Zusatzkräfte zur Unterstützung und beruflichen Orientierung in den städtischen Kindertageseinrichtungen (m/w/d)

Mannheim
Stadt Mannheim
Gehaltsinformation: Entgeltgruppe S 3 bzw. S 4 TVöD

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Nachhaltigkeit & Soziales

Der Fachbereich Tageseinrichtungen für Kinder sucht zum 01.09.2024

 

ZUSATZKRÄFTE ZUR UNTERSTÜTZUNG UND BERUFLICHEN ORIENTIERUNG IN DEN STÄDTISCHEN KINDERTAGESEINRICHTUNGEN (M/W/D)

 

Entgeltgruppe S 3 bzw. S 4 TVöD | Vollzeit / Teilzeit ab 30 Stunden | zunächst befristet für ein Jahr mit der Aussicht auf eine langfristige Beschäftigung nach Anerkennung als pädagogische Fachkraft

IHRE AUFGABEN

  • Unterstützung des pädagogischen Teams bei der Betreuung und Förderung der Kinder im Bereich Krippe, Kindergarten oder Hort

  • Mitgestaltung von altersgerechten Spiel- und Lernangeboten

  • Begleitung der Kinder im Tagesablauf, inklusive Essens- und Ruhezeiten

  • Begleitung der sozialen und emotionalen Entwicklung der Kinder

  • Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen pädagogischen Fachkräften

  • Mithilfe bei der Pflege und Instandhaltung der Räumlichkeiten und Materialien

  • Bereitschaft zur beruflichen Orientierung und Weiterqualifizierung im Kindergarten

IHR PROFIL

  • Freude und Engagement in der Arbeit mit Kindern

  • Interesse an einer beruflichen Laufbahn als Erzieher*in oder Sozialpädagogische Assistenz (m/w/d)

  • Erfahrungen im Bereich der Kinderbetreuung

  • Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

  • Kreativität und Geduld im Umgang mit Kindern

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung

UNSER ANGEBOT

Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.

 

Darüber hinaus bieten wir unter anderem:


- gezielte Beratung durch den internen Fachdienst

- regelmäßige Teamsupervision und Coachings
- attraktive berufliche Perspektiven
- interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

 

Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter www.mannheim.de/karriere.

IHRE BEWERBUNG

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 14.07.2024 über unser Bewerbungsportal unter www.mannheim.de/jobs.
Kontakt: Bewerbungsmanagement
E-Mail: 56-Fragen-zur-Bewerbung@mannheim.de

Tel.: 0621 293-2695

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Nachhaltigkeit & Soziales

Arbeitsort

Q5, 68161 Mannheim

Mehr zum Job

Gehaltsinformation Entgeltgruppe S 3 bzw. S 4 TVöD
Beschäftigungsart Befristete Anstellung
Arbeitszeit Teilzeit, Vollzeit
Qualifikation (qualifizierender) Hauptschulabschluss, Abitur / Fachabitur, Mittlere Reife
Arbeitsort
Q5, 68161 Mannheim