ARBEITSERZIEHER / HEILERZIEHUNGSPFLEGER / ERZIEHER / PFLEGEFACHKRAFT (M/W/D)

• Begleitung der Bewohner*innen im Rahmen der Bezugsarbeit

• Assistenz bei der Entwicklung einer realistischen Zielplanung und bei den Maßnahmen zur Umsetzung der Planung

• Entwicklung, Umsetzung und Dokumentation von Hilfeplänen unter Berücksichtigung der ICF

• Assistenz bei allen lebenspraktischen Aufgaben

• Mitgestaltung eines positiven Wohn- oder Gruppenmilieus

• Assistenz bei sozialer Interaktion und gemeinsamer Kommunikation der Bewohner*innen

• Schichtdienst nach elektronischem Dienstplan

• Qualifikation alsHeilerziehungspfleger / -in oder

• staatl. anerkannte/r Jugend- und Heimerzieher / -in oder

• Arbeitserzieher / -in oder

• Erzieher / -in oder

• eine andere 3-jährig examinierte pädagogische Fachkraft in der Eingliederungshilfe nach SGB XII oder

• als Gesundheits- und Krankenpfleger /-in  bzw. Pflegefachmann / -frau 

• idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Psychiatrie oder Eingliederungshilfe

• professionelle Haltung zu den Aufgaben der Eingliederungshilfe

• teamfähig und flexibel

• offen für die konzeptionelle Weiterentwicklung des Wohnheims

• ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

• unbefristetes Arbeitsverhältnis

• flexible Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche und individuelle Berücksichtigung Ihrer persönlichen Interessen bei einer 2 Monate im Voraus organisierten Dienstplanung

• eine ausführliche und umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Teamkolleg*innen anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes

• attraktive Vergütung nach TV-L, sowie 31 Tage Grundurlaubsanspruch; erweiterbar durch Schichtdienst

• Teamsu­pervision

• gezielte Förderung Ihres beruflichen Werdegangs mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems

• ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Massagen, Kochkurse, sportliche Aktivitäten)

• Vergünstigungen regionaler Freizeitangebote (z.B. Konzerte, Freizeitparks, etc. )

• kostenlose Parkplätze bzw. bezuschusstes Jobticket

• Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst werden

• Arbeiten auf einem Gelände mit großer Parkanlage, historischen und modernen Gebäuden

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und ab sofort unbefristet zu besetzen.