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Die eigentümergeführte&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe&nbsp;mit Hauptsitz in Mannheim ist seit neun Jahrzehnten verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Die Unternehmensgruppe verfügt mit der&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Gebäudemanagement GmbH&nbsp;über ein eigenes Dienstleistungsunternehmen im Bereich des Gebäude- und Facility Managements. Weitere Informationen finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.dus-gebaeudemanagement.de.&amp;nbsp" target="_blank">www.dus-gebaeudemanagement.de.&amp;nbsp</a>;Für unsere&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Gebäudemanagement GmbH mit Hauptsitz in Mannheim&nbsp;suchen wir&nbsp; zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;einenTechnischer Property Manager (m/w/d)<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Ganzheitliche Betreuung von Gewerbe- und Büroimmobilien auf Basis umfassender „Full-Service-Verträge“</li><li>Verantwortung für Aufgaben des technischen Propertymanagement der Immobilien</li><li>Budgetverantwortung und Kenntnis der kaufmännischen sowie kalkulatorischen Grundlagen der eigenen Projekte</li><li>Zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden und Auftraggeber im Thema Schadenabwicklung</li><li>Steuerung, Koordination, Abwicklung und Dokumentation von Schadensfällen in Bestandsimmobilien</li><li>Sach- und fachgerechte Kommunikation mit dem Sachversicherer</li><li>Planung, Budgetierung und Durchführung von Bau-, Sanierungs- und Instandsetzungsmaßnahmen</li><li>Zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden und Auftraggeber bei Ausbau-, Umbau- und Modernisierungsprojekten innerhalb von Bestandsimmobilien</li><li>Steuerung und Kontrolle der eingesetzten Nachunternehmer</li><li>Ortstermine und Begehungen der Objekte</li><li>Führen des gesamten Schriftverkehrs mit Auftraggebern, Mietern, Versorgern, Sachversicherern &nbsp;und Behörden</li><li>Unterstützung bei der Erstellung und Prüfung von Nebenkostenabrechnungen</li><li>Beauftragen und Betreuen von Dienstleistungs- und Versorgungsverträgen</li><li>Erstellen von Budgetplänen und Reporting an Objekteigentümer</li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Bau-, Gebäude- oder Betriebstechnik oder Studium im Bereich Facility Management oder vergleichbare Ausbildungen</li><li>Vorzugsweise mehrere Jahre Berufserfahrung in Gewerbe- bzw. Büroimmobilien</li><li>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Erfahrung in der Abwicklung von Schadensfällen sowie Aus- und Umbauprojekten in Bestandsimmobilien</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie hohes Verantwortungsgefühl</li><li>Überzeugende kommunikative Fähigkeiten und hohes Verhandlungsgeschick</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office und anderen fachspezifischen Anwendungen</li><li>Kenntnisse im Umgang mit CAFM-Systemen von Vorteil</li><li>Führerschein der Klasse B/3</li></ul><h3> Ihre Perspektiven</h3><ul><li>Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamischen, leistungsstarken und wachsenden Unternehmen</li><li>Möglichkeit sich und das Arbeitsumfeld zu entwickeln und zu gestalten</li><li>Interessante und individuelle Entwicklungsperspektiven sowie geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Anspruchsvolle Projekte und bereichsübergreifende Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in der Unternehmensgruppe</li><li>Attraktive und marktgerechte Vergütung</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Urlaubstagen jährlich</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimFragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen vorab gerne Herr Thomas Rothenheber&nbsp; unter 0621 8607-2130. &nbsp;

DIRINGER & SCHEIDEL Gebäudemanagement GmbH

Technischer Property Manager (m/w/d)

Sie haben gerne Kontakt mit Menschen und unterstützen diese bei Fragen rund um die Finanzwelt?Dann bringen Sie Ihre Talente für unsere Aufgaben ein!Wir bieten Ihnen die Chance etwa in Maxdorf, Ketsch, Schwetzingen, Frankenthal, Haßloch oder Freinsheim tätig zu sein! Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Im Service lernen Sie unsere Kunden persönlich kennen und kümmern sich um deren unterschiedlichsten Wünsche rund um das standardisierte Bankgeschäft</li><li>Zu Ihren vielfältigen Tätigkeiten zählen etwa die Abwicklung des Zahlungsverkehrs, die Feststellung von Beratungsbedarf und Cross-Selling Ansätze, die Weiterleitung an zuständige Marktbereiche sowie die Umsetzung von Vertriebsaktionen am Point of Sale &nbsp;</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung </li></ul> Das bieten wir <ul><li>Flexible Arbeitszeiten für eine posi­tive Work-Life-Balance</li><li>Eine attraktive Vergütung sowie Tarifliche Sondervergütung</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen, wie z. B. Jobrad-Leasing, Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Über unsere hauseigenen Weiterbildungsmöglichkeiten stehen Ihnen zahlreiche Entwicklungs- und Aufstiegschancen zur Verfügung</li><li>Mitarbeiterkonditionen und Gruppentarife unserer Verbundpartner</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Heike Lommel Bahnhofstr. 19 67346 Speyer <a href="mailto:heike.lommel@vvrbank-krp.de" target="_blank">heike.lommel@vvrbank-krp.de</a> 06232 618-3401

Vereinigte VR Bank Kur- und Rheinpfalz eG

Vereinigte VR Bank Kur- und Rheinpfalz im Focus

Service (m/w/d)

ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- bis Vollzeit (33 bis 39&nbsp;Std./Wo.), befristet für 14 Monate, mit der Option auf Entfristung Dienstort: Zentrale in&nbsp;Speyer Der Caritasverband für die Diözese Speyer e.V. berät und betreut Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen und beschäftigt rund 450 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Als Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege vertritt der Caritasverband die Interessen der caritativen Träger und Einrichtungen im Bistum und setzt sich für gerechte und soziale Lebensbedingungen ein. Die Konzernmutter „Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.“ benötigt in der Abteilung Finanzen im Sachgebiet Leistungsabrechnung Verstärkung. Das wachsende Team des Sachgebietes der Leistungsabrechnung erstellt zurzeit mit 14 Mitarbeitenden Heimkostenabrechnungen für die stationäre Altenhilfe, die Eingliederungshilfe, die Jugendhilfe, die Wohnungslosenhilfe, sowie die Rechnungen für die Servicegesellschaften. Das erwartet Sie <ul><li>Erstellung und Prüfung von Rechnungen und Gutschriften für stationäre Einrichtungen der Altenhilfe an Bewohner, Pflegekassen, Krankenkassen und Sozialhilfeträger</li><li>Bearbeitung der offenen Forderungen mit Zahlungserinnerungen und Mahnschreiben</li><li>Mündliche und schriftliche Kommunikation mit den Altenhilfe-Einrichtungen sowie Pflegekassen, Sozialhilfeträgern und Krankenkassen</li><li>Abstimmung von Verrechnungskonten</li><li>Erstellung von Auswertungen und Statistiken</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li></ul> Das haben Sie zu bieten? <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung bei der Heimkostenabrechnung in der Altenhilfe</li><li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Loyalität</li><li>Organisationsgeschick, Stressresistenz sowie ausgeprägte soziale Kompetenz</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstäre</li><li>Kenntnisse der Software Connext Vivendi NG wären von Vorteil</li></ul> Darauf können Sie sich freuen! <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Umfassende Einarbeitung mit regelmäßigen Feedbackgesprächen</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung</li><li>Tarifliche Einstiegsvergütung bei vorhandener Berufserfahrung Vergütungsgruppe 6b nach Anlage 2 AVR</li><li>Tarifliche Einstiegsvergütung ohne Berufserfahrung Vergütungsgruppe 7 nach Anlage 2 AVR</li><li>Urlaubs- und Weihnachtszuwendung</li><li>30 Tage Urlaub in der 5-Tage Woche</li><li>Zusätzlicher AZV-Tag</li><li>Heiligabend und Silvester frei</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/1832/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=joblocal" target="_blank">diesem Link </a>ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lisa Steinmetz Finanzen Nikolaus-von-Weis-Str. 6 67346 Speyer <a href="mailto:Lisa.Steinmetz@Caritas-Speyer.de" target="_blank">Lisa.Steinmetz@Caritas-Speyer.de</a> 06232209282

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Imagefilm Caritasverband für die Diözese Speyer

Mitarbeiter Heimkostenabrechnung (m / w / d) - 1832

Die Stiegler LEH mit neun Standorten in Bad Dürkheim, Haßloch, Frankenthal, Speyer, Dirmstein, Freinsheim und Mutterstadt ist ein fester Bestandteil in der Pfalz.Frische aus der Pfalz und der ganzen Welt – unter diesem Motto und mit viel Leidenschaft für gute Arbeit und ein frisches, großes Sortiment haben wir seit 2009 den Ehrgeiz, unseren Kunden ein einmaliges Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;Wir sind ein Aus- und Weiterbildungsbetrieb mit rund 600 Kolleg*innen. Unser Headquarters befindet sich in Speyer.Werde Teil unserer Familie in der das Leitbild nicht nur an der Wand hängt sondern gelebt wird! Deine Chance Durch deine freundliche Beratung machst du jeden Einkauf zu einem positiven Erlebnis. Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und zugleich ein wichtiger Botschafter unserer Philosophie: Wir lieben Lebensmittel.&nbsp;<ul><li>Vielfältigkeit: Du bist verantwortlich für Verkauf, Einkauf und Marketing unserer Waren</li><li>Kassenabwicklung: Du bedienst die Kassen und machst die Abrechnung</li><li>Kundenberatung: Du bist Ansprechpartner und wichtiger Berater für unsere Kunden</li></ul> Deine Fähigkeiten <ul><li>Hauptschulabschluss</li><li>Freude am Kund*innenkontakt</li><li>Teamgeist</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Rasche Auffassungsgabe</li><li>Selbstständigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li><li>Angenehmes Auftreten, gepflegtes Äußeres</li></ul> Unbezahlbar für Dich <ul><li>Harmonisches Arbeitsklima – Jeder Standort ist wie eine kleine Familie und auch in schwierigen persönlichen Situationen stehen wir zu unserem Team</li><li>(Krisen)sicherer Arbeitsplatz – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li>Sonderzahlungen – Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Anwesenheitsprämie in Höhe von bis zu 810€</li><li>Sonderleistungen – Beteiligung bei der Altersvorsorge, VWL und JobRad</li><li>Angemessene Vergütung - 1. Ausbildungsjahr 1100€ ; 2. Ausbildungsjahr 1200€ , 3. Ausbildungsjahr 1300€</li><li>Erasmus+ – Nutze die einzigartige Gelegenheit, im Rahmen eines Auslandsmonats internationale Erfahrungen zu sammeln und deinen Horizont zu erweitern</li><li>Vom Azubi zur Führungs- oder Fachkraft – Mit Engagement &amp; unseren Karriereprogrammen kannst du bei uns alles erreichen</li><li>Azubicar – Die besten Azubis pro Ausbildungsjahr erhalten für ein Jahr ein Auto</li><li>Wettbewerbe – Nimm an spannenden Wettbewerben teil und erhalte für Erfolge Prämien</li><li>Azubi-Abschlussgala – Alle Auszubildenden dürfen nach bestandener Prüfung und Übernahme an der Azubi-Abschlussgala im Europapark teilnehmen</li><li>Ausflüge – Erlebe spannende Ausflüge bei regionalen Partnern</li><li>Ausbildungsseminare – Erhalte lehrreiche Seminare durch für uns individuell angepasste Seminare im Bereich Warenkunde und Prüfungsvorbereitung</li><li>Mitarbeiterfest – Das große Come together mit all deinen Kollegen aus den einzelnen Stiegler-Märkten</li></ul> Ablauf und Bewerbung: Deine Ausbildung dauert zwei Jahre. Nach bestandener Prüfung bist du Verkäufer:in und kannst bei entsprechend guter Leistung deinen Vertrag als Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel verlängernZukunftschancen nach deinem Geschmack?Dann bewirb dich über den klassischen Weg und sende uns deinen Lebenslauf zu oder sende uns per WhatsApp ein kurzes Video über dich, indem du dich mithilfe von Leitfragen vorstellen kannst.Leitfragen für das WhatsApp Bewerbungsvideo:1. Wer bin ich? – Name, Vorname, Alter2. Wie bist du auf EDEKA Stiegler aufmerksam geworden?3. In welcher unserer Filialen möchtest du arbeiten?4. Warum gerade zu EDEKA Stiegler?5. Welcher Ausbildungsberuf ist für dich interessant?6. Was macht dich aus?7. Welche Hobbies hast du? - Alternativ kannst du auch gerne etwas über sich erzählen.Sende das Video an Dennis Bellan - 01704425289 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Bellan Team Personal Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer <a href="mailto:ausbildung@edeka-stiegler.de" target="_blank">ausbildung@edeka-stiegler.de</a> 062326930

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