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Praxisintegrierte Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) 
 
Kennziffer: 0001_000054 
 
 
 
 Berufliche Tätigkeit und Theorie sind in der praxisintegrierten Ausbildung von Anfang bis Ende eng miteinander verknüpft. Wir geben Dir alle Grundlagen, die Du für eine erfolgreiche Ausbildung zum/ zur Erzieher*in brauchst. Zusammen bauen wir an Deiner Zukunft und fördern Deine Stärken und Talente. Dabei wirst Du jederzeit von Deiner Praxis-Anleitung begleitet und unterstützt. Starte bei uns durch! 
 
 Die Ausbildung findet in einer unserer 18 Kitas mit unterschiedlichen Schwerpunkten statt. 
 
 WICHTIG: Für die PIA Ausbildung brauchst Du neben einem Praxisplatz auch einen Schulplatz, um den Du Dich selbständig bei einer Fachschule für Sozialpädagogik kümmern musst! 

 
 
 
 
 
 Ausbildungsdauer: 
 3 Jahre 
 
 
 
 Beginn: 
 1. September 2025 
 
 
 
 Voraussetzung: 
 Abitur/ Fachhochschulreife + 6-wöchiges Praktikum ODER mind. Realschulabschluss oder Fachschulreife UND Abschluss des Berufskollegs für Praktikant*innen bzw. zweijährige Berufserfahrung Zusätzlich sind bei ausländischen Bildungsnachweisen ausreichende deutsche Sprachkenntnisse (Niveaustufe B2 oder höher) nachzuweisen 
 
 
 
 
Deine Aufgaben und Lerninhalte: 
<ul> 
 <li>Du erwirbst umfassende Kenntnisse und Fähigkeiten im pädagogischen Bereich und bringst diese in den Kita-Alltag ein</li> 
 <li>Hohe Verantwortung - Du kümmerst Dich intensiv um Kinder im Elementarbereich und bist dabei auch wichtige Bezugsperson</li> 
 <li>Du jonglierst zwischen pädagogischer Arbeit, Dokumentation der kindlichen Bildungsprozesse, kreativer Arbeit und Mitwirkung im Kita-Alltag</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit – du bist stets im engen Austausch mit deiner Kita-Leitung, dem Team und den Eltern der Kinder </li> 
</ul> 
Dein Profil: 
<ul> 
 <li>Neugierig und interessiert nimmst Du alles rund um pädagogische Themen auf</li> 
 <li>Absolutes Allroundtalent – Du arbeitest mit unterschiedlichen Menschen zusammen, lässt Dich geduldig und liebevoll auf die Kita-Kinder ein und bewältigst auch organisatorische Aufgaben</li> 
 <li>Du erfüllst die o.g. Voraussetzungen für die Ausbildung </li> 
</ul>
 
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Ich bin damit einverstanden, dass meine Bewerbung auch für andere Stellen der AWO Karlsruhe gGmbH berücksichtigt werden kann. 
 
Ich habe die <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/wp-content/uploads/2023/08/Datenschutzerklaerung_zu_Bewerbungen_2023.pdf" target="_blank">Datenschutzinformationen</a> gelesen und erkläre mich ausdrücklich mit den Datenschutzbedingungen einverstanden.
 
 
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Wir setzen uns als überkonfessioneller Verband für Gerechtigkeit, Gleichheit, Toleranz, Freiheit und Solidarität in unserer Gesellschaft ein. 
 
Wir machen den Unterschied! In 90 Einrichtungen im Karlsruher Stadtgebiet bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum für alle Lebenslagen, das in der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH organisiert ist. Mehr als 1.600 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende bilden die Grundlage unserer erfolgreichen Arbeit und setzen sich mit großem Engagement und Einfühlungsvermögen für die Menschen in Karlsruhe ein. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz wahr und richten unsere Abläufe und Prozesse kontinuierlich danach aus. 
 
Mehr als nur ein Job! Wer unsere Werte und das große Herz für Menschen teilt, findet bei uns einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit Sinn, viel Raum für Gestaltung und persönliche Entwicklung. Über Beteiligungsformate können Sie unsere Dienstleistungen und zukünftige Handlungsfelder mitentwickeln. Wir prägen die Karlsruher Stadtgesellschaft mit unseren Hilfen und Angeboten maßgeblich mit – dabei hilft uns der Mix aus Erfahrung und Innovation, welcher unser vielfältiges Team auszeichnet.

AWO Karlsruhe GmbH

Praxisintegrierte Ausbildung – PIA – zum Erzieher (m/w/d)

Ausbildung zum Hotelfachmann/Hotelfachfrau (w/m/d) - Mach das Hotel zum Zuhause unserer GästeIn deiner Ausbildung zum Hotelfachmann/zur Hotelfachfrau durchläufst du alle Abteilungen unseres Hotels und lernst so die Hotellerie in ihrer ganzen Vielfalt kennen. Du empfängst unsere Gäste herzlich und bist verantwortlich für den Check-in und Check-out sowie die Bearbeitung von Reservierungen. Außerdem unterstützt du bei der Gästekorrespondenz, führst Beratungsgespräche, erstellst Angebote und Rechnungen und lernst den Umgang mit unserer Kassenführung.Du sorgst dafür, dass die Zimmer und Gasträume perfekt vorbereitet sind und die Servicestandards stimmen. Zusätzlich unterstützt du bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen und kümmerst dich im Restaurant um den Service von Speisen und Getränken. Schritt für Schritt übernimmst du mehr Verantwortung und wirst zum herzlichen Gastgeber, der unseren Gästen das Gefühl gibt, zuhause zu sein.Du hast Abitur oder Fachhochschulreife? Dann ist die Ausbildung zum Hotelfachmann oder Hotelfachfrau (w/m/d) mit Zusatzqualifikation Hotelmanagement genau das Richtige für dich! Sprich uns gerne darauf an. Was erwartet dich? <ul><li>Du durchläufst die einzelnen Abteilungen im Hotel</li><li>Du übernimmst den Check-in und Check-out der Gäste (m/w/d) und bearbeitest Reservierungsanfragen</li><li>Du erledigst die Gästekorrespondenz, empfängst, berätst und betreust Gäste (m/w/d), führst Verkaufsgespräche und erstellst Angebote und Rechnungen</li><li>Du richtest Zimmer her und kontrollierst sie, bereitest Gasträume vor und kontrollierst die Servicestandards</li><li>Du unterstützt bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und du servierst Speisen und Getränke</li><li>Du bist für die Kassenführung und Abrechnung zuständig</li></ul> Was solltest du mitbringen? <ul><li>Du bist motiviert, engagiert, flexibel und zuverlässig, arbeitest selbstständig, bist gut im Organisieren und hast Spaß an Teamarbeit, Begeisterungsfähigkeit und Kontaktfreude</li><li>Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Du hast nach Möglichkeit deinen Schulabschluss "Mittlere Reife"</li><li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen &amp; verschiedenen Kulturen, du verfügst über ein natürliches und sicheres Auftreten und bist freundlich und gut gelaunt, auch in spontan stressigen Situationen</li><li>Du hast Interesse an Zusammenhängen vieler Abteilungen und Aufgaben, Kenntnisse im Umgang mit MS Office sowie gute Umgangsformen und eine positive, gepflegte Erscheinung</li><li>Du hast im Idealfall bereits praktische Erfahrungen im Bereich der Gastronomie oder Hotellerie gemacht und deine Leidenschaft für diese spannende Branche entdecken können</li></ul> Was bieten wir dir? <ul><li>Hochmotiviertes Team mit Liebe zum Beruf und echtem Teamspirit</li><li>Wertschätzung &amp; Arbeit in moderner Restaurant- und Hotelumgebung</li><li>Tolles Arbeitsklima, gegenseitiger Respekt und flache Hierarchien</li><li>Kurze Entscheidungswege im familiären Arbeitsumfeld</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz</li><li>Ausbildungsvergütung nach IHK-Ausbildungsvertrag</li><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben während der Ausbildung</li><li>Kollegiales Arbeiten in einem aufgeschlossenen Team sowie Erfahrungs- und Wissensaustausch</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen für die Mitarbeitenden&nbsp;unseres Hauses und Verpflegung während der Arbeitszeit</li><li>Eine kostenpflichtige Personalwohnung für die Dauer der Ausbildung (auf Anfrage und nach Verfügbarkeit)</li><li>Frühzeitige Urlaubs- und Dienstplanung</li><li>Minutengenaue, digitale Erfassung der Arbeitszeit</li><li>5-Tage-Woche, mit rotierendem Wochenend- und Feiertagsdienst</li></ul> Unser Jobangebot Ausbildung als Hotelfachmann/Hotelfachfrau (w/m/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Schwitzer's Hotel am Park GmbH

Ausbildung zum Hotelfachmann/Hotelfachfrau (w/m/d)

Ausbildung zur Fachkraft für Restaurant- und Veranstaltungsgastronomie (w/m/d) - Kreiere Wow-Momente im RestaurantIn deiner Ausbildung zur Fachkraft für Restaurant- und Veranstaltungsgastronomie lernst du die gesamte Bandbreite unseres Hauses kennen – von unserer Brasserie &amp; Lounge über das Thermenbistro bis hin zum Gourmetrestaurant. Du arbeitest eng mit den Gästen, berätst sie zu Speisen und Getränken und servierst am Tisch. Du übernimmst Verantwortung, führst eigenständig eine Service-Station und organisierst den Ablauf in deinem Bereich. Zudem planst und richtest du Festlichkeiten und Veranstaltungen aus und bedienst unser Kassensystem.Von Anfang an bekommst du die Möglichkeit, Serviceabläufe zu gestalten und die Vielfalt der gehobenen Gastronomie kennenzulernen. Mit Unterstützung unseres Teams wirst du sicher und kompetent durch deine Ausbildung begleitet, um deine Leidenschaft für Gastfreundschaft voll entfalten zu können.Du hast Abitur oder Fachhochschulreife? Dann ist die Ausbildung zur Fachkraft für Restaurant- und Veranstaltungsgastronomie (w/m/d) im FHG-Modell genau das Richtige für dich!Wenn dir das Lernen manchmal schwerfällt oder du dich mit der deutschen Sprache noch unsicher fühlst, gibt es bei uns auch die Möglichkeit einer 2-jährigen Ausbildung als Fachkraft Gastronomie – sprich uns gerne darauf an, wir finden gemeinsam den passenden Weg für dich! Was erwartet dich? <ul><li>Du arbeitest am Tisch des Gastes und berätst Gäste (m/w/d)</li><li>Du servierst Speisen und Getränke</li><li>Du organisierst Serviceabläufe</li><li>Du bist für das Führen einer Station zuständig</li><li>Du richtest Festlichkeiten und Veranstaltungen aus</li><li>Du bedienst das Kassensystem</li></ul> Was solltest du mitbringen? <ul><li>Du hast gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein gutes Zahlenverständnis</li><li>Du hast nach Möglichkeit einen Schulabschluss "Mittlere Reife"</li><li>Du besitzt idealerweise erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Nebenjobs o.ä. in der Hotellerie oder Gastronomie</li><li>Du zeichnest dich durch Leidenschaft und Freude für den Beruf und ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie durch einen ausgeprägten Dienstleistungsgedanken und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Du hast eine rasche Auffassungsgabe und Motivation, Neues zu lernen</li><li>Du verfügst über ein sicheres, gepflegtes, freundliches und sympathisches Auftreten sowie sehr gute Umgangsformen und Engagement, Teamfähigkeit und Freundlichkeit</li></ul> Was bieten wir dir? <ul><li>Hochmotiviertes Team mit Liebe zum Beruf und echtem Teamspirit</li><li>Wertschätzung &amp; Arbeit in moderner Restaurant- und Hotelumgebung</li><li>Tolles Arbeitsklima, gegenseitiger Respekt und flache Hierarchien</li><li>Kurze Entscheidungswege im familiären Arbeitsumfeld</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz</li><li>Ausbildungsvergütung nach IHK-Ausbildungsvertrag</li><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben während der Ausbildung</li><li>Kollegiales Arbeiten in einem aufgeschlossenen Team sowie Erfahrungs- und Wissensaustausch</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen für die Mitarbeitenden&nbsp;unseres Hauses und Verpflegung während der Arbeitszeit</li><li>Eine kostenpflichtige Personalwohnung für die Dauer der Ausbildung (auf Anfrage und nach Verfügbarkeit)</li><li>Frühzeitige Urlaubs- und Dienstplanung</li><li>Minutengenaue, digitale Erfassung der Arbeitszeit</li><li>5-Tage-Woche, mit rotierendem Wochenend- und Feiertagsdienst</li></ul> Unser Jobangebot Ausbildung im Restaurantfach (w/m/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Ausbildung zur Fachkraft für Restaurant- und Veranstaltungsgastronomie (w/m/d)

Ausbildung zum Koch/Köchin (w/m/d) - Dein Geschmack zähltIn deiner Ausbildung zum Koch/Köchin durchläufst du alle wichtigen Küchenbereiche unseres Hauses und erhältst tiefgreifende Einblicke in die facettenreiche Welt der Gastronomie. Von Frühstücks- und Bankettbuffets über das à la carte Geschäft bis hin zur kreativen Arbeit in unserem französischen Gourmetrestaurant, dem Casual Fine Dining, der Brasserie &amp; Lounge und dem Thermenbistro – du lernst bei uns alle Strukturen und Abläufe kennen. Mit Unterstützung unseres ambitionierten Küchenteams wirst du in allen relevanten Küchenposten ausgebildet. Regelmäßige Schulungen zu Warenkunde, Hygiene und vielem mehr ergänzen deine praktische Erfahrung, und die Teilnahme an Wettbewerben fördert deine Kreativität und Motivation. Du hast Abitur oder Fachhochschulreife? Dann ist die Ausbildung zum Koch/Köchin (w/m/d) im FHG-Modell genau das Richtige für dich!Wenn dir das Lernen manchmal schwerfällt oder du dich mit der deutschen Sprache noch unsicher fühlst, gibt es bei uns auch die Möglichkeit einer 2-jährigen Ausbildung als Fachkraft Küche – sprich uns gerne darauf an, wir finden gemeinsam den passenden Weg für dich!Starte deine Karriere mit einer Ausbildung, die dich optimal auf die Welt der Küche vorbereitet! Was erwartet dich? <ul><li>Du durchläufst alle für die Ausbildung relevanten Küchenposten mit der ständigen Unterstützung unseres ambitionierten Küchenteams</li><li>Du bekommst tiefgreifende Einblicke in alle wichtigen Bereiche vom Frühstück und den Bankettbuffets bis hin zum à la carte Geschäft</li><li>Du bekommst eine betriebliche Ausbildung in unseren Küchenbereichen, welche die Vorbereitungsküche, kalte und warme Küche, Küche unseres französischen Gourmetrestaurants, der Brasserie &amp; Lounge und des Thermenbistros sowie den Einsatz im Service umfassen</li><li>Du erhältst zahlreiche Küchenschulungen zu Warenkunde, Hygieneschulungen, etc.</li><li>Du nimmst an Wettbewerben teil</li><li>Du hast Berufsschule im Blockunterricht, das Angebot des FHG-Modells bei Abiturienten (m/w/d) und bekommst eine Kostenübernahme der Schulbücher</li></ul> Was solltest du mitbringen? <ul><li>Du hast die Schule erfolgreich abgeschlossen und bist bei Ausbildungsbeginn mindestens 16 Jahre alt</li><li>Du besitzt handwerkliches Geschick und Kreativität</li><li>Du bist in guter körperlicher Verfassung, hast eine schnelle Auffassungsgabe und kalkulatorische Fähigkeiten sowie große Freude an der Arbeit im Team</li><li>Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Du hast gute Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeiten, ein gepflegtes Erscheinungsbild und weißt dich zu organisieren</li><li>Du besitzt ein gutes Hygienebewusstsein und hast Interesse am Umgang mit Speisen und Getränken</li></ul> Was bieten wir dir? <ul><li>Hochmotiviertes Team mit Liebe zum Beruf und echtem Teamspirit</li><li>Wertschätzung &amp; Arbeit in moderner Restaurant- und Hotelumgebung</li><li>Tolles Arbeitsklima, gegenseitiger Respekt und flache Hierarchien</li><li>Kurze Entscheidungswege im familiären Arbeitsumfeld</li><li>Arbeiten mit hochwertigsten und frischen Produkten</li><li>Ausbildung in einem renommierten Vier-Sterne-Superior-Hotel</li><li>Übernahmechancen im Unternehmen nach erfolgreicher Abschlussprüfung</li><li>Kompetente Ansprechpersonen für Ausbildungsfragen</li><li>Frühzeitige Urlaubs- und Dienstplanung</li><li>Minutengenaue, digitale Erfassung der Arbeitszeit</li><li>5-Tage-Woche, mit rotierendem Wochenend- und Feiertagsdienst</li><li>Eine Vielzahl an Mitarbeiterrabatten</li><li>Verpflegung während der Arbeitszeit</li><li>Eine kostenpflichtige Personalwohnung für die Dauer der Ausbildung (auf Anfrage und nach Verfügbarkeit)</li></ul> Unser Jobangebot Ausbildung zum Koch/Köchin (w/m/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Ausbildung zum Koch/Köchin (m/w/d)

Fachklinik Haus KraichtalblickRehabilitationsklinik für suchtkranke Fraueneine Einrichtung der Ev. Stadtmission Heidelberg e.V.Die Fachklinik Haus Kraichtalblick ist eine Fachabteilung der Kraichtal-Kliniken und als Rehabilitationsklinik für die Behandlung suchtkranker Frauen (Alkohol, Drogen, Medikamente, Pathologisches Spielen) überregional anerkannt. Die&nbsp;überschaubare Größe von 40 Betten sowie das speziell auf die Bedürfnisse von Frauen ausgerichtete ganzheitliche Behandlungskonzept garantieren eine intensive und effektive Therapie in persönlicher Atmosphäre. Das Mutter-Kind-Programm „Kinder willkommen“ ermöglicht die Mitaufnahme von Kindern im Alter von 1-6 Jahren. Ablauf der Ausbildung Während der dreijährigen Ausbildung erlernst du in Theorie und Praxis die Planung, Organisation und Durchführung von Verwaltungsvorgängen, Geschäftsprozessen und Dienstleistungen. Arbeitseinsätze wirst du unter anderem im Empfang, im Aufnahme- und Schreibbüro sowie bei unserem Träger in der Finanzbuchhaltung und im Personalwesen haben. Dadurch lernst du die vollständigen Prozesse in unseren Kliniken kennen und kannst den Weg eines Patienten von der Aufnahme bis zur Abrechnung begleiten. Das sollten Sie mitbringen <ul><li>einen sehr guten Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur</li><li>eine aufgeschlossene und kommunikative Art</li><li>Ganz viel Motivation</li><li>Interesse an wirtschaftlichen, rechtlichen und sozialwissenschaftlichen Zusammenhängen</li></ul> Was wir bieten <ul><li>ein interessantes Arbeitsfeld in einem multiprofessionellen Team</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag der Stadtmission Heidelberg (TV-SM)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>27 Tage Erholungsurlaub</li><li>Fitnesszuschlag</li><li>ScoolCard</li><li>Mitarbeiter Yoga</li></ul>Die betriebliche Ausbildung wird in der Fachklinik Haus Kraichtalblick und im Therapiezentrum Münzesheim durchgeführt. Der theoretische Unterricht findet in der Ludwig-Erhard-Schule in Karlsruhe statt. Nutzen Sie die Chance, Teil eines engagierten Teams im Gesundheitswesen zu werden und einen wertvollen Beitrag zu leisten. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv mit uns die Zukunft! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein.

Suchtkrankenhilfe der Evang. Stadtmission Heidelberg gGmbH

Ausbildungsplatz zur/zum Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)

Warum sollten Sie sich gerade bei uns bewerben?Wir sind innovativ, geduldig und achten auf uns. Ein gelebtes gutes Betriebsklima und eine ausgewogene Work-Life-Balance sind uns genau so wichtig wie der kurze Dienstweg und die schnelle Unterstützung von vorgesetzten Leitungskräften. Wir fördern die persönliche berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und freuen uns über jeden, der Lust hat, diesen Weg gemeinsam mit uns zu&nbsp;gehen.Der wichtigste Faktor für unsere Arbeit sind engagierte und kompetente Mitarbeiter. Jede und jeder Einzelne übernimmt Verantwortung am jeweiligen Arbeitsplatz und trägt zum Gesamterfolg unserer Einrichtung bei. Eine Vergütung nach TVÖD mit allen Leistungszulagen ist bei uns selbstverständlich. AUSBILDUNG &nbsp;AUSBILDUNGPflegefachfrau/ PflegefachmannVertragsart: 2‑jährige AusbildungStart: ab sofortAUSBILDUNG1‑jährige examinierte PflegefachkraftVertragsart: 1‑jährige Ausbildung&nbsp;Start: ab sofort Unsere Philosophie &nbsp;Sie suchen einen abwechslungsreichen, professionellen Beruf? Sie wünschen sich eine sichere berufliche Zukunft, unabhängig von der Wirtschaftslage? Sie möchten eine Ausbildung in der Pflege absolvieren? Dann sind Sie bei uns richtig!Unsere Philosophie für den Beruf zeigt sich auch während der Ausbildung. Freigestellte Praxisanleiter und persönliches Coaching während Ihrer Ausbildung sind für uns selbstverständlich.Erfahrene Pflegefachkräfte begleiten Sie auf Ihrem beruflichen Weg. Unsere Stationsleitungen achten auf eine ausgewogene Dienstplangestaltung und geben Ihnen den zeitlichen Raum, das erlernte Wissen in der Praxis umsetzen zu können.Auch nach der Ausbildung stehen Ihnen auf Ihrer Karriere- oder Entwicklungsleiter bei uns alle Türen&nbsp;auf. Wir bieten<ul><li>Attraktive Vergütung nach&nbsp;TVöD</li><li>Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Sozialleistungen&nbsp;</li><li>Zusätzliche kirchliche Renten-Zusatzversorgung</li><li>Individuelle Einarbeitung abgestimmt auf Ihre Erfahrungen</li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungen&nbsp;</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Nutzung aller Einrichtungen der Hansefit-Kette und weitere Benefits</li><li>Gute Verkehrsanbindung, Straßenbahnhaltestelle&nbsp;in unmittelbarer&nbsp;Nähe</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Einrichtung mit innovativen Konzepten und hohen Qualitäts- und Pflegestandards</li><li>Tolle Arbeitsatmosphäre und Raum für kreative Gestaltung</li></ul> Wir freuen uns auf Sie ! &nbsp;Bewerbungtelefonisch, per E‑Mail oder postalisch an unsere Pflegedienstleiterin Karin Stumpf&nbsp;Stiftung Geschwister Wilhelm Nees Heidelberger Straße 2 | 76351 Linkenheim-Hochstetten<a href="mailto:bewerbung@stiftung-nees.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-nees.de</a>Telefon 07247 9354–130Mobil 0151 5700&nbsp;9854 &nbsp;

Stiftung Geschwister Nees

Ausbildung Pflegefachfrau/ Pflegefachmann (m/w/d) und einjährig examinierte Pflegefachkraft

Ausbildung zum Pflegeassistent (23 Monate) (m/w/d) 2025ab dem 01.10.2025 in Vollzeit (39 Std./Wo.), befristet für die Ausbildungsdauer Dienstort: Caritas-Altenzentrum St. Barbara, St. Ingbert Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Barbara in St. Ingbert bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Mitarbeiter und Bewohner schätzen die zentrale Lage unserer Einrichtung mit Blick über die Stadt und die vertraute Landschaft. Infos zur Ausbildung <ul><li>Die Ausbildung dauert in Vollzeit 1 Jahr. Sie umfasst 800 Stunden theoretischen und fachpraktischen Unterricht in einer Pflegefachschule und 850 Stunden praktische Ausbildung in unserem Caritas Altenzentrum (inklusive 120h Praktikum in einer ambulanten Pflegeeinrichtung).</li><li>Kennenlernen der verschiedenen Bereiche in einem interessanten Berufsfeld</li><li>Unterstützung unseres Pflegeteams bei z.B. der<ul><li>Körperpflege</li><li>Medikamenteneinnahme</li><li>Betreuung</li></ul></li></ul> Das solltest du mitbringen <ul><li>qualifizierter Hauptschulabschluss</li><li>Einfühlungsvermögen und Geduld</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li></ul> Wir bieten dir <ul><li>eine Ausbildung mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit</li><li>individuelle Unterstützung durch kompetente Fachkräfte und Praxisanleitung</li><li>attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR): 1.340,69€ (1.Jahr), 1.402,07€ (2.Jahr), 1.503,38€ (3.Jahr) je brutto und eine Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage/Jahr und Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung</li><li>Deutschlandticket</li><li>Arbeitskleidung inkl. Waschen und Bügeln</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter</li><li>zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>vergünstigte Zusatzversicherungen</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/2224/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=joblocal" target="_blank">diesem Link</a> ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Caroline van der Wals St.-Barbara-Straße 28 66386 St. Ingbert <a href="mailto:Caroline.vanderWals@cbs-speyer.de" target="_blank">Caroline.vanderWals@cbs-speyer.de</a>

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Imagefilm Caritasverband für die Diözese Speyer

Ausbildung zum Pflegeassistent (23 Monate) (m/w/d) 2025 - 2224

Ausbildung zum Pflegeassistent (23 Monate) (m/w/d) 2025ab dem 01.10.2025 in Vollzeit (39 Std./Wo.), befristet für die Ausbildungsdauer Dienstort:&nbsp;CAZ St. Josef,&nbsp;Blieskastel Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Josef in Blieskastel bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Das großzügig angelegte Haus ist nach modernen Wohn- und Pflegestandards eingerichtet und vermittelt eine wohnliche und familiäre Atmosphäre. Infos zur Ausbildung <ul><li>Die Ausbildung dauert in Vollzeit 1 Jahr. Sie umfasst 800 Stunden theoretischen und fachpraktischen Unterricht in einer Pflegefachschule und 850 Stunden praktische Ausbildung in unserem Caritas Altenzentrum (inklusive 120h Praktikum in einer ambulanten Pflegeeinrichtung).</li></ul> <ul><li>Kennenlernen der verschiedenen Bereiche in einem interessanten Berufsfeld</li><li>Unterstützung unseres Pflegeteams bei z.B. der -Körperpflege -Medikamenteneinnahme -Betreuung</li></ul> Das solltest du mitbringen <ul><li>qualifizierter Hauptschulabschluss</li><li>Einfühlungsvermögen und Geduld</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li></ul> Wir bieten dir <ul><li>eine Ausbildung mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit</li><li>individuelle Unterstützung durch kompetente Fachkräfte und Praxisanleitung</li><li>attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR): 1264,91€ Brutto sowie Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage/Jahr</li><li>Deutschlandticket</li><li>Mit dem Abschluss Altenpflegehelferin/Altenpflegehelfer hast du die Möglichkeit, die 3jährige generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft zu verkürzen</li><li>Arbeitskleidung inkl. Waschen und Bügeln</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/2226/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=joblocal" target="_blank">diesem Link</a> ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Peter Zwing Caritas-Altenzentrum St. Josef In den Lohgärten 6 66440 Blieskastel <a href="mailto:peter.zwing@cbs-speyer.de" target="_blank">peter.zwing@cbs-speyer.de</a> 06842 / 9203-0

Ausbildung zum Pflegeassistent (23 Monate) (m / w / d) 2025 - 2226

Ausbildung zum Pflegeassistent (23 Monate) (m/w/d) 2025ab dem 01.10.2025 in Vollzeit (39 Std./Wo.), befristet für die Ausbildungsdauer Dienstort: Caritas-Altenzentrum St. Barbara, St. Ingbert Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Barbara in St. Ingbert bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Mitarbeiter und Bewohner schätzen die zentrale Lage unserer Einrichtung mit Blick über die Stadt und die vertraute Landschaft. Infos zur Ausbildung <ul><li>Kennenlernen der verschiedenen Bereiche in einem interessanten Berufsfeld</li><li>Unterstützung unseres Pflegeteams bei z.B. der -Körperpflege -Medikamenteneinnahme -Betreuung</li></ul> Das solltest du mitbringen <ul><li>qualifizierter Hauptschulabschluss</li><li>Einfühlungsvermögen und Geduld</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li></ul> Wir bieten dir <ul><li>eine Ausbildung mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit</li><li>individuelle Unterstützung durch kompetente Fachkräfte und Praxisanleitung</li><li>attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR): 1264,91€ Brutto sowie Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage/Jahr</li><li>Deutschlandticket</li><li>Mit dem Abschluss Altenpflegehelferin/Altenpflegehelfer hast du die Möglichkeit, die 3jährige generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft zu verkürzen</li><li>Arbeitskleidung inkl. Waschen und Bügeln</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/2224/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=joblocal" target="_blank">diesem Link</a> ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Caroline van der Wals St.-Barbara-Straße 28 66386 St. Ingbert <a href="mailto:Caroline.vanderWals@cbs-speyer.de" target="_blank">Caroline.vanderWals@cbs-speyer.de</a>

Ausbildung zum Pflegeassistent (23 Monate) (m/w/d) 2025

Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) 2025ab dem 01.10.2025 in Vollzeit (39 Std./Wo.), befristet für die Ausbildungsdauer (3 Jahre)Dienstort: Caritas-Altenzentrum St. Barbara,&nbsp;St. Ingbert Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Barbara in St. Ingbert bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Mitarbeiter und Bewohner schätzen die zentrale Lage unserer Einrichtung mit Blick über die Stadt und die vertraute Landschaft. Infos zur Ausbildung <ul><li>Die Ausbildung zur Pflegefachkraft dauert drei Jahre und umfasst 2.100 Stunden Theorie und mindestens 2.500 Stunden Praxis. Die theoretische und praktische Ausbildung wechselt sich im Blocksystem ab. Die praktische Ausbildung findet in unterschiedlichen Praxiseinsätzen statt, davon der größte Anteil in unserem Caritas Altenzentrum. Weitere Einsätze erfolgen bei unseren Kooperationseinrichtungen in der ambulanten Pflege, im Krankenhaus, der Psychiatrie und Pädiatrie.</li></ul> Das solltest du mitbringen <ul><li>Offenheit und wertschätzende Haltung gegenüber anderen Menschen</li><li>du bist ein Teamplayer und hast Lust auf Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Sekundarabschluss (Mittlere Reife) bzw. Nachweis eines als gleichwertig anerkannten mittleren Bildungsabschlusses oder</li><li>Berufsreife (Hauptschulabschluss) und eine abgeschlossene zweijährige Berufsausbildung bzw. eine mindestens einjährige erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflegehilfe oder der Krankenpflegehilfe</li></ul> Wir bieten dir <ul><li>eine Ausbildung mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit</li><li>individuelle Unterstützung durch kompetente Fachkräfte und Praxisanleitung</li><li>attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR): 1.340,69€ (1.Jahr), 1.402,07€ (2.Jahr), 1.503,38€ (3.Jahr) je brutto und eine Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage/Jahr und Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung</li><li>Deutschlandticket</li><li>Arbeitskleidung inkl. Waschen und Bügeln</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter</li><li>zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>vergünstigte Zusatzversicherungen</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/2225/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=joblocal" target="_blank">diesem Link</a> ein.Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung den gewünschten Arbeitsort und Beschäftigungsumfang mit.&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Caroline van der Wals St.-Barbara-Straße 28 66386 St. Ingbert <a href="mailto:Caroline.vanderWals@cbs-speyer.de" target="_blank">Caroline.vanderWals@cbs-speyer.de</a>

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