Safewardsbeauftragte/r / Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung oder Studium (m/w/d)

• Umsetzung professioneller psychiatrischer Pflege mit Durchführung des Pflegeprozesses im Rahmen der Vorbehaltsaufgaben gem. §4 PflBG

• Sicherstellung der Pflegequalität

• Erkennen, Erfassen und Differenzieren von gesunden und kranken Anteilen der Patient*innen

• Gestaltung eines gesundheitsfördernden Milieus

• Entwicklung und Anwendung neuer Konzepte auf Basis neuester pflegewissenschaftlicher Studien (Evidence Based Nursing)

• Mitarbeit bei der Gestaltung struktureller und inhaltlicher Prozesse

• Umsetzung verhaltenstherapeutischer und psychoedukativer Prozesse in enger Zusammenarbeit im interdisziplinären Team

• Gestaltung und Leitung von pflegetherapeutischen Gruppenangeboten

• Entwicklung und Durchführung von zukunftsweisenden Projekten

SAFEWARDS

• Arbeiten im Safewards-Projektteam

• Implementierung des Modells in enger Zusammenarbeit der dualen Klinik- und Stati-onsleitung

• Mitarbeiterschulungen im Rahmen des Safewards-Projektes leiten

• Evaluation des jeweiligen Projektstandes sowie Nachhaltigkeit in der Umsetzung in den Teams

• Pflegefachmann / Pflegefachfrau bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger / -in oder Altenpfleger / -in mit Fachweiterbildung Psychiatrie / Psychosomatik oder Studium (z.B. Bachelorabschluss in Angewandter Pflegewissenschaft)

• hohe Schnittstellenkompetenz im Rahmen einer gesplitteten Stelle

• Motivation das Safewards-Konzept zu implementieren

• (basale) Kenntnisse zum Safewards-Modell wünschenswert und von Vorteil

• Kreativität auch in Bezug auf Lösungen

• Recovery-orientierte Grundhaltung

• teamfähig und offen für die Weiterentwicklung der Stationskonzepte

• Freude an psychiatrischer Pflege sowie interdisziplinärer Zusammenarbeit

• fachlich, methodisch und sozial kompetent

• zuverlässig und empathisch

• souveränes Handeln in Krisensituationen

• lösungsorientiert sowie fähig, bestimmten Situationen heiter und gelassen zu begegnen

• einen attraktiven Arbeitsplatz mitten im Grünen

• ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

• Fokus auf psychiatrische Pflege

• einen Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Selbständigkeit

• eine gute Einarbeitung anhand eines strukturierten 6-Monate-Einarbeitungskonzeptes

• interdisziplinäre Teams mit flachen Hierarchien

• frei wählbare Teilzeitmodelle /mitarbeiterorientierte Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche im 3-Schichtbetrieb

• individuelle Berücksichtigung Ihrer persönlichen Freizeitgestaltung bei einer 2 Monate im Voraus organisierten Dienstplangestaltung mit Wunschmöglichkeiten

• Zusatzvergütung bei kurzfristigem Einspringen und bei Wechsel in den Nachtdienst

• gezielte Förderung Ihrer Fach- oder Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems

• umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot

• Teamsupervision, jährlicher Konzepttag und Gesamtteamfortbildung

• attraktive Vergütung nach TV-L durch höhere Eingruppierung im Spezialbereich Psychiatrie

• 31 Tage Grundurlaubsanspruch; erweiterbar durch Schichtdienst (bis zu 40 Urlaubstage)

• ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Sport-, Kreativ- und Wellnessangebote, Vergünstigungen bei versch. Anbietern)

• kostenlose Parkmöglichkeiten / Jobrad / bezuschusstes Jobticket

• Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst werden

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und ab sofort unbefristet zu besetzen.