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Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Rund 11.000 Mitarbeitende begleiten an über 350 Standorten Kinder, Jugendliche und Erwachsene – unter anderem in Kitas, Schulen, Reha- und Wohneinrichtungen, Werkstätten und Berufsbildungswerken.Zum CJD Niedersachsen Süd-Ost mit den Standorten Braunschweig, Wolfsburg, Salzgitter und Gifhorn gehören vielfältige Angebote der schulischen, beruflichen, rehabilitativen und inklusiven Bildung sowie der Betreuung und Pflege. Mehr als 600 Mitarbeitende gestalten und entwickeln diese Angebote in sechs Fachbereichen stetig weiter.Der Fachbereich Elementarpädagogik und Familienbildung bietet Kindern einen ganzheitlichen Bildungsraum. In unseren Kitas fördern wir die Persönlichkeitsentwicklung der Kinder durch einen pädagogischen Ansatz, der vier Handlungsfelder verbindet: Religionspädagogik, Sport- und Gesundheitspädagogik, musische und politische Bildung. Unsere Kitas setzen individuelle Schwerpunkte, etwa in den Bereichen Inklusion/Integration, Sprachbildung, Bilingualität, Vielfalt oder Persönlichkeitsbildung, und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur frühkindlichen Bildung.<h2>Ihr neues Aufgabengebiet</h2><ul><li>Leitung und strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs sowie Mitarbeit in der strategischen Planung als Teil der Verbundleitung</li><li>Wirtschaftliche Steuerung des Fachbereichs: Budgetverantwortung und -planung</li><li>Gestaltung, Entwicklung und Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation im Fachbereich</li><li>Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Sicherstellung des pädagogischen und organisatorischen Betriebs</li><li>Übernahme von pädagogischen, betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Aufgaben zur Erhaltung des Betriebs der Kitas innerhalb des Fachbereichs</li><li>Konzeption neuer Angebote, Maßnahmen und Ideen zur Optimierung der bestehenden Strukturen</li><li>Weiterentwicklung des&nbsp;Qualitätsmanagements&nbsp;und der&nbsp;Qualitätsentwicklung</li><li>Durchführung von Markt- und Potenzialanalysen sowie Sicherstellung effizienter Wissensvermittlung</li><li>Fachübergreifende Zusammenarbeit, Netzwerkarbeit und Vertretung des Fachbereichs in Gremien sowie gegenüber Bezirksregierung und Kostenträgern</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Sozialmanagement, Pädagogik, BWL) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Nachweisbare Führungserfahrung</li><li>Kenntnisse im Projekt- oder Innovationsmanagement</li><li>Fundiertes Wissen im Sozialrecht (SGB, NKitaG)</li><li>Eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick</li><li>Hohes Engagement und Belastbarkeit</li><li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD, zzgl. Kinderzuschlag und&nbsp;Jahressonderzahlung</li><li>Kontinuierliche&nbsp;Tarifsteigerungen</li><li>31 Tage Urlaub&nbsp;(bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li><li>Weiterbildung Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision</li><li>Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonto, mit der Möglichkeit ganze Tage abzusetzen</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt</li><li>Vergünstigtes Schulgeld, wenn eigene Kinder unsere Schulen besuchen</li><li>Kita-Platz für eigene Kinder</li><li>Sonderrabatte&nbsp;bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)</li><li>Möglichkeit des Bikeleasings</li><li>Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)</li><li>Eine&nbsp;Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li></ul>

CJD Niedersachsen Süd-Ost

Leitung (w/m/d) für den Fachbereich der Elementarpädagogik und Familienbildung

<h3>Was Sie erwartet:</h3><ul><li>Sie sind zentraler Ansprechpartner für Fragestellungen entlang des Kundenprozesses im jeweiligen Geschäftsfeld</li><li>Sie wirken aktiv an strategischen Projekten mit und begleiten deren Umsetzung</li><li>Sie unterstützen bei der Ausarbeitung konzeptioneller Fragestellungen und strategischer Lösungsansätze</li><li>Sie erstellen fundierte Analysen, betriebswirtschaftliche Auswertungen sowie Entscheidungsvorlagen und bereiten diese zielgruppengerecht auf&nbsp;</li><li>Sie entwickeln innovative Produktlösungen und begleiten deren Umsetzung im jeweiligen Geschäftsfeld</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und/oder im Finanzwesen, idealerweise mit fundierter Erfahrung in beiden Bereichen</li><li>Hohe Kundenorientierung sowie starke kommunikative Fähigkeiten im Beziehungsmanagement</li><li>Lösungsorientiertes Denken und ausgeprägte&nbsp;Kooperationsstärke</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten, verbunden mit einem ausgeprägten Gestaltungswillen und strategischem Denkvermögen</li></ul><h3>Was wir Ihnen bieten:</h3><ul><li>Regionale Verbundenheit: Eine wertebasierte Unternehmensführung, die auf Nachhaltigkeit und Gemeinschaft setzt</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Ein krisensicherer Arbeitgeber, der Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team bietet</li><li>Weiterentwicklung: Spannende Einblicke in die Finanzwelt und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere fördern</li><li>Spannende Projekte: Interessante Themen, die Raum für Ihre Eigeninitiative und innovative Ideen bieten</li><li>Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung nach Bankentarif, 13 Gehälter und eine leistungsorientierte Extravergütung</li><li>Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, spektakulären Firmenfeiern, Fahrradleasing, Sonderkonditionen im Fitnessland und vielen mehr</li><li>Work-Life-Balance: Möglichkeit des&nbsp;mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche Bankfeiertage&nbsp;</li></ul>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Christopher Kodritzki telefonisch unter 0531 7005-1092.Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Volksbank BRAWO

Spezialist Konzernsteuerung (m/w/d)

<h3>Was Sie erwartet:</h3><ul><li>Sie beraten Führungskräfte und Geschäftsführer über ein breites Spektrum an Technologien, Strategien, und weitere Themen im Zusammenhang mit KI </li><li>Sie arbeiten an funktionellem Design, Prozessdesign (inklusive Szenariendesign), Prototypen, Testing, Training, und der Festlegung von Unterstützungsverfahren, und arbeiten eng mit dem IT- und Prozessmanagement, dem Inhouse Consulting sowie Führungskräften zusammen </li><li>Sie dokumentieren und artikulieren Lösungen und gewonnene Erkenntnisse </li><li>Sie arbeiten in einem Team, das die KI- und Automatisierungsbranche sowie das Wettbewerbsumfeld bewertet </li><li>Als Schnittstelle zwischen Stakeholdern und Projekt-Teams, bewerten und optimieren Sie die Produktleistung und präsentieren diese  </li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Fachbereich</li><li>Praktische Erfahrung in der Anwendung von Künstlicher Intelligenz bei komplexen Technologielösungen</li><li>Verständnis für Unternehmensprozesse, idealerweise in Bereichen wie Marketing, Personalwesen, Logistik, Produktion oder Finanzen</li><li>Vertrautheit mit Methoden und Tools wie Machine Learning, Deep Learning, TensorFlow, Python und Natural Language Processing (NLP)</li><li>Grundkenntnisse in objektorientierten und funktionalen Gestaltungsprinzipien sowie Best-Practice-Entwurfsmustern</li><li>Erfahrung in der Prozesserfassung mit BPMN sowie in der Bewertung und Optimierung von Geschäftsprozessen (BPO), beispielsweise mit Robotic Process Automation (RPA)</li><li>Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen, insbesondere wenn Sie Interesse an Zukunftstechnologien und digitalen Geschäftsmodellen mitbringen</li></ul><h3>Was wir Ihnen bieten:</h3><ul><li>Regionale Verbundenheit: Eine wertebasierte Unternehmensführung, die auf Nachhaltigkeit und Gemeinschaft setzt</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Ein krisensicherer Arbeitgeber, der Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team bietet</li><li>Weiterentwicklung: Spannende Einblicke in die Finanzwelt und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere fördern</li><li>Spannende Projekte: Interessante Themen, die Raum für Ihre Eigeninitiative und innovative Ideen bieten</li><li>Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung nach Bankentarif, 13 Gehälter und eine leistungsorientierte Extravergütung</li><li>Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, spektakulären Firmenfeiern, Fahrradleasing, Sonderkonditionen im Fitnessland und vielen mehr</li><li>Work-Life-Balance: Möglichkeit des&nbsp;mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche Bankfeiertage&nbsp;</li></ul>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Christopher Kodritzki telefonisch unter 0531 7005-1092.Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Business Development Manager - KI-Lösungen (m/w/d)

<h4>Was wir Ihnen als Bank bieten:</h4><ul><li>einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen</li><li>ein modernes Arbeitsumfeld in der Region mit flexiblen und geregelten Arbeitszeiten</li><li>zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland)</li><li>umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen</li><li>flexible und geregelten Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und&nbsp;weitere 2 Bankfeiertage einschließlich der Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung</li></ul><h4>Das geht auf Ihr Konto:</h4><ul><li>Social Media Management: Ästhetische Gestaltung, fortlaufende Pflege und strategische Weiterentwicklung unserer Social Media-Kanäle</li><li>Content Creation: Eigenständige Erstellung und Umsetzung von redaktionellem und kreativem Content (Text, Bild, Video) sowie inhaltliche Betreuung unserer Videoinstallationen (z.B. Medienfassade, Beamer-Installation)</li><li>Kampagnenmanagement: Planung und Umsetzung von Advertising-Kampagnen inkl. Monitoring, Reporting und Analyse</li><li>Community Management: Aktive Interaktion mit unserer Community zur Förderung des Engagements</li><li>Eventbegleitung: Unterstützung bei Events, teilweise auch an Wochenenden</li><li>Filmdreh-Koordination: Koordination und Begleitung von Filmdrehs (z.B. Imagefilme)</li><li>Zusammenarbeit: Planung und Durchführung von Online-Marketing-Kampagnen und Vertriebsaktionen in Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Unternehmen der BRAWO GROUP</li></ul><h4>Das steht schon auf Ihrer Habenseite:</h4><ul><li>Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Wirtschafts-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften</li><li>mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich Online- und Social Media Marketing, idealerweise im Agenturumfeld</li><li>sicherer Umgang mit gängigen Social Media-Tools</li><li>umfangreiche Kenntnisse in der Erstellung und Bearbeitung von Fotos, Grafiken und Videos mit der Adobe Creative Suite</li><li>hohe Affinität zu digitalen Medien</li><li>sehr gutes Sprachgefühl, Schreibtalent und Textsicherheit, sehr gute Rechtschreibkenntnisse</li><li>marketingspezifische rechtliche Kenntnisse, z.B. Urheberrecht, Wettbewerbsrecht, DSGVO</li><li>Erfahrung im Projektmanagement und in der Agentursteuerung wünschenswert</li><li>strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung&nbsp;</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern unsere Leitung Digitalmarketing &amp; Mediendesign, Frau Lara Ehemann-Berning, telefonisch unter 0531 7005-1212.&nbsp;Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.&nbsp;Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.&nbsp;

Digital Marketing & Social Media Manager (m/w/d)

<h4>Was Sie erwartet:</h4><ul><li>Planung,&nbsp;Durchführung und Konzeption von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen für die Gesellschaften&nbsp;des Finance-Bereiches der BRAWO GROUP</li><li>Aktive Vermarktung der Leistungspalette für die Gesellschaften&nbsp;des Finance-Bereiches der BRAWO GROUP</li><li>Durchführung von Marktforschung und Kundenbefragungen</li><li>Auswahl und Verwaltung von Werbeartikeln und Merchandisingprodukten bei Vertriebsmaßnahmen und Koordination der Werbeträger</li><li>Qualitäts- und Projektverantwortung</li></ul><h4>Das bringen Sie mit:</h4><ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Marketing</li><li>fundierte Kenntnisse im Umgang mit digitalen Tools</li><li>Lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Mitglieder- und Kundenorientierung</li><li>Ausgeprägtes Wissen über Marktbearbeitungsstrategien</li></ul><h4>Was wir Ihnen bieten:</h4><ul><li>Regionale Verbundenheit: Eine wertebasierte Unternehmensführung, die auf Nachhaltigkeit und Gemeinschaft setzt</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Ein krisensicherer Arbeitgeber, der Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team bietet</li><li>Weiterentwicklung: Spannende Einblicke in die Finanzwelt und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere fördern</li><li>Spannende Projekte: Interessante Themen, die Raum für Ihre Eigeninitiative und innovative Ideen bieten</li><li>Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung nach Bankentarif, 13 Gehälter und eine leistungsorientierte Extravergütung</li><li>Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, spektakulären Firmenfeiern, Fahrradleasing, Sonderkonditionen im Fitnessland und vielen mehr</li><li>Work-Life-Balance: Möglichkeit des&nbsp;mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche Bankfeiertage&nbsp;</li></ul>Wenn Sie diese herausfordernde Aufgabe anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Vertriebsmanagement, Herr Volker, Telefon 0531 7005-1280.Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Marketingmanager (m/w/d) im Bankwesen

Als regionale Volksbank und eine der größten in Norddeutschland stehen wir zu unseren Wurzeln in der Region Braunschweig-Wolfsburg und zu den Menschen, die hier leben. Den genossenschaftlichen Werten verpflichtet, setzen wir auf das Prinzip „Was einer nicht schafft, das schaffen viele“ und finden gemeinsam und auf Augenhöhe mit unseren Kunden, Partnern und Mitgliedern individuelle Lösungen für alle Wünsche und Ziele. Unsere Wurzeln liegen tief in der Region, und wir setzen uns aktiv dafür ein, das wirtschaftliche und soziale Wachstum vor Ort zu fördern.Wir bieten dir vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld, in dem Innovation, Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Als Student/in und Berufseinsteiger hast du bei uns die Chance, praxisnahe Erfahrungen zu sammeln, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und in einem starken Netzwerk zu wachsen. Zudem bietet die BRAWO GROUP, als Unternehmensgruppe der Volksbank BRAWO, vielfältige Karrieremöglichkeiten in den Bereichen Immobilien, Projekt-Entwicklung, Regenerative Energie und Stiftungsmanagement und einen sicheren Arbeitsplatz mit einer klaren Vision für die Zukunft.Egal ob im Bereich Kundenberatung, Finanzen, Personal oder Risikomanagement – wir bieten dir spannende Einstiegs- und Praktikumsmöglichkeiten, um deine Karriere auf das nächste Level zu heben. Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Bankwesens!<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Unterstützung bei der Erstellung und Aufbereitung von internen und externen Meldungen und Reports</li><li>Mitwirkung bei der Analyse und Bereitstellung von Finanzdaten für regulatorische Berichte</li><li>Unterstützung bei der Pflege und Aktualisierung von Datenbanken und Meldesystemen</li><li>Mitarbeit bei der Überprüfung und Sicherstellung der Qualität und Konsistenz von Meldedaten</li><li>Mitwirkung bei der Vorbereitung von Audits und bei der Erstellung von Dokumentationen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Finanz- und Risikomanagement zur Optimierung der Meldeprozesse</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Du bist immatrikulierter Student*in im Bereich Wirtschaft, Finanzwesen, BWL, oder einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Erste praktische Erfahrungen im Bereich Finanz- oder Meldewesen sind von Vorteil</li><li>Gute analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für Zahlen und Daten</li><li>Interesse an regulatorischen Anforderungen und Finanzprozessen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel), Kenntnisse in Finanzsoftware oder Datenbanken sind von Vorteil</li></ul>Weitere Fragen beantwortet dir gern unsere Leitung Steuerung, Tanja Dembon, telefonisch unter 0531-7005-1832.Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Werkstudent Meldewesen (m/w/d)

Wer wir sind
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior&nbsp;<a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a>&nbsp;mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

Unsere Benefits:
<ul>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Vollumfängliche Unterstützung (Kosten/Freistellung) zur Erlangung des AEVO-Scheins</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonntagsarbeit &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Unterkunft und Verpflegung während der Probezeit möglich</li>
<li>Anwesenheitsprämie</li>
<li>Prämienzahlungen für Anwerbung von neuen Mitarbeitern &amp; Azubis</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten bei Hotelpartnern</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Preise für „Mitarbeiter des Monats“</li>
<li>Rabatte bei verschiedenen Kooperationspartnern</li>
</ul>

Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Professionelle Durchführung von klassischen Massagen, Peelings, Packungen und Bädern sowie Wellnessmassagen und Behandlungsformen entsprechend unserem Angebot</li>
<li>Beratung unserer Gäste</li>
<li>Betreuung und Durchführung von Fitness- und Entspannungskursen</li>
<li>Mitverantwortlich für die Einhaltung und Kontrolle der hygienischen Richtlinien im gesamten Arbeitsbereich</li>
<li>Terminverwaltung und -koordinierung</li>
</ul>
&nbsp;Wünschenswert, aber nicht Bedingung sind:
<ul>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen mit der Durchführung der Fußreflexzonenmassage, &nbsp;&nbsp; Hot Stone oder anderen Spezial-Massagen</li>
<li>Erfahrungen als Aqua-Fitnesstrainer, eine Rückenschullizenz oder ein Nordic Walking Trainerschein</li>
</ul>

Ihr Profil:
✓Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Wellnessmasseur/in, Kosmetiker/in &nbsp;&nbsp; oder in einem ähnlichen Beruf? ✓ Sie haben Freude am Umgang mit Gästen und sind serviceorientiert? ✓ Sie haben ein eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten?
Dann passt die Position perfekt zu Ihnen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach über das "Jetzt bewerben" Feld unten.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per <a href="mailto:bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.&nbsp;
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342
<a href="mailto:a.korn@ahorn-hotels.de" target="_blank">a.korn@ahorn-hotels.de</a>

AHORN Hotels & Resorts

Wellnessmasseur (m/w/d)

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior <a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a> mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

Unsere Benefits:

<ul>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonntagsarbeit &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Unterkunft und Verpflegung während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Anwesenheitsprämie</li>
<li>Prämienzahlungen für Anwerbung von neuen Mitarbeitern &amp; Azubis</li>
<li>transparenter Dienstplan mit digitaler Zeiterfassung und App-Nutzung</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten bei Hotelpartnern</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Preise für „Mitarbeiter des Monats“</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>


Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Spülen des Geschirrs</li>
<li>Reinigung der Küche</li>
</ul>

Ihr Profil:
✓&nbsp;Sie konnten bereits Erfahrungen im gastronomischen Bereich sammeln? ✓&nbsp;Sie haben einen Sinn für Ordnung, Hygiene und Sauberkeit? ✓&nbsp;Sie sind flexibel und arbeiten gerne im Team?
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach online.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per&nbsp;<a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a>&nbsp;zukommen lassen.
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342
<a href="mailto:a.korn@ahorn-hotels.de" target="_blank">a.korn@ahorn-hotels.de</a>

Spüler (m/w/d)

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior <a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a> mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

Unsere Benefits:
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Empfang der Gäste an der Rezeption</li>
<li>Check-in und Check-out unserer Gäste</li>
<li>Durchführung Tagesabschluss und Abrechnungserstellung</li>
<li>Annahme von Hotelbuchungen</li>
<li>Arbeiten mit der Hotelsoftware FidelioSuite8 (ggf. fehlende Kenntnisse werden gerne vermittelt)</li>
<li>Beratung der Gäste zu Umgebungsinformationen und Ausflugszielen</li>
<li>Gäste über das Hotel und unser gesamtes Angebot informieren</li>
</ul>

Ihr Profil:
✓ Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise in der Hotellerie? ✓ Sie haben gute und sichere Umgangsformen sowie gute Computer-Kenntnisse? ✓ Sie haben eine freundliche Ausstrahlung und arbeiten gerne im Team?
Dann passt die Position perfekt zu Ihnen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach online.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per <a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Leiten des Sachgebiets Vollstreckungsinnendienst mit aktuell 9 Mitarbeitenden</li><li>Erörtern und Entscheiden rechtlich schwieriger Fälle der Vollstreckung in das bewegliche Vermögen</li><li>Entscheiden und Umsetzen von Vollstreckungsschutz in komplexeren Fällen</li><li>Unterstützen bei Teststellungen und Auswertungen</li><li>Vollstrecken in das bewegliche Vermögen im Innendienst</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li> Dipl.-Verwaltungswirt:in (FH)&nbsp;oder&nbsp;Bachelor of Arts - Allgemeine Verwaltung&nbsp;oder&nbsp;Verwaltungsökonomie&nbsp;oder&nbsp;Public Management&nbsp;oder&nbsp;Angestelltenlehrgang II,&nbsp;alternativ&nbsp;Bachelor of Laws&nbsp; oder&nbsp;Bachelor of Arts Stadt- und Regionalmanagement</li><li>Der Dienstposten ist zudem geeignet für den Praxisaufstieg nach § 34 NLVO. Daher haben auch Dienstkräfte der Laufbahngruppe 1 Allgemeiner Verwaltungsdienst (ehemals mittlerer allgemeiner Verwaltungsdienst), die sich entweder in einem Amt der Besoldungsgruppe A 9 m oder seit mindestens 5 Jahren in einem Amt der Besoldungsgruppe A 8 bewährt haben, die Möglichkeit sich zu bewerben. Dieser Personenkreis muss zusätzlich mehrjährige Erfahrung im Aufgabengebiet „Vollstreckung von (öffentlich-rechtlichen) Forderungen“ nachweisen können.</li><li>Verwaltungsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung</li><li>Kommunikationsfreude und Verhandlungsgeschick</li><li>Kenntnisse und Erfahrung im Verwaltungsvollstreckungsrecht sind wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vergütung nach der Besoldungsgruppe A 10 oder der Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit&nbsp;individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li><li>Beitrag zur Zusatzrente</li><li>30 Urlaubstage</li><li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li><li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li><li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li><li>vergünstigtes D-Ticket Job</li><li>Firmenfitness mit Hansefit</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li><li>Arbeitsort mit guter Anbindung zum ÖPNV in der Liegenschaft Langer Hof 8</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Frau Scholz, Tel.: 0531 470-2318

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