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Willkommen bei der PCT - hier entsteht Qualität mit Zukunft.
Wir sind Technologie- und Marktführer im Bereich zementärer Sonderestrich- und Schnellestrichsysteme.
Die PCT Chemie wächst dynamisch in einem spannenden Markt - mit starken Produkten, kurzen Entscheidungswegen und echter Teamarbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Handwerkliche oder technische Ausbildung? Gerne - aber kein Muss! </li> <li> &gt; Auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen </li> <li> Staplerführerschein ist ein Plus </li> <li> Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Teamgeist, Zuverlässigkeit und ein gutes Organisationstalent </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Prüfung der Druck- und Biegezugfestigkeit von Mörtelprismen </li> <li> Durchführung von Sandanalysen (z. B. Sieblinienbestimmung, Korndruckfestigkeit) </li> <li> Aufbau und Betreuung von Estrich-Versuchsflächen im hauseigenen Technikum </li> <li> Durchführung von Gütenachweisen (Restfeuchte, Haftzugfestigkeit etc.) </li> <li> Dokumentation und Erstellung von Prüfprotokollen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Zukunft </li> <li> Eine Unternehmenskultur, die dazu ermutigt, große Gestaltungsfreiräume zu nutzen. Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Freiräume für selbstständiges Arbeiten sind uns wichtig. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge: </li> <li> Wir sorgen uns um unsere Mitarbeiter. Daher ist es für uns selbstverständlich, einen Beitrag zur Altersvorsorge zu leisten, indem wir einen Zuschuss gewähren, der über die gesetzlichen Vorgaben hinausgeht. </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen: </li> <li> Nach erfolgreicher Beendigung der Probezeit stehen jedem Mitarbeiter vermögenswirksame Leistungen zu. </li> <li> Miteinander </li> <li> Respektvoller Umgang, offene Kommunikation, Chancengleichheit. Ein inspirierendes und kollegiales Team, in dem Zusammenhalt und Freude an der Arbeit großgeschrieben werden! </li> <li> WORK HARD, PLAY HARD </li> <li> Egal ob Sommerparty oder Weihnachtsfeier, wir feiern unsere Erfolge zusammen! </li> <li> Abwechslungsreiche Aufgaben und praxisnahe Laborarbeit </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit hoher Jobsicherheit </li> </ul><br><br><br>Ludmilla Farger
Personalreferentin
+49 7159 4062-280
Bewerbung[at]pct-chemie.de
PCT Performance Chemicals GmbH
Blumenstraße 23-25
71106 Magstadt
+49 (0) 7159 4062-0
Info[at]pct-chemie.de<br><br>PCT Performance Chemicals GmbH

Labormitarbeiter (m/w/d) - auch für Quereinsteiger geeignet

Als erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li> Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im (IT-) Einkauf </li> <li> Kenntnisse im Auf- und Ausbau von Prozessen und Methoden im Einkauf </li> <li> Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, analytisches Denken sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Bedarfsanalyse und Erstellung von Spezifikationen in enger Abstimmung mit den internen Bedarfsträgern </li> <li> Einholung von Angeboten sowie Durchführung von Ausschreibungen (Rfx) </li> <li> Gestaltung und Verhandlung von Rahmen-, Lizenz- und Dienstleistungsverträgen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, technischer und regulatorischer Aspekte (u. a. Datenschutz, IT-Sicherheit, Compliance) </li> <li> Operative Abwicklung der Bestellungen, inklusive Rechnungsprüfung und -‍bearbeitung </li> <li> Verwaltung und Pflege des Vertrags- und Lizenzmanagements </li> <li> Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung der Einkaufsprozesse, Methoden und Systeme </li> <li> Beratung der internen Bedarfsträger im gesamten Einkaufsprozess </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li> Zentrale Lage mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung </li> <li> Kollegiales Arbeitsklima </li> <li> Eine anspruchsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten </li> <li> Attraktives Gehaltspaket </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie </li> <li> Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen </li> </ul><br><br><br>Katharina Stark, +49 711 1695-4878.
Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G.  Tübinger Straße 55  70178 Stuttgart <a href="http://www.wgv.de" target="_blank">www.wgv.de</a><br><br>Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G.

Einkäufer (m/w/d) IT und Dienstleistungen

<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Bachelor of Arts - Public Management / Dipl. Verwaltungswirt (FH), Bachelor of Laws im Bereich Steuerverwaltung, Bachelor of Laws im Steuer- und Wirtschaftsrecht oder ein vergleichbares Studium </li> <li> Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildungsprüfung zum Verwaltungsfachwirt oder zum Steuerfachwirt </li> <li> Kenntnisse im Bereich des kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens, des Steuerrechts und den üblichen EDV-Verfahren, insbesondere SAP, sind wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Aufgaben der Stadt als Steuerschuldnerin / Steuerfachdienst </li> <li> Erstellung und Abgabe der Umsatzsteuervoranmeldungen und Vorbereitung der Jahressteuererklärung sowie der Körperschaftssteuer- und Kapitalertragssteuererklärungen </li> <li> Prüfung und Beurteilung der umsatzsteuerrechtlichen Tatbestände und Geschäftsvorfälle </li> <li> Ein- und Fortführung eines internen Kontrollsystems »Steuern« (TCMS) </li> <li> Umsetzung der Regelungen des § 2b UStG - Kommune als Steuerschuldnerin (die Stadt Vaihingen an der Enz wendet den § 2b UStG seit dem 01.01.2023 an) </li> <li> Ansprechpartner in allen steuerrechtlich relevanten Grundsatzfragen der Stadtverwaltung sowie der städtischen Beteiligungsgesellschaften </li> <li> Erstellung von steuerlichen Leitfäden, Handlungshilfen und Buchungsanweisungen für die Buchhaltung und die anderen Fachämter </li> <li> Eine Änderung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse </li> <li> Regelmäßige und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch für Quereinsteiger </li> <li> Hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile  Arbeit (tätigkeitsabhängig) </li> <li> Umweltfreundliche Fahrtkostenzuschüsse zu JobRad und Deutschlandticket (40 EUR) </li> <li> Wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre BürgerInnen </li> <li> Gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung </li> <li> Betriebsfest, bzw. Betriebsausflug und zahlreiche Sonderleistungen (z. B. freie Nachmittage an Geburtstagen, Sonderzahlungen nach TVÖD, uvm.) </li> <li> Wöchentlicher Betriebssport nach Feierabend zur Förderung von Gesundheit, Teamgeist und Ausgleich zum Arbeitsalltag </li> </ul><br><br><br>Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu einer effizienten und zukunftsfähigen Stadtverwaltung. Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Arndt, Abteilungsleitung Haushalt u. Abgaben unter der Nummer 07042 18-420 gerne zur Verfügung. Für allgemeine Fragen wenden Sie sich an Fr. Fritz (Personalabteilung), Tel.: 07042 18-448.<br><br>Stadt Vaihingen an der Enz

Sachbearbeitung Steuerfachdienst (w/m/d)

Die  medatixx  GmbH &amp; Co. KG ist gemeinsam mit ihrem Tochterunternehmen I-Motion GmbH ein führender Anbieter von Software und IT-Dienstleistungen. Gut 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln die Praxissoftwarelösungen von medatixx kontinuierlich weiter und bieten zentrale und Vor-Ort-Dienstleistungen für ambulant tätige Ärztinnen und Ärzte sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten in allen Organisationsformen an.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Praxismanager (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Dabei verfügen Sie über gute Kenntnisse in der ärztlichen Abrechnung </li> <li> Kenntnisse über unsere Softwareprodukte x.isynet oder medatixx sind wünschenswert </li> <li> Sie haben Freude am Erfolg, besitzen Überzeugungskraft und sind zudem ein kommunikationsstarker Teamplayer </li> <li> Schließlich besitzen Sie einen Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Nach intensiver Einarbeitung schulen Sie unsere Anwender am Telefon, in Arztpraxen und in unseren Schulungszentren </li> <li> Dabei beantworten Sie eigenständig anwendungsspezifische Fragen zu unserer Praxissoftware </li> <li> Sie planen Schulungsmaßnahmen und bereiten die Schulungsunterlagen vor </li> <li> Gemeinsam mit einem Vertriebskollegen (m/w/d) präsentieren Sie unsere Produkte </li> <li> Zudem koordinieren Sie die Umstellung der Praxissoftware </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Sinnstiftende Tätigkeit durch die Mitarbeit an der Digitalisierung des Gesundheitssystems und der Verbesserung von Praxisabläufen </li> <li> Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Branche </li> <li> Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Hybride Arbeitsmodelle und Flexibilität durch Gleitzeit </li> <li> 30 Urlaubstage, Überstundenausgleich durch Freizeit </li> <li> Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z. B. Bezuschussung von Bildschirmarbeitsbrille, Grippeschutzimpfung, Arbeitgeberzuschuss zur privaten Altersvorsorge, Fitness- und Gesundheitsapp und Dienstfahrrad) </li> <li> Krippen- und Kindergartenzuschuss </li> <li> Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken </li> <li> Firmen- und Teamevents </li> </ul><br>Aufgrund der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die geschlechtsspezifische Differenzierung. Sämtliche Rollenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.<br><br>Medatixx GmbH &amp; Co. KG  | Personalservice &amp; Recruiting
Telefon  06123 6840-829<br><br>medatixx GmbH &amp; Co. KG

IT-Trainer / Schulungsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich E-Health

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind examinierter Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) </li> <li> Bereitschaft für Tag- und Nachtdienste sowie Wochenend- und Feiertagsdienste </li> <li> Ein hohes Maß an Flexibilität und Anpassungsfähigkeit durch Ihren Einsatz in den verschiedenen Einrichtungen </li> <li> Spaß und Aufgeschlossenheit im Umgang mit Menschen </li> <li> Sie arbeiten organisiert, gerne im Team und sind belastbar </li> <li> Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau B2 </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Fachgerechte Durchführung der Grundpflege </li> <li> Psychosoziale Betreuung der Bewohnenden </li> <li> Beachtung von QM-Vorgaben </li> <li> Digitale Pflegedokumentation mittels Vivendi PD </li> <li> Begleitung und Strukturierung des Alltags der Bewohnenden unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Einsatz in acht Pflegeeinrichtungen im Großraum Stuttgart </li> <li> Eine Vergütung nach PTG-Tarifvertrag, Sonderzahlungen, betriebliche Sozialleistungen sowie eine monatliche Flexibilitätszulage für Ihre Tätigkeit in den verschiedenen Einrichtungen </li> <li> 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr bei einer 39-Stunden-Woche </li> <li> In Früh- und Spätschicht arbeiten Sie an maximal sieben aufeinander folgenden Tagen </li> <li> An Ihren freien Tagen brauchen Sie nicht einzuspringen </li> <li> Regelmäßige Fortbildungen in der Pflege bequem über den Onlinedienst »Pflegecampus« </li> <li> Dienstkleidung in den Einrichtungen </li> <li> Monatliche Benefits in Form von Sachbezugsgutscheinen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeitendenvorteile wie Zuzahlungen zum Deutschland-Firmenticket und Rabatte bei über 500 Partnerunternehmen </li> <li> Regelmäßige Teamevents wie Workshops oder Ausflüge </li> <li> Direkte Ansprechpersonen bei PEP, zusätzlich zu den Mitarbeitenden in den Einrichtungen </li> </ul><br><br><br>Unser Team ist für Sie da:

PEP Pflege-Einsatz-Pool
Tel. 071161926-250
<a href="mailto:pep@wohlfahrtswerk.de" target="_blank">pep@wohlfahrtswerk.de</a>

Schloßstr. 80
70176 Stuttgart<br><br>Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg

Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren Pflege-Einsatz-Pool in Voll- und Teilzeit

<h2>Profil</h2>Aufgaben<h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Unser Team ist für Sie da:

Ludwigstift
Tel. 0711505308-450
<a href="mailto:Ludwigstift@wohlfahrtswerk.de" target="_blank">Ludwigstift@wohlfahrtswerk.de</a>

Silberburgstraße 89-95
70176 Stuttgart<br><br>Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg

Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind 1-jährig examinierter Altenpflegehelfer (m/w/d/) oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) </li> <li> Bereitschaft für Tag- und Nachtdienste sowie Wochenend- und Feiertagsdienste </li> <li> Ein hohes Maß an Flexibilität und Anpassungsfähigkeit durch Ihren Einsatz in den verschiedenen Einrichtungen </li> <li> Spaß und Aufgeschlossenheit im Umgang mit Menschen </li> <li> Sie arbeiten organisiert, gerne im Team und sind belastbar </li> <li> Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau B2 </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Fachgerechte Durchführung der Grund- und Behandlungspflege </li> <li> Übernahme von Wundversorgung, Medikamentenmanagement sowie Anwendung von medizinischen Geräten und Beachtung von QM-Vorgaben </li> <li> Digitale Pflegedokumentation mittels Vivendi PD </li> <li> Begleitung und Strukturierung des Alltags der Bewohnenden unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Einsatz in acht Pflegeeinrichtungen im Großraum Stuttgart </li> <li> Eine überdurchschnittliche Vergütung nach PTG-Tarifvertrag, Sonderzahlungen, betriebliche Sozialleistungen sowie eine monatliche Flexibilitätszulage für Ihre Tätigkeit in den verschiedenen Einrichtungen </li> <li> 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr bei einer 39-Stunden-Woche </li> <li> In Früh- und Spätschicht arbeiten Sie an maximal sieben aufeinander folgenden Tagen </li> <li> An Ihren freien Tagen brauchen Sie nicht einzuspringen </li> <li> Regelmäßige Fortbildungen in der Pflege bequem über den Onlinedienst »Pflegecampus« </li> <li> Dienstkleidung in den Einrichtungen </li> <li> Monatliche Benefits in Form von Sachbezugsgutscheinen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeitendenvorteile wie Zuzahlungen zum Deutschland-Firmenticket und Rabatte bei über 500 Partnerunternehmen </li> <li> Regelmäßige Teamevents wie Workshops oder Ausflüge </li> <li> Direkte Ansprechpersonen bei PEP, zusätzlich zu den Mitarbeitenden in den Einrichtungen </li> </ul><br><br><br>Unser Team ist für Sie da:

PEP Pflege-Einsatz-Pool
Tel. 071161926-250
<a href="mailto:pep@wohlfahrtswerk.de" target="_blank">pep@wohlfahrtswerk.de</a>

Schloßstr. 80
70176 Stuttgart<br><br>Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg

Examinierte Pflegehilfskraft (m/w/d) für Pflege-Einsatz-Pool ab sofort in Voll- und Teilzeit

IoT, 5G und Artificial Intelligence. Ohne uns undenkbar. Als Weltmarktführer automatisierter Testsysteme in der Halbleiterindustrie gehen mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips zuerst durch unsere Hände. Unser Technologievorsprung gibt der Welt eine Antwort auf die Digitalisierung, unseren Kunden die Möglichkeit, Zukunft zu gestalten und dir spannende Jobs für Vorreiter.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Elektrotechnik Bachelor/Master oder vergleichbarer Abschluss </li> <li> Relevante Berufserfahrung in der Entwicklung komplexer eingebetteter Systeme (HW, SW) </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit C++ </li> <li> Fundierte Kenntnisse in OOP, Algorithmen und Datenstrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Bereich DSP </li> <li> Kenntnisse der RF/HF-Grundlagen und -Technologie </li> <li> Strukturierte Herangehensweise an Problemanalyse und -lösung </li> <li> Fähigkeit zur Entwicklung qualitativ hochwertiger SW-Lösungen für den technischen Markt </li> <li> Solide Erfahrung im Debugging und Testen von Software </li> <li> Sehr gute Teamfähigkeit mit guten Kommunikations- und Networking-Fähigkeiten </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Bevorzugte Qualifikationen: </li> <li> Erfahrung im Bereich Mobilfunkstandards / Modulation / Demodulation </li> <li> Erfahrung mit SW-Engineering-Konzepten </li> <li> Erfahrung in SW-Entwicklung unter Linux </li> <li> Erfahrung mit MATLAB, Python und/oder anderen Skriptsprachen </li> <li> Erfahrung mit agilen SW-Entwicklungsmethoden, z.B. SCRUM und SAFe </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Entwicklung von modernen Softwarelösungen für das automatisierte Testen von SoCs der nächsten Generation mit Fokus auf höchste Qualitäts-, Zuverlässigkeits- und Leistungsstandards </li> <li> Arbeit in funktionsübergreifenden Scrum-Teams in enger Zusammenarbeit mit anderen R&amp;D-Teams sowohl im Hardware- als auch im Softwarebereich sowie mit anderen Stakeholdern </li> <li> Aufbauen eines guten Verständnisses der relevanten Kundenanwendungen / Use Cases und ein ausreichendes Verständnis der zugrundeliegenden V93000 ATE-Hardware </li> <li> Als selbständiges Teammitglied bist Du verantwortlich für die gesamte Entwicklungskette der zu entwickelnden Features (Design, Implementierung, Qualitätssicherung, Integration) </li> <li> Abgabe von fachlichen oder technischen Empfehlungen an das Management und leitende MitarbeiterInnen zur Lösung technischer Probleme des V93000-SoC-Testsystems </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Flexibilität </li> <li> Leistung </li> <li> Entwicklung </li> <li> Gesundheit </li> <li> Sicherheit </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung, Vertrauensarbeitszeit, 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Auszeiten </li> <li> Attraktives Jahresgehalt, Beteiligung am Unternehmenserfolg in Form eines TOP-Bonusprogrammes sowie zahlreiche Zuschüsse, Vergünstigungen und Angebote (z.B. Fahrrad-Leasing) </li> <li> Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, Fachspezifische und Softskill-Trainings, Sprachkurse und Knowledge Sessions </li> <li> Ergonomische Arbeitsplätze, Sport-Events und -Aktionen (z.B. Global Challenge) oder auch Gesundheitstage </li> <li> Attraktive betriebliche Altersvorsorge, breiter Versicherungsschutz und Unterstützung in Notsituationen </li> </ul><br><br><br>Geh mit uns deinen nächsten Karriereschritt! Bewirb dich dafür bitte bevorzugt über unser Online-Bewerbungstool. Deine Fragen beantwortet dir Alena Nicolai gerne vorab unter
+49 (0) 7031.204.8380
For further information visit:  <a href="http://www.advantest-career.de" target="_blank">www.advantest-career.de</a><br><br>Advantest Europe GmbH

Software Entwickler - RF Demod (m/f/d)

Hier ist Leben drin!
Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein  Seniorenzentrum , eine  Bildungsstätte  und eine  Kindertagesstätte . Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft - wie in einer »Großfamilie«.
Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig -  hier lässt es sich gut arbeiten!
Bei uns erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe in unserer Kindervilla Anna Haag, die zum Anna Haag Mehrgenerationenhaus gehört. Sie verfügt über ein weitläufiges Außengelände und einen naturnahen Garten. Wir begleiten 55 Kinder im Alter von null bis sechs Jahren in ihrer Entwicklung in vier Gruppen in der Kindertagesstätte und Krippe mit intergenerativem und inklusivem Schwerpunkt. Die Idee, eine lebendige Gemeinschaft von Kindern, Senior*innen und jungen Menschen zu bilden, wird in unserem Haus tagtäglich gelebt. Zudem setzt die Kindervilla ein naturpädagogisches Konzept um.
In der Kindergartenarbeit ist es uns wichtig, ganzheitliche Lernerfahrungen zu bieten und das Lernen mit- und voneinander zu fördern. Besonders am Herzen liegt uns dabei die soziale und emotionale Entwicklung der Kinder.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben mehrjährige Führungserfahrung im Kindergartenbereich mit entsprechenden Kompetenzen. </li> <li> Sie sind pädagogische Fachkraft, möglichst Erzieher*in (w/m/d), Sozialpädagoge*in (w/m/d) oder Kindheitspädagoge*in (w/m/d). </li> <li> Sie identifizieren sich mit unserem intergenerativen Konzept. </li> <li> Sie haben eine hohe Organisationskompetenz und Verantwortungsbereitschaft sowie einen strukturierten, selbstständigen Arbeitsstil. </li> <li> Sie sind offen für neue Ideen und Herausforderungen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie führen und fördern zielgerichtet ein engagiertes Team. </li> <li> Sie steuern die Organisation und entwickeln die Prozesse der Kindervilla kompetent weiter. </li> <li> Sie sichern die pädagogische Qualität und entwickeln unser Konzept sowie die pädagogische Arbeit in der Gruppe weiter. </li> <li> Sie pflegen die gelebte Erziehungspartnerschaft mit Eltern und Familien. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, Arbeiten in einem multiprofessionellen Team, individuelle und teamorientierte Fortbildungen sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.
</p><br><br><br><br><br>Anna Haag Mehrgenerationenhaus

Einrichtungsleitung (w/m/d) für den Krippen- und den Kindergartenbereich

Mit unserem Team von rund 100 Beschäftigten setzen wir bei EGS-plan mit unseren Projekten Impulse für den Klimaschutz und für nachhaltiges Bauen. Die Leidenschaft für unseren Beruf und die Vision einer 100 % erneuerbaren Zukunft sind unsere Motivation. Wir verstehen uns als Wegbereiter und Gestalter der Energiewende. Zusammen mit unseren Kunden arbeiten unsere fachübergreifenden Teams an der Umsetzung von innovativen Energie- und Technikkonzepten, die begeistern, und beraten zu Nachhaltigkeit und Zertifizierung. Ein Pilot-Projekt ist die Esslinger Weststadt. Das Portfolio unseres Ingenieurbüros reicht von der Energie- und Gebäudesimulation über die Planung von Gebäudetechnik und Bauphysik bis hin zur Betriebsoptimierung. Wir kooperieren eng mit Hochschulen und Universitäten und beteiligen uns regelmäßig an Forschungsprojekten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ingenieur der Versorgungstechnik (m/w/d) oder der Technischen Gebäudeausrüstung </li> <li> Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der TGA-Planung und in der Führung von Projekten </li> <li> Fundierte Fachkenntnisse im Projektmanagement, in der VOB und der HOAI </li> <li> Teamfähigkeit, Eigenverantwortung, lösungsorientierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie leiten Bearbeitungsteams, bestehend aus Ingenieuren und Technischen Systemplanern </li> <li> Sie koordinieren TGA-Projekte </li> <li> Sie erstellen Konzeptionen, Planungen und Ausschreibungen der Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär und Kälte mit Planungsschwerpunkt im Nichtwohnungsbau </li> <li> Sie überwachen Objekte der Gebäudetechnik in der Leistungsphase 8 </li> <li> Sie kommunizieren mit allen externen und internen Planungsbeteiligten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Arbeit mit Sinn und gelebter Nachhaltigkeit </li> <li> Strukturierte Einarbeitung mit einer Patin / einem Paten </li> <li> Interne und externe Weiterbildungsangebote </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit der Option, hybrid zu arbeiten und Überstunden auszugleichen </li> <li> S-Bahn-Station in Laufnähe oder kostenloses Parkhaus mit E-Ladestationen (eigener PV-Strom) </li> <li> 35 Tage Urlaub, großzügige betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Deutschlandticket, JobRad, Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, Edenred u. v. m. </li> </ul><br><br><br>Wir sind sehr an Ihnen interessiert! Nicole Baier freut sich auf einen ersten Kontakt über die  0711 99007-797  oder  <a href="mailto:bewerbung@egs-plan.de" target="_blank">bewerbung@egs-plan.de</a> - ganz unkompliziert und offen.
Noch fachliche Fragen? Unser Gebäudetechnik Abteilungsleiter, Frank Müller, beantwortet sie gern:  <a href="mailto:frank.mueller@egs-plan.de" target="_blank">frank.mueller@egs-plan.de</a>  oder 0711 99007-86.
EGS-plan  Ingenieurgesellschaft für Energie-, Gebäude- und Solartechnik mbH
Gropiusplatz 10 | D-70563 Stuttgart | <a href="http://www.egs-plan.de" target="_blank">www.egs-plan.de</a><br><br>EGS-plan Ingenieurgesellschaft für Energie,- Gebäude- und Solartechnik mbh

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