 12 LBesGBW bzw. eine vergleichbare Eingruppierung im TVöD</li><li>Eine unbefristete Einstellung in Vollzeit</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Eine mögliche zusätzliche Altersversorgung</li><li>Ein gutes Arbeitsklima in einem angenehmen Team</li><li>Einen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV in Höhe von 66 %, maximal 80 € pro Monat Die Möglichkeit zum Fahrradleasing</li><li>Eine aufgabenorientierte Fort- und Weiterbildung</li><li>Verschiedene Mitarbeiterevents</li><li>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage</li></ul><h3>MEHR INFORMATIONEN:</h3><p>Telefonische Auskünfte zum Arbeitsgebiet:</p><p><strong>07142/74-400 – Herr Bürgermeister Wolf</strong></p><p>&nbsp;Auskünfte zu personalrechtlichen Fragen:</p><p><strong>07142/74-213 – Frau Konrad</strong></p>

Stadtverwaltung Bietigheim-Bissingen

Leitung der Abteilung Verwaltung (m/w/d) für das Grünflächen- und Tiefbauamt

<p>             EKO (Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach)         </p>         <p> 		Unbefristet                                                  </p>                   <p>             Vollzeit/Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD S15                					, ab 55.600 €		                                  </p>       <p>© Stadt Offenbach, EKO - Sam Achilles          </p>                   <p>Für die Kindertagesstätte am Hafen (28), mit insgesamt 173 Plätzen, nach Betriebserlaubnis, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Leitung. Auf Sie warten ein starkes, engagiertes Team und gewachsene Strukturen. Unsere Kita liegt an am stillgelegten Mainarm des ehemaligen Offenbacher Hafens. Die Kita ist dreistöckig in einer modernen offenen Bauweise konzipiert, die sich mit der Bauweise der mehrstöckigen Häuser des Neubaugebietes deckt. Es ist geplant, eine weitere Kita-Gruppe zu eröffnen, was eine Erhöhung der Eingruppierung zur Folge hätte. Alle Gruppen verfügen über jeweils einen Gruppenraum, einen Nebenraum und einen eigenen Hygienebereich. Sowohl im U3 Bereich (Krippe) als auch im Kindergarten sind alle Gruppen räumlich miteinander verbunden, so dass die Bezugsgruppen sich zueinander öffnen können.</p>                       <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>                               <ul><li>Stellvertretende Leitung (im Tandem mit der Einrichtungsleitung)</li><li>Dienst- und Fachaufsicht in Abstimmung und Vertretung der Leitung</li><li>Konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung auf Grundlage der Leitlinien des Trägers und der gesetzlichen Vorgaben des SGB VIII und des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplanes</li><li>Mitwirkung bei der Steuerung von pädagogischen und betriebswirtschaftlichen Prozessen</li><li>Aufbau von tragfähigen Kooperationsbeziehungen mit den Kindern und Familien in der Einrichtung</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung von Projekten zur spezifischen Förderung frühkindlicher Bildungsprozesse, insbesondere der sprachlichen Bildung</li><li>Mitarbeit im Kindergruppendienst (50 %), Projektarbeit</li></ul>                               <h2>Sie bringen mit:</h2>                               <ul><li>Sozialwissenschaftliches Studium (bspw. Staatlich anerkannte*r Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in) oder Abschluss als Erzieher*in mit nachgewiesener Zusatzqualifikation im Bereich Führung und Management einer Kindertagesstätte</li><li>Leitungserfahrung in einem Bereich der Vorschulpädagogik erwünscht</li><li>Teamfähigkeit und Beratungskompetenz</li><li>Konzeptionelles und innovatives Denken</li><li>Proaktives Handeln und die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung</li><li>Interkulturelle Kompetenz sowie generelle Erfahrungen mit Diversity-Ansätzen</li></ul>                               <h2>Freuen Sie sich auf:</h2>                               <ul><li>Ein sicherer, vielseitiger Arbeitsplatz, an dem Eigeninitiative und Innovation geschätzt werden</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Einsatz digitaler Medien in der Kindergruppenarbeit</li><li>Zusammenarbeit und fachlicher Austausch mit anderen städtischen Kindertagesstätten in Form von Dienstbesprechungen, AGs und Qualitätszirkeln</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, insbesondere 5 pädagogische Tage für jede Einrichtung</li><li>Supervision für die Leitungskräfte sowie Fallsupervision für das Team</li><li>Jahressonderzahlung und leistungsbezogene Vergütung entsprechend TVöD</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Präventionsangebote</li><li>Individuelle Erfahrungsstufenzuordnung nach Detailprüfung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte (ZVK Darmstadt)</li><li>Offene, multikulturelle Mentalität</li><li>Rabattplattformen</li></ul>                               <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2>                               <p>Sie haben Fragen? Auskünfte erteilt Ihnen gerne Christian Scherer, Pädagogische Bereichsleitung unter&nbsp;<a href="mailto:christian.scherer@offenbach.de" target="_blank">christian.scherer@offenbach.de</a> oder Tel. 069/8065-3570.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24.08.2025 auf <a href="https://www.offenbach.de/jobs" target="_blank">offenbach.de/jobs</a>!</p><p>Wir planen, die Auswahlgespräche in der Woche vom 01.09.2025 zu führen.</p><p>Mehr über den <a href="https://www.offenbach.de/leben-in-of/familie_soziales/familie_und_kinder/eko/bewerbung/bewerbung-als-erzieher-in-oder-ausbildung.php" target="_blank">EKO als Arbeitgeber</a> gibt’s hier zum Nachlesen.</p>                               <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Zum Träger: Mehr als 600 Mitarbeitende setzen sich in unseren 29 städtischen Einrichtungen für die Entwicklung der Kleinsten der Stadtgesellschaft ein. Das bunte Leben der Kinder spiegelt sich in unserem Miteinander wider und macht einen Job bei uns einzigartig.</p><p>Unser Motto: Vielfalt stärken. Zusammenwachsen. Echt Offenbach.</p><p>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle im Umfang von 39 Stunden wöchentlich, die grundsätzlich auch teilbar ist.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz und führen eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist. Bewerber*innen mit interkultureller oder internationaler Biographie sehen wir als Bereicherung und fordern sie gerne auf, sich zu bewerben.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Die Stadt Offenbach unterstützt ihre Bediensteten gerne bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><p>Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Ebenso ist ein aktuelles (nicht älter als 6 Monate) erweitertes Führungszeugnis erforderlich.</p><p>Besuchen Sie gern auch unsere Website: <a href="http://www.offenbach.de/eko" target="_blank">www.offenbach.de/eko</a></p>

Stellvertretende Leitung Kita am Hafen (m/w/d)

<h2>Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d)</h2>                                           <p>             Jugendamt         </p>         <p> 		Befristet bis                                    31.10.2026                                                  </p>                   <p>             Vollzeit/Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD S11b                					, ab 55.000 €		                                  </p>       <p>© Stadt Offenbach, Marlin Prauss          </p>                      <p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!</p><p>Im Jugendzentrum Falkenheim im Sachgebiet Jugendzentren und Jugendhilfe an Schule der Abteilung Kinder- und Jugendarbeit unterstützen Sie mit gezielten Angeboten die Entwicklung von Jugendlichen. Sie haben Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und möchten pädagogische Arbeit innovativ weiterentwickeln? Neben dem offenen Bereich bieten wir zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten für Projekte.</p>                          <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>                               <ul><li>Offene Kids- und Jugendarbeit mit niedrigschwelligen Beratungs- und Unterstützungsangeboten &nbsp;</li><li>Planung, Durchführung und Reflexion von bedarfsgerechten Projekten, Angeboten und Ferienprogrammen &nbsp;</li><li>Arbeitsschwerpunkte sind Partizipation, politische Bildung und geschlechtsspezifische Angebote</li><li>Kontakt- und Beziehungsarbeit mit Jugendlichen, einzelfallbezogen sowie im Gruppensetting</li><li>Beteiligung bei der Organisation und der konzeptionellen Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes</li></ul>                               <h2>Sie bringen mit:</h2>                               <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder einer vergleichbaren, einschlägigen Fachrichtung&nbsp;</li><li>Erfahrungen in der Offenen Jugendarbeit und in der Arbeit mit jungen Menschen</li><li>Klare, verbindliche und respektvolle Haltung in der Begegnung mit Kindern und Familien</li><li>Selbstständige, zielorientierte, strukturierte sowie konzeptionelle Arbeitsweise</li><li>Organisations- und Kooperationsvermögen in Verbindung mit einer ausgeprägten Verantwortungsbereitschaft</li><li>Bereitschaft, auch in den Abendstunden sowie am Wochenende zu arbeiten</li></ul>                               <h2>Freuen Sie sich auf:</h2>                               <ul><li>Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.) und bis zu zwei Regenerationstage</li><li>Einstiegsgehalt ab 55.000 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD S11b</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Einen spannenden Arbeitsplatz, an dem Kreativität, Innovation und Engagement geschätzt wird</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul>                               <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2>                                         <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Es handelt sich um eine im Rahmen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (§ 14 Hessisches Gleichberechtigungsgesetz - HGlG) bis 31.10.2026 befristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht.</p>

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d)

<h2><strong>WIR BIETEN</strong>&nbsp;</h2><ul><li>Angemessene und leistungsgerechte Entlohnung</li><li>Urlaubsgeld &amp; Weihnachtsgeld</li><li>Familiäres und wertschätzendes Betriebsklima</li><li>Kurze Entscheidungswege&nbsp;</li><li>Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive und Eigenverantwortung</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team&nbsp;</li></ul><h2><strong>DEINE AUFGABEN</strong>&nbsp;</h2><ul><li>Büroorganisation und allgem. Verwaltungsaufgaben</li><li>Zuarbeit der Geschäftsleitung</li><li>vorbereitende Buchhaltung</li><li>Marketing</li><li>Veranstaltungsmanagement</li><li>Dokumentenmanagement&nbsp;</li></ul><h2><strong>WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST</strong>&nbsp;</h2><ul><li>kaufmännische Ausbildung o. Berufserfahrung</li><li>Organisationstalent und Zuverlässigkeit</li><li>Teamgeist</li><li>Sicherer Umgang mit PC und Bürosoftware</li></ul>

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