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Wir bieten Weiterbildung im Blechhandwerk! Bei uns geht es ums dünne feine Blech. In unserer Produktion entstehen täglich moderne Luftreiniger aus rostfreien Edelstählen. Für unser Produktionsteam suchen wir Verstärkung (m/w/d): Geschickte, interessierte und fleißige Handwerker Auch als ungelernter Handwerker erhalten Sie bei uns die Möglichkeit sich zum Edelstahl WIG Schweißer fortzubilden, während der normalen Beschäftigung. Nehmen Sie diese Chance wahr und melden Sie sich noch heute bei uns, einfache Kontaktaufnahme über unser reven.wetransfer.com reicht!Pure competence in air - Mehr unter <a href="https://reven.news/tv" target="_blank">https://reven.news/tv</a> Einsatzort &amp; Kontakt@Rentschler Reven GmbHLudwigstr. 16-1874372 SersheimSven Rentschlerreven.wetransfer.com<a href="http://www.reven.de" target="_blank">www.reven.de</a>

Jobs aus der Region

Handwerker (m/w/d)

Wir bieten Weiterbildung im Blechhandwerk! Bei uns geht es ums dünne feine Blech. In unserer Produktion entstehen täglich moderne Luftreiniger aus rostfreien Edelstählen. Für unser Produktionsteam suchen wir Verstärkung (m/w/d): WIG Schweißer und Schweißer für Feinbleche Auch als ungelernter Handwerker erhalten Sie bei uns die Möglichkeit sich zum Edelstahl WIG Schweißer fortzubilden, während der normalen Beschäftigung. Nehmen Sie diese Chance wahr und melden Sie sich noch heute bei uns, einfache Kontaktaufnahme über unser reven.wetransfer.com reicht!Pure competence in air - Mehr unter <a href="https://reven.news/tv" target="_blank">https://reven.news/tv</a> Einsatzort &amp; Kontakt@Rentschler Reven GmbHLudwigstr. 16-1874372 SersheimSven Rentschlerreven.wetransfer.com<a href="http://www.reven.de" target="_blank">www.reven.de</a>

WIG Schweißer und Schweißer für Feinbleche (m/w/d)

Wir bieten Weiterbildung im Blechhandwerk! Bei uns geht es ums dünne feine Blech. In unserer Produktion entstehen täglich moderne Luftreiniger aus rostfreien Edelstählen. Für unser Produktionsteam suchen wir Verstärkung (m/w/d): Blech Handwerker für unsere Vorfertigung Auch als ungelernter Handwerker erhalten Sie bei uns die Möglichkeit sich zum Edelstahl WIG Schweißer fortzubilden, während der normalen Beschäftigung. Nehmen Sie diese Chance wahr und melden Sie sich noch heute bei uns, einfache Kontaktaufnahme über unser reven.wetransfer.com reicht!Pure competence in air - Mehr unter <a href="https://reven.news/tv" target="_blank">https://reven.news/tv</a> Einsatzort &amp; Kontakt@Rentschler Reven GmbHLudwigstr. 16-1874372 SersheimSven Rentschlerreven.wetransfer.com<a href="http://www.reven.de" target="_blank">www.reven.de</a>

Blech Handwerker für unsere Vorfertigung (m/w/d)

Die Stadt der Zukunft ist digital. Darum suchen wir Sie als Junior Manager:in (w/m/d) Schwerpunkt Wissensmanagement, Zusammenarbeit und Veränderungsmanagement für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und vernetzen mit neuester Technik mehr als 15.000 Menschen!Das Amt für Informations- und Kommunikationstechnik der Stadt Frankfurt am Main betreibt für die Stadtverwaltung Frankfurt am Main die zentrale städtische Kommunikationsinfrastruktur (Rechenzentren, Datennetz) mit einer Vielzahl von zentralen Diensten (z. B. Maildienste, Webhosting, Internet-) sowie stadtweite Services (z. B. Kollaborationsplattformen, Webauftritt, Dokumentenmanagementsystem). In diesem Kontext leistet es auch einen wesentlichen Beitrag zum Ausbau des Online Serviceangebotes der Stadt Frankfurt am Main.Für die Organisationseinheit 16.C - Collaboration suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Junior Manager:in (w/m/d) Schwerpunkt Wissensmanagement, Zusammenarbeit und Veränderungsmanagement</h2>Vollzeit, TeilzeitEGr. 11 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Mitarbeit und Unterstützung in Wissensmanagementprojekten inkl. Mitwirkung an Fachkonzeptionen, Projektorganisation und operativen Projekttätigkeiten inkl. Unterstützung bei der Integration des Wissensmanagements in die Amtsprozesse und bei der Organisation von Expert Debriefings</li><li>Mitarbeit und Unterstützung in Projekten zur Förderung der Zusammenarbeit und Umsetzung von Veränderungsmanagement inkl. Mitwirkung an Fachkonzeptionen, Projektorganisation und operativen Projekttätigkeiten (z. B. Unterstützung bei Evaluationen oder Organisationsentwicklungsprojekten)</li><li>operative und administrative Tätigkeiten wie z. B. Aufbereitung von Statistiken und Umfrageergebnissen, Vorbereitung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen, Administration und Konfiguration von Portal- und SharePoint-Seiten, Aufbereitung von Rechercheergebnissen, Mitarbeit bei und Moderation von Workshops und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung und dem Ausbau der Bereiche "Wissensmanagement", "Zusammenarbeit" und "Veränderungsmanagement" inkl. Mithilfe bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen</li><li>Teilnahme und Mitwirkung in abteilungsübergreifenden kooperativen Projekten und Runden (z. B. Communities of Practices, AGs, etc.) sowie stadtweiten Veranstaltungen (z. B. Erfahrungsaustausch)</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Wissensmanagement, Informations-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Soziologie, Psychologie </li><li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im öffentlichen Sektor</li><li>idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Wissensmanagement, Evaluation, Veränderungsmanagement/Change-Management</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>strukturierte, selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>ziel-, prozess- und lösungsorientiertes Handeln</li><li>Gender- und Diversitätskompetenz</li><li>Lern- und Entwicklungsbereitschaft</li><li>Innovationsfreude und Interesse an Veränderungs- und Transformationsprozessen</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Freude an Teamarbeit und Spaß an der Arbeit in crossfunktionalen Teams</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>einen interessanten und spannenden Arbeitsbereich mit motivierten Kolleg:innen sowie ein Arbeitsumfeld, das wir gemeinsam kontinuierlich weiterentwickeln und an die Erfordernisse der fortschreitenden Digitalisierung sowie an zeitgemäße Arbeitsformen anpassen</li><li>dialogisches Miteinander und eine Teamkultur die geprägt ist durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik in den Themen und Aufgaben und eine offene Kommunikation. </li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter ÖPNV-Anbindung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit und zum mobilen Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 13.11.2025 und 17.11.2025 statt.Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich gerne an&nbsp;Frau Lebéus, Tel. (069) 212-49766 und für Fragen zum Auswahlverfahren an Frau von Cieminski, Tel. (069) 212-49767.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/junior-managerin-wmd-schwerpunkt-wissensmanagement-zusamme-de-j9736.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/junior-managerin-wmd-schwerpunkt-wissensmanagement-zusamme-de-j9736.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 14.10.2025.esse geweckt?

Stadt Frankfurt am Main

Junior Manager:in (w/m/d) Schwerpunkt Wissensmanagement, Zusammenarbeit und Veränderungsmanagement

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Fachkraft (w/m/d) für Datenerfassung und Planauskunft für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!Das Amt für Informations- und Kommunikationstechnik der Stadt Frankfurt am Main betreibt für die Stadtverwaltung Frankfurt am Main eine Vielzahl von zentralen Diensten und Anwendungen. Auf der Basis eines stadteigenen Fernmeldeliniennetzes, das im Stadtgebiet die Liegenschaften der Ämter und Betriebe miteinander verbindet, versorgt das Amt für Informations- und Kommunikationstechnik städtische Ämter und eine Vielzahl städtischer Unternehmungen mit den Dienstleistungen der Telekommunikation und des Datentransfers. Die Grundlage hierfür ist ein eigenes modernes weitflächig ausgebautes Netz System, dass kontinuierlich ausgebaut und verbessert wird.In der Abteilung „Netze und Telekommunikation“ suchen wir für das Sachgebiet „Liniennetz“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h2>Fachkraft (w/m/d) für Datenerfassung und Planauskunft (w/m/d)</h2>Vollzeit, TeilzeitEGr. 8 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bearbeitung von Planauskunftsersuchen, auch im direkten, fernmündlichen Kundenkontakt</li><li>Erstellung von Gebührenbescheiden in SAP</li><li>Plausibilitätsprüfung von Kabelstrecken</li><li>Aufbereitung der Projektdokumentation und Unterstützung von Projektleitungen</li><li>Datenerfassung und -pflege, Fortschreibung der Dokumentation</li><li>Ortsvergleiche von Dokumentationen, selbstständige Klärung von Unstimmigkeiten</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung im Bereich des Vermessungswesens oder der Informations- und Kommunikationstechnik</li><li>mehrjährige Berufserfahrung</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit - mindestens Deutsch-Sprachlevel C1 (GER)</li><li>systematische, sorgfältige und termingerechte Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des öffentlichen Vermessungs- und Geoinformationswesens sowie sicherer Umgang mit GIS, insbesondere MapInfo / GeoAs</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Dokumentation der Infrastruktur von Netzbetreibern</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office Pro</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung und Einarbeitung in neue Aufgabengebiete</li><li>ausgeprägte Bereitschaft zur projekt- und teamorientierten Zusammenarbeit</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>einen interessanten und spannenden Arbeitsbereich mit motivierten Kolleg:innen sowie ein Arbeitsumfeld, das wir gemeinsam kontinuierlich weiterentwickeln und an die Erfordernisse der fortschreitenden Digitalisierung sowie an zeitgemäße Arbeitsformen anpassen </li><li>dialogisches Miteinander und eine Teamkultur, die geprägt ist durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik in den Themen und Aufgaben und eine offene Kommunikation</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter ÖPNV-Anbindung </li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit und zu mobilem Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung&nbsp;</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Schmitt, Tel. (069) 212-33139.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (Fachkraft für Datenerfassung und Planauskunft (w/m/d)). Bitte bewerben Sie sich bis zum 17.10.2025.

Fachkraft für Datenerfassung und Planauskunft (w/m/d)

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Finanzcontrolling und Einnahmenmanagement für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Die Berufsfeuerwehr Frankfurt am Main gehört zu den größten und modernsten Berufsfeuerwehren in Deutschland. Zugleich ist sie mit etwa 1.200 Mitarbeiter:innen eines der größten Ämter innerhalb der Stadtverwaltung Frankfurt am Main.&nbsp;Über das gesamte Stadtgebiet verteilen sich zwölf Feuer- und Rettungswachen, auf denen gut 1.000 Feuerwehrbeamtinnen:Feuerwehrbeamte rund um die Uhr, 365 Tage im Jahr ihren Dienst zum Schutz und für die Sicherheit der Bürger:innen sowie der Gäste unserer Stadt aktiv versehen. Unsere Mitarbeiter:innen in den zentralen Bereichen wie Ausbildung, IT, Verwaltung und in unseren Werkstätten sorgen dabei durch ihre Tätigkeiten für einen reibungslosen Dienstbetrieb.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Finanzcontrolling und Einnahmenmanagement&nbsp;(Amtsrätin:Amtsrat)</h2>Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 11 BesO / EGr. 11 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Erstellung von Gebührenkalkulationen unter Berücksichtigung gesetzlicher Rahmenbedingungen inkl. nachvollziehbarer und prüfbarer Dokumentationen</li><li>Durchführung turnusmäßiger Nachkalkulationen zur Überprüfung der Gebührenwirksamkeit</li><li>Mitarbeit bei der Definition von Standards zur Gebührenkalkulation sowie bei der Weiterentwicklung der Kalkulationsprozesse, insbesondere im Hinblick auf die Digitalisierung</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung eines klar strukturierten, adressatengerechten Berichtswesens inkl. Visualisierung, für unterschiedliche Zielgruppen</li><li>Verfassen von Erläuterungen und Kommentaren zur Interpretation der Ergebnisse</li><li>Durchführung von Vergleichsrechnungen; Ausarbeitung von Benchmarkanalysen</li><li>Bewertung und Ermittlung der internen Kennzahlen (Leistungsseite Haushalt) sowie regelmäßige Prüfung der Wirksamkeit. Erarbeitung von alternativen Steuerungsgrößen</li><li>Wahrnehmung des IT-Schnittstellen-Managements (Anforderung von Angeboten für DV-technische Umsetzungen, Begleitung von Tests, Projektarbeit) für die spezifischen Abrechnungssysteme im Einnahmenmanagement&nbsp;</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Public Administration, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Fachrichtung bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in, Abschluss als Bilanzbuchhalter:in oder Abschluss als staatlich geprüfte:r Betriebswirt:in oder abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder vergleichbare einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung mit jeweils fünfjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li><li>fundierte Kenntnisse im Bereich der Analyse von haushaltsrelevanten Daten</li><li>gutes Verständnis für fachübergreifende Zusammenhänge, Kenntnisse im kommunalen Haushaltswesen, der gesetzlichen Grundlagen der Haushalts- und Wirtschaftsführung sowie der Kosten- und Leistungsrechnung.</li><li>sehr gute Kenntnisse der gängigen Software- und Datenbankanwendungen (insbesondere MS Office-Programme, SAP, MIS)</li><li>hohes Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten und Flexibilität sowie Arbeitssorgfalt und Termingenauigkeit</li><li>ausgeprägte Kommunikations-, Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit</li><li>sehr gute Befähigung zur optischen und textlichen Aufbereitung von Arbeitsergebnissen, sehr gute methodische und analytische Handlungsfähigkeiten</li><li>interkulturelle Kompetenz&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Teil eines lösungsorientierten, offenen und motivierten Teams zu werden sowie an einer gesellschaftlich bedeutsamen Aufgabe mitzuwirken</li><li>die Chance, das spannende und herausfordernde Arbeitsfeld der Berufsfeuerwehr Frankfurt am Main mit Brandschutz, Rettungsdienst, Katastrophenschutz kennenzulernen sowie den Bereich der Organisation mitzugestalten und auszubauen</li><li>ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Scherer, Tel. (069) 212-720400.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-finanzcontrolling-und-einnahmenmanage-de-j9674.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-finanzcontrolling-und-einnahmenmanage-de-j9674.html</a>). Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 27.10.2025.

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Finanzcontrolling und Einnahmenmanagement (Amtfrau:Amtmann)

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als&nbsp;Sachbearbeiter:in (w/m/d) Servicebereich Verwaltung&nbsp;für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Stadt von Morgen!Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sozialrathaus Bockenheim&nbsp;eine:n<h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Servicebereich Verwaltung&nbsp;</h2>Teilzeit, Vollzeit EGr. 9a TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Informationsstellentätigkeiten (z. B. Entgegennehmen, Prüfen, Berechnen und Bewilligen von Anträgen u. a. für den Frankfurt-Pass)</li><li>Bearbeiten von Aufgaben in den Bereichen Liegenschafts-, Material- und Personalverwaltung</li><li>Erteilung von qualifizierten Auskünften an hilfesuchende Bürger:innen</li><li>Bestellwesen über die Einkaufsplattform &nbsp;</li><li>Verwalten der Zahlstelle (u. a. Abwickeln der Wochenabschlüsse sowie Durchführen der Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung im SAP-Verfahren)</li><li>Systembetreuung für das Sozialrathaus (u. a. erste Ansprechperson bei Störungen der Hardware, Umzug und Anschluss von Hardware, Information der IT bezüglich Anmeldung, Berichtigung und Abmeldungen von Zugangsberechtigungen)</li><li>Anleiten von Auszubildenden</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r oder Kauffrau:Kaufmann für Bürokommunikation/Büromanagement oder vergleichbare Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung wünschenswert</li><li>ausgeprägte Serviceorientierung sowie gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten</li><li>hohe Stressresilienz sowie Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS Office-Programme, SAP)</li><li>interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung</li><li>interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenfeld in einer modernen Großstadtverwaltung mit guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten&nbsp;</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Die Arbeitszeiten orientieren sich vorrangig an unseren Servicezeiten.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;Herrn Gersin, Tel. (069) 212-35420.&nbsp; Die telefonische Kontaktaufnahme mit dem Ansprechpartner ist ausdrücklich erwünscht.&nbsp;Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-servicebereich-verwaltung-im-sozialra-de-j9756.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-servicebereich-verwaltung-im-sozialra-de-j9756.html</a>). Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 19.10.2025. &nbsp;

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Servicebereich Verwaltung im Sozialrathaus Bockenheim

Möchten Sie mit uns bei PI die Welt verändern, bahnbrechende Möglichkeiten entdecken und unsere Leidenschaft für Technologie teilen? 
Kommen Sie zu uns, dem globalen Markt- und Technologieführer im Bereich hochpräzise Positioniertechnik und Piezotechnologie der Marktsegmente Industrielle Automatisierung, Halbleiterindustrie, Photonik sowie Mikroskopie &amp; Life Sciences!
Wir suchen Menschen, die Spaß haben, mit uns gemeinsam die Grenzen des technisch Machbaren zu verschieben!&nbsp;

Ihre Benefits:


<ul>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Hybrides Arbeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Arbeitgeberzuschüsse zu Kinderbetreuungskosten; ÖPNV; Hochzeit und Geburt</li>
<li>Gesundheits-, Fitness- und Vorsorgeangebote</li>
<li>Jobrad &nbsp;</li>
<li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten&nbsp;</li>
</ul>



Ihre Aufgaben:
Sie sind für die regelmäßige Analyse und Überwachung der finanziellen Leistung nationaler und internationaler Tochtergesellschaften sowie für die Erstellung von Finanz-, Quartals- und Jahresberichten verantwortlich. Darüber hinaus führen Sie Ad-hoc-Analysen zur Bewertung von Investitionen und Beteiligungen durch, identifizieren finanzielle Risiken in den Tochtergesellschaften und entwickeln gezielte Maßnahmen zu deren Minderung.
<ul>
<li>Verantwortung für die Konsolidierung der Finanzdaten der Tochtergesellschaften in die Gesamtunternehmensbilanz</li>
<li>Verantwortung für die Einführung, Entwicklung und Pflege eines geeigneten Konsolidierungstools zur effizienten und transparenten Aggregation der Finanzdaten, einschl. Sicherstellung der Datenkonsistenz und -integrität innerhalb des Konsolidierungsprozesses</li>
<li>Aufbau und Weiterentwicklung des entsprechenden Berichtswesens für P&amp;L, Bilanz, Cash, NWC und Sonderauswertungen</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung des Konzernabschlusses nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards (z.B. HGB, IFRS)</li>
<li>Maßgebliche Mitarbeit bei der Erstellung und Überwachung des Budgets und der Forecasts für die Tochtergesellschaften</li>
<li>Durchführung von Abweichungsanalysen zwischen Budget, Forecast und Ist-Daten</li>
<li>Entwicklung von Szenario-Analysen zur Entscheidungsunterstützung für das Management</li>
<li>Weiterentwicklung von Controlling-Tools zur Verbesserung der Transparenz und Effizienz in der Steuerung der Beteiligungen</li>
</ul>

Ihr Profil:
Sie sind eine analytische Persönlichkeit, erfassen komplexe Zusammenhänge schnell und besitzen die Fähigkeit diese verständlich darzustellen. Mit Ihrer proaktiven, lösungsorientierten Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Qualitätsanspruch sowie ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten agieren Sie souverän im internationalen Teamumfeld und leiten auf Basis von Finanzdaten fundierte Handlungsempfehlungen ab.
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbarer Abschluss, idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanzen/Controlling</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Bereich Beteiligungscontrolling oder Konzernrechnungswesen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards (HGB, IFRS)</li>
<li>Sicherer Umgang mit Controlling-Tools, Konsolidierungssoftware und ERP-Systemen (z.B. Infor)</li>
<li>Fähigkeit verschiedene Stakeholder zu koordinieren&nbsp;</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li>
</ul>

KontaktPhysik Instrumente (PI) SE &amp; Co. KG
Auf der Römerstraße 1, 76228 Karlsruhe, Deutschland
Tel. +49 721 4846-0
Fax +49 721 4846-1019
Web <a href="http://www.pi.de" target="_blank">www.pi.de</a>

Physik Instrumente (PI) SE & Co. KG

Beteiligungscontroller (m/w/d) International

<h3>SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3>Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: Für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/​Elektrotechnik, Großprojekte/​Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.<h2>Nachtragsmanager (m/​w/​d)</h2>Transparent. Analytisch. Vorausschauend.&nbsp;Als Nachtragsmanager (m/​w/​d) bei SPITZKE behalten Sie stets den Überblick, wenn es um die Aufstellung von Nachtragsangeboten und eine Durchsetzung von Vergütungsansprüchen unserer Bauvorhaben geht. Dabei fungieren Sie auch als wichtige Schnittstelle zwischen Kalkulation und Projektleitung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Nachtragsmanager (m/​w/​d) an unseren Standorten Buchloe, Bochum, Erlensee, Leer und in unserer Zentrale im GVZ Berlin Süd in Großbeeren!Noch keine Berufserfahrung? Kein Problem. Wir heißen Nachwuchskräfte willkommen! Bei uns können Sie an weiterqualifizierenden Kursen im Bereich Nachtragsmanagement teilnehmen und so individuell gefördert werden.<h3>Was Sie begeistert</h3><ul><li>Arbeiten mit Zahlen: Aufstellung von Nachtragsangeboten und Durchsetzung der Ansprüche als Teil eines Projektteams</li><li>Bauabläufe: Zusammenstellung von Anspruchsgrundlagen, Kalkulation der Vertragsänderung sowie Durchführung von Nachtragsverhandlungen</li><li>Kooperation: Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten und Weiterentwicklung von internen Standards</li></ul><h3>Was uns begeistert</h3><ul><li>Qualifikation: Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium, Handwerksmeister oder Bautechniker (m/​w/​d), gerne auch eine vergleichbare Aus-/Weiterbildung</li><li>Praxiserfahrung: Erfahrung im Bereich Nachtragsmanagement, Kalkulation, Bau- und Projektleitung oder eine artverwandte Berufserfahrung</li><li>Kompetenz: Idealerweise Kenntnisse in der Kalkulation von Baupreisen, dem Nachtragsmanagement sowie der VOB</li><li>Zahlenaffinität: Genauigkeit und Gewissenhaftigkeit in der Bearbeitung von Verträgen und Rechnungsstellungen zum wirtschaftlichen Abschluss unserer Bauvorhaben</li></ul><h3>Vorteile bei SPITZKE</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz - 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher, wie in kaum einer anderen Branche.</li><li>Mitarbeitendenberatung - Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.</li><li>SPITZKE FONDS e. V. - Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.</li><li>Individuelle Förderung - Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.</li><li>Sinnhaftigkeit - Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder/​jede Einzelne bringt uns alle diesem Ziel näher.</li><li>Abwechslungsreiche Projekte - Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!</li></ul><h2>Bewerben Sie sich jetzt!</h2>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Gemeinsam schaffen wir Verbindungen.

SPITZKE SE, NL Buchloe

Nachtragsmanager (m/​w/​d)

Wir sind das <a href="https://www.jugendwerk-awo.de/" target="_blank">Jugendwerk der AWO Karlsruhe-Stadt</a>, der selbstorganisierte Kinder- und Jugendverband der AWO Karlsruhe. Wir setzen uns vor Ort für die Interessen von Kindern und jungen Menschen in Karlsruhe ein. 
 
Wir veranstalten Ferienfreizeiten für Kinder, Jugendliche und Familien im In- und Ausland, bilden Jugendgruppenleiter*innen aus und vermieten Räume mit und ohne Übernachtungsmöglichkeit. Wir empfangen und entsenden Freiwillige ins Europäische Ausland und koordinieren und vermitteln die Freiwilligendienste für die AWO Karlsruhe. Wir bieten jungen Menschen die Möglichkeit, sich ehrenamtlich zu engagieren und bei sinnstiftenden Projekten im In-und Ausland aktiv zu werden. 
Unterstütze auch Du unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärke unser Team ab Beginn 2026!
Koordinator (m/w/d) Ferienfreizeit Beschäftigungsumfang 70 - 100%, befristet für ein Jahr 
 
Kennziffer: 0001_000801 
 
Deine Aufgaben 
<ul> 
 <li>Betreuung der Jugendgruppenleiter*innen vor, während und nach den Freizeiten</li> 
 <li>Planung und Organisation von Jugendfreizeiten</li> 
 <li>Intensive Zusammenarbeit mit unseren ehrenamtlichen Arbeitskreisen</li> 
 <li>Koordination und Besuche der Teamer*innen-Ausbildung</li> 
 <li>Telefonische Kundenberatung und zum Teil 24 Stunden Telefonbereitschaft während der Ferienzeiten</li> 
</ul> 
Das zeichnet Dich aus 
<ul> 
 <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich (Freizeit)Pädagogik, Tourismus, Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation</li> 
 <li>Erfahrungen im Bereich Ferienfreizeiten/Reisen von Vorteil (haupt- oder ehrenamtlich)</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit Excel, Word und PowerPoint sowie mit gängigen sozialen Medien</li> 
 <li>Führerschein der Klasse B</li> 
 <li>Bereitschaft, nach Absprache an Abenden und Wochenenden zu arbeiten</li> 
 <li>Freundliches Auftreten, Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> 
 <li>Eigenständige, kreative und zielorientierte Arbeitsweise</li> 
</ul> 
Das bieten wir Dir 
<ul> 
 <li>Beschäftigungsumfang von 70-100 % - entspricht wöchentlich 26,96 - 38,5 Stunden</li> 
 <li>Die Stelle ist zunächst befristet auf ein Jahr. Wir sind jedoch bestrebt, unseren Mitarbeiter*innen nach Möglichkeit eine verlässliche und langfristige Perspektive zu bieten</li> 
 <li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die AWO Baden-Württemberg mit den Entgelttabellen des TVöD VKA</li> 
 <li>29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> 
 <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team</li> 
 <li>Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen</li> 
 <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)</li> 
 <li>Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Mitarbeiterrabatte, BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen unserer AWOKADO Küche sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge und VWL-Zuschuss</li> 
 <li>Gute Parkmöglichkeiten, sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personenverkehr (ÖPNV), geräumiges Büro in attraktiver Innenstadtlage</li> 
</ul> 
 
 
 
Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. 
 
Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: <a href="//www.awo-karlsruhe.de" target="_blank">www.awo-karlsruhe.de</a> 
 
Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne! 
Jens Oberacker: 0721 35007-154 • E-Mail: <a href="mailto:j.oberacker@jugendwerk-awo.de" target="_blank">j.oberacker@jugendwerk-awo.de</a> 
 
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Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Wir setzen uns als überkonfessioneller Verband für Gerechtigkeit, Gleichheit, Toleranz, Freiheit und Solidarität in unserer Gesellschaft ein. 
 
Wir machen den Unterschied! In 90 Einrichtungen im Karlsruher Stadtgebiet bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum für alle Lebenslagen, das in der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH organisiert ist. Mehr als 1.600 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende bilden die Grundlage unserer erfolgreichen Arbeit und setzen sich mit großem Engagement und Einfühlungsvermögen für die Menschen in Karlsruhe ein. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz wahr und richten unsere Abläufe und Prozesse kontinuierlich danach aus. 
 
Mehr als nur ein Job! Wer unsere Werte und das große Herz für Menschen teilt, findet bei uns einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit Sinn, viel Raum für Gestaltung und persönliche Entwicklung. Auch unsere eigene AWO Akademie steht für das persönliche und fachliche Vorankommen mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot zur Verfügung. Über Beteiligungsformate können Sie unsere Dienstleistungen und zukünftige Handlungsfelder mitentwickeln. Wir prägen die Karlsruher Stadtgesellschaft mit unseren Hilfen und Angeboten maßgeblich mit – dabei hilft uns der Mix aus Erfahrung und Innovation, den unser vielfältiges Team auszeichnet.

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