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Die BENZ GmbH &amp; Co. KG Baustoffe ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Fachhandelsunternehmen der Baustoffbranche mit Firmensitz in Neckarbischofsheim und weiteren Niederlassungen in der Metropolregion Rhein-Neckar, der Bergstraße und der Region Heilbronn. Zur Verstärkung unseres Teams in Bensheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachverkäufer (m/w/d) Tief- und Straßenbau (Backoffice). IHRE AUFGABEN <ul><li>Fachliche Betreuung und Beratung unserer Profikunden</li><li>Bearbeitung von Ausschreibungen, Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten</li><li>Erstellung von Auftragsbestätigungen, Lieferscheinen und Rechnungen</li><li>Auftragsannahme, -bearbeitung und -abwicklung</li></ul> IHR PROFIL <ul><li>Berufsausbildung im Handel, der Industrie und/oder mit einer handwerklichen Aus- und kaufmännischen Weiterbildung</li><li>Sortimentskenntnisse in den Bereichen Tief-, Straßen- und Wegebau</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick</li><li>Gute Kenntnisse in SAP SD wünschenswert</li><li>Motivierte und teamorientierte Persönlichkeit</li></ul> DAS BIETEN WIR <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>JobRad</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Kostenlose Parkplätze</li></ul> Sie können sich vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden? Bewerben Sie sich jetzt bequem <a href="https://www.benz-baustoffe.de/jetzt-bewerben/" target="_blank">online </a>oder senden Sie uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail zu. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Die männliche Form wurde aus Gründen der besseren Lesbarkeit gewählt – wir heißen selbstverständlich alle Geschlechter willkommen! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Kwasniok Personal Personalreferent Auwiesen 4 74924 Neckarbischofsheim <a href="mailto:karriere@benz-baustoffe.de" target="_blank">karriere@benz-baustoffe.de</a> 07263 649 0

Niederlassung Bensheim

Niederlassung Hemsbach

Niederlassung Hockenheim

Niederlassung Hockenheim-Dachwelten

Niederlassung Mannheim

Niederlassung Neckarsulm

Benz GmbH & Co. KG Baustoffe

BENZ Baustoffe I Hockenheim-Dachwelten

BENZ Baustoffe I Hauptzentrale

#benzAzubis Koray

#benzAzubis Elina

Fachverkäufer (m/w/d) Tief- und Straßenbau (Backoffice)

Für unsere Klinik für Innere Medizin - Gastroenterologie - Kardiologie - Pneumologie - Palliativmedizin - Diabetologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) für Innere Medizin und Gastroenterologie in Vollzeit.Mit Ihrer Erfahrung und Ihrem Engagement verantworten Sie eigenständig alle oberärztlichen Tätigkeiten auf den Fachgebieten der Inneren Medizin und Gastroenterologie.&nbsp; Aufgaben <ul><li>Sie behandeln komplexe Fälle in den Fachbereichen Gastroenterologie, Hepatologie, einschließlich interventionelle Sonografie und Endoskopie.</li><li>Im Rahmen des oberärztlichen Rufbereitschaftsdienstes der Inneren Medizin sowie der Endoskopie stehen Sie für die Vordergrunddienstleistenden als Kontaktperson zur Verfügung.</li><li>Mit Ihrem Fachwissen bieten Sie Ärztinnen und Ärzten in Weiterbildung und zukünftigen Ärztegenerationen eine hochwertige Ausbildung und ermöglichen Ihnen, praktische Erfahrung in Endoskopie und Sonografie zu sammeln.</li><li>Sie unterstützen die Fachabteilungen unseres Hauses durch internistische Konsiliarleistungen.</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben Ihre Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie bringen fundierte Kenntnisse in der interventionellen Sonografie sowie Endoskopie mit, einschließlich der Durchführung von Notfallendoskopien.</li><li>Ihre umfassende Ausbildung in der Inneren Medizin ermöglicht Ihnen eine vielseitige Patientenversorgung.</li><li>Sie schätzen die Arbeit in einem interdisziplinären Team und tragen aktiv zu einer optimalen Behandlung von Patientinnen und Patienten bei.</li><li>Sie identifizieren sich mit den Zielen eines kirchlichen Trägers.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vielfältige und spannende Tätigkeit:&nbsp;Übernehmen Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in der Inneren Medizin und der Gastroenterologie.</li><li>Starkes Team: Werden Sie Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam innovative Lösungen findet.</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie persönliche und fachliche Weiterentwicklungschancen durch interne und externe Fortbildungen sowie Spezialisierungen.</li><li>Attraktive Vergütung: Freuen Sie sich auf eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA), ergänzt durch eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Urlaub und Zusatzleistungen: Ihnen stehen 31 Urlaubstage zu, ergänzt durch den 24.12. und 31.12. als dienstfreie Tage oder mit Zuschlag vergütete Arbeitstage.</li><li>Moderne Arbeitsumgebung: Profitieren Sie von einer etablierten digitalen Patientenakte und einem digitalen Arzneimittelverordnungssystem, unterstützt durch das Krankenhausinformationssystem Orbis.</li><li>Mobilität:&nbsp;Job-Ticket und eine zentrale Lage mit hervorragender Anbindung.</li><li>Gesundheitsförderung:&nbsp;Regelmäßige Gesundheitschecks sowie ein großes Angebot an Fitness- und Gesundheitstrainings, Möglichkeit zur Teilnahme an der Balint-Gruppe</li><li>Weitere Benefits:&nbsp;Kantine mit Sonderkonditionen für Mitarbeitende, Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über Corporate Benefits, kostenfreier Zugang zur digitalen Plattform AMBOSS für medizinisches Wissen, Großes Angebot an Fitness- und Gesundheitstrainings sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an verschiedenen Sportveranstaltungen</li></ul> Finden Sie Ihren Platz bei uns. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Klicken Sie dazu auf Jetzt bewerben. Nach Erhalt Ihrer Bewerbung kontaktieren wir Sie schnellstmöglich. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Prof. Dr. med. habil. Tanja Kühbacher Klinik für Innere Medizin Chefärztin Salzburger Straße 15 67067 Ludwigshafen Rhein

St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus

Interview mit Fachkrankenpfleger der Intensivstation im St. Marienkrankenhaus Ludwigshafen

So ein Haus sind wir. Im Interview: Unsere Stellvertretende Stationsleitung im St. Marienkrankenhaus

So ein Haus sind wir. Interview mit unserem Assistenzarzt im St. Marienkrankenhaus Ludwigshafen

Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin und Gastroenterologie

Wir sind eine moderne und innovative Jugendhilfeeinrichtung mit Sitz im Mannheimer Norden. In unterschiedlichsten Settings betreuen wir derzeit über 200 Kinder und Jugendliche sowie junge Erwachsene im Rahmen unserer Hilfen zur Erziehung.Für unsere 3gruppige Kinderkrippe Zwergenland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierteFachkraft (Erzieher/in oder Kindheitspädagoge/in) in Vollzeit oder Teilzeit (vor- und nachmittags im Schichtbetrieb).&nbsp; &nbsp;In unseren drei Krippengruppen betreuen wir jeweils 10 Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren. Das Zwergenland ist Mo-Do von 7.00 Uhr bis 17.00 Uhr und Fr von 7.00 Uhr bis 15.00 Uhr geöffnet.Als Teil eines multiprofessionellen Teams bist du für die individuelle pädagogische Betreuung der Kinder deiner Gruppe verantwortlich. Zu Deinen Aufgaben gehört u.a.: &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wertschätzende Betreuung und Förderung von Kindern im U3-Bereich·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Planung und Durchführung altersgerechter Lernumgebungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung im Rahmen der Portfolio-Arbeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Begleitung der täglichen Zeit im Freien·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einbindung der Kinder in Alltagshandlungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Begleitung der individuellen Eingewöhnungsphase bei neuen Krippenkindern in Anlehnung an das Berliner Modell·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern Wir wünschen uns von Dir: &nbsp;Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Kindheitspädagoge/in oder pädagogische Fachkraft nach §7 KiTaGMotivation und Einfühlungsvermögen für die Arbeit mit KleinkindernTeamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Das kannst Du bei uns haben: &nbsp;Eine entsprechende Einarbeitung in den neuen ArbeitsplatzGeregelte Arbeitszeiten nach DienstplanEin multiprofessionelles und aufgeschlossenes TeamBezahlung nach TVöD SuE sowie eine betriebliche Altersvorsorge der EZVKMöglichkeiten zur Teilnahme an fachbezogenen FortbildungenJobradJobticket Bewirb Dich jetzt! Wir brauchen Dich! &nbsp;Du denkst dieser Job passt zu Dir? Dann melde Dich schnell bei uns! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Tanja Serka Vorstand / Geschäftsführung Am Kuhbuckel 43-49 68305 Mannheim&nbsp; <a href="mailto:jobs@hebelheim.de" target="_blank">jobs@hebelheim.de</a> 0621 7627020 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Tanja Serka Vorstand / Geschäftsführung Am Kuhbuckel 43-49 68305 Mannheim&nbsp; <a href="mailto:jobs@hebelheim.de" target="_blank">jobs@hebelheim.de</a> 0621 7627020 &nbsp;

Johann-Peter-Hebel-Heim

Erzieherin (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkteine Heimleitung für die Region Odenwald und Region Ried (m/w/d)Vollzeit (39 Std./Woche) Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Leitung, Organisation und Gesamtverantwortung für die fachliche, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Führung, Sicherung und Weiterentwicklung der Wohnhäuser in der Region Odenwald und Ried (zurzeit Haus 4 und Haus 5)Ausgestaltung der Wohn- und Betreuungsangebote auf Grundlage unseres Leitbildes, des BTHG und insbesondere den ab 1.7.2023 geltenden Rahmenverträgen&nbsp;Konzeptionelle Weiterentwicklung und Sicherung der Betreuungs- und Qualitätsstandards der Wohnhäuser, Sicherstellung der Belegung, die Umsetzung des BTHG und der sozialen TeilhabeSteuerung der Einrichtungen und Dienste sowie Kontrolle des effizienten MitteleinsatzesFachliche Verantwortung in den relevanten pädagogischen Fragestellungen Was wir uns wünschen: &nbsp;Sozialpädagoge (m/w/d) (Dipl. Soz. Päd. mit staatlicher Anerkennung) oder sozialwissenschaftlicher Hochschulabschluss (Diplom/Master) oder gleichwertige QualifikationMehrjährige Erfahrung im Arbeitsfeld der Behindertenhilfe als Leitung in der Eingliederungshilfe und aktuelles, fundiertes FachwissenWertschätzende Grundhaltung und einfühlsames Verhalten gegenüber Menschen mit Behinderung, sowie gegenüber ihren MitarbeitendenTeamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Führung und Motivation von MitarbeitendenFührungsstärke, Überzeugungskraft, DurchsetzungsvermögenFähigkeit dezentrale Teams zu führen und weiter zu entwickelnOrganisationstalent, Flexibilität sowie Belastbarkeit und ein hohes Maß an EngagementKommunikationsstärke in Wort und SchriftKonzeptionelles und innovatives DenkenUnternehmerische Grundhaltung Das bieten wir Dir: &nbsp;Eine anspruchsvolle Leitungsposition mit viel GestaltungsspielraumEin kooperatives Führungsleitbild und ein motiviertes TeamRaum für Eigeninitiative und persönliche EntwicklungLeistungsgerechte Vergütung nach TVÖD mit allen tariflichen LeistungenUmfangreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenDienstradleasing &nbsp; Interesse geweckt? &nbsp;Wir suchen Menschen, die Spaß an Ihrer Arbeit haben und mit uns zusammen neue Ideen verwirklichen.Wenn Sie sich der fachlichen und persönlichen Herausforderung stellen wollen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer 26000-2025-01 bis zum 31.08.2025 bevorzugt per Email an <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>oder per Post an:Behindertenhilfe Bergstrasse gemeinnützige GmbH&nbsp; Personalabteilung Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>Für Fragen steht Ihnen Frau Methe unter 06251-8009-20 zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a> &nbsp;

Behindertenhilfe Bergstrasse Gemeinnützige GmbH (bhb)

Sozialpädagoge (m/w/d)

Die ze:roPRAXEN sind ein ärztlich geführtes Unternehmen aus über 30 Medizinischen Versorgungszentren sowie Dialysezentren mit zahlreichen Standorten im Rhein-Neckar-Raum. Als größter ambulanter Gesundheitsversorger in der Region geben wir jeden Tag unser Bestes für unsere Patientinnen und Patienten. Bei uns können Sie Ihre Karriere in einem unterstützenden Team starten und Ihre Potentiale entfalten – ganz gleich ob Berufseinsteiger oder erfahrene Spezialisten. Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie Ihre persönlichen ze:roMOMENTE, die den Unterschied machen. Wir suchen zur Verstärkung für unsere Hauptverwaltung in Schwetzingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung in Teilzeit (20 Std./Woche). Ihre Aufgaben <ul><li>Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnungen</li><li>Bearbeitung und Pflege von Personalstammdaten über LODAS</li><li>Melde- und Bescheinigungswesen</li><li>Korrespondenz mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden</li><li>Abrechnung und Verwaltung von Verträgen zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Interner Ansprechpartner für alle abrechnungs-, lohnsteuer- und sozialversicherungs-rechtlichen Fragestellungen</li><li>Pflege und Führung von Personalakten</li><li>Reisekostenabrechnungen</li><li>Allgemeine administrative Aufgaben</li></ul> Sie bringen mit <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne auch zum/zur Steuerfachangestellten&nbsp;</li><li>Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, Lohnsachbearbeitung und Personalabteilung</li><li>Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Kenntnisse in DATEV LODAS von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, hohes Maß an Eigenorganisation</li><li>Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Perspektive: sicherer Arbeitsplatz, auch in schwierigen Zeiten.</li><li>Sinnhaftigkeit: Unterstützung unserer Praxen mit Ihrem Fachwissen</li><li>Zusammenhalt: Austausch und Zusammenarbeit auf Augenhöhe, familiäre Teams</li><li>Flexibilität: flexible Arbeitszeiteinteilung, mobiles Arbeiten</li><li>Familienfreundlichkeit: Zuschuss zur Kinderbetreuung</li><li>Benefits: JobRad, Zuschuss zum Fitnessstudio, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterevents</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Schenk Bodelschwinghstr. 10/3 68723 Schwetzingen <a href="mailto:karriere@zero-praxen.de" target="_blank">karriere@zero-praxen.de</a> 06202 9280318

ze:roPRAXEN

Individuelle Karriereplanung bei den ze:roPRAXEN

Ausbildung zur MFA bei den ze:roPRAXEN

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Personalsachbearbeitung (m / w / d)ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;in Teilzeit (19,5 Std./Wo.), unbefristet Dienstort: Kaiserslautern Der Caritasverband für die Diözese Speyer e.V. berät und betreut Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen und beschäftigt rund 450 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Als Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege vertritt der Caritasverband die Interessen der caritativen Träger und Einrichtungen im Bistum und setzt sich für gerechte und soziale Lebensbedingungen ein. Unser Team besteht aus 20 Mitarbeiter:innen, welche für die Alten- und Förderzentren im Verband Speyer, tätig sind. Ihre Aufgaben <ul><li>Unterstützung der Einrichtungsleitung und Führungskräfte bei Neueinstellungen, Vertragsänderungen, Austritten</li><li>Prüfung und Weitergabe der gehaltsrelevanten Daten von der Einrichtung in das Personalservicezentrum (PSZ) sowie Kontrolle der Gehaltsabrechnungen</li><li>Zusammenarbeit mit den zentralen Funktionsstellen der Abteilung Personal</li><li>Bearbeitung von Anfragen von Mitarbeiter*innen und Führungskräften</li><li>Führen der Personalakten der Einrichtung</li><li>Pflege der Stammdaten der Mitarbeiter*innen in der E-Akte sowie im Zeiterfassungsprogramm</li><li>Unterstützung der Einrichtungsleitung im Arbeits- und Gesundheitsschutz</li></ul> Ihre Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalsachbearbeitung</li><li>Eine selbstständige und gut organisierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen</li><li>gute PC-Kenntnisse und sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Identifikation mit dem kirchlich-caritativen Auftrag</li></ul> Wir bieten <ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter&nbsp;und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/2222/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=joblocal" target="_blank">diesem Link</a> ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Monika Konrad Personal Nikolaus-von-Weis-Str. 6, 67346 Speyer <a href="mailto:monika.konrad@caritas-speyer.de" target="_blank">monika.konrad@caritas-speyer.de</a> 06232 209128

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Imagefilm Caritasverband für die Diözese Speyer

Personalsachbearbeitung (m / w / d) - 2222

Die Lebenshilfe Ludwigshafen e.V. sucht für die Geschäftsstelle in 67071 Ludwigshafen, ab 01.03.2025 oder zu einem späteren Zeitpunkt, eine/n Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Personalabteilung Schwerpunkt: Entgeltbrechnung. Die Stelle wird in Vollzeit oder Teilzeit, mit mindestens 25,0 Stunden/Woche (Montag-Freitag) angeboten. Wir suchen Sie für: <ul><li>Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung in der Dialoganwendung mit unserem externen Dienstleister</li><li>Übernahme von personaladministrativen Tätigkeiten (z. B. Ein- und Austritte, Versetzungen, Umgruppierungen, Eltern-/Pflegezeit, Krankmeldungen, Entgeltfortzahlung) und Klärung diesbezüglicher Detailfragen</li><li>Austausch und Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und dem externen Dienstleister</li><li>Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in personalrelevanten Fragen</li><li>Einhaltung und Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen</li><li>Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat innerhalb des Aufgabengebietes</li><li>Aktive Unterstützung des Teams im operativen Tagesgeschäft und Mitarbeit bei Projekten</li><li>Mitwirkung an einer individuellen Teilhabeplanung nach Vorgabe des Teilhabe- bzw. Gesamtplans</li><li>Durchführung der im Teilhabeplan festgelegten Maßnahmen Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und gesetzlichen Vertretern</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger, abgeschlossener Zusatzqualifikation im Bereich Personal bzw. aktuelle mehrjährige Erfahrung in der Gehaltsabrechnung</li><li>Umfassende Erfahrung bei der Anwendung von Entgeltabrechnungssoftware in der Praxis</li><li>Fundierte Kenntnisse im BetrVG, Arbeitsrecht, SGB und Lohnsteuerrecht und IT-Affinität</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kenntnisse im Bereich TVÖD sind wünschenswert</li><li>eine hohe Zahlenaffinität und Genauigkeit</li><li>Verantwortlich für die Umsetzung der Standards und des Qualitätsmanagements</li><li>Diskretion und Sensibilität im Umgang mit vertraulichen Informationen</li><li>Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ein angenehmes Arbeitsklima</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine angemessene Vergütung sowie eine arbeitgeberseitig finanzierte Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sonstige Vergünstigungen (Bikeleasing, Rabatte über Mitarbeiterportale)</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt - kommen Sie in unser Team! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung auf unserem Bewerbungsportal. Ansprechpartner*in für telefonische Auskünfte: Frau&nbsp;Petra Schreiner, Telefon&nbsp;0621 300128 80&nbsp;<a href="mailto:personal@lebenshilfe-lu.de" target="_blank">personal@lebenshilfe-lu.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stefanie Rieber Personal Personalfachkauffrau Rheinhorststraße 22 67071 Ludwigshafen am Rhein <a href="mailto:Stefanie.Rieber@Lebenshilfe-LU.de" target="_blank">Stefanie.Rieber@Lebenshilfe-LU.de</a> +49 621 300128 58

Lebenshilfe Ludwigshafen / Rhein e.V. für Menschen mit geistiger Behinderung

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgelt

Wir sind mit 1.200 Planbetten und 2.100 Mitarbeitenden eines der größten Fachkrankenhäuser für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik in Baden-Württemberg. In fünf spezialisierten Kliniken an mehreren Standorten behandeln wir Patient*innen aus dem gesamten Spektrum der Erwachsenenpsychiatrie und der Psychosomatik.Für Informationen zum Einsatzbereich im Psychiatrischen Wohnheim gehen Sie bitte auf unsere Homepage unter <a href="http://www.pzn-wiesloch.de" target="_blank">www.pzn-wiesloch.de</a> und klicken dort auf: Kliniken+Heim/Psychiatrisches Wohnheim. Ihre AufgabenDie inhaltlichen Schwerpunkte des Tagesstruktur- und Kommunikationszentrums umfassen:<ul><li>Förderung der Kompetenz im Umgang mit alltagspraktischen und auch hauswirtschaftlichen Fähigkeiten</li><li>Assistenz beim Ziel, am Erwerbsleben teilzuhaben</li><li>Assistenz bei der Erweiterung von Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Anleitung von Gruppen und&nbsp; Einzelpersonen</li><li>Erstellung einer Assistenzplanung für den Bereich der Tagesstruktur</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Arbeitserzieher / -in im Anerkennungsjahr</li><li>vorausgegangene Ausbildung in einem handwerklich technischen oder kaufmännischen Beruf</li><li>Erfahrung im Umgang mit Patient*innen der Psychiatrie sind von Vorteil</li><li>zuverlässig und flexibel</li></ul> Wir bieten Ihnen<ul><li>ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche</li><li>Vergütung nach TV Prakt-L</li><li>ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Massagen, Pilates, Kochkurse, Rückenschule)</li><li>vergünstigte Freizeitangebote für Mitarbeitende (z.B. Fitnessclubs, Freizeitbäder, Tanzstudios)</li><li>Arbeiten auf einem Gelände mit großer Parkanlage, historischen und modernen Gebäuden</li><li>kostenlose Parkmöglichkeiten / Jobrad / bezuschusstes Jobticket</li><li>Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst werden</li></ul>Chancengleichheit ist uns wichtig. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Für Fragenkontaktieren Sie bitte Herrn Frank Morawietz, Heimleiter des Psychiatrischen Wohnheims, Tel. 06222 55-1250, oder Frau Simone Haselhofer, stv. Heimleiterin, Tel. 06222 55-2045.Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Psychiatrisches Zentrum Nordbaden

Therapie und Komfort

In guten Händen

Mensch, du arbeitest auch hier?

Die offene Tür

Im grünen Bereich - Das Psychiatrische Zentrum Nordbaden

Social Spot - "Gemeinsam stark"

Wenn die Seele aus der Balance gerät

Moderne Psychiatrie im Spannungsfeld

Social Spot - "Gesicht im Spiegel"

Akademie im Park - Bildungseinrichtung mit Stil

Arbeitserzieher im Anerkennungsjahr (m/w/d)

Zur Entlastung bei der Einzelbetreuung unserer Patient*innen wurde im PZN ein Früh-, Spät- und Nachtdienst-Pool eingerichtet. Für dieses Team suchen wir aktuell qualifizierte Verstärkung. Die Einsatzorte wechseln und richten sich nach dem individuellen Behandlungs- und Betreuungsbedarf der Patient*innen in den Bereichen Allgemeinpsychiatrie I und II, dem Beratungs- und Behandlungszentrum, dem Gerontopsychiatrischen Zentrum sowie der Klinik für Suchttherapie und Entwöhnung. Ihre Aufgaben<ul><li>Einzelbetreuung von Patient*innen in Krisensituationen</li><li>Unterstützung der Kolleg*innen auf Stationen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Pflegefachkraft / Pflegefachmann / Pflegefachfrau bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger / -in oder Altenpfleger / -in</li><li>Vertrautheit mit den Besonderheiten der psychiatrischen Behandlung sind von Vorteil</li><li>gute Sozial- und Fachkompetenzen</li><li>sicheres und freundliches Auftreten</li><li>lösungsorientiertes Handeln unter Einbeziehung aller Beteiligten</li></ul> Wir bieten Ihnen<ul><li>ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>selbstständige Dienstplangestaltung in der Dienstform Ihrer Wahl</li><li>gute Einarbeitung anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes</li><li>Vergütung nach TV-L und gezielte Förderung Ihrer Fachlaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems</li><li>ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Massagen, Pilates, Kochkurse, Rückenschule)</li><li>vergünstigte Freizeitangebote für Mitarbeitende (z.B. Fitnessclubs, Freizeitbäder, Tanzstudios)</li><li>Arbeiten auf einem Gelände mit großer Parkanlage</li><li>kostenlose Parkmöglichkeiten / Jobrad / bezuschusstes Jobticket</li><li>Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst werden</li></ul>Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, ab sofort und unbefristet zu besetzen. Für Fragenkontaktieren Sie bitte Frau Nadia Heid, Pflegedienstleiterin Beratungs- und Behandlungszentrum, Tel: 06222 55-2503 oder Herrn Kai Campanella, stv. PDL, Tel: 06222 55-2058.Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Pflegefachkraft für den Früh-, Spät- und Nachtdienstpool zur 1:1 Betreuung (m/w/d)

Espira steht für ein weltoffenes, hochwertiges Kita-Konzept skandinavischen Ursprungs. Nachhaltigkeit und Naturverbundenheit sind Kern unserer pädagogischen Arbeit. Unsere Mitarbeiter*innen sind der Schlüssel zur Qualität in unseren Kitas. Unsere Vision ist es, in modernen teiloffenen Einrichtungen die Kita der Zukunft zu gestalten. Espira ist Teil der führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia.Für unsere Kita <a href="https://espira-kinderbetreuung.de/kitas/mannheim-franklin/" target="_blank">Espira Mannheim</a> suchen wir<h2>Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (m/w/d)</h2>in Vollzeit.Im Mai 2020 haben wir unsere Einrichtung in Mannheim eröffnet. In einer Krippengruppe und zwei Kindergartengruppen werden dort maximal 50 Kinder im Alter von 1–6 Jahren betreut. Die Einrichtung verfügt über einen großzügigen Garten, in dem die Kinder ihren natürlichen Bewegungsdrang ausleben und die Natur erforschen können. Unsere Kita ist Teil des nordöstlich der Innenstadt neuen und stetig wachsenden Stadtteils FRANKLIN. Das Benjamin Franklin Village soll zu einem vielfältigen Stadtquartier im Grünen werden. Zudem grenzt der Stadtteil an den Käfertaler Wald an. Bushaltestellen der Linie 67 sind nur wenige Gehminuten entfernt.Freu Dich auf:<ul><li>eine unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub sowie Regenerationstage</li><li>Bezahlung in Anlehnung an den TVöD inkl. “SuE-Zulage”, Jahressonderzahlung</li><li>Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge und eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 €</li><li>regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten am&nbsp;<a href="https://academedia.de/academedia-campus/" target="_blank">AcadeMedia Campus</a></li><li>enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch unsere Fachberatungen</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Planung, Organisation, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit am Kind</li><li>Planung und Koordination beim organisatorischen Ablauf</li><li>Hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben</li><li>Mithilfe bei Veranstaltungen: Elternsprechtag, Feste, Elternabende</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>Dein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li><li>Berufsanfänger*innen sind herzlich willkommen</li></ul>Espira ist stark mit der Natur verbunden. Natur- und Umwelterfahrung bedeutet für uns, die Lebenswelt mit allen Sinnen erspürbar zu machen. In unseren Kitas praktizieren wir einen nachhaltigen Umgang mit unserer Umwelt. Wir legen hohen Wert auf kulturelle Vielfalt und ein partizipatives Umfeld. Unsere pädagogischen Ziele sind die Förderung von Entdeckerfreude und Eigenständigkeit der Kinder in einem Alltag, in dem Betreuung, Lernen und Spiel Hand in Hand gehen. In unseren Bildungsbereichen Wissenschaft, Sprache, Bewegung und Ernährung runden wir mit Angeboten für alle Altersgruppen unser pädagogisches Konzept ab.Hast Du Lust darauf, ein nachhaltiges und teiloffenes Konzept maßgeblich mitzugestalten? Dann sagen wir: herzlich willkommen bei der Espira Kinderbetreuung!Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an die Kita-Leitung Nike Faoro:<a href="mailto:jobs-mannheim@espira-kinderbetreuung.de" target="_blank">jobs-mannheim@espira-kinderbetreuung.de</a>

Espira Kinderbetreuung

Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (m/w/d) Mannheim

2.206 Festanstellung Jobs in 67 Fußgönheim, Deutschland