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Die Blindeninstitutsstiftung ist eine gemeinnützige Stiftung des öffentlichen Rechts mit Sitz in Würzburg - seit 1853 aktiv in der Sozialbranche. An sieben Standorten in Bayern und Thüringen begleiten rund 2.800 Mitarbeitende aus 55 Berufen über 5.500 blinde und sehbehinderte Menschen, insbesondere mit Mehrfachbehinderung.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie besitzen ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches / wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling (z. B. Betriebswirtin / Betriebswirt, Controllerin / Controller, Verwaltungswirtin / Verwaltungswirt)
Fundierte Excel-Kenntnisse sind erforderlich
Idealerweise Berufserfahrung im sozialen Bereich
Ausgeprägte analytische, systematische und sorgfältige Arbeitsweise
Kreativität und Innovationsbegeisterung
Flexibilität und Einsatzbereitschaft</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Mitwirkung beim monatlichen Reporting und Personalcontrolling
Unterstützung bei der Erstellung von Pflegesatzanträgen und betriebswirtschaftliche Umsetzung des BTHG
Finanztechnische Betreuung von Projekten (Anträge, Planung und Abrechnung)
Durchführung von Sonderanalysen zur Wirtschaftlichkeit und Kostenentwicklung
Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung
Durchführung von Projekten im Bereich IT und Customizing von Standardsoftware</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir sind offen für Ihre Arbeitszeitwünsche, ermöglichen mobiles Arbeiten an einem Tag in der Woche und bieten familienfreundliche Rahmenbedingungen
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Gehaltszahlungen nach TVöD-B (55.000 EUR - 75.000 EUR bei 39 Std. pro Woche), je nach Qualifikation und Erfahrung - mit dem im TVöD vorgesehenen Stufensteigerungen sowie zusätzlichem »Weihnachtsgeld« und Sonderzahlung im Juli (§ 18a TVöD)
Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
30 Tage Jahresurlaub
Umfangreiches internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot
Betriebliche Gesundheitsförderung mit vielfältigen Angeboten und hauseigener Kantine, die frische saisonale und gesunde Menüs anbietet
Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
Möglichkeit von Sabbatjahr(en) und Arbeitszeitkonto zu attraktiven Konditionen
E-Bike-Leasing und Fahrrad-Leasing sowie eine große Auswahl an Mitarbeitendenrabatten
Sinnerfüllendes, von Werten geprägtes Arbeitsfeld und vielfältige Gestaltungsspielräume
Lebendige Betriebskultur mit Festen und Feiern, die den Alltag in unserer weltoffenen Stiftung prägen
Eine offene und inklusive Arbeitsatmosphäre, in der Vielfalt geschätzt wird - unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Geschlecht und Weltanschauung</p><br><br><br>Christina Stenger
Referentin Personalmarketing
Tel. 0931 2092-6140<br><br>Blindeninstitutsstiftung

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Betriebswirtin / Betriebswirt im Controlling (m/w/d)

Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt - und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 139 Standorten in 14 Ländern. Unsere Unternehmenskultur und der FIEGE-Erfolgsspirit machen uns einzigartig und verbinden alle unsere Kolleginnen und Kollegen. Denn wir leben familiäre Werte und ein respektvolles Miteinander. Die gemeinsame Basis dafür bildet der FIEGE Kompass mit unseren Grundsätzen für eine wertschätzende Zusammenarbeit und gute Führung. Damit legen wir den Grundstein für eine starke Gemeinschaft heute, morgen und für zukünftige Generationen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bringst eine abgeschlossene handwerkliche oder elektrotechnische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung mit. </li> <li> Du hast technisches und handwerkliches Know-how. </li> <li> Du weist gute PC-Kenntnisse (insbesondere MS Excel und Outlook) vor. </li> <li> Du zeichnest dich durch eine umsichtige, verantwortungsvolle sowie qualitäts- und kostenbewusste Arbeitsweise aus. </li> <li> Du verbindest Teamgeist mit Dienstleistungsorientierung und bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit. </li> <li> Du verfügst über Höhentauglichkeit (Schwindelfreiheit, G41-Untersuchung) und über entsprechende körperliche Eignung. </li> <li> Du besitzt einen Führerschein der Klasse B; ein Gabelstaplerschein ist wünschenswert (kann aber auch erworben werden). </li> <li> Du bist zur Wochenendarbeit und zur Teilnahme an der Rufbereitschaft bereit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du übernimmst die Wartung und Instandsetzung der installierten Lager- und weiteren technischen Einrichtungen, kümmerst dich um die Störungsbeseitigung und sorgst für Ordnung und Sauberkeit im Gebäude und im Außenbereich. </li> <li> Du bist für allgemeine Wartungsarbeiten im Facility-Bereich ebenso zuständig wie für Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten sowie allgemeine Handwerkstätigkeiten. </li> <li> Du bedienst, fährst und wartest die Reinigungsmaschine. </li> <li> Du kümmerst dich um die Müllentsorgung und die Mülltrennung sowie um die Pflege/Bewässerung der Grünanlage. </li> <li> Du koordinierst und überwachst externe Dienstleister und Gewerke und leitest relevante Informationen zu Unregelmäßigkeiten im Lager- und Bürobereich an die entsprechenden Stellen weiter. </li> <li> Du wirkst zudem im Arbeits-, Gesundheits-, Umwelt- und Brandschutz mit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Spannende Aufgaben in internationalen Märkten </li> <li> Karrierechancen ohne Umwege </li> <li> Frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum </li> <li> Exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung </li> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld </li> <li> Spaß und Begeisterung im Team </li> </ul><br><br>FIEGE Tire Logistics GmbH

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Haustechniker (w/m/d) Facility Management, Wartung und Instandsetzung

Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut über 5.400 Arbeitgeber, 5,3 Mio. Versicherte und 1,5 Mio. Rentenberechtigte.
Im Key-Account-Management informieren und beraten wir deutschlandweit Arbeitgeber und Versicherte zu allen Fragen der betrieblichen Altersversorgung im öffentlichen Dienst. Der Schwerpunkt für die zu besetzende Stelle liegt im strategischen Ausbau unserer Arbeitgeber-Kundenbetreuung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung:  Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise mit wirtschafts- oder rechtswissenschaftlicher Grundausrichtung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen. </li> <li> Erfahrungen und Kenntnisse:  Sie bringen detaillierte Kenntnisse sowie praktische Erfahrungen im Vertrieb und dem Key-Account-Management sowie im Projektmanagement mit und konnten bereits Erfahrung in der Leitung von Projektteams sammeln. </li> <li> Fachwissen:  Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich der betrieblichen Altersversorgung, idealerweise mit Bezug zur Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes. </li> <li> Persönlichkeit:  Sie überzeugen durch Ihre Teamfähigkeit sowie durch ausgeprägte Kunden-, Service- und Vertriebsorientierung. Ihre sehr gute Kommunikationsfähigkeit ermöglicht es Ihnen, auch komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln. </li> <li> Arbeitsweise:  Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus und sind bereit, dienstliche Reisetätigkeiten wahrzunehmen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Key-Account-Betreuung:  Als zentrale Kontaktperson für ausgewählte Schlüsselkunden bieten Sie die VBL-Dienstleistungen online und vor Ort an, mit dem Ziel, die Geschäftsbeziehungen strategisch zu planen, zu organisieren und weiterzuentwickeln. </li> <li> Strategische Aufgaben:  Sie entwerfen und entwickeln eine ganzheitliche Strategie zur Arbeitgeber-Kundenbetreuung, gestalten das dafür erforderliche Controllingverfahren und steuern Großveranstaltungen für Arbeitgeber und Multiplikatoren in Online- und Präsenzformaten. </li> <li> Partnerschaftskonzepte:  Durch Bedarfsanalysen und die Erarbeitung maßgeschneiderter Service-Angebote für ausgewählte Arbeitgeber sind Sie verantwortlich für die kontinuierliche Optimierung von Partnerschaftskonzepten. </li> <li> Marktbeobachtung:  Sie evaluieren die Zielerreichung sowie die Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation potenzieller Key-Account-Kunden. </li> <li> Organisation von Prozessen:  Zu Ihren Aufgaben gehören die Identifikation und Analyse von Schwachstellen sowie die Erarbeitung von Lösungskonzepten und die Erstellung von fachlichen Anforderungen für die Entwicklung von IT-Verfahren. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit (Homeoffice) </li> <li> Ein sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt »Betriebliche Altersversorgung« </li> <li> Herausfordernde, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabenstellung </li> <li> Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen und aufgeschlossenen Team </li> <li> Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Pflegebetreuung und Angebot von Beratungsleistungen zum Thema Pflege durch einen Familienservice </li> <li> Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket </li> <li> Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter  <a href="http://www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a> . </li> <li> Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 14 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen persönlichen Kenntnis- und Erfahrungsstand. </li> </ul><br>Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe
Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Weiss (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-423. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter  <a href="http://www.vbl.de" target="_blank">www.vbl.de</a> .<br><br>VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Key-Account-Manager/-in (m/w/d)

Wir sind das Kompetenzcenter Private Banking sowie bedeutender Akteur für Fondsdienstleistungen und Kredite in allen Währungen innerhalb der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken. Wir sind spezialisiert auf anspruchsvolle, individuelle Lösungen für Private-Banking-Kunden mit einem Leistungsspektrum von der klassischen Vermögensverwaltung über die Vermögensstrukturierung, Vermögensberatung, Finanz- und Vorsorgeplanung bis hin zu Stiftungsberatungen.
Unser Geschäftsmodell basiert auf der engen Kooperation mit der Genossenschaftlichen FinanzGruppe und unserer Standortpräsenz an den internationalen Finanzplätzen Luxemburg, Deutschland und der Schweiz. Mit Assets under Management in Höhe von rund 25 Milliarden Euro gehören wir zu den großen Vermögensverwaltern Deutschlands und mit einem verwahrten Vermögen von rund 200 Milliarden Euro unterstreichen wir unsere Marktstellung als Verwahrstelle und Fonds-Administrator für Drittfondskunden im deutschsprachigen Raum.
Für unsere Kunden verbinden wir Leistungsstärke sowie genossenschaftliche Werte und bringen voran, was zählt. Sicherheit, Verbundenheit und Entschlossenheit bilden dabei die Basis für Stärke und Erfolg. Werte, die wir mit Kunden, Partnern und Mitarbeitern teilen und die unsere Verantwortung zum Ausdruck bringen. Wir. Vermögen. Mehr.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder bankfachliche Ausbildung, alternativ ein Studium im Bereich Wirtschaft, Kommunikation oder Management </li> <li> Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Bankwesen, der Wirtschaftsprüfung oder im Top-Management größerer Unternehmen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Versierter Umgang mit MS Office und digitalen Tools </li> <li> Eine sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift </li> <li> Absolute Loyalität und Diskretion sowie ein tiefes Verständnis für die Bedeutung dieser Vertrauensposition </li> <li> Organisationsfähigkeit, eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein verbindliches und professionelles Auftreten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Administrative und organisatorische Unterstützung des Vorstands im Tagesgeschäft </li> <li> Kommunikation und Korrespondenz mit internen und externen Stakeholdern in Deutsch und Englisch </li> <li> Erstellung von Präsentationen, Vorträgen und Protokollen </li> <li> Termin- und Reisemanagement inkl. Vor- und Nachbereitung </li> <li> Prüfung und Freigabe von Rechnungen </li> <li> Büro- und Küchenorganisation, Materialbestellung und -verwaltung, Postbearbeitung </li> <li> Vertrauliche Dokumentenverwaltung und Bearbeitung sensibler Informationen </li> <li> Pflege und Dokumentation von Daten sowie Verantwortung für Fristenkontrolle </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sehr verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit in einem professionellen Umfeld, das Sie fordert und fördert </li> <li> Eine nachhaltige Perspektive im stabilen Umfeld einer der erfolgreichsten Bankengruppen Europas, der DZ BANK Gruppe </li> <li> Ein hervorragendes, kunden- und leistungsorientiertes Betriebsklima mit professionellen und kompetenten Kollegen </li> <li> Sehr gute Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Wachstumsunternehmen in Verbindung mit spannenden Digitalisierungsprojekten </li> <li> Moderne Arbeitswelten inklusive flexiblen und mobilen Arbeitsoptionen </li> </ul><br><br>DZ PRIVATBANK S.A.

Vorstandsassistenz (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Berufsausbildung als Straßenwärter (m/w/d) oder in einem tätigkeitsverwandten Beruf wie beispielsweise Straßenbauer (m/w/d), Maurer (m/w/d), Handwerker (m/w/d) oder Landschaftsgärtner (m/w/d);
Gute handwerkliche Fähigkeiten und besondere gesundheitliche Eignung;
Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Arbeitsbereitschaft auch außerhalb der normalen Dienstzeit;
Grundsätzliche Bereitschaft für Übernahme der Rufbereitschaft;
Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B ist erforderlich;
Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse CE bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren. Eine Kostenbeteiligung hierfür wird in Aussicht gestellt.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Wartung und Instandhaltung von Straßen, Parkplätzen und Nebenflächen sowie dazugehörigen Grünflächen und Straßenbauwerken wie Brücken und Stützmauern zur allgemeinen Gewährleistung der Verkehrssicherheit;
Reinigung von Verkehrsflächen, Bauwerken und Straßenzubehör;
Reinigung, Wartung und Instandsetzung von Entwässerungseinrichtungen;
Aufstellung, Wartung und Instandhaltung von Straßenausstattung beispielsweise Verkehrszeichen;
Instandhaltung von beschädigter oder mangelhafter Bausubstanz in kleinerem Umfang;
Grün- und Gehölzpflege mit Bekämpfung von Problem- und Schadpflanzen;
Baustellen- und Unfallstellenabsicherung;
Durchführen von Räum- und Streudiensten im Winter (auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten).</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit;
Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung;
Gesundheitsmanagement;
Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV).</p><br><br><br>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung
Bis zum  19. Oktober 2025  an das
Landratsamt Hohenlohekreis
Personal- und Organisationsamt
Allee 17
74653 Künzelsau
Noch einfacher geht's über unser
Online-Bewerbungsportal
Wir ermuntern besonders auch schwerbehinderte
Menschen sich zu bewerben.
Die Besetzung durch teilzeitbeschäftigte Mitarbeiter (m/w/d) ist möglich.
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen
Herr  Bückner (07940 18-1524).
Fragen personalrechtlicher Art beantwortet Ihnen
Frau  Kühlwein (07940 18-1576).<br><br><strong>Landratsamt Hohenlohekreis</strong>

Straßenwärter (m/w/d) für die Straßenmeisterei Künzelsau

Die Fraunhofer-Gesellschaft ( <a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank">www.fraunhofer.de</a> ) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.
Wir am Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI unterstützen Entscheider*innen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik dabei, optimale Vorrausetzungen für technische, organisatorische oder gesellschaftliche Innovationen zu schaffen. Mit unseren wissenschaftlich exzellenten Arbeiten leisten wir auch einen Beitrag, die wirtschaftliche Wettbewerbsfähigkeit zu verbessern, notwendige Transformationen zubeschleunigen und die Resilienz des Innovationssystems zu stärken. Unsere interdisziplinären Teams in den neun Abteilungen an den Standorten Karlsruhe, Leipzig und Heilbronn freuen sich auf Ihre Unterstützung. Haben Sie Interesse mehr zu erfahren? Wann stoßen Sie zu uns?
Unsere Abteilung »Energiepolitik und Energiemärkte« untersucht und bewertet den politischen und institutionellen Rahmen für die Ausgestaltung eines nachhaltigen Energiesystems.
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Wissenschaftlicher Masterabschluss in Politik-, Wirtschafts-, Sozial- oder Ingenieurswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li> Vertiefte Kenntnisse zu einem oder mehreren der im Bundes-Klimaschutzgesetz genannten Sektoren und erste berufliche Erfahrung - bspw. im Rahmen studentischer Tätigkeiten - in den genannten Aufgabenbereichen </li> <li> Interesse an politischen Zusammenhängen der Klima- und Energiepolitik sowie an Methoden zur Bewertung und Analyse von Politikmaßnahmen - inklusive deren Zielerreichung und sozio-ökonomischen Auswirkungen </li> <li> Potenzial und Interesse zur weiteren wissenschaftlichen Entwicklung und Profilbildung </li> <li> Lust auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, eine selbstständige Arbeitsweise und Kooperationsbereitschaft </li> <li> Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse, um Arbeitsergebnisse in schriftlicher und mündlicher Form überzeugend zu präsentieren. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zu Ihrem Aufgabenbereich zählt die Mitarbeit an den vom Expertenrat für Klimafragen erstellten Berichten und Stellungnahmen. Der Expertenrat für Klimafragen hat einen durch das Bundes-Klimaschutzgesetz (KSG) begründeten Auftrag. Dieser beinhaltet insbesondere die jährliche Prüfung der durch das Umweltbundesamt veröffentlichten Treibhausgasprojektionen und Treibhausgasemissionen des Vorjahres sowie Stellungnahmen zu geplanten Maßnahmen und weiteren klimapolitischen Themen. </li> <li> Sie wirken mit an Analysen zur ex-post- und ex-ante-Entwicklung von Treibhausgasemissionen in Deutschland sowie der Bewertung klimaschutzpolitischer Instrumente in den vom KSG erfassten Sektoren (Industrie, Gebäude, Verkehr, Landwirtschaft, Abfall, Landnutzung). </li> <li> Außerdem unterstützen Sie bei weiteren Forschungsprojekten im Geschäftsfeld Energiepolitik des Fraunhofer ISI. In diesem Rahmen bearbeiten Sie energie- und klimapolitische Fragen, insbesondere zur Energienachfrage im Rahmen interdisziplinärer Studien für nationale und internationale Auftraggeber aus Wirtschaft und Politik. </li> <li> Sowohl in den Arbeiten für den Expertenrat als auch für das Fraunhofer ISI arbeiten Sie im Team und nutzen viele unterschiedliche Methoden, beispielsweise Datenanalysen, Befragungen oder Modellierungen. </li> <li> Bei Interesse besteht auch die Möglichkeit für eine begleitende Promotion. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sinnstiftende Tätigkeiten: Spannende und vielfältige Aufgaben an der Schnittstelle von Wissenschaft, Politik und Wirtschaft, Mitgestaltung der Zukunft durch Forschung zu den großen Herausforderungen unserer Zeit </li> <li> Exzellenz mit Relevanz: Einzigartige Möglichkeit, Wissenschaft mit höchstem Anspruch unmittelbar in Anwendungskontexte zu bringen </li> <li> Weiterentwicklung und Aktive Karriereplanung: Verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für eigene Ideen und persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung durch zielgerichtete Fortbildungsmaßnahmen und Karriereprogramme, gezielte Schulungen und Trainings </li> <li> Familienfreundlichkeit: Ausgewogene Work-Life-Balance, Kooperation mit institutsnahen Kindertagesstätten, Angebote im Bereich Kindernotbetreuung sowie Homecare/Eldercare, mobiles Eltern-Kind-Büro, Stillraum vor Ort </li> <li> Flexibilität: Flexibles und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands, 39 Std./Woche (Vollzeit) und 30 Tage Urlaub </li> <li> Teamarbeit: Selbstständiges Arbeiten in motivierten Teams an anspruchsvollen Projekten innerhalb eines interdisziplinären Umfelds, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit sowie ein familiäres Miteinander </li> <li> Chancengleichheit: Wir leben Diversity und setzen daher möglichst auf ausgewogene Teams mit unterschiedlichen Geschlechtern, Altersstufen, Kulturen und Fachrichtungen </li> <li> Top Ausstattung: Neueste funktionsgerechte Technik an unseren Standorten, Barrierefreiheit vor Ort, Bereitstellung von Hardware für mobiles Arbeiten </li> <li> Benefits/weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD Bund, einschließlich der im öffentlichen Dienstüblichen Sozialleistungen sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Deutschland Ticket (Jobticket), institutseigene Kantine, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> </ul><br>Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br><br>Frau Kerstin Walentowski, Personalreferentin
Telefon: +49 721-6809-531
Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI
Www.isi.fraunhofer.de<br><br>Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Geschäftsfeld Energiepolitik (all genders)

Wir sind ein international agierender mittelständischer Betrieb. Mit unseren Firmen Braun Metall Vertriebs GmbH, Braun GmbH Folienprägetechnik und gemet GmbH technical adhesive foils sind wir in den Geschäftsfeldern des Handels mit NE-Halbzeugen, der Herstellung von Halbzeugen für Anwendungen in sämtlichen Bereichen der Isolation wie Automotive, Bau und Haushaltsgeräte sowie beschichteter Metallverbunde aktiv. Egal, ob es um Anforderungen bzgl. Akustik, Hitzeableitung/ -dämmung, oder Themen jeglicher Diffusion von Flüssigkeiten und Gasen geht, wir bieten oder entwickeln Lösungen.
Gerade der letztgenannte Aspekt der Pulver- bzw. folienbeschichteten Metallfolien und eigene Produktentwicklung soll weiter ausgebaut werden!<h2>Profil</h2><ul> <li> Wünschenswert ist ein abgeschlossenes Chemiestudium oder vergleichbare Qualifizierung in den Bereichen Klebetechnik, Materialwissenschaften, Verfahrenstechnik </li> <li> Erfahrungen mit Kaschierprozessen </li> <li> Material- und Verarbeitungskenntnisse von Kunststoffen und Metallen </li> <li> Kenntnisse im Themenfeld der Verklebungen/Klebereigenschaften in der Metallbearbeitung sind von Vorteil </li> <li> Industrieerfahrung in der Prozess- und Anwendungstechnik, der technischen Kundenbetreuung oder im technischen Vertrieb im Themenspektrum Metalle/Kunststoffe/Kleber </li> <li> Kenntnisse sowie Erfahrungen im Bereich Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit </li> <li> Kreative, selbständige sowie strukturierte &amp; analytische Arbeitsweise </li> <li> Freude an Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg, guter Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke beim Vertreten Ihrer Ideen </li> <li> Wünschenswert die Qualifikation »Fachkunde Gefahrstoffe« (Gefahrstoffbeauftragter) </li> <li> Neugier auf neues und Bereitschaft zu Reisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung unserer Abteilung für Anwendungstechnik mit Schwerpunkten der Oberflächenfunktionalisierung, Haftungsoptimierung sowie Identifizierung neuer Kleber </li> <li> Sie sind die Schnittstelle zwischen der Produktion, unserer Vertriebsabteilung, der Qualitätssicherung sowie der HSEQ-Abteilung </li> <li> Mit Ihrer Expertise im Bereich der Kaschierungstechnik unterstützen Sie die laufenden Prozesse zu optimieren </li> <li> Gemeinsam mit unserem Vertrieb sind Sie bei unseren Kunden vor Ort und unterstützen bei der optimalen Verarbeitung unserer Produkte </li> <li> Marktrecherchen und Entwicklung innovativer Anwendungsmöglichkeiten für unsere (oder neue) Werkstoffe und unserer Produktionstechniken </li> <li> Verantwortlich für die Bewertung eingesetzter Materialien hinsichtlich Gefahrstoffen, Arbeitssicherheit und Umweltschutz </li> <li> Strukturierte Planung, Durchführung und Dokumentation von Versuchen </li> <li> Ermittlung von Komponenteneigenschaften bzw. Erschließung neuer Komponentenkombinationen </li> <li> Durchführung von Wareneingangsprüfungen </li> <li> Übernahme Serienbegleitender Prüfungen und Langzeitprüfung </li> <li> Lieferantenkontakt im Bereich Pulver + Kleber </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 30 Tage Urlaub je volles Beschäftigungsjahr </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss </li> <li> Job-Bike und ein 13. Monatsgehalt </li> <li> Berufliche und persönliche Entwicklung sowie ein kollegiales Team, das Sie unterstützt - auch bei der Einarbeitung </li> <li> Zusammenarbeit auf Augenhöhe in flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und entsprechenden kreativen Freiheiten </li> </ul><br><br><br>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben? Was Sie mitbringen stimmt mit unserem geforderten Profil überein? Perfekt! Dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte an Zoran Kujundzic unter:  <a href="mailto:zkujundzic@braunmetall.de" target="_blank">zkujundzic@braunmetall.de</a> .
Sie haben noch Fragen rund um unser Unternehmen oder diese Stelle? Herr Kujundzic freut sich über Ihren Anruf unter  07255/714-47 .
Machen Sie sich gerne Ihr eigenes Bild und schauen auch mal bei  @braunmetall.de auf  Instagram  und  Facebook  vorbei!<br><br>gemet GmbH technical adhesive foils

Anwendungstechniker (m/w/d) in Vollzeit, 38.25 Stunden/Woche

Wir sind das IT-Servicezentrum und Tochtergesellschaft der EUROBAUSTOFF - die mit 6 Mrd. Euro Umsatz größte Kooperation für den mittelständischen Baustoffgroß- und  -einzelhandel  in Europa. Neben unserer Zentrale und den Zentrallagern betreuen wir ca. 450 Gesellschafterstandorte in IT-Angelegenheiten und versorgen diese mit standardisierten und maßgeschneiderten Softwarelösungen, attraktiven Serviceangeboten sowie fachkundiger Prozess- und Organisationsberatung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung und/oder der Einführung und Beratung von Warenwirtschaftssystemen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Geschäftsprozessen, insbesondere im Bereich Einkauf, Verkauf und Logistik sowie Kenntnisse in der Datenmigration und Customizing </li> <li> Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li> Hohe Serviceorientierung und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln </li> <li> Analytisches und prozessorientiertes Denkvermögen und eine ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit </li> <li> Reisebereitschaft (Sommer 10-20 %, Winter 30-50 %) - Führerschein Klasse B ist Voraussetzung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Leitung von IT-Projekten, insbesondere ERP-Umstellungen, im Baufachhandel </li> <li> Erstellen von Anforderungsanalysen und Konzepten sowie Sicherstellen der Datenkonvertierung </li> <li> Planen und Durchführen von Schulungen bei unseren Kunden vor Ort sowie die Kundenkommunikation auf Fach- und Managementebene </li> <li> Koordinieren eines interdisziplinären Projektteams und ggf. externer Dienstleister </li> <li> Sicherstellen der Einhaltung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen </li> <li> Dokumentation und Reporting des Projektfortschritts für interne und externe Zielgruppen </li> <li> Feedback nutzen, Produkte verbessern: aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Produkte auf Basis von Kundenfeedback </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen Dienstwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung </li> <li> Attraktive Vergütung inkl. Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Technische Ausstattung fürs Home-Office und flexible Arbeitszeiten </li> <li> Ein angenehmes Arbeitsklima durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li> Freiraum für ein höchst selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> </ul><br><br><br>Für Rückfragen ist Carina Mündel (+49 721 9728-429) für Sie erreichbar.
Infokom GmbH, Daimlerstraße 5d, 76185 Karlsruhe<br><br>Infokom GmbH

IT Consultant / Projektleiter Warenwirtschaft (ERP) (m/w/d) im Außendienst

Wir sind das Gemeinsame Rechenzentrum der Deutschen  Rentenversicherung und gestalten Informationssicherheit für ca.  50 Millionen Versicherte. Wir entwickeln Konzepte, implementieren  Sicherheitselemente, kommunizieren und kontrollieren die Umsetzung  gemeinsam mit IT- und Fachseite. Wir leben IT-Sicherheit für alle  Träger der Deutschen Rentenversicherung. Unterstützen Sie uns mit  Ihrem Know-how an den Standorten Berlin oder Würzburg.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene  Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) in der Fachrichtung  IT oder einen erfolgreichen Abschluss einer Berufsausbildung im  IT Bereich oder einen erfolgreichen Abschluss einer vergleichbaren  IT-Qualifizierung
Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung in der IT
Aktuelle Kenntnisse und Erfahrungen in der IT-Sicherheit sowie  umfassende Kenntnisse in BSI IT-Grundschutz
Sie haben Kenntnisse in der Durchführung von IT-Projekten,  der Erstellung von Dokumentationen sowie der Wissens- und  Informationsvermittlung
Sie haben Kenntnisse in Risiko- und Notfallmanagement,  Kenntnisse von IT-Hard- und Software-Architektur-Komponenten  sowie
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Idealerweise sind Sie zertifizierte*r Sicherheitsbeauftragte*r und  können erfolgreich zwischen Technik- und Fachseite vermitteln und  mit ganzheitlichem Denken steuern
Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen und  Teilnahme an Weiterbildungen/Veranstaltungen auch außerhalb des  jeweiligen Arbeitsortes (Berlin oder Würzburg).</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie organisieren die Informationssicherheit des Gemeinsamen  Rechenzentrums der Deutschen Rentenversicherung
Sie organisieren und koordinieren die IT-Sicherheitskonzepte des  Gemeinsamen Rechenzentrums der Deutschen Rentenversicherung
Sie initiieren, überprüfen und kontrollieren die Maßnahmen zur  Informationssicherheit und deren Umsetzung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte  Arbeitszeitmodelle ergänzt um unsere Serviceangebote sowie  Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie  (für Eltern und pflegende Angehörige)
Eigenverantwortliches Gestalten mit fachlichem Austausch im  kollegialen agilen Team
Flexibles Arbeiten und die technische Ausstattung dafür gehören für  uns zum modernen IT-Bereich dazu
Eine fundierte Einarbeitung und Zusammenarbeit; darüber hinaus fach- und kompetenzorientierte Fort- und  Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir  unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen  Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag</p><br>Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich,  in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes  unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat  sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen  daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte  im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung  bevorzugt berücksichtigt.
Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.<br><br>Mareen Rangnitt ist für
Rückfragen gern für Sie
Erreichbar unter:
0160 97570088
E-Mail: <a href="mailto:mareen.rangnitt@drv-bund.de" target="_blank">mareen.rangnitt@drv-bund.de</a><br><br>Deutsche Rentenversicherung Bund

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