STV. LEITER MEDIZINCONTROLLING (M/W/D) (VOLL- ODER TEILZEIT) (INTERNE AUSSCHREIBUNG!)

• enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung des Medizincontrollings in der fachlichen und organisatorischen Führung der Abteilung

• Vertretung der Belange des Medizincontrollings in Gremien und Präsenzveranstaltungen

• Koordination von Prüfverfahren des Medizinischen Dienstes, z.B. Strukturprüfungen (StrOPS)

• Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken z.B. InEK Datenlieferung

• Mitwirkung bei der Qualitätssicherung (QS-Verfahren) und Erstellung von Unterlagen für Budgetverhandlungen

• Optimierung und Weiterentwicklung der Dokumentation in der elektronischen Patientenakte (Dedalus NICE)

• Zusammenarbeit mit den Kliniken und den Verwaltungsbereichen

• Schulung und Support der klinischen Mitarbeitenden aller Berufsgruppen

• abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach oder gesundheitswissenschaftlichen Bereich 

• gute Kenntnisse im PEPP-System und in den Klassifikationssystemen (ICD, OPS)

• sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office-Programme, Kodiersoftware, idealerweise Dedalus NICE) und in Datenbanksystemen

• gute Fähigkeiten im Bereich Datenanalyse, Retrieval und Reporting

• hohe soziale und organisatorische Kompetenz

• teamorientierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit

• sicherer Arbeitsplatz in der Metropolregion Rhein-Neckar (Heidelberg, Mannheim, Ludwigshafen) mit hohem Freizeitwert

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine Kindertagesstätte für Kleinkinder und familienfreundliche gestaltbare Arbeitszeiten

• Vergütung nach dem TV-L

• flexible Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche

• Möglichkeiten zur Nebentätigkeit

• ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

• ein angenehmes Arbeitsklima in einem gewachsenen Team

• gute Einarbeitung anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes

• gezielte Förderung Ihrer Fachlaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems

• ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements

• kostenlose Parkplätze bzw. bezuschusstes Jobticket

• wissenschaftliche Bibliothek

• Möglichkeit zum anteiligen Home Office (nach Ablauf der Probezeit)

   

Chancengleichheit ist uns wichtig. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen.