Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachmann / Altenpfleger (m/w/d)

• Umsetzung professioneller psychiatrischer Pflege und Mitgestaltung der psychiatrischen Therapie nach aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen

• Umsetzung der Bezugspflege und Sicherstellung der Pflegequalität

• Gestaltung eines gesundheitsfördernden Milieus

• Leitung von pflegetherapeutischen Gruppen

• Umsetzung verhaltenstherapeutischer und psychoedukativer Prozesse

• Beteiligung an bzw. Durchführung von zukunftsweisenden Projekten (z.B. Safewards und ELSA - Emotional-instabile Persönlichkeitsstörung in der Akutpsychiatrie)

• Beratung der Patient*innen und Angehörigen

• ressourcenorientiertes Arbeiten

• Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Altenpfleger*in

• ggf. mit Fachweiterbildung für Psychiatrie / Psychosomatik und / oder einem Studium im Bereich Pflege

• Freude am Pflegeberuf und ausgeprägtes Engagement

• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie

• Lösungsorientiertheit sowie die Fähigkeit, bestimmten Situationen heiter und gelassen zu begegnen

• einen attraktiven Arbeitsplatz mitten im Grünen

• ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

• Fokus auf psychiatrische Pflege

• einen Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Selbständigkeit

• eine gute Einarbeitung anhand eines strukturierten 6-Monate-Einarbeitungskonzeptes

• interdisziplinäre Teams mit flachen Hierarchien

• frei wählbare Teilzeitmodelle /mitarbeiterorientierte Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche im 3-Schichtbetrieb

• individuelle Berücksichtigung Ihrer persönlichen Freizeitgestaltung bei einer 2 Monate im Voraus organisierten Dienstplangestaltung mit Wunschmöglichkeiten

• Zusatzvergütung bei kurzfristigem Einspringen

• gezielte Förderung Ihrer Fach- oder Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems

• umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot

• Teamsupervision, Konzepttage und Gesamtteamfortbildung

• attraktive Vergütung nach TV-L

• 31 Tage Grundurlaubsanspruch; erweiterbar durch Schichtdienst (bis zu 40 Urlaubstage)

• ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements

• kostenlose Parkmöglichkeiten / Jobrad / bezuschusstes Jobticket

• Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst werden

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und ab sofort unbefristet zu besetzen.